前台经理 薪资福利:薪资优厚：工资高于同行业水平，具体面议；福利完善：工作，享受工龄工资（逐年递增）； 招工人数:1名 发展空间：公平晋升机制，职业成长；团队氛围：和谐友爱的工作环境，专业培训支持。 工作地址:磴口县巴彦高勒大酒店

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅部各项运营流程（如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等），有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心，注重细节，对客人态度热情、耐心。抗压能力强，能适应酒店轮班制（含节假日、夜班）工作节奏。形象气质佳，举止得体，具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+

要求长期稳定，工作能力强者涨薪

实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位

核心职责 聚焦前厅服务管理，对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV（质量、服务、清洁、价值）达标及平台评价与榜单优化负直接责任；通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升，确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”，且QSCV月度得分≥80分，支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验，1年以上主管经历； 2.熟悉前厅服务流程与标准，能精准理解并执行运营部SOP； 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力（如快速化解顾客冲突）； 4.严格遵守廉洁从业规定。

本店需招聘2名主管，主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成，每月3天带薪休假，包吃住。 有餐饮经验者优先入职，欢迎您加入！ 联系方式：（微信同号）

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

岗位职责： 1、负责门店营运管理，分析和把握经营状况，控制经营成 本； 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门 店销售额稳定增长； 3、统筹门店订货管理，损耗管理，值班管理； 4、负责门店产品品质以及服务品质，稳定提高门店 QSC: 任职要求： 1、具有一年及以上连锁品牌门店管理经验优先； 2、熟悉门店经营管理流程，有新店筹备及开店经验； 3、精通团队建设、目标管理、具备较强的数据分析能力； 4、良好的沟通协调能力和责任心，具备创新和拼搏精神。 薪资范围：5500-7000元十，上不封顶页 发薪日：15日 员工福利：餐补，房补，绩效奖金，营业额奖金，加班 费，员工饮品。 工作时长：9H/天

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

大型牧场招聘 招聘岗位 挤奶工2名 赶牛工 1名 工资5400--6000 [岗位要求] 挤奶工要求50岁以下，有团队意识，责任心强，工作认真，有在牧场工作经验者优先。【薪酬福利】 1⃣入职缴纳意外险 2⃣工龄工资 3⃣法定假日三倍工资 4⃣包吃住，标间 5⃣传统节假日福利； 6⃣不拖欠工资 工作地点:巴彦淖尔市磴口县二团附近 联系电话:

各位好友大家好，巴彦淖尔市容大商货现向社会闲散人员发出招聘车间装卸工人数名，公司免费食宿月工资.过万十小费计件工资，有想干的提前预约初八上班报名长期工优先五十岁以下能吃苦耐劳的地址杭后二线六公里联系电话韩厂长我厂货量充足不用担心活儿少

招聘铁路消控室操作员 一、要求: 有中级消防设施操作证 身心健康，听从安排 1.年龄50周岁以下(男女不限)。 2.取得消防设施操作(四级)证书。 持证上岗 铁路消控室操作员 二、工作时间:上三修三 三、工作模式：两班倒 四、工作地点：高铁站 招聘电话：

242饮马湖饭店招厨师一名，服务员一名，如夫妻二录用，工资高，待遇好，有意向的打电话

招聘 火锅配菜 服务员 电话 地址临河解放东街

岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率持续达标 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉及突发事件，保障宾客满意度与品牌声誉 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范，落实安全、消防、卫生、合规等各项标准，确保酒店合法稳健运营 任职要求：1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证（如CHIA、COPC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维，能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录，认同企业文化，具备良好的职业道德与责任心

【招聘】天海柏唐八里湖金融中心店诚聘 1、客房服务员（白班）若干名，上班时间:8-17点，月休4天，薪资待遇3000-4000 2、中晚班服务员1名，上班时间:4点30-次日7点30，薪资待遇3500-4500. 3、前台收银台若干名，月休10天薪资3000-4000 4、值班经理1名，月休15天，薪资待遇3500-4500 以上岗位一旦录取，均交医保社保 咨询电话（罗）

公司名称:红叶柿岩同福客栈 招聘职位:酒店负责人员 招聘人数:1 学历要求:无 工作描述:负责酒店前台客房保洁 单位地址:红叶柿岩南游客中心 联系人:袁经理

阳光国际酒店管事部12-17点2名 现有1人 吕旭艳，

北京清华大学附近一海鲜酒店招聘：有经验的前厅经理一名工资9000/10000，优秀服务员一名，工资6000保底，提成不算，宿舍近，条件好，老板和后厨都是东港人，正月十六上班，联系电话

楼层厅长 大专及以上学历，28周岁 - 35周岁，2年及以上餐饮管理经验，熟练使用办公软件及PPT制作 薪资福利:4800+绩效+工龄+全勤+奖励+提成 招工人数:2人

客房服务员 有相关经验，2年以上者优先。房间的清扫和细节卫生的处理，清点每日退房布草，精通酒店各类设施的清洁 薪资福利:2600--2800+200全勤+绩效，综合薪资4000-7000 招工人数:3 - 5人

服务员 2名4500 前厅经理1名6000 地址:青山区迎宾道小巴盟烩菜 电话过年放假 招聘 厨房操作员10名4500-6000 洗碗2名4200-4800 前厅服务员8名4500-6000 小时工18小时 地址青山

有管理经验，工资面议

店长 18-35周岁，男女不限。配合度高，抗压能力强，能够适应轮班制，具备吃苦耐劳精神。有良好的服务意识，热爱茶饮行业(有奶茶行业经验者优先考虑)。管理岗需要有餐饮管理经验。 薪资福利:底薪+全勤+业绩提成5000-6500。门店实行三班制(具体班次以门店安排为主)。月休3天，法定节假日工资翻倍完善的升迁渠道，加班补贴，不定期团建 本条招聘信息截止日期2026年2月15日 工作地址:巴彦淖尔市临河区摩尔城2号门1FB-014E号商铺

预备店长 男女不限，有经验均，可带薪培训，一经录用长期稳定，年龄22 - 42岁，要求能长期工作。需倒班，白班早7.30-16.00，晚班14.00-22.30，每周三天早班三天晚班，周息一天 薪资福利:3500 - 4500 同步 工作地址:临河欧时街人民公园北门瑞幸咖啡

关键词：临河招聘客房前台 临河禧悦酒店招聘 客房前台 上12休24 三班倒 底薪+全勤+绩效 以上人员包吃包住，无经验者免费带薪培训。 任先生：

临河西区新装修饭店需要厨师团队，厨师长，炒菜师傅，炖菜师傅，凉菜师傅，面点师傅，助手，配菜，具体详情打电话王总

客房服务员 有相关经验，2年以上者优先。房间的清扫和细节卫生的处理，清点每日退房布草，精通酒店各类设施的清洁 薪资福利:2600--2800+200全勤+绩效，综合薪资4000-7000 招工人数:3 - 5人

客房部服务员 薪资福利:基础底薪2600元+200全勤+提成，工资4000元—5000元 招工人数:一名 工作地址:临河区市政府东悦豪酒店（原德龙酒店宴会区）