
酒店经理月结
酒店主管职位,要求一年以上管理经验,优厚薪资福利包括工资4000+人性化管理,有经验者优先,工作地点位于太原市小店区北格镇辛村的山西太原。
酒店经理
兰欧国际(迎泽大街省政府店)招聘:销售4500+绩效500+业绩保底10万 提 2-5% 前台经理:底薪5500+绩效1000 联系方式 于总:
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
1. 日常运营管理
负责烤肉店前厅整体运营,合理安排员工排班、分工,确保迎宾、带位、点餐、烤炉服务、撤台、结账等流程顺畅。
2. 烤肉服务管控
监督员工掌握烤肉流程、火候控制、帮烤服务、蘸料搭配、菜品讲解,保证顾客用餐体验。
3. 顾客关系维护
主动巡台、关注顾客需求,及时处理投诉、建议及突发状况,提升满意度与复购率。
4. 员工培训与带教
培训新员工服务礼仪、烤肉技巧、点餐推荐、卫生规范,提升团队专业度。
5. 卫生与安全管理
负责前厅、餐桌、烤炉、排烟、餐具的卫生清洁;监督用火、用电、排烟安全,杜绝安全隐患。
6. 成本与物料管理
控制餐具、纸巾、蘸料、耗材使用,做好餐前准备、餐后盘点,减少浪费。
7. 前后厅配合
与后厨、收银高效沟通,保证出餐速度、上菜顺序、催单反馈,提高翻台率。
8. 团队与纪律管理
抓好员工纪律、仪容仪表、服务态度,打造稳定、有执行力的前厅团队。
9. 数据与汇报
记录客流、营业额、问题反馈,及时向店长汇报并提出改进方案。
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
调饮师3-5人月结
【3000+奶茶店招聘】奶茶店员(3人,长期稳定)3000+,绩效达标有奖金,早9点上班,有月休,新手可教
地点:双湖城联系电话:
店长3-5人月结
地址:清徐县城榆古路双湖水街后门
【3000-6000招聘】店员10名3000+,发单员多名,门槛低、多劳多得,店长3名:6000+,有销售经验优先,环境好+月休3天+本地稳定岗
山西太原【6000+招聘】招4米2货车司机搬运工1名,工资6000左右,有意者联系
搬运工1-2人月结
【6000+招聘】招4米2货车司机搬运工1名,工资6000左右,有意者联系
烧鸟师傅
8000-9000元/月
烧烤1-2人月结板前经验,日料经验
岗位职责:
1.负责各类烧烤食材的腌制、穿串、烤制及调味,确保出品风味稳定、口感正宗
2.熟练掌握明火/炭烤/电烤等不同设备操作,把控火候与时间,保障食品安全与品质
3.按标准执行卫生规范,保持操作台、工具及设备清洁,配合门店日常消杀与检查
4. 根据客流灵活调整出餐节奏,兼顾效率与出品质量,提升顾客满意度
5.协助完成食材验收、库存盘点及基础备料工作,降低损耗,控制成本
任职要求:
1. 烧烤相关工作经验不限,有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先
2.熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等烧烤处理技巧,能独立完成全流程操作
3.吃苦耐劳,适应高温环境与夜间工作,具备较强责任心和团队协作意识
4.无学历限制,身体健康,持有有效健康证
5. 热爱烹饪,对口味有追求,愿意持续学习新菜品与工艺
酒店经理月结
前厅经理
自然条件:身体健康、相貌端正;文化程度:具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历。工作经验:2年以上客房/前厅服务和管理工作经验,具有丰富的酒店行业管理经验;语言能力:国语普通话流利、具有良好的语言表达能力。基本素质:事业心强,具有高度的责任感、认真积极的工作态度和雷厉风行的工作作风。为人正直,能公平合理的处理各种关系和矛盾。能力要求:具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力。
薪资福利:薪资标准7000元/月;提供免费食宿;每月4天带薪休假。
工作地址:盂县梁家寨大汖温泉
酒店经理日结
酒店温泉管理部(室内外)
工作地址:清远长隆·长颈鹿酒店
前三个月按16元/小时 第四个月开始按17元/小时 节假日:23元/小时
节假日高薪福利
安全巡查、秩序维护、消毒清洁
18-45岁
酒店经理1-2人月结
前厅经理
24 - 40岁;身高:1.65米以上,曾在同档星级酒店前厅部任经理职务,熟悉前厅部运作及管理程序,具有良好的沟通能力,能够有效处理客户需求,具有团队管理能力能够承担工作压力
薪资福利:薪资面议,提供工作餐、住宿、工衣清洗、三节福利、带薪年假、缴纳五险、生日会、员工培训、生日福利、夜班津贴、年终奖金、团建旅游等
招工人数:1人
工作地址:江西省樟树市滨江新城民德路89号
酒店经理1-2人
前厅经理
24 - 40岁;身高:1.65米以上,曾在同档星级酒店前厅部任经理职务,熟悉前厅部运作及管理程序,具有良好的沟通能力,能够有效处理客户需求,具有团队管理能力能够承担工作压力
薪资福利:薪资面议,提供工作餐、住宿、工衣清洗、三节福利、带薪年假、缴纳五险、生日会、员工培训、生日福利、夜班津贴、年终奖金、团建旅游等
招工人数:1人
工作地址:江西省樟树市滨江新城民德路89号
面点
招聘:
面案1名(会推莜面靠姥姥)5300-5500元
主管4800-5000元
服务员4200—4500元
年龄18-45岁
✅福利待遇
- 免费提供食宿、一日三餐
- 每月三天休假、不休补工资
- 春节放假!
