
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
|**
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
岗位职责
1。按照餐饮部的工作计划,完成本餐厅的
各项指标和日常运转工作。
2。坚持餐厅服务标准,不断完善工作程
序,带领全体员工最大限度地满足宾客的需
求,确保服务质量。
3。负责对员工业务培训,定期与员工交流
思想,最大限度地调动员工的积极性。
4。处理客人投诉,与客人建立良好的关
系。
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
服务员、传菜+外卖打包、领班+咨客、主管+前厅经理
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
宵夜大排档领班
6000-9000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
泥瓦工建筑木工6-10人专业师傅
现招聘精通农村模块自建房,瓦匠或者木工,必须是能独立分配施工队,施工。必须是精通模块建房的,懂得各项环节和细节。工资月入过万,上不封顶,具体电话详谈。欢迎专业人士加入。施工地点。黑,吉,辽。本招聘长期有效。
泥瓦工建筑木工6-10人专业师傅
现招聘精通农村模块自建房,瓦匠或者木工,必须是能独立分配施工队,施工。必须是精通模块建房的,懂得各项环节和细节。工资月入过万,上不封顶,具体电话详谈。欢迎专业人士加入。施工地点。黑,吉,辽。本招聘长期有效。
营业员
淞江烤鹅营业员7:00到8:00工资¥4000元~5000元满勤¥300年~半年后500元一年终奖¥2000元每个大节日¥500红包元年龄25岁~42岁能长期工作有餐饮工作经验者优先只要你有能力.工资不是问题应聘电话:
洗车工1-2人月结
润洋轩铭洗招聘招聘:洗车工2名。工资:4000要求:必须干过精洗,手脚麻利,干活干净利落,岁数不要太大。吃苦耐劳。工资痛快,到号就开支,工资一天不差。有意向者联系地址:五环大街光宇盛世华城正门前行30米。
酒泉肃州区招聘前台经理1名。综合薪资5000元以上。工作地址位于东大街25号义务商贸城亚朵
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理1名。综合薪资5000元以上。工作地址位于酒泉市肃州区东大街25号义务商贸城亚朵酒店。
酒店经理1-2人
招聘驻店经理1名。要求大专及以上学历,专业为酒店管理、旅游管理或工商管理等相关专业。年龄在45周岁以下(以发布公告之日为计算日期)。需具备5年及以上酒店行业从业经验,其中包含3年及以上店长、驻店经理或运营经理等同层级管理岗位任职经历。熟悉前厅、客房、市场、成本管控及日常运营全流程管理。有连锁酒店品牌同岗位管理经验者优先考虑。需具备正常履行职责的身体条件。党员优先考虑。报名时间截至2026年6月22日17:00前。报名材料需扫描后发送至指定邮箱,邮件主题命名格式为“姓名+报名岗位”。工作地址位于黄山风景区南大门汤口镇。
店长
招聘酒店店长一名。要求具备三年以上酒店店长工作经验,具备团队管理能力,需要有真才实学的人员。薪资福利面议。工作地址位于张家界官黎坪国际旅游商业城。
巴彦淖尔临河区胜利南路星橙酒店招聘店长。要求有经验者优先。薪资为6000-15000。地址
店长
临河区胜利南路星橙酒店招聘店长。要求有经验者优先。薪资为6000-15000。地址为无。
河北承德招聘宾馆经理,要求形象好气质佳。招聘高中、大学暑期工数名。老板事少,工资把握,活好
酒店经理
招聘宾馆经理,要求形象好气质佳。招聘高中、大学暑期工数名。老板事少,工资把握,活好干。
客房保洁
招聘(宾馆)前台两名,男女不限,客房保洁4名。工资:底薪+满勤+提成+业绩奖励。工资待遇好,包吃住。平均工资在3000~3500之间。电话。地址:锦绣大厦旁边。华庭商务宾馆。要求有一年工作经验以上优先。
店长服务员配菜传菜员
学院路火锅店,店长8000-15000经理5000-6000传菜生4000-5000服务员4000-5000后厨打锅4000-5000后厨配菜4000-5000休息满勤翻台提成
松原宁江区招聘酒店前台人员1名,工作地点位于安和综合市场。试用期薪资为2800元加提成。
酒店前台
招聘酒店前台人员1名,工作地点位于安宁江和综合市场。试用期薪资为2800元加提成。
吉林松原招钟点工万客隆旁边芒果公寓,客房打扫,下午12点-4点,一小时12元,月结。联系电
12元/时
客房服务员月结
招钟点工万客隆旁边芒果公寓,客房打扫,下午12点-4点,一小时12元,月结。联系电话:
松原扶余市街里烤肉店招聘:经理一名,要求责任心强,有组织管理经验,能长期稳定工作,工资详谈
餐厅领班
扶余街里烤肉店招聘:经理一名,要求责任心强,有组织管理经验,能长期稳定工作,工资详谈。联系电话
松原扶余市街里烤肉店招聘:经理一名,要求责任心强,有组织管理经验,能长期稳定工作,工资详谈
餐厅领班
扶余街里烤肉店招聘:经理一名,要求责任心强,有组织管理经验,能长期稳定工作,工资详谈。联系电话
客房保洁
招聘(宾馆)前台两名,男女不限,客房保洁4名。工资:底薪+满勤+提成+业绩奖励。工资待遇好,包吃住。平均工资在3000~3500之间。电话。地址:锦绣大厦旁边。华庭商务宾馆。要求有一年工作经验以上优先。
服务员改刀
【签言签语】现招聘经理:1名(底薪底薪5000+满勤200)+奖金+工龄+工休服务员:25岁到40岁.10名(底薪3600+满勤200)+奖金+工龄+工休改刀:2名(底薪4800+满勤200)+奖金+工龄+工休需要长期稳定的。短期勿扰。地址:松原市中东新天地购物公园4楼签言签语自助涮串(装修中7月份盛大开业)电话:
服务员改刀
【签言签语】现招聘经理:1名(底薪底薪5000+满勤200)+奖金+工龄+工休服务员:10名(底薪3600+满勤200)+奖金+工龄+工休改刀:2名(底薪4800+满勤200)+奖金+工龄+工休需要长期稳定的。短期勿扰。地址:松原市中东新天地购物公园4楼签言签语自助涮串(装修中7月份盛大开业)电话:
服务员餐饮收银
梁二龙虾店招聘以下人员:前厅:领班(1名)工资4500-5000要求有多年经验的,年龄22-42岁服务员5名收银员2名底薪3800满勤2004个半天休息各种提城6000左右要求:有经验的,能长期的工龄满3个月以上涨50元封顶500提供食宿,洗衣机,热水器,WiFi招长期联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供松原酒店大堂经理找工作230一天在线招聘信息,主要招聘松原酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。