酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

打包外卖.和捡盘碗

要做过有经验，吃苦耐劳，听从服从安排

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

职位简介： 1.按店铺需求做好店面卫生，准备工作，确保正常营业使用。 2.运用礼貌语言,为客人提供优质的服务。 3.配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 薪资待遇： 服务岗位5500-5800， 新天地是5800起， 泊车是5500左右， 迎宾6000， 传菜4800， 有提成，奖金，具体看门店薪资标准； 法定三薪 福利待遇： 提供食宿 招聘要求： 服务员 泊车 吧员 年龄：40岁以内；

烧烤店招服务员，烧烤学员，有想学烧烤的可以联系我，男女不限，时间下午4点-3点，

福鑫宴，保洁阿姨两名。。饭店招聘服务员3名工。。领班若一名。。工资5500至8000电话孙经理。。福鑫宴本帮江浙菜，万锦广场店！

四喜捞海鲜自助餐，因营业需要，急需招聘以下岗位：服务员招聘人数：若干名要求如下： 2、年龄在18-30之间，形象气质佳2.开朗，热情。 3、细心，有亲和力，沟通能力强3.有团队合作精神。 4、有责任心，有服务意识4.踏实，稳重。 5、务实，勤恳，积极向上。 6、吃苦耐劳5.有工作经验最好工资可面议或电联，有意者可咨询本店

管吃管住，有空调，有洗衣机，有休息，

急招2名服务员 工作简单好上手，连锁门店，薪资待遇5000到6000，具体面试定薪 公寓设备齐全，包吃住，月休4天

上海青浦比路电子厂 工价优厚，前两月30元/小时，打卡满180天补差价5元/时，后续常年25元/时，日薪275-330元，月薪8000-10000元。每周可预支1000元，资金周转灵活。公司为华为、小米供应商，订单稳定，工作轻松，部分长白班。免费工作餐，6人间宿舍配空调、洗衣机，商保全免。年龄18-42岁，初中及以上学历即可，无明显纹身即可入职，福利完善、入职门槛低。

【青浦好丽友食品厂】大专学历 员工28元一小时，每天纯考勤11.5小时 招20-42岁大专学历（培养做储备人员、会电脑）身高168厘米以上。。 每天12小时工作餐。二餐只扣半小时，能适应加班的。加班比较稳定。 不穿无尘服的。 免费办理健康证。 逢年过节都有礼品发放。

任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，身体健康，持有效健康证 2.熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规热菜、冷菜及基础面点制作 3.有相关工作经验者优先，学历不限

招聘办公楼保洁人员 主管一名，做五休二8小时（薪资待遇：5500-6000）要求年龄50岁以下，形象可加，管理经验三年以上，有责任心，有招聘能力，有培训沟通能力。招聘保洁员9小时做六休一，薪资4000，要求：55岁，男女不限，形象可加。 工作地址：上海青浦徐泾镇区蟠龙路439号 电话：

1，会熟练开车 2，懂水电，有电工证优先 3，做事踏实认真，有服务意识 4，年龄要求22-45岁 5，做六休一，早上7点，晚上6点 6，公司独立提供一台车辆 7，主要负责净水机维护售后工作，

黄二渤二东区大酒店招聘前台经理1名，服务员3名，有缘至电

有没有做抽纸的联系我。

招前台主管 年龄:30-35岁形象好，气质佳 学历:中专及以上酒店管理相关专业优先 经验:1年以上酒店前台工作经验，有领班和主管经验优先，熟悉酒店前台操作系统和流程，具备良好的服务意识，应变能力强可以处理突发问题。 薪资待遇:月薪3000--4500元 月休:3天 全勤奖、工龄奖、节日福利 联系电话:

南戴河酒店招聘 客房服务员 8 名(管食宿) 前台 3 名，有经验者优先 客房部经理 1 名， 前厅部经理 1 名， 以上有经验者优先 工资面议 地址：南戴河光明路 12 号 应聘☎：

岗位职责 1. 团队管理：全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训，打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控：监督前厅服务标准与流程的执行，处理宾客投诉与特殊需求，确保服务体验。 3. 房务协同：与客房、工程部等部门高效联动，精准控制房态，保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化：关注预订渠道与收益管理，协助完成酒店营收目标。

负责抓外卖，收银

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并核对每日营业款项，完成日结报表及交接工作 4. 维护前台区域整洁有序，协助处理顾客反馈与简单投诉 5.配合门店运营需求，参与排班、物料整理及临时支援工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏餐饮环境 3.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮收银或前台工作经验者 5.学历不限，年龄18-35岁，身体健康，服从门店管理

前厅招聘 转正前一个月4700+100全勤转正后4900加一百全勤试用期一到三个月不住宿有300房补 早班9：00上班13：30下班 16：00上班21：30下班中间两个小时自由时间（提前搞完可以九点下班不会算早退不扣工资） 中班10：30上班下午16：00下班，17：00上班一直上到晚上21：30 月休四天法定节假日补一天 干满一年有五天年假生日补一天假

串串，打扫卫生，收台上菜，收银。包吃住。

青浦区招聘，主管一名，薪资7000，服务员2名5500，宿舍公寓，联系电话

薪资待遇：具体面议 / 底薪+绩效+提成 岗位职责:在连锁店做过优先，吃苦耐劳 负责门店日常运营管理、人员排班、服务培训与现场督导。 把控出品质量、食品安全、环境卫生与客户体验。 完成门店营收目标、成本控制、库存管理及数据分析。 处理客诉、维护客户关系，提升门店口碑与复购。 执行公司制度，带领团队稳定高效运转。 任职要求 年龄30–43岁，快餐/酸菜鱼/火锅等餐饮门店管理经验优先。 熟悉前厅后厨流程，懂人员管理、成本核算、营销活动落地。 责任心强、沟通能力好，抗压能力强，能长期稳定工作。 有食品安全意识，服务意识强，执行力强。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合团队完成日常备餐、收档及基础卫生消杀工作，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业轮班制工作节奏 2.形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力与服务意识 3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 4.学历不限，责任心强，踏实肯干，具备团队协作精神

岗位职责： 工资底薪5000每月上过20天会有200到500绩效能拿到5600到5700 包吃包住 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、响应及时、操作规范2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等基础物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单投诉，提升顾客满意度与复购意愿 4.配合店长完成日常盘点、物料申领及营业数据记录等基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实个人仪容仪表及岗位安全要求 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及站立工作节奏 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有亲和力，责任心强 3.学历不限，有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.遵守门店规章制度，服从工作安排，具备团队协作精神 5.持有有效健康证，入职前可配合办理

迎宾传菜巡台

【任职要求】 1、五官端正，举止优雅得体； 2、具备较强的服务意识与沟通能力，亲和力强，能精准对接顾客餐饮需求； 3、工作认真细致，有会所服务经验者优先，无经验者可带薪培训。 【薪资待遇】 月薪5000元+绩效，； 包吃，环境整洁舒适，配套齐全； 每月休假4天，作息规律有保障。