招聘：前厅主管（提供食宿+提成+工龄工资+年终奖金） 薪资：3200.00-5000.00 岗位职责： 1. 全面负责前厅区域的管理工作，确保运营顺畅。 2. 有效管理前厅人员，合理安排工作任务，提升团队协作效率。 3. 热情接待客人，提供优质服务，处理各类客户需求与问题。 4. 具备敏锐的观察能力，及时发现并解决前厅运营中的潜在问题。 5. 维护前厅秩序，营造舒适、有序的环境氛围。 6. 与其他部门保持良好沟通协作，共同推动酒店整体服务水平提升。 任职要求： 1. 五官端正，身体健康，无不良嗜好。 2. 具备较强的普通话沟通能力，能够清晰、准确地传达信息。 3. 拥有一定的管理经验者优先考虑，展现出色的团队管理能力。 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。 5. 具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越体验。 6. 拥有有效的健康证明，确保能胜任岗位工作要求。 该岗位提供食宿、提成、工龄工资、年终奖金、节日福利、工作餐、免费培训及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入！

酒店兼职领队 年龄22 - 35，有责任心，认真负责。接兼职，带兼职换工作服，整理兼职仪容仪表，带着兼职一起上班，然后，做好上下班签到签退工作，下班 薪资福利:面议，公司提供晋升平台：领队 - 督导 - 主管 - 经理 - 项目经理 - 城市负责人 - 大区总监（年薪30W+） 工作地址:办公室四公里地铁站附近

酒店兼职领队 薪资福利:工资私聊

负责前厅的所有工作，收银点餐务员

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

有过管理经验能操心会管理

岗位职责： 1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对店长负责，并报告工作。 2、根据店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的各项工作，确保优质高效。 3、在店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。 4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。 5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。 6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，处理客诉问题，并及时反馈给厨房有关领导。 7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。 8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。 9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。 10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 2、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有相关企业岗位工作者优先。

有意向可面议

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

3.30赛力斯海晨物流 招聘岗位： 1.普工/牵引车 18-45岁 2.叉车18-53岁 身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 叉车同工同酬 普工20元/小时 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 井号八点前到带队数据私发。

重庆市垫江县招砍伐工

岗位职责： 负责绿化区域的苗木种植及绿化养护工作 日常浇水、修剪、除草、病虫害防治等养护作业 4.配合项目进度完成绿化施工任务，确保成活率与景观效果 任职要求： 1.绿化种植相关工作经验不限，有园林绿化实操经验者优先 2. 具备基本植物识别能力及常见养护知识 3.身体健康，能适应户外作业，吃苦耐劳 4. 最低学历不限，具备一定学习能力和责任心 5. 工作地点为重庆市沙坪坝区，需服从项目就近安排

岗位职责： 1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业，确保焊缝质量符合标准 2.正确选用焊材、焊接设备及防护用具，规范执行安全操作规程 3. 对焊接件进行自检与修整，配合质检人员完成质量验收 4.协助完成工装夹具安装、焊前准备及焊后清理工作 5.参与日常设备点检与基础维护，保障生产连续性 任职要求： 1. 熟练掌握手工电弧焊、二氧化碳气体保护焊等常用焊接技术 2.具备基本识图能力，能理解简单焊接图纸及技术要求 3.身体健康，无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的疾病 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.持有有效焊工操作证（IC卡）者优先

铁山坪新城-光屿有间门面，需要一个木工师傅做石膏板隔墙，大概面积为：长9米高3米，另外有30平的格子栅吊顶（成品，），有空的师傅联系我.

酒店管理 薪资福利:薪资待遇从优！ 招工人数:1名 非诚勿扰

酒店管理人员 能接受出差，月休4天 薪资福利:均有五险，薪资待遇面谈 工作地址:伊金霍洛旗

免费工作信息 和田市酒店管理层一名 有经验者优先（无经验可教） 工资面谈 联系电话：

青岛市北区台东附近酒店招聘 优秀前厅经理 7000_8000 有同岗位管理经验 优秀服务员 4500 左右 优秀点菜员 4500_5500 优秀面食 5000 左右看手法 主做锅贴 以上岗位要求服从管理，聪明认干！混子勿扰 18 号开工资宿舍近海鲜家常活干好有意者联系我

大堂经理 优秀人才 招工人数:1名

融创茂一中餐厅招 经理一名 待遇:7000-8000十绩效十营业提成 要求:有做线上数据能力，执行力强，善于顾客沟通、管理能力强 电话联系，刘老师:

1.年龄：26-40岁均可，男女不限。 2.吃吃苦耐劳，能接受高强度工作！ 3.熟悉川菜、江湖菜相应菜品，有同岗位以上管理工作经验，熟悉中餐前厅运营的各项工作事物。 4.有良好的语言表达能力及工作组织协调能力。

会电脑，游戏基础，电竞酒店要求沟通能力

招聘店长兼收银（串串店），地点：大渡口区春晖街道春晖路85号附28号老街坊串串香联系人-谭总- 1、要求1年以上火锅/串串店经验，熟悉火锅店或串串店服务流程，熟悉餐厅运营管理，具备一定的问题解决能力。（18-50岁） 2、掌握沟通技巧，能够用礼貌的语言与顾客交流，处理顾客投诉，提高客户满意度；具备团队协作能力，能够与同事共同完成工作任务，遵循团队协作规范。 3、试用期1个月 4、福利：包两餐（不包住），环境轻松无压力 5、工作时间：月休息2天（自行安排），早上10：00-14：00；16：30-23：00。 6、待遇：试用期工资4000元/月，后期视能力可加工资

重庆丽晶酒店罗宾斯牛排馆 西餐热菜领班一名， 可领班升主管 工资待遇4000+， 五险一金， 上五休二， 年假， 年终奖， 生日福利， 班次补贴等， 联系电话

前台 | 渝洲酒店 | 白沙工业园区增光大道670号 | 1 | 综合3000左右 |

包吃住，工资6000加提成 岗位职责: 1、负责门店后厨的日常菜品制作和管理以及监督 、确保食材的准备和烹饪流程符合标准 3、指导和提升团队成员的烹饪技能 任职要求: 1、具备出色的沟通能力，能够有效协调后厨工作 2、1年以上后厨管理经验，无经验不要投递急招，能立即到岗优先

招聘：后厨杂工一名，工资2600-3000，客房服务员数名，底薪+提成，有意者联系

酒店客房卫生工作，吃苦耐劳，50岁以下，动作麻溜，服从管理，月收入4500-6000左右

酒店前台2名，客房服务员一名