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酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待,
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台职位描述 酒店前台是酒店对客服务的核心岗位,主要负责为宾客提供高效、优质的入住、退房及各类咨询服务,保障宾客住宿体验并维护酒店正常运营秩序。 一、核心工作职责 宾客接待与入住办理:热情迎接到店宾客,核对身份信息,快速为其办理入住登记,讲解房间设施、酒店服务及,发放房卡。 退房与账务处理:为离店宾客办理退房手续,核对房间消费(如迷你吧、洗衣等),准确结算房费,开具发票,处理宾客账务疑问。 咨询与需求响应:解答宾客关于酒店周边交通、景点、餐饮等信息咨询;及时响应宾客需求(如加床、换房、维修报修等),无法直接解决时需协调相关部门跟进。 预订管理:处理宾客电话、线上平台(如OTA)的预订需求,核对预订信息,预留房间;若遇满房或特殊情况,需妥善与宾客沟通解决方案。 应急与投诉处理:应对突发情况(如宾客遗失物品、突发疾病等),按酒店流程及时上报并协助处理;耐心处理宾客投诉,记录问题并跟进解决,提升宾客满意度。 日常运营维护:维护前台区域整洁有序,确保电脑、打印机、POS机等设备正常运行;做好宾客信息、入住数据的记录与存档,确保信息安全。 二、任职要求 -学历与经验:大专及以上学历,1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验优先;无经验者需具备较强学习能力,可接受酒店岗前培训。 -能力要求:具备良好的沟通表达与客户服务意识,能灵活应对宾客需求;熟练操作办公软件及酒店PMS(物业管理系统),掌握基础账务计算能力;具备一定应急处理能力,抗压性强。 -素质要求:形象气质佳,着装整洁规范;态度热情耐心,有责任心,具备团队协作精神;遵守酒店规章制度,保护宾客隐私与酒店商业信息。
前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,确保客户满意度 3.准确录入和管理客人信息,保持前台系统数据的完整与安全 4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与其他部门沟通协调解决问题 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、有耐心 2.能够适应轮班工作制,服从酒店排班安排 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快 4.有酒店前台工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可 5.普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
酒店前台
面议
酒店前台月结
招酒店前台
前台经理
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.热情接待宾客,提供专业、细致的入住登记与退房服务,确保客户体验优质高效 2.实时掌握并准确更新房态信息,与客房部紧密协作,保障房态数据一致性 3.独立完成散客及团队客人的房间分配、预订管理及异常情况协调处理 4.规范制作并归档各类运营报表,确保数据准确、及时、可追溯 5.积极落实上级交办任务,主动反馈工作问题,持续优化前台服务流程 任职要求: 1.大专及以上学历,形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通表达能力 2.具备基础计算机操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有较强服务意识与责任心,适应轮班制,能承受一定工作压力 4.有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先 5.公司提供员工宿舍及免费三餐,助力安心入职、稳定发展
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职形象气质佳
任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够以热情、专业的态度对待客人。 2. 形象气质佳,举止得体,具有亲和力。 3. 熟练使用电脑和相关酒店管理系统。 4. 具备较强的应变能力,能够妥善处理各种突发情况。 5. 有良好的团队合作精神,能够与同事协作配合。 6. 具备一定的英语听说读写能力,能够与国际客人进行基本交流。 7. 能适应轮班工作制度,包括夜班和节假日上班。 8. 有相关酒店前台工作经验者优先考虑。 9. 班次:白白夜夜休休(10:00~20:00白班,20:00~次日早10:00晚班) 10 节假日调休+生日福利+节日礼+免费系统培训 鸽子党勿扰,普通话不标准勿扰! 工作职责: 1. 热情、礼貌地迎接每一位到店的客人,及时提供所需的帮助和服务。 2. 为客人办理入住手续,包括收集客人信息、安排房间、确认房价和付款方式等。 3. 处理客人的退房手续,核对消费清单,办理结账事宜。 4. 解答客人关于酒店设施、服务、周边环境等方面的咨询,提供准确和有用的信息。 5. 处理客人的投诉和特殊要求,协调相关部门解决问题,确保客人满意度。 6. 负责接听电话,处理预订、更改和取消订单等事务。 7. 维护前台区域的整洁和有序,整理文件和资料。 8. 协助财务部门进行账目核对和现金管理。 9. 与其他部门保持良好的沟通和协作,确保服务的连贯性和协调性。
民宿招前台
面议
酒店前台月结全职
民宿招前台
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
做过酒店前台优先
前厅接待
3800元/月
酒店迎宾员
班次白白夜夜休休 工资3800 销售提成,夜班补助另算 五险
克拉玛依克拉玛依区宾馆招聘前台收银2名,年龄18-40岁,保洁1名,夜班保安1名,工资面议
3-3.5万元/月
酒店前台月结
宾馆招聘前台收银2名,年龄18-40岁,保洁1名,夜班保安1名,工资面议,有意的电话联系:石经理
阿勒泰阿勒泰地区招强电(本地人,族,年龄,25岁到50岁
强电工
阿勒泰地区阿勒泰市招强电(阿勒泰本地人,族,年龄,25岁到50岁
阿勒泰 阿勒泰
3月1日 23:00拨打电话
涂料腻子工大白工长期1-2人月结包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
阿勒泰地区阿勒泰招腻子/大白/墙(室内) 现招刮白涂料师傅。1~2名,要求手艺好,按公司的标准操作,不偷工减料,做事认真,稳定靠谱,活多长期有,有意者直接联系,(可单包,也可日工资380一400元) 在装饰公司。长期干过的优先
阿勒泰 阿勒泰
3月1日 22:35拨打电话
线路工程资料员
1.2-1.5万元/月
资料员长期1-2人月结3-5年高中及以上全职其他资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
