天津和平区拓聘服务员若干名 工资4500一5000 月休四天，包食宿 联系人金

急招！急招！急招！高新区湘遇吾悦店餐饮招男女服务员5名工资4500此外还有提成奖金综合工资5500至6000元餐饮主管一名6000+（要求形象好，有经验者优先）以上人员一经路用待遇优厚,咨询电话

要求，踏实能干，不会的可以多学习，不怕小白，需要完成前厅客人的基础服务，月中前厅的物料，餐具盘点等，在日常工作中细心，对工作有责任心。具体薪资待遇可谈。

铁锅炖服务员，供吃供住，工资5000

定期聚餐.提成高.福利待遇好，有能力者可以面议工资

招聘：4000元/网鱼电竞招聘前台服务员 提供薪金：4000元/月公司名称:网鱼电竞蓟州康平路店招聘职位:前台服务员招聘人数:n学历要求:无联系人:魏

店面卫生，点餐，上餐。

天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息 （上班时间短，早班7.5小时，晚班6小时） 招聘门店： 1.天津图书大厦店地址：天津市河西区大沽南路380-1号 薪资待遇:简单粗暴，不搞复杂虚假套路 底薪：3500元 提成：营业额按1%激励，额外储值金额按1%激励 综合薪资:综合4500–5500 工作内容：快餐门店产品销售、店面清洁等（不涉及到生品加工，也不需像中餐类频繁撤台，门店顾客大部分都会打包带走，堂食很少） 工作时间: 早班：09：30-17点 晚班:17-11 （需要接受倒班）（上班时间短，早班7.5小时，晚班6小时） 月休四天（需避开周五至周日休息） 注意事项: 食宿安排:食宿自理 实习培训:，通过则正常计薪 用工要求: 年龄要求:20–45岁 需持有天津市健康证 性格开朗吃苦耐劳，有餐饮经验伙伴优先，门店附近居住优先 以上为整体招聘细节，为避免浪费您时间，请仔细阅读，可以接受的话辛苦发一下您的简历，感谢理解

诚聘有志之士， 吧员数名：底薪全勤提成工龄奖 4000-5500 服务员数名：底薪全勤提成工龄奖 4000-5500 保洁员数名：底薪全勤、工龄奖3300～3500 上班时间：上24小时休24小时。公司福利待遇优厚，包食宿 要求：五官端正，品行优良，有工作经验者优先以上岗位应聘成功者均免费提供食宿！ 刘先生: 城市:天津

岗位职责： 1.负责菜品的及时传递，确保所有菜品在规定时间内送达顾客桌前。 2.准确理解菜单，按照顾客要求正确传递菜品，保证服务质量。 3.维护传菜区域的清洁与整洁，确保工作环境的卫生标准。 4.与厨房及前台团队保持良好沟通，确保信息准确无误。 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 2.有责任心，注重细节，能够高效处理多任务。 3.身体健康，能够适应站立工作，有较强的体力。 4.品行端正，无不良嗜好，能够遵守餐厅规章制度。

管吃管住天津汽车厂招聘操作工100人（初5面试） 要求：18-40周岁 工作时间；白班夜班两班倒，半个月一倒班。 招聘岗位：普工，叉车，熟手，室内工作，无散货 工作内容：主要生产奔驰汽车支柱，底盘护甲，辅助看机器的活，不需要学历，最少干一个月，离职必须提前7天打离职报告 薪资待遇； 普工岗位：白班200元/天+管两餐 夜班220元/天+管一餐 叉车岗位：白班220元/天，夜班240元/天

管吃管住天津招聘操作工100人（初5面试） 要求：18-40周岁，半个月一倒班 招聘岗位：普工，叉车，熟手，室内工作，无散货 工作内容：主要生产奔驰汽车支柱，底盘护甲，辅助看机器的活，不需要学历，最少干一个月，离职必须提前7天打离职报告 薪资待遇；白班管2餐，夜班管1 普工岗， 白班200元/天，夜班220元/天。 叉车岗位工资：白班220元/天，夜班240元/天 面试地址武清开源道

大龄工 年龄55周岁以下 白夜班两班倒，2餐免费，伙食好 可带手机，有休息时间，可提供住宿 主要工作汽配零件打磨冲压等，简单好学，工资可日结

管吃管住天津海斯坦招聘操作工100人（初5面试） 要求：18-40周岁 工作时间；白班8:30-8:30,夜班：8:30-8:30,2班倒。半个月一倒班 招聘岗位：普工，叉车，熟手，室内工作，无散货 工作内容：主要生产奔驰汽车支柱，底盘护甲，辅助看机器的活，不需要学历，最少干一个月，离职必须提前7天打离职报告 (，前三天培训期工资不允结算) 薪资待遇；白班管2餐，夜班管1普工岗三天后 日结工资 白班200元/天，夜班220元/天。叉车岗位工资：白班220元/天，夜班240元/天，，工资里 面试地址；

日结，长白班，长白班 工作特别轻松 南蔡村金博工业园医疗器械组装厂 洁净车间，坐岗，常温车间， 18-45岁 男女不限 白班管一餐 上八点下八点， 170一天， ，）

岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率持续达标 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉及突发事件，保障宾客满意度与品牌声誉 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范，落实安全、消防、卫生、合规等各项标准，确保酒店合法稳健运营 任职要求：1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证（如CHIA、COPC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维，能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录，认同企业文化，具备良好的职业道德与责任心

招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系

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要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

吃苦耐劳热情好客每月工休2天，不休全勤奖，本店提供住宿，工资5k，

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

年后：麻辣港湾招聘服务员。 传菜员数名。 领班2名。 天津市武清区麻辣港湾旗舰店。 ☎：。

我们是一家做江西菜的中餐厅，在武清区汊沽港镇，现在招聘长期服务员，洗碗工，做事要勤快，有眼力见，眼里有活儿，能长期做的，欢迎有找工作的的朋友前来咨询

招聘摆球服务员每月两天休息，底薪奖金满勤，应聘电话

招聘：岗位要求‌：18-35岁，活力满满，热爱服务行业，擅长沟通，有耐心。 ‌薪资福利‌：底薪4200元起+绩效奖金+酒水提成，提供住宿，工作餐，月休。 ‌工作内容‌：接待顾客、点餐服务、维护用餐环境，团队协作提升顾客体验。 ‌优先条件‌：有餐饮经验、星级酒店工作者更佳。

底薪5000+200全勤+酒水提成+充值提成，包吃包住

招聘服务员传菜员，要求身体健康，有责任感，有工作经验优先，本店待遇优厚，，供吃供住，宿舍环境好，薪资5000+500（满勤）=5500，老板人特别好，每月3天公休，，准时发工资。

前厅工作，点餐服务

岗位职责 1.为顾客提供优质的服务，确保顾客满意度； 2.保持餐厅卫生整洁，厨房和前台区域的日常清洁工作； 3.熟悉菜单内容，能够向顾客推荐菜品，解答顾客咨询； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.有相关餐饮行业工作经验者优先 我们提供 •竞争力的薪资+绩效奖金+节日福利； •完善的培训体系与晋升通道； •轻松愉悦的工作氛围，年轻化团队；