招聘：酒店管家薪资：3000以上岗位职责：1、为宾客提供全流程个性化管家服务，包括入住引导、行程规划及特殊需求响应，确保**入住体验；2、协调客房资源，高效解决宾客问题，维护高标准的客户满意度；3、建立宾客档案，通过细致观察提供惊喜服务，增强客户粘性与**忠诚度。任职要求：1、具备酒店民宿服务经验，形象气质佳，亲和力强；2、拥有出色的沟通协调能力及抗压能力。3、服务意识敏锐，注重细节，能适应轮班工作制，致力于创造超越预期的服务价值。

招聘酒店店长。薪资为12000。岗位职责包括负责酒店日常运营管理工作，包括客房与大堂管理；组织并带领团队完成销售目标，提升客户满意度；熟悉OTA平台操作，负责线上订单及评价管理；处理突发事件，保障服务品质与安全。职位要求有3-5年酒店管理经验，具备团队管理与销售实操能力；熟悉单体酒店运营流程，能独立处理各类事务；有OTA运营经验者优先。工作时间具体时间班次面议。薪资福利方面，综合薪资高，多劳多得，收入可观；收入与业绩挂钩，潜力可期。

【绿茵场餐饮店急招】前厅主管、收银！地点：南昌夜宵餐吧，新店，环境好，生意稳定前厅主管要求：有餐饮夜宵管理经验，能带团队，处理客诉，配合门店日常运营薪资：5500‑7000，包吃住，绩效奖金，新店晋升空间大收银要求：会基础收银系统，细心仔细，对账清晰，有餐饮收银优先薪资：4200‑5000，提供住宿条件，月休3天联系电话：

招聘有大型学校食堂管理经验，负责收菜验菜，人员工作安排，卫生监督，上班时间中午8到下午14点，周未双休，节目休息。待遇面谈

前厅经理，领班。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

南康龙岭☞村宴楼诚聘前厅领班3名｜3800‑4500元（年龄20-45岁，1年以上相关工作经验)福利：包吃包住，月休3天+生日福利上班时间：9:30-14:00，16:50-21:30联系电话（微信同号）董经理：工作地点：南康区龙岭镇灯饰城商汇广场村宴楼备注:本店为新店，预计9月初开工试营业，欢迎做事踏实、吃苦耐劳、想找长期稳定工作的朋友来电咨询！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、餐饮、安保等各部门工作协调与执行 2.制定并落实经营目标、预算计划及服务质量标准，持续提升客户满意度与复购率 3. 主导员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务文化 4.处理重大客户投诉、突发事件及跨部门协作事项，保障运营安全与合规 5.分析市场动态与竞品情况，优化服务流程与营销策略，推动酒店业绩增长 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备出色的沟通协调与领导决策能力 2. 有酒店管理相关工作经验者优先，行业经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.熟悉酒店PMS系统及基础办公软件，具备数据分析与报表制作能力 5.责任心强、抗压能力好，能适应轮班制及节假日在岗安排

【岗位职责】 负责前厅日常管理、巡台、客诉处理；人员排班调配，统筹高峰期接待翻台；员工培训带教；监督前厅卫生及标准化执行；打造稳定服务团队。 【任职要求】 25-45岁；有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验；善于沟通带团队，适应夜宵晚班，亲和力强、责任心足。 【福利】包吃包住｜月休固定｜全勤奖 + 绩效｜节日福利｜晋升稳定｜优待老员工

前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：30岁以下，形象气质佳，沟通能力强；具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月

赣州市赣县区招工地小工/杂工，清理平铺在地上的铁架子，大姐大妈优先，，年龄20-50，服从安排，240元日结9小时管午饭，做得好可以长期日结使用

赣州宁都招腻子打磨工，专业打磨自带机器一套套房，现金

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押运，男女不限，

唐江附近技校食堂招阿姨多名，工资面议，月休四天，做过食堂优先，电话

天鹅山栖茶里民宿正在招聘大堂经理一名，收银员2名，联系电话地址在铁冲乡

招聘：招聘服务员/前台/店长(德州-乐陵)薪资：￥3千—5千宝粤轩酒店招聘：岗位一：前厅经理一名，岗位二：前台二名，岗位三：饭店和快餐勤杂工二名。为人踏实肯干，手脚麻利，干活积极主动，有眼力见，不要被动等待安排，能够自觉完成岗位相关工作，吃苦耐劳。年龄18-60男女不限地址：五洲国际