岗位职责: 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料,配合项目进度同步更新 3.对接监理、建设单位及档案馆,完成资料报审、签字盖章及竣工档案移交工作 4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统,保障资料安全与版本可控 5.协助项目部完成质量安全检查、迎检资料准备及内部资料标准化建设 任职要求: 1.学历不限,工程类相关专业优先,具备资料员岗位培训证书者更佳 2. 有建筑/市政/机电等工程资料工作经验者优先,应届生亦可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 5.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与团队协作能力
阿勒泰阿勒泰地区招二衬
9000-10000元/月
二衬3-6个月1-2人
阿勒泰地区阿勒泰市招二衬
阿勒泰 阿勒泰
3月1日 17:49拨打电话
阿勒泰阿勒泰地区招二衬、仰拱
二衬仰拱
阿勒泰地区阿勒泰市招二衬、仰拱
阿勒泰 阿勒泰
3月1日 17:14拨打电话
民宿管家酒店经理
管家 1.大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先,有一年以上经验嗷;2.熟练应用各类住宿后台APP、办公软件;3.具备良好的人际交往能力和问题解决技巧;4.熟悉民宿运营流程,了解当地旅游景点信息;5.工作细致认真,具备高度的责任心和服务意识;6.以下为加分项:茶艺,调酒,流利的普通话及基础交流英语,多语言服务。接待并登记入住客人,处理客诉,协助维护客房大厅清洁与设施完好,协调解决突发事件,OTA系统维护等。 薪资福利:包吃住,底薪4000 - 6000+二销提成,月休4天,有加班安排调休 号:(备注:袋鼠管家/袋鼠咖啡师)
宁波
3月2日 00:31拨打电话
服务员洗碗工
酒店招聘 1、前厅经理:薪资面议 2、前厅主管:薪资面议 3、收银员: 薪资4500元 4、服务员: 薪资4000元➕提成 5、洗碗员: 薪资3500元/月 要求:性格开朗,擅长沟通,有工作经验者优先录入 联系人:徐女士 联系电话: 酒店地址:1415街区(悦品峨湄) 悦品峨湄酒店真诚欢迎您的加入!
淮安
3月1日 23:12拨打电话
潮州潮安区酒店管理者薪资福利:待遇优厚,薪资面议招工人数:1名号:,电话:工作地址:
酒店经理1-2人月结
酒店管理者 薪资福利:待遇优厚,薪资面议 招工人数:1名 号:,电话: 工作地址:潮安
潮州 潮安区
3月1日 22:44拨打电话
传菜员
上海酒店招聘: 早餐经理一名,会英语,工价面谈, 宾馆自助早餐服务员3名,兼职工也行, 前厅中餐主管1名(25-40周岁需要有一定经验)薪资面谈 传菜员,一名,5500 服务管家,工资待遇:底薪6000元起+订餐提成+会员充值提成+奖金等, 招聘:洗碗工3三名,兼职工也行, 咖啡水吧台:2名, 福利待遇:包吃包住,做六休一,个人要求:形象气质佳,学习能力强,善于沟通与表达,面试成功安排入住住宿,面试成功,当天可入住,随时可上班。 工作地址:黄浦区南京西路128号 联系人:
上海 黄浦区
3月1日 22:39拨打电话
内蒙古巴彦淖尔盟如家华驿酒店招聘经理一名,45岁以内。薪资待遇面谈,联系电话
酒店经理1-2人月结
如家华驿酒店招聘经理一名,45岁以内。薪资待遇面谈,联系电话
巴彦淖尔
3月1日 22:26拨打电话
前台收银
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
为客人办理入住退房等手续
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
前台接待1名 岗位需求:业务能力强,执行力强,性格开朗,普通话标准(要长期, ,年龄:18-40岁,不限民族,有无经验均可,白白夜夜休休、有意者可直接加微信咨询
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
性格开朗,对工作认真负责
酒店前台月结
和田兰欧酒店招聘 前厅收银1名 维汉不限,手脚勤快,身体健康,形象气质好,无不良嗜好。工资面议,每月准时开工资,正式录用包食住,有工作经验优先考虑 ,有全勤奖、有公休补助、有生日补助,节假日福利、 联系电话:()
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
长白班,熟练使用办公软件,对数字敏感,灵活处理各个事件 岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语对话能力更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范,尊重多元文化,认同酒店服务价值观
前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求,及时反馈并跟进解决 5.配合其他部门完成日常运营工作,确保前厅服务高效有序运行 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可,有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准,具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强的应变能力
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理,提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询,处理预订、投诉及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态与客人信息 4.协助完成每日账务核对,确保前台收银与系统数据一致 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件使用 2.普通话标准,沟通表达能力强,有良好的服务意识 3.工作细致耐心,能适应轮班制,承受一定工作压力 4.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验可提供岗前培训 5.年龄18-35岁,形象端正,具备较强的责任心与团队协作精神
收银员
面议
酒店前台月结全职
招聘!招聘!招聘, 鑫瑞大酒店 现招前台收银员1名,餐厅服务员若干名。,热爱服务行业,有工作经验者优先, 长期工作,勤恳踏实,服从安排,有责任心, 年龄20岁到40岁待遇优厚,薪资面议,联系电话:
前台服务员
2000-3000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念
酒店前台月结全职轻松工作量小
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,有酒店从业经历者加分
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