
酒店经理
上海共康美仑酒店招聘值班经理前厅经理驻店经理薪资面谈,包吃包住,缴纳上海社保公积金,节假日三薪,有工作经验者可谈级别联系电话:韩地址:上海市宝山区共康路555号
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店经理
上海共康美仑酒店招聘值班经理前厅经理驻店经理薪资面谈,包吃包住,缴纳上海社保公积金,节假日三薪,有工作经验者可谈级别联系电话:韩地址:上海市宝山区共康路555号
上海嘉定区招聘:前厅主管,副理,经理,1. 负责前厅日常现场管理、人员排班、岗位分工、服务督导。2.
6000-9000元/月
餐厅领班月结全职
招聘:前厅主管,副理,经理,
1. 负责前厅日常现场管理、人员排班、岗位分工、服务督导。
2. 把控前厅服务标准、卫生标准,带动员工状态,处理日常客诉。
3. 协助门店日常运营、餐前准备、现场巡视、收尾检查。
4. 执行力强,能带新人、管基层,配合管理层落地各项工作。
福利:工龄工资、全勤奖,年假,包吃包住。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅/后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
前厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助完成员工培训、考核与绩效反馈,提升团队服务水平
4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报管理层
5.配合完成营业数据统计、物料盘点及卫生安全检查工作
任职要求:
1.具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
4.责任心强,具备团队协作意识和基础带教能力
5. 工作地点灵活,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
高端连锁餐饮管理岗|五险一金+18000-50000+包吃住+中专学历即可
品牌:一绪寿喜烧|上海丰之绪餐饮,主打和牛寿喜烧自助,全国布局,江浙沪岗位
在招岗位(目前重点收区域经理,店长/厨师长暂缓推进)
后厨区经理(区厨)
薪资:18000‑50000|固定工资+赛马绩效+分红
年龄:25‑40岁|中专及以上,提供食宿、缴纳五险一金,试用期薪资不打折
要求:多店管理经验,管过30‑40家门店;单店年营业额200w+;两段以上完整区域经理任职经历;优先寿喜烧、牛排、海鲜自助赛道,有芸山季经历直接排除
前厅区经理(区长)
薪资:18000‑50000|固定工资+赛马绩效+分红
年龄:25‑40岁|中专及以上,包食宿、五险一金,试用期薪资不打折
要求:连锁餐饮多店管理,懂自助门店运营,会做门店复盘、强弱门店帮扶,30‑35岁为客户偏好年龄
工作相关
月休4天,多店巡店模式,打卡时间不固定
缴纳五险一金,包食宿,试用期薪资不打折
面试地点:上海虹口海伦路,岗位分配江浙沪门店
流程:提交简历→筛选→电话初面→线下面试,通过后安排训述职
️候选人淘汰关键点
1.简历履历造假,年纪轻轻就做店长,逻辑对不上不要推
2.只做过快餐,没有正餐/自助经验的不行
3.必须要有多店管理实操,不是单店店长
4.芸山季出来的候选人直接不要
5.推简历必须附带候选人自述材料:多店管理认知、过往业绩、门店帮扶落地成果
餐饮主管
招聘上海徐家汇恒隆港汇餐厅前厅经理综合薪资13000-15000/月月休4天,每天工作9小时要求:英语能正常交流,形象好气质佳,25岁-30岁。中国人/外国人都可以,外国人能中文交流。170cm以上,160以上,不能胖。联系方式:
临时工
招聘零时工工资待遇:15元/小时任职要求:1、男女不限,40-60岁。有经验可放宽年龄要求。2、做人做事要踏实沉稳、好学。3、服从管理。地址:宝山第四工业区9栋302联系人:曾培英/导航地址:塑泽实业
上海宝山区招聘随车吊驾驶员一名,工资11000元,包住不包吃,工资按月发放。
11000元/月
随车吊1-2人月结
上海宝山招聘随车吊驾驶员一名,工资11000元,包住不包吃,工资按月发放。
上海宝山区招聘随车吊驾驶员一名,工资11000元,包住不包吃,工资按月发放。
11000元/月
随车吊司机1-2人月结
上海宝山招聘随车吊驾驶员一名,工资11000元,包住不包吃,工资按月发放。
服务员
酒店招聘:前厅主管1名服务员2名月休四个半天要求:前厅主管:业务熟练服务员:灵活勤快机智关键:打扫卫生到位不留死角待遇:只要你有能力绝对高于市场预期联系电话:工作地址:上海市金山区新华中路170号