聘管事部洗碗外包经理5500--8000月休四天，要求35-58岁男女不限，有管理和招聘经验，能吃苦，有良好的沟通能力，负责安排好酒店需要人员的招聘，管理，与酒店建立良好的人际关系，另招管事部主管、经理、工资5000-10000+能力强的业绩提成上不封顶，酒店较多保证稳定性，有想法的电话咨询郑经理。

招聘；厨师一名，大堂经理一名，服务员若干名；工资面议，咨询电话；，地址；安徽省芜湖市镜湖区范罗山街道世茂滨江花园

星级酒店工作经验，交五险岗位主管；综合薪资5000工作地点，安顺市西秀区联系方式

招聘楼面部主管，薪资为4500至5000元加绩效和提成，综合薪资可达6000至8000元。要求：生活压力大、有家庭负担、有车贷房贷、形象良好、爱笑、自信、有责任心。不招：懒惰、怕辛苦、不懂感恩、易泄气、常抱怨者。应聘需自带照片或小视频。招聘热线：同步江西赣州。

招聘：民宿店助薪资：4500-5500我们是一所业内知名的自然教育学校，在赣州峰山森林公园内有一所推行自然健康生活的高品质旅宿营地。正在招募一起共创营地的小伙伴，我们的工作职能由：日常旅宿客人的接待+活动执行+客户维护以及自媒体账号运营。工作方面大家分工+合作，可发挥自己的专长，也有很多的学习成长的空间。喜欢自然环境，喜欢和人沟通，求知好学，不断成长，想成为六边形战士，乐于解锁更多潜质的你，请速速联系我们！岗位职责:1.协助负责民宿的经营管理工作，管理风格：平等、直接、开放；2.协助策划落实门店的经营计划和成本控制，对经营数据进行分析，完成门店经营目标；3.关注房态，运营维护线上OTA系统及线下民宿客户社群的管理；4.提高民宿服务质量和服务能力，提高客户满意度及经营过程中的客诉问题处理及时、有效；5.协助管理民宿各部门人员，合理调配，做好团队文化建设，营造良好工作氛围；6.定期向领导汇报及领导交代的其他工作。任职要求:1.大专及以上学历，专业不限，酒店管理、旅游管理专业优先考虑；2.有旅游、酒店、民宿等相关行业2年及以上的工作经验及ota运营管理经验；3.具有良好的沟通协调和应变能力，良好的抗压能力和学习能力，较强的团队管理和建设能力；4.有很强的执行力，服务意识、工作责任心，能出色完成公司下达的各项指标；5.认同公司理念，热爱自然，喜欢乡村的生活方式。6.有花艺、茶艺、摄影、美食、手工等生活美学或乡村旅游体验相关特长者优先；

酒店客房部招聘人员，有经验者优先。薪资为2600元加提成，包吃住，月休4天。工作地址位于崇义阳岭湖边酒店（崇义县阳明山景区内）。

招聘前厅接待/收银员。薪资为2500-3500。要求具备良好服务意识与沟通能力，仪容整洁、举止得体。能接受酒店倒班工作，有工作经验者优先。

和君小镇三度书院：酒店前台接待2名 职务说明： 1、主动积极地接待来客，保持基本礼貌；能安排客房，安排预约，团体客人的住房、退房需求，需要持续学习带客人参观讲解小镇。 2、前台空闲时间兼职餐厅服务，接待客人在酒店吃饭、住宿、游玩的周到服务，打扫卫生。 3、遵从公司的各项制度，服从管理，完成每天的任务 需要早中晚三班倒，熟悉电脑操作 形象气质佳，五官端正，普通话标准 薪资2000-4000，缴纳五险一金

