年龄25～35岁，有工作经验优先

有过管理经验能操心会管理

招餐饮经理有相关经验者优先

农家院火锅店招聘前厅主管，服务员

宾馆日常的管理

在【时光里民谣酒馆】，把日子过成诗，让工作充满乐！ 我们特在庆阳店诚招： 经理、厨师、服务员岗等多岗位人才 高薪+绩效+全勤+工龄奖，每月15号准时发薪 还有生日派对等你来嗨～如果你热爱音乐、热衷服务，这里就是你发光的舞台！ 有意者联系

一、岗位职责: 1、全面负责餐厅日常管理和部门各项物资的管理。 2、负责编制部门的饮食餐具、用具的预算。 3、协同财务部做好餐具、月盘存工作，及时加以补充，并将结果报部门办公室。 4、督促和检查各班组按工作程序对餐具、用具进行消毒，保证餐具、用具质量，最大限度地满足前后台需求。 5、制定培训计划，不断提高员工的业务技能。 6、做好各项餐饮活动的物品、用品等采样，准备工作。

海淀区招聘经理2名，要求有多年铜锅涮肉经验，对前厅日常管理，线上管理有经验者优先

①餐饮行业主管一年以上经验。 ②熟练运用训练四步骤。 ③熟练掌控进销存管控。 ④熟练运用人员招募软件，面试技巧，带训能力。 ⑤抗压能力强。 ⑥年龄23周岁以上并可接受调店 可接受调店 ⑦较强的沟通能力。

甘孜九龙招餐饮经理/主管 【招聘】《招贤纳士》 九龙县玖稻缘餐饮管理有限公司招聘以下岗位： 餐饮部主管1名，薪资待遇实习期4300+提成+全勤奖金，转正后5000+提成+全勤奖金（要求：25–35岁， ，形象气质佳，有从事餐饮行业管理经验，熟悉餐饮企业运营模式，有强力的沟通能力和协调能力） 餐厅服务员数名，薪资待遇实习期3500+提成+全勤奖金，转正后4000+提成+全勤奖金（要求：18—35岁，，普通话标准，形象好，气质佳，性格开朗，工作主动热情，认真负责，较强的语言表达能力，从事过餐饮服务行业优先） 以上岗位长期优先，一经录用包吃住 工作地址：甘孜藏族自治州九龙县 面试地址：九龙县入城大道70号尚居悦酒店 有意向者联系：李先生：（微信同号）

庄浪县西城亲水庄牛肉面店招聘，收银员1名:服务员1名；踏实肯干-吃苦耐劳的-能长期干的优先：电话

找个挖机顶班司机，平凉机场高速隧道

招聘：事业部负责人

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客服专员（平凉移动） 一、工作内容 负责线上市场调研及问卷调查相关工作 二、任职资格要求 1、掌握电脑基础操作，普通话表达清晰； 2、具备良好的沟通与理解能力，学习意愿强，可快速提升业务水平； 3、高中或同等学历及以上； 4、年龄不超过45周岁，性别不限； 5、有销售类工作经验者优先考虑 三、薪资待遇 基本工资+绩效工资，综合收入2000元以上，依法缴纳五险 试用期为1至3个月，根据实际工作表现确定 工作地址：甘肃省平凉市崆峒区崆峒中路960号移动公司

美的国宾府附近饭店招聘配菜，服务员，大堂经理联系方式

酒店类厂长 招工人数:1名

崔黄口镇找大堂经理一名工资面议联系电话

厦门香格里拉大酒店招聘管事员（临时） 包工作餐

硚口家常菜馆 特招以下岗位人员 前厅 大堂经理：1名7000—8000元 领班：2名4500—6000 要求长期稳定工（16周岁～55岁身体健康）具备团队精神，服从组织管理，有责任心，月休4天，节假日补休，有工龄工资，年终奖，提供社保。 硚口区崇仁路地铁站D出口京汉大道117附7 联系人杜总：非诚勿扰！！！

灵台县新开连锁火锅店招厨师长1名，联系

经理 身体健康(年龄50岁以下)，有团队精神，有工作经验者优先 薪资福利:工资面议，包吃住，每月上班26天，休假4天 招工人数:1名

每天12间房打扫卫生洗床单

主管 身体健康(年龄50岁以下)，有团队精神，有工作经验者优先 薪资福利:工资面议，包吃住，每月上班26天，休假4天 招工人数:1名

招聘： 静宁餐饮店招聘， 工1名20多岁 工人数名，18-38岁 经理1名，2年经验， 工资，5000-6000 主管，3500-5000 服务员，3000-3500 注，服务员好的话还可以谈， 吃住全包， 上班时间：午市9:00-下2:00 晚市4:30-9:00 电话，

招聘 嘉城丽都国际酒店招聘 一，出纳1名，，25-45岁，大专或以上学历，相关工作经验3年以上，薪资待遇面议。 二，前台收银，，20-40岁，形象气质佳，语言表达能力强，同岗位2年以上工作经验或有销售经验的优先，底薪2800➕200全勤➕绩效奖励 电话： 地址：水上公园对面嘉城丽都国际酒店五楼办公室

灵台县新开连锁火锅店招厨师长1名，联系

1.日常运营管理 ◦安排员工排班，分配工作任务，确保各岗位（如迎宾、点餐、传菜、收银）高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备，确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配，合理安排餐桌，减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程（如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序），及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通，收集反馈，处理客诉（如菜品问题、服务失误），提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量，与后厨沟通协调，解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准，开展在岗技能培训（如点餐技巧、应急处理）。 ◦评估员工工作表现，提出奖惩建议，提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系，解决团队内部小矛盾，营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据（如客流量、翻台率、客诉情况），提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理，确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门，保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验：高中及以上学历，1-2年餐饮服务经验，有同岗位经验者优先。 •能力要求：具备较强的沟通协调能力、应急处理能力（如应对顾客冲突、突发状况）；熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求：责任心强，抗压能力好，具备一定的团队管理意识；形象良好，服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导，实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标，助力餐厅达成营收和口碑指标。

天津市东丽区夏青路航天公寓食堂 前厅主管一名月工资5000-6000 服务员俩名月工资3500-4500 联系电话

有一定的协调能力。能踏实认真的，的做事。