招聘服务管家岗位，薪资为3000-5000元/月。，身高1.6米以上，形象气质良好，需为中专及以上学历毕业生，具备主动服务意识。应聘者需服从管理，身体健康，无不良嗜好。酒店管理专业背景者优先考虑，年龄要求在18岁至30岁之间。薪资结构包含基本工资、社保、提成，并提供食宿。

招聘宾客服务经理，薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：负责酒店营业时段（含夜班）的宾客服务统筹与现场运营管理，确保希尔顿品牌服务标准在各接触点有效落地。主导宾客投诉响应与升级处理，协调前厅、客房、餐饮等部门快速闭环问题，提升宾客满意度与忠诚度。监督当班团队服务表现，开展即时辅导与质量检查，组织岗中简训与案例复盘，强化服务意识与应变能力。审核并跟进宾客特殊需求（如VIP接待、纪念日安排、无障碍服务等）的落实情况，确保个性化服务精准交付。执行酒店安全与合规管理要求，包括消防巡查、突发事件应急响应、夜间安保交接及运营数据日清日结等。

九龙坡华邑酒店,包吃15h管事部6.277:30-16:30需要1人男女不限要求17-60岁，服从安排，不能做指甲.头发五颜六色，头发不能染，头发不能过长，保险费1天2块钱，从工资里扣名字加电话至。王老师（同步）！！

招聘宾客关系经理数名。岗位要求形象气质良好，待人热情亲和，沟通应变能力佳，服务意识强，工作细致负责。岗位职责为负责宾客接待、客情维护、客诉处理、提升宾客入住体验，统筹店内宾客关系相关工作。薪资福利为底薪3700元加300元全勤奖。提供包吃包住、享有带薪假期、集团完善晋升通道，零基础可培训上岗。录用人员统一安排至建国璞隐酒店·重庆解放碑店参加标准化岗前培训。工作地址位于镇远县舞阳镇金家湾路（海天加油站旁）。

招聘宾客关系经理数名。岗位要求：形象气质良好，待人热情亲和，沟通应变能力佳，服务意识强，工作细致负责。工作内容：负责宾客接待、客情维护、客诉处理、提升宾客入住体验，统筹店内宾客关系相关工作。薪资福利：底薪3700元加300元全勤奖。提供包吃包住、享有带薪假期、集团完善晋升通道，零基础可培训上岗。录用人员统一安排至建国璞隐酒店·重庆解放碑店参加标准化岗前培训。工作地址：镇远县舞阳镇金家湾路（海天加油站旁）。

永川乡镇上一大酒店招大堂经理一名，要求：负责前厅人员管理、来客接待、客诉处理，统筹大堂日常运营，协调各部门工作。应聘条件：22–40岁，具备酒店前厅管理经验，谈吐得体，擅长临场应变，可接受轮班。待遇：薪资面议，包吃住，月休3天，晋升空间充足有兴趣有资源的相互推荐一下，姚。平台！

招聘前厅副经理。

任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.责任心强，具备团队管理经验与服务意识

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

负责酒店管理、客房管理、客户关系管理。

九高物流园，快递打包明天来三个临时工！50岁以下，明早八点上班，做完了下班，十五块钱一个小时，现结可以长期做，自己带饭，电话

招｜新建墙师傅 / 砌墙师傅 长期活多、活儿稳定、主城九区家装单子充足 岗位要求 1. 手艺过硬、干活扎实稳重，做工细致； 2. 能看懂施工图纸，熟练砌墙、新建墙施工； 3. 精通砌筑、抹灰全套流程，手艺精湛； 4. 能吃苦耐劳，服从安排，做事靠谱； 5. 有家装砌墙、新建墙相关经验者优先录用。 6.只要年轻能吃苦、有冲劲、手脚麻利，沟通简单高效，拒绝废话。你带上工具，我带你去工地。 工作地点 重庆主城九区，全区域家装工地，蔡家偏多， 薪资待遇 薪资面议，手艺好价格好谈，活源饱和、长期有事做，结算爽快 常年稳定家装单，不愁没活，诚心找踏实师傅长期合作！ 有意师傅直接联系！加V加微信加微信！！

重庆市招电梯安装师傅，装别墅电梯。有意向私聊。大工，中工。市区内。月结，月结，每月15号结清上个月工资，全年稳定，需要稳定的来，我们从不掺假，要的就是稳定信任。目前有一个师傅，可以再来一个师傅或者中工，组成一个班组，我们一共五个班组，都是月结，重点看清楚，兄弟们，月结，从不拖欠，而且是直接全部结清上个月工资，不来虚的。

重庆市南川招钢筋绑扎320一天包吃

工地在悦来。打电话

私人会所招管理一位.薪资待遇面议.

小王府诚聘门店大堂经理1名负责整店运营管理，带团队，抓服务，控成本，提升营收.要求：有实战经验，执行力强，长期稳定干.期待您的加入（待遇优厚，每月15号准时发工资）有意电联.

