锦江之星酒店酒店收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结
锦江之星酒店岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务
2.熟练操作酒店收银系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
4.负责前台区域的整洁维护，确保工作环境有序规范
任职要求：
1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，普通话流利
2.工作认真负责，能适应轮班制
3.学历不限，有酒店前台工作经验者优先考虑
呼和浩特新城区酒店招聘【如家展览馆东路店】招聘前台一名，四班倒，提供宿舍，工作餐工资300
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘
【如家展览馆东路店】
招聘前台一名，四班倒，提供宿舍，工作餐
工资3000-4000(加全勤奖200)
全月是上半个月，休半个月。
地址:新城区展览馆东路如家酒店
呼和浩特赛罕区白塔机场宾馆招前台接待：，48岁以内，白夜休三班倒，每班2个人，氛围超轻松～
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
白塔机场宾馆招前台接待：
，48岁以内，白夜休三班倒，每班2个人，氛围超轻松～
月薪4000往上，入职就给交社保，免费食宿，会说蒙语的姐妹优先！
有意向的直接打电话
酒店前台接待
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责酒店前台来客接待，热情办理宾客入住、离店手续，确保服务流程高效顺畅
2.准确处理电话咨询、预订及客户特殊需求，提升客户满意度
3.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象
4.协助处理突发情况，配合其他部门提供优质的客户服务体验
任职要求：
1.具备酒店前台工作经验，熟悉接待流程和服务标准
2.形象端正、气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识
3.身高要求175cm及以上，，年龄35岁以下
4.学历不限，有相关经验者优先考虑
鄂尔多斯乌审旗客人接待、入住退房办理，解答咨询处理预订、电话接听，做好记录传达维护前台区域
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
客人接待、入住退房办理，解答咨询
处理预订、电话接听，做好记录传达
维护前台区域整洁安全，做好账务交接。任职要求:
18岁以上，高中及以上学历，有经验优先。
人品佳、素质高、沟通好、有耐心。
赤峰巴林右旗岗位职责：1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护
9000-10000元/月
强电工长期包住1-2人月结低压电工证
岗位职责：
1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养
2. 执行电气设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验，保障供电安全稳定
3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收，确保符合国家电气规范与行业标准
4. 编制并更新强电设备台账、运行记录、维保计划及应急预案
5.配合能源管理，开展用电分析、节能优化及安全合规自查
任职要求：
1.学历不限，持有有效高压电工操作证及低压电工操作证（必备）
2. 具备强电系统运维或工程实施经验，熟悉GB50052、GB50168等电气设计与施工规范
3.能独立完成配电柜检修、电缆敷设、继电保护调试等实操任务
4.责任心强，具备良好安全意识和应急处置能力，能适应倒班或突发抢修安排
5.有物业、工厂、数据中心或商业综合体强电管理经验者优先
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营
任职要求：
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳
3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出
3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。
2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。
3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。
4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。
5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。
任职要求：
1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。
2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。
3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。
4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。
5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、组织并参加前台各岗位员工会，督导本部门员工培训，以提高员工素质，保证服务质量。
2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度，使部门运营更有效率，运作更流畅。
职位要求：
1、有服务意识和拼搏精神，有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。
2、熟练使用邮件办公，具备基础财务知识。3、具备英语听读能力，能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。
客房服务员
岗位名称：前台接待；客房服务员
岗位要求：1.年龄：前台接待30周岁以下；客房服务员50周岁以下。2.品质：品行端正，身体健康，勤快爱干净，有团队精神，无不良嗜好。3.经验：有华住会工作经验者优先。
薪资待遇：前台接待和客房服务员的薪资包括基本工资、提成、带薪休班、节假日三薪、节日福利、免费工作餐以及工龄奖600元/年，并缴纳五险。
面点厨师洗碗工
招聘
经理2名：工资6000+
刷碗工：工资3000+
拨面师傅：2名，4000+
面二师傅：2名，工资5000+
面二副手：2名，4000+
厨师2名：7000+
打餐员：4名，3300+
电话：
客房服务员酒店前台
乌兰布统酒店招聘以下岗位
一，前台
1，薪资待遇：岗位工资提成综合工资4500元+
二，客房清扫员
1，薪资待遇：岗位工资提成综合工资4500元+（综合6000以上）
以上被录用人员包吃包住，相关经验者优先
地址：乌兰布统军马场
电话：
服务员客房服务员厨师洗碗工
京都酒店招聘岗位及薪资
✅餐饮楼层经理:薪资面议
✅宴会经理：（薪资面议）
✅前厅经理:(薪资面议)
✅服务员:综合薪资4500-6000元/月
✅客房服务员：综合薪资3400-5000/月
✅洗碗工:综合薪资3000-3500元/月
✅保障服务员(小件清洁):综合薪资3000-3500元/月
✅员工餐厨师：3000两班倒
职位基本要求
年龄:30岁-40岁(优秀者可适当放宽):’品行端正，责任心强，工作积极主动:
具备良好的服务意识和团队协作精神:
身体健康，能适应酒店服务工作节奏和必要的倒班;有相关岗位工作经验者优先。
电话☎：
栏目概述
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