招聘前台收银员。要求懂基本的电脑操作，能值晚班，年龄18-45岁，有经验者优先。薪资为底薪加全勤奖加提成。工作实行两班倒，每月平均只上20天班。工作地址位于崇义章源大道章江源大酒店。

招聘宴会经理，薪资7000。上班时间8:00-22:00。任职要求：年龄25-40岁以内；有酒店宴会管理相关工作经验，熟悉宴会全流程；具备统筹协调、现场处置突发问题能力；擅长团队管理，服务标准意识高，有良好的沟通能力和执行力。岗位职责：负责跟进午/晚市包厢指引、点茶、点菜、席间添茶、回访等工作；负责接待进店咨询了解各类宴席及洽谈和预订等工作；负责客情维护、追踪、回访等工作；负责开拓各类宴席客户、邀约工作；解决客户需求、与各部门的沟通协调工作。薪资福利：提供住宿、购买五险、工龄奖、带薪年假、学历技术津贴、法定假期、集团内部优惠价。

VIP团队客房服务员，年龄50周岁以下，小学及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理；薪资福利:月休4天，包工作餐，工资3200-3500元+提成。试用期2-3个月，试用期内购买社保（符合法定年龄）。招工人数:8名工作地址:安远县虎岗村三百山温泉会议中心3楼人事部

招聘：清洁工（半天班）薪资：1000+公司：江西优巢酒店投资管理有限公司赣州分公司招聘人数：1人工作经验：不限学历要求：初中工作时间：第一班：08:30-18:30   第二班：18:30-08:30（两班制）职位描述：招聘酒店客房前台：年龄：20-26岁，身高1.59米以上，初中文化以上，【形象好，笑容好】，性格开朗活泼。（内向型的勿扰）有过服务行业经验者优先，无经验者可以培训上岗，（酒店前台主要工作是礼貌接待顾客，熟悉开房流程）酒店生意很稳定，15号按时发工资，不拖欠，酒店全天24小时营业，工作时间：三个人轮着二班倒，上四天休息二天，【二天白班，二天夜班，休息二天】等于一个月10天假【底薪2800+各种提成绩效奖励】不会低于3800（不能接受夜班的和性格内向的勿扰）（夜班可以睡觉）（不招暑期工短期）（不需要站班可坐）（有晋升空间）联系人：李店长（）联系人：工作地址：优巢城市酒店红旗大道30号工作地址：地址：江西省赣州市经开区金东路

招聘：餐厅经理薪资：5000-6000职位详情：工作时间：06:00-14:00餐厅经理岗位职责1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨工作安排，合理调配人员，保障门店营业有序开展。2.管控菜品出品质量，重点做好宴席、酒席菜品的出品标准、出餐节奏管控，监督食材卫生与加工流程，把控食品安全。3.制定、优化菜单，配合后厨完成菜品更新研发，根据季节、宴席需求调整菜品搭配，收集顾客用餐反馈，持续提升菜品与服务品质。4.管控门店物料库存、耗材使用，做好成本核算，严控食材损耗，落实节能降耗，合理控制经营成本。5.负责服务标准落地，开展员工服务培训，规范接待流程，妥善处理顾客投诉与现场突发问题，维护门店口碑。6.管理店内设施设备日常检查、保养维护，落实消防安全、卫生消杀等各项检查工作，保障经营环境合规安全。7.完成门店营收、客流等经营数据统计，根据经营情况提出优化方案，落实营销活动执行。任职要求1.年龄合适，持有有效健康证，3年以上餐饮门店管理经验，有酒席宴席接待管理经验优先。2.熟悉中餐运营流程，了解宴席酒席全套接待流程，懂菜品基础标准、食品安全相关规范。3.具备良好的统筹管理、人员调度能力，善于沟通协调，能够妥善处理客诉，服务意识强。4.懂得成本管控，具备基础数据意识，能做好库存、损耗管理；做事细心负责，执行力强。5.抗压能力强，可适配餐饮营业时间，能够接受周末、节假日在岗，有较强团队管理能力。6.品行端正，责任心强，有良好职业素养，能够带领团队稳定完成门店任务