
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
诚招酒店前台,月薪4000、上一天休一天,工作轻松。
要求:沟通能力佳,能熟练操作基本办公软件,有服务意识。
有意者请联系程雪电话:工作地点:天津滨海新区万通上北新新家园东门
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘酒店前台等岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。
制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。
负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。
维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。
落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。
关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与经验
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。
(二)专业能力
具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。
拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。
具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。
(三)综合素质
拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。
具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。
抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。
具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
车间
✅不用白跑
✅线上面试
5-6日线上初试,7-8日线上复试,9日。
天津一汽大众
整车项目
18周-40周岁,入职快。
招聘岗位:操作技工100名
要求:年龄18-40周岁,,身体健康,高中中专及以上学历,专业不限。
作息时间:白班:8点15-18点45;夜班:18点45-凌晨5点15,上五休二,根据生产任务安排加班,站立岗,每周一倒班。
薪资待遇:岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等,月薪5500--6500左右
,加班享受1./3倍工资,每月15日±1天发放薪资。
企业优势:
1,世界500强单位,有晋升空间;
2,智能化恒温车间,冬暖夏凉,车间环境好,工作轻松。
3,入职(免费食宿,免费接送,)。
工作地点:天津宁河大众华北基地。
面试流程:填写报名表,线上面试,入职快。
联系电话:
车间
✅不用白跑
✅线上面试
5-6日线上初试,7-8日线上复试,9日。
天津一汽大众
整车项目
18周-40周岁,入职快。
招聘岗位:操作技工100名
要求:年龄18-40周岁,,身体健康,高中中专及以上学历,专业不限。
作息时间:白班:8点15-18点45;夜班:18点45-凌晨5点15,上五休二,根据生产任务安排加班,站立岗,每周一倒班。
薪资待遇:岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等,月薪5500--6500左右
,加班享受1./3倍工资,每月15日±1天发放薪资。
企业优势:
1,世界500强单位,有晋升空间;
2,智能化恒温车间,冬暖夏凉,车间环境好,工作轻松。
3,入职(免费食宿,免费接送,)。
工作地点:天津宁河大众华北基地。
面试流程:填写报名表,线上面试,入职快。
联系电话:
养殖员包住1-2人月结
天津宁河
肉牛肠,招工人一名,喂牛,
身体健康50岁左右
不能喝酒,会开农车
72000元,
提供住宿,
不供吃
热线电话
天津宁河县招聘叉车司机,需证件,年龄要求1850岁,月薪范围60008000元。
6000-8000元/月
叉车工月结
天津宁河区招聘叉车司机,需证件,年龄要求1850岁,月薪范围60008000元。
酒店经理酒店前台
东方栖岸S酒店
前厅主管 1名
前台 1名
四天休
工资=底薪+绩效提成+夜班十全勤奖+业绩提成
沟通能力强 有服务意识 有团队精神 有上进心 有亲和力者优先。
联系人海伦
服务员大堂经理洗碗工
招聘
开封集英街新开店,宁夏清真餐厅,急需以下人员
大堂经理或主管一名,工资6500一8000不等,有工作作经验
服务员数名,工资3500一4000
要求:熟练工有工作经验者优先录用
月休3天
福利:全勤200+酒水+奖金
工资利索,准时发放,一日三餐,过生日,年假有福利
`洗碗工1名,工资3500一4000
有想法的速与本人联系杨
四川成都招聘:酒店大堂副经理薪资:4000-6000元/月【工作内容】-协助大堂经理管理酒
4000-6000元/月
大堂经理月结
招聘:酒店大堂副经理
薪资:4000-6000元/月
【工作内容】
- 协助大堂经理管理酒店前台及礼宾服务,确保日常运营顺畅;
- 监督员工服务质量,提升客户满意度;
- 处理客人投诉与特殊需求,维护酒店良好形象;
- 协调与其他部门的沟通与合作,确保服务流程高效有序。
【任职要求】
- 大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先;
- 3年以上酒店前台或运营管理经验,具备良好的服务意识;
- 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力;
- 熟悉酒店运营流程,能适应灵活的工作时间。
月休4天,买五险
客房服务员
明天芦台白云酒店招聘客房保洁
上班时间8:00-17:00,性别不限,年龄不限,最好有客房服务员的经验,工资一天200-300要年龄大的,主要工作收拾客房18块钱一间,做的私信我
联系方式:
五险一金全勤奖前台经验
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、为电竞酒店客人提供专业的接待服务,确保良好的入住体验;
2、负责处理客户咨询、预订和入住手续,维护前台区域的整洁与专业形象;
3、协助处理客户投诉与建议,确保问题得到有效解决,提升客户满意度;
4、管理日常前台运营,包括订单处理、房态更新及会员服务;
5、配合团队完成酒店促销活动和会员充值任务,提升销售业绩。
6、面试地址为运营总部,实际工作地址为天河区、南沙区、黄埔区
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待各类客户;
2、有电竞行业或酒店前台相关工作经验者优先,能够快速适应新环境;
3、熟悉基本的电脑操作,能够熟练使用办公软件及酒店管理系统;
4、具有较强的责任心和团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度;
5、形象气质佳,有亲和力,需带妆上班。能够代表电竞酒店的良好形象。
无责底薪5000+销售提成+夜班补贴。班次为9:00-20:00,19:30-次日9:30
酒店前台
面议
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责日常收银工作,准确快速地完成顾客结账,确保账款无误
2.保持收银台整洁有序,及时补充相关物料,维护良好服务形象
3.解答顾客关于支付、等基本咨询,提供优质服务体验
4.配合门店盘点与对账工作,协助处理异常交易和系统问题
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字和计算能力
2.有责任心,工作细致耐心,能适应轮班制
3.具备良好的沟通能力和服务意识,态度亲和
4.有酒店、洗浴中心行业收银经验者优先考虑
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位/前台接待员,岗位内容:
1. 负责客人入住、退房、问询等前台服务,快速准确办理登记手续,核对证件信息并录入系统;
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及景点的咨询,提供贴心建议;
3. 处理客人需求及简单投诉,无法解决时及时上报上级;
4. 做好当班账务核对、发票开具及交接班记录,确保账实一致。
我们提供
1. 薪资:3000-4000元/月(根据岗位和经验定薪),含全勤奖、绩效奖金;
2. 福利:包食宿、五险一金、节日福利、员工折扣;
3. 发展:完善的岗前培训、晋升通道(门店主管-店长-区域管理),连锁品牌平台支持;
4. 氛围:年轻化团队,轻松的工作环境,定期团队活动。
任职要求
1. 年龄18-40周岁,男女不限,学历不限(有相关经验者优先);
2. 形象良好,沟通能力强,具备基本的服务意识和亲和力;
3. 能接受轮班制(包括早班、中班、晚班),适应快节奏工作;
4. 责任心强,工作细致,有团队协作精神,服从门店管理安排;
5. 无不良记录,身体健康,持有健康证(餐饮相关岗位必需)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁河县酒店经理找工作5000一月在线招聘信息,主要招聘宁河酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。