【招聘】杭州丽呈大会展酒店联系人：黄倩（）岗位1：客房主管月薪5000-6000元（可面谈），主要负责客房整体管理、每日查房、安排夜床服务，要求本人会做客房，负责员工工作安排、卫生标准管控。岗位2：前厅经理5000-7000元（可面谈）要求有酒店前厅管理工作经验，负责前台日常运营、员工排班、宾客接待、订单管理、客诉处理，协调店内各项事宜。待遇优厚，具体薪资面议。

热情耐心，妥善回应客人咨询并办理入店离店相关事宜，配合同事完成工作，无经验可培训，有酒店、餐饮服务工作经验者优先考虑。欢迎在校大学生暑期来参加～

岗位职责： 统筹会所日整体营运，对接老板/核心会员，维护高端圈层资源，安排服务人员并规范服务标准；巡检场地设施、管控酒水耗材损耗，核对消费单据。跟进VIP客户接待，维护会员客情，妥善处理客诉与现场突发问题，每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。

招聘大锅菜副厨师长1人。薪资待遇为6500-7000元每月。工作地点在重庆。任职要求包括能做特色餐、开菜单、成本控制，每月休息四天。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

招聘酒店前台。薪资为3000元以上每月。岗位职责包括负责客人入住、退房、收银开票，熟练操作前台系统；解答宾客咨询，承接客房预订，对接各类店内服务；处理简单客诉与前台突发事宜，做好交接班台账；保持前台整洁，规范仪容仪表，做好酒店对外接待。任职要求为形象得体，普通话流利，会基础电脑操作；待人热情有耐心，沟通应变能力良好；接受三班倒、节假日轮班，服从管理；有无酒店经验均可，有相关经验优先。

招聘客房经理数名。岗位要求责任心强，具备良好的现场管理、统筹协调能力，做事踏实严谨，服从工作安排。负责客房团队管理、客房卫生质量管控、人员排班、物资管理、客房日常运营统筹工作。薪资福利为底薪3200元加300元全勤奖。提供包吃包住、享有带薪假期、集团完善晋升通道，零基础可培训上岗。录用人员统一安排至建国璞隐酒店·重庆解放碑店参加标准化岗前培训。工作地址在镇远县舞阳镇金家湾路（海天加油站旁）。

酒店招聘前台1名岗位要求：年龄35岁以内2.五官端正，工作态度积极，有一定的沟通协调能力；3.会基本的电脑操作。薪资待遇：底薪2300+提成（好评提成，房价提成）+免费培训工作地点：巨龙伟业附近联系方式：

招聘奶茶店店长。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括：全面负责门店日常运营，保障QSC稳定达标；统筹排班、订货、库存、损耗、设备与现金管理；负责团队招聘、培训、带教、考核与激励，打造高效稳定门店团队；制定并落地销售计划，完成业绩目标，主动做活动推广与会员维护；严格执行食品安全与卫生规范，处理客诉与突发事件。任职要求为：高中及以上学历，1年以上茶饮或连锁餐饮店长经验优先；熟悉门店全流程操作，懂成本管控、数据分析与团队管理；服务意识强、沟通高效、抗压能力好，能适应轮班与高峰时段；诚信正直、责任心强，认同煲珠公品牌理念，服从公司管理。

巴南区逸居酒店招聘前台人员，有工作经验者优先。薪资待遇为2200-3000元，提供五险及工作餐。工作时间为上一休二。工作地址位于轻轨二号线大江站。联系电话为，联系人为黄女士。

渝中区大溪沟项目（大礼堂附近）急聘客房保洁1、工资3800元月，目前周一到周五，甲方提供免费工作午餐；每周休一天，每天上班时间8小时。（早班8:00-17:00；中班9:00-18:00）；另每月垃圾清运补贴费150元左右。2、房间共54间，每周做一次大清洁（换布草三件套），日常负责房间垃圾清理，及公共区域等清洁卫生（客房保洁2人）3、年龄50-55岁之间，做事踏实肯干、不计较得失、能团结同事。联系人：陈老师

招聘火锅店店长、厨师长若干，年龄40岁以下综合月薪：7-10K、6-8K任职要求：店长有过连锁餐饮经营管理经验，有过0-1的创业经历优先；厨师长有连锁餐饮管理经验，了解火锅门店毛利控制和产品成本控制，熟悉后厨排班和人员管理工作地点：重庆解放碑、观音桥等联系电话：陈（）

招聘领班。薪资福利包括底薪、岗位干股和分红。工作地址位于体育馆小龙虾一条街，赣江首东门口底商。

云阳龙岗度假区招聘。收拾客房大姐2名，薪资为3500-5000。前厅领班1名，薪资面议。火锅墩子1名，薪资为4500-5500。烧烤师傅1名，薪资为7000-8000，也可合伙。工作地点海拔1200米，工作环境安逸、凉快，是热天工作的不错选择。联系人：（同步）。