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酒店前台月结全职
曼斗—如家精选酒店招聘岗位如下: 1.前台服务员1,转正3500+提成,供食宿, 2.保安1位,转正3500+提成,包吃, 有工龄补贴和节假日福利等 要求:无纹身,勤劳好学,有眼力见 联系电话杜经理
前厅接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,及时联系相关部门解决问题 4.负责电话接听 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限,有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准,具备基本的计算机操作技能 4.适应轮班工作制,能承受一定工作压力,责任心强 5.形象端正,亲和力佳,具备团队合作精神
酒店前台月结
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
本酒店招聘前台两名,有工作经验优先,能吃苦耐劳,形象佳,寒假工也可,不回家过年最好
前台
面议
酒店前台月结全职
【岗位职责】 ·负责酒店前台接待、入住登记与退房办理 ·处理收银及账务相关事务 ·提供客户咨询与基本销售服务 【职位要求】 ·高中及以上学历,不限工作经验 ·有酒店前台或客服经验优先 ·普通话标准,能熟练操作办公软件 ·可接受倒班制度 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪3500-4500元,按月结算 ·包吃
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位 任职要求: 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
接待客人,办理入住,处理客人反应问题
前台
面议
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等; 2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅; 3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务; 4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性; 5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳; 2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况; 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件; 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心; 5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。
收银
4500元/月
酒店前台
1.负责开房结账、介绍安排、住宿登记等前台工作 2.上四休二,包吃包住 3.新人有老员工教,教会才独立上岗,五天试用期 4.提成包括办卡提成和卖品提成,只需要对到店顾客推销推荐就行。一个月平均1000左右提成,加上3000底薪,一个月到手4500左右
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
扒渣机矿工长期3-5人完工结算
普洱市西盟佤族自治县招矿工 招2至3名专开60轮式皮带扒碴机技术好的人员,有意电话联系 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,能适应井下高强度作业环境 2.持有相关特种作业操作证者优先录用 3.具备基本的安全防范意识,无重大疾病史和传染病 4.服从管理安排,具有良好的团队协作精神和责任心
普洱 西盟佤族
1月15日 11:15拨打电话
普洱思茅区清水河找个夹木器带班今天就可以上岗发财电话
挖机司机抓木机
思茅清水河找个夹木器带班今天就可以上岗发财电话
普洱 思茅区
1月15日 11:14拨打电话
挖机司机1-2人月结
需要一个挖机驾驶员 干活地点在江城县整东镇江边寨 一个月8500 一台75机一台60机 要来的联系电话
普洱
1月15日 11:05拨打电话
店员1-2人月结
岗位名称:店员 岗位要求:1.年龄在1830岁之间;2.熟手优先;具备亲切微笑、诚实可靠、口齿伶俐特质,喜欢与人交流;能够适应轮班制,接受班次调班,具备吃苦耐劳精神。 薪资待遇:底薪+绩效+全勤,综合月薪为35004000元,招工人数为2人。
普洱
1月15日 11:04拨打电话
云南普洱勐大仰里找个挖机驾驶员,活计轻松,联系电话
挖机司机
勐大仰里找个挖机驾驶员,活计轻松,联系电话
普洱
1月15日 10:58拨打电话
服务员洗碗工
旧湘桂华兴堂大酒店,招聘主管一名,经理一名,服务员多名,洗碗阿姨多名,熟手优先.电话:九姑娘。 工作时间:面议
钦州