地址:太原市小店区平阳路附近
电话:
酒店前台月结
北格如家驿禾酒店招聘前台一名,倒班制:上24休24,接待能力强,和客人能有效沟通,可以休息,工资面谈,联系电话:赵女士
太原迎泽区1、形象气质佳,普通话标准2、有服务较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件3、有相
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、形象气质佳,普通话标准
2、有服务较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件
3、有相关工作经验者优先
工资体系底薪加提成奖金
底薪:3000
全勤奖:200
会员卡提成29.9礼包:8块提成
好评提成
售房提成
前台班次:8:00-20:00(早班)20:00-次日8:00(夜班)白夜休
管吃住,有节假日双薪,有节日福利
要求:淡妆平底鞋,黑色裤子。女士丸子头。男士头发前不遮眉,后不刷领。不涂有色指甲油。
年龄要求18岁-30岁以内
客房服务员月结
房嫂
50岁以下,有经验者优先录用。主要负责客房及公区保洁工作
薪资福利:工资2700+提成+工龄奖,综合薪资4000左右,月休4天
客房服务员
清徐县如家酒店招聘:
客房服务员1名
底工资+全勤+计件提成
节日福利 工作环境温馨,免费提供工作餐[饭],免费提供宿舍;
有意者可电联:
山西太原天禧酒店招聘:前台接待、浴区服务员若干名工作简单,有耐心即可想找稳定工作的速联☎
酒店前台酒店迎宾员
天禧酒店招聘:
前台接待、浴区服务员若干名
工作简单,有耐心即可
想找稳定工作的速联
☎
洗碗工弱电工
诚聘公寓服务精英
工作地点:太原市晋源区蒙山路177号
⏰ 工作时间:
- 常规岗位:8:30-17:30,月休4天
- 餐厅/厨师/洗碗工:5:00-14:00
- 工程岗:白班8:30-17:30 / 中班14:30-23:00
- 前台岗:早班7:00-15:30 / 中班14:30-23:00 / 晚班23:00-7:00
⚠ 所有岗位上岗需01 客房主管(2名)
年龄:18-50岁
- 要求:熟练客房VIP查房,掌握高效打扫分配方法,熟悉SOP标准,具备培训能力,1年以上同岗经验
- 薪资:5000元/月,
02 客房服务员(5名)
年龄:18-50岁
- 要求:熟练铺床及清洁工具使用
- 薪资:4500元,底房18间/超房10元/间,最高22间/天
03 公共区域保洁主管(1名)
- 年龄:18-50岁,男女不限
- 要求:熟悉大堂晶面、地毯、五金件保养方法,1年以上同岗经验
- 薪资:4500元,
04 保洁(3名)
年龄:18-55岁
- 要求:熟练使用清洁工具- 薪资:3500元
05 前台主管(1名)
- 年龄:18-35岁,男女不限
- ,2年以上同岗经验,具备英语沟通能力
- 薪资:4500元,
06 前台接待员(4名)
- 年龄:18-35岁,男女不限
- 要求:身高≥160cm,1年以上服务行业经验,熟练电脑操作
- 薪资:4000元,
07 工程主管(1名)
年龄:20-50岁
- 要求:初中及以上学历,持电工上岗证,懂机械钳/木/弱电及管工知识,1年以上酒店工程主管经验
- 薪资:5500元,
08 工程维修员(2名)
年龄:20-50岁
- 要求:初中及以上学历,持电工上岗证,懂相关设备维修知识,负责公寓设施维护
- 薪资:5000元,
09 中级厨师(1名)
- 年龄:20-45岁,男女不限
- 要求:持厨师技能认证,2年以上星级酒店/高档酒楼经验
- 薪资:6000元,
10 餐厅主管(1名)
- 年龄:18-35岁,男女不限
- 要求:身高≥160cm,2年以上同岗经验,熟练电脑操作
- 薪资:4500元,
11 餐厅服务
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职全职
酒店前台职位描述
酒店前台是酒店对客服务的核心岗位,主要负责为入住客人提供高效、优质的一站式服务,确保客人行程顺畅并提升住宿体验。
核心工作职责
1. 接待与入住办理:热情迎接到店客人,核对身份信息,快速为客人办理入住登记,讲解房间设施、酒店服务及注意事项。
2. 退房与账务处理:为离店客人办理退房手续,核对消费明细(如客房消费、餐饮消费等),准确结算费用,处理发票开具事宜。
3. 咨询与服务响应:耐心解答客人关于酒店设施(如餐厅、泳池、健身房)、周边交通、景点、商圈等问题,协助客人预订票务、叫车、安排行李寄存等。
4. 预订管理:处理客人的客房预订需求(包括线上预订确认、线下预订录入),实时更新房态,协调解决预订变更、取消等问题。
5. 客诉处理与反馈:及时响应客人的投诉或需求(如房间设施故障、服务需求等),无法当场解决时需快速上报上级,跟进处理结果并反馈客人。
6. 前台日常运营:维护前台区域整洁有序,管理客房钥匙/房卡,做好交接班记录,确保前台设备(如电脑、打印机、电话)正常运行。
任职要求
• 学历与经验:不限学历,1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验优先;无经验者可接受酒店系统培训。
• 能力要求:具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能熟练使用电脑及办公软件,掌握基本的账务处理知识;具备一定的应急处理能力,能冷静应对客人突发需求。
• 素质要求:形象气质佳,工作认真负责、耐心细致,有较强的责任心和团队协作精神,能适应轮班制(包括
栏目概述
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