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招聘：康体主管薪资：3500元以上/月1、在工程总监的领导下，负责酒店康乐部的经营管理，确保康体设施处于最佳状态，；2、维持良好的服务水准，并不断推出新的娱乐活动和产品，增强酒店的综合竞争能力和赢利能力；3、有强烈的责任感和良好的敬业精神，熟悉和掌握酒店管理知识，具有较强的决策、管理、组织协调能力；4、熟悉康乐管理的有关法规和制度，具备较强的康乐管理和运作的知识和技能；5、督导康乐部各区域对客服务与接待，保证酒店维持良好的服务水准；6、了解各区域经营状况，及时调整经营策略；7、完成上级交办的其他事宜。联系人：洪老师

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岗位职责：负责客房的日常清洁与整理，确保客房环境干净、整洁、舒适。检查客房内设施设备的完好情况，及时报告并跟进维修。按照酒店标准更换床上用品、毛巾等客用品，补充客房内日常所需物品。遵守酒店卫生与安全规定，执行客房消毒与防疫措施。提供优质的客户服务，响应客人需求，处理客人提出的意见和建议。协助完成其他与客房服务相关的工作任务。任职要求：身体健康，无不良嗜好，持有有效健康证明。具有良好的服务意识和团队合作精神，能够积极面对工作压力。有责任心，注重细节，能够确保工作质量。良好的沟通能力，能够理解并满足客人的需求。有相关工作经验者优先，无经验但愿意学习、态度端正者亦可考虑。能够适应轮班工作制度，包括周末和节假日。

一、店长1、任职资格(1)年龄:25-40岁初中及以上学历、从事餐饮行业3-5年，1年以上独立管理门店经验，具有烤肉店工作经验者优先(2)有领导能力、目标感强，善于发现和解决问题(3)沟通能力强，能有效激发团队工作热情，抗压能力强2、岗位职责(1)负责全面主持店面日常运营管理工作、制定店内规章制度(2)根据营运指引，不断规范、优化店内工作流程，提升店内服务质量(3)负责店内员工培训及团队建设(4)妥善处理客人的意见和投诉，提高客户满意度

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