1月15日 11:19拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店经理 薪资:6000元以上/月 工作范围:1、全面负责酒店的日常运营与管理,确保服务质量和经营目标达成。2、制定并执行年度预算、市场销售计划及成本控制措施,提升酒店营收与利润。3、监督前台、客房、餐饮等各部门工作,确保为客人提供高标准、高品质的服务。4、负责员工的招聘、培训、激励与绩效考核,打造高效、专业的服务团队。5、维护良好的客户关系,处理重大投诉,并与相关部门、社区及合作伙伴建立良好关系。应聘条件:1、具有同岗位工作经验优先;2、40周岁以下,形象好,气质佳;3、有前厅部门负责人的2年以上工作经验;4、有责任心、有担当、执行力强,抗压能力强;5、对连锁酒店会员发展工作能高度认可和具备落地执行的能力和方法;6、具备对于OTA等线上渠道的日常操作和维护能力,对于官网及OTA舆情分数管理和提升有自己的方法和要求;7、能执行领导布置的其他工作; 工作时间:面议
上饶
1月15日 10:57拨打电话
酒店经理
薪资福利:绩效奖金,优秀员工奖等 报名地点:酒店管理公司人力资源部 (同步)(同步),024 工作地址:本溪花溪沐枫雪温泉旅游度假区
本溪
1月15日 10:43拨打电话
河南郑州锦上酒店招聘:前厅经理1名,男女不限,需要有前厅经理工作经验。联系电话:
酒店经理1-2人
锦上酒店招聘: 前厅经理1名,男女不限,需要有前厅经理工作经验。 联系电话:
郑州
1月15日 10:41拨打电话
酒店经理
酒店经理 有酒店管理经验,年龄在四十五岁以下。俪斯酒店招聘酒店经理 薪资福利:面议,月休四天 招工人数:若干 工作地址:查看详情
上饶
1月15日 10:34拨打电话
配菜
亚悦普洱墨江哈尼大道酒店 招聘前台2名、帮厨各1名 工作氛围轻松,薪资待遇丰厚,春节期间三倍薪资 有意向可或电话联系杨:()
普洱
1月10日 15:55拨打电话
客房服务员
铂曼酒店正在云南普洱的高铁站店和创基尚城店招聘前台服务员和客房服务员,有罗盘系统经验者优先,有意者请通过合适渠道应聘。
普洱
1月14日 09:39拨打电话
保洁开荒保洁
宁洱左邻右里客栈、客哪呢餐厅招聘信息 岗位一:客栈前台(1名) 岗位要求:男女不限,年龄20~40岁;工作时间上一休一; 薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2500~3000元,能力强可提前结束试用期。 岗位二:客栈保洁(1名) ,年龄25~55岁;工作时间早8:30~18点,轮换调休制; 薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2000~2500元,能力强可提前结束试用期。 二、客哪呢餐厅后厨和前厅各1名,男女不限;年龄25~55岁,分时段排班制,试用期工资视个人能力而定2500~3000元。 三、地址:宁洱县农贸路15号老糕点厂三门市巷内 联系人:林先生,手机:,! 招聘日期:自2026年起2个月内。
普洱
1月13日 09:46拨打电话
厨师
岗位名称:厨师;客房服务员;计件前台; 岗位要求:厨师:1.年龄3645岁2.身体健康,能吃苦耐劳3.热爱餐饮,服从安排,认真负责 薪资待遇:厨师工资3000元+客房服务员:1.年龄1845岁2.身体健康,能吃苦耐劳3.认真负责,服从安排 薪资待遇:客房服务员工资2800元+计件前台:1.男女均可,年龄1833岁2.身体健康,热情周到3.电脑熟练,认真负责,细心细致 岗位要求:能适应12小时和8小时两种班制(包吃) 薪资待遇:计件前台工资3000元+
普洱
1月6日 16:56拨打电话
云南普洱招聘岗位:绿化,保洁,服务员,客房服务员,洗捡员,面点师,切配。联系电话黄经理:
服务员客房服务员保洁开荒保洁面点
招聘岗位:绿化,保洁,服务员,客房服务员,洗捡员,面点师,切配。 联系电话黄经理:
普洱
1月6日 09:43拨打电话
云南普洱凯冠酒店招聘客房服务员,有意者可通过的联系方式应聘,具体电话详询酒店。
客房服务员
普洱凯冠酒店招聘客房服务员,有意者可通过云南普洱的联系方式应聘,具体电话详询酒店。
普洱
1月12日 12:03拨打电话
客房服务员月结
清水湾假日酒店招聘! 一、客房服务员(1 名) - 薪资:2000-3000 元/月(每月初发放上月工资) - 要求:18-50岁,身体健康、手脚麻利,无经验可带培训,服从安排 - 工作:客房清扫、换布草、补充用品,维护公共区域整洁 联系电话:
普洱
1月14日 09:31拨打电话
客房服务员
岗位名称:客房保洁; 岗位要求:1.负责打扫房间和楼层公共区域的整洁卫生;2.为客房补充水和日常消耗品;3.发现损坏物品及时上报,负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作; 薪资待遇:工资30004000元/月;不固定上班制。
普洱
1月15日 09:17拨打电话
切配厨师长
茶马古城招聘 切配师数名,要求有切配功底待遇4000+,月休四天,节假日除外,包吃住,交五险 厨师长一名,要求有厨师长经验,待遇6000+,月秀四天,节假日除外,包吃住,交五险 李:
普洱
1月14日 17:31拨打电话
客房经理月结
客房主管 (1)年龄45周岁以下,性别不限,大专及以上学历(含自考);(2)不少于5年酒店管理相关工作经验,掌握成本核算技能,熟悉电脑操作;(3)身体健康,持有酒店服务行业相关证书者优先。负责客服管理工作。工作时间:8:00 - 12:00,14:30 - 18:00 薪资福利:4000 - 6000元/月,公司提供免费食宿,缴纳社会保险(“五险”),享有节假日福利。 招工人数:1 报名时间:2026年1月5日—2026年1月12日;应聘请投递简历到邮箱;材料提交:个人简历、1寸近期免冠彩色照片、个人学历证书等材料;面试时间:报名结束后用人公司将根据岗位要求对简历进行审核,通过者将在7个工作日内电话沟通面试时间,未通过者将不再另行通知。 工作地址:普洱市思茅区大寨附近大草地项目点
普洱 思茅区
1月5日 20:02拨打电话
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