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待薪资:4000~60001.前厅主管:-性,年龄在40周.以下。大专以上学历,有同等星级酒店工作经历五年以上,电脑操作能力较强,有一定英语基础,五官端正,口齿伶俐,标准国语。具备较强管理与培训能力。2.前台接待:-性,年龄在.。中专以上学历,有同等星级酒店工作经历两年以上,电脑操作能力较强,有一定英语基础,五官端正,口齿伶俐,标准国语。3.服务管家:-性,年龄在.。中专以上学历,有同等星级酒店工作经历两年以上,电脑操作能力较强,有一定英语基础,五官端正,口齿伶俐,标准国语。
后厨切配打荷洗碗工
宝山区招聘切配主管一名工资8500—9000打荷一名工资5000洗碗一名工资5000月休四天包吃包住,电话聂总
大堂经理
9000-12000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
6,要求,年龄 25 至 35 岁,面容较好者优先。
后厨切配打荷洗碗工
宝山区招聘切配主管一名工资8500—9000打荷一名工资5000洗碗一名工资5000月休四天包吃包住,电话聂总
宝山区诚聘客房主管】薪资:6K-7K做六休一、月休4天包食宿二人一个宿舍节假日上班三倍工资
6000-7000元/月
客房经理月结
宝山区诚聘客房主管】薪资:6K-7K做六休一、月休4天包食宿二人一个宿舍节假日上班三倍工资要求:有客房主管经验优先,熟手客房大姐也可带教地址:宝山区三门路联系方式:号:
行政总厨与研发经理
8000-10000元/月
行政总厨月结全职
岗位职责:
1. 主导本帮菜菜品研发与标准化建设,精准把控三大主打菜品的口味、火候与出品稳定性
2. 全面统筹厨房日常运营,包括人员排班、工作分配、食品安全及卫生管理
3. 严控食材采购质量与库存管理,规范加工、储存、留样全流程,有效降低损耗、节约成本
4. 结合时令食材定期更新菜单,优化菜品结构与口味,持续提升顾客复购率与口碑
5. 带教培养后厨团队,统一操作标准与出品规范,协同门店高效运转
任职要求:
1. 具备多年中餐及本帮菜实操经验,能独立掌勺,口味正宗、出品稳定
2. 熟悉本店核心菜品制作工艺,具备独立试菜、调口、定标能力
3. 拥有行政总厨或厨师长岗位管理经验,擅长团队管理、成本控制与食安管控
4. 身体健康,持有有效健康证,责任心强,踏实敬业,无不良嗜好
5. 认同企业文化,能长期稳定任职,服从门店合理工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
上海宝山区小山禾本帮菜诚聘厨师长:1名,面谈冷菜主管8500-9500工作地址去水产路,主
8500-9500元/月
厨师长月结
小山禾本帮菜诚聘厨师长:1名,面谈冷菜主管8500-9500工作地址上海市宝山去水产路,主做本帮菜,徽菜,融合菜欢迎有上进踏实勤奋的伙伴加入团队,。联系电话:汪总
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职在餐饮业做领班2年以上
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程执行
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉,提升客户满意度
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 管理物料申领与盘点,控制损耗,确保运营成本合理
5. 执行食品安全与卫生规范,落实各项安全检查与整改要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业服务经验,有领班或主管岗位经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3. 熟悉餐厅运营流程及服务标准,能独立应对突发状况
4. 吃苦耐劳,适应轮班制工作,具备较强抗压能力
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业,有持续学习意愿
客房服务员月结
公司直聘:客房服务员(布草管理),年龄55岁以下,,具有打扫客房经验优先。地址宝山区漠河路附近,做五休二,工作时间13:00/22:00,8:00/17:00。工资4400元,含工作午餐,联系电话张经理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝山区大堂经理找工作5000一月在线招聘信息,主要招聘宝山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。