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餐厅领班
岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量; 2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量; 3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标; 4.处理顾客投诉,提升顾客满意度; 5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧; 2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力; 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先; 4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范; 5.能够灵活处理工作中的突发事件。
大堂经理
餐饮主管
负责餐厅运营,
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面: 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
餐饮主管
·学历:高中或以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验:拥有2年以上餐厅服务经验,至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能: ·领导力:能激励和管理团队。 ·沟通能力:善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力:能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力:能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识:具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力:需要长时间站立和行走。 ·知识:精通餐厅服务流程,熟悉食品安全和卫生法规。
常德临澧县餐饮经理,负责市场营销策划,人员管理
餐饮主管
餐饮经理,负责市场营销策划,人员管理
餐饮主管
本店需招聘2名主管,主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成,每月3天带薪休假,包吃住。 有餐饮经验者优先入职,欢迎您加入! 联系方式:(微信同号)
大堂经理。
餐厅领班
负责整体运营。
包吃住,踏实认真。
餐饮主管
长期工,有职业道德,长期从事餐饮者。
酒店经理
岗位职责: (1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责, (2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 (3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐饮主管
一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。 岗位职责: 1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
装卸工分拣
韵达短线需求 装卸工30 工资210 普工 110名 工资190 普工 80 名 工资170 明天下午五点半,带上身份证南门口集合,上班时间19点到6.30,18到52岁,年前不降价,能来上班的直接扫码,大胆扫码。
怀化
2月6日 01:24拨打电话
质检员品检工压板叉车工
节后招聘信息 招聘自动线操作工5人, 岗位要求:熟手,能独立操作自动线上纸上板工作, 工价:通货0.55元张 Pet0.52元/张 单压机操作工6人 岗位要求:熟手,会同步压贴产品, 工价:通货2元/张 同步2.7元/张 多层,橡胶木4元/张 在线质检员3人, 岗位要求:能够独立操作产品质量标准,会pet整型优先。 叉车工4人, 岗位要求:必须有叉车驾驶操作资格证,驾驶技术娴熟,工资7500元/月 以上岗位:服从管理,吃苦耐劳, 电话
怀化 会同县
2月6日 01:17拨打电话
装配工质检员
怀化中方大型电子厂大量招聘 (环境舒适,空调车间) 岗位:QC、SMT、检测、装配、仓库,机壳,焊锡等等(空调车间环境舒适) 要求:男女不限,18-45岁 认识26个英文字母,无色盲色弱。 工资待遇:15元/小时, 月收入:4500元左右 食宿:免费包吃住,住宿环境优雅舒适 地址:怀化中方竹田村 联系
怀化 中方县
2月6日 00:35拨打电话
机械维修月结
招聘:机器维修 薪资:4-9K/月 1、熟悉机电一体化,自动化设备维修; 2、能看懂图纸,懂车、铣、磨加工原理。
怀化
2月5日 23:48拨打电话
怀化鹤城区招木门安装
木门安装
怀化市鹤城区招木门安装
怀化 鹤城区
2月5日 23:38拨打电话
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结全职
全权负责酒店管理工作
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西城漫悦酒店招聘: 前厅经理:1名(4000-6000) 前台接待: 2名(3000-5000) 有经验者优先,福利待遇:工龄奖,生日福利,购买社保,月休5 天。有意者私聊 : 地址:西乡塘区相思湖北路 96 号西城漫悦酒店
南宁 西乡塘区
2月5日 22:48拨打电话
酒店经理月结
急招酒店前厅经理,月休 4天,上班9-18 点 要求:懂 ota,有经验 待遇:底薪 4800➕200 全勤➕500 绩效➕提成
西安
2月5日 22:43拨打电话
酒店经理月结
招聘:文君故里景仁酒店招聘前厅经理 薪资:4800-6000元/月 1、需具备 3 年及以上酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅部各岗位工作流程 2、具备良好的客户服务意识与沟通协调能力,能妥善处理各类突发状况 3、有较强的团队管理能力,能有效带领团队完成工作目标
成都
2月5日 22:10拨打电话
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
服务员面点餐饮收银洗碗工
岗位名称:连锁老友粉店招聘; 岗位要求:1.店长:有3年以上餐饮连锁店长工作经验;有米粉类餐饮店管理经验优先;2.煮粉工:有后厨炒菜、煮粉经验;有老友粉经验优先考虑;3.服务员、收银员、洗碗工:无特定岗位要求,但有相关工作经验者优先。 薪资待遇:1.店长综合待遇:6000~8000,分红;2.煮粉工综合待遇:4000~5000,奖金;3.服务员、收银员、洗碗工待遇:3000~4000,奖金/分红。福利:固定工资+包吃+节日福利+带薪年假+晋升奖励,月休四天,每月15号按时发薪。
怀化
1月29日 18:07拨打电话
怀化芷江侗族自治县厨房配菜一名客房办理吧台入住客房2名
3000-4000元/月
客房服务员月结全职热情 有耐心
厨房配菜一名 客房办理吧台入住客房2名
服务员西餐
怀化皇冠假日酒店 招聘 A、餐饮部 西餐厨师/领班/小工 3人 45岁以下,月薪3k-6k,买社保 2、有酒店同类工作经验优先 B、餐饮部 餐饮销售经理 1人 1、男女不限,45岁以下,月薪4k-6.5k+提成,买社保 2、有酒店餐饮销售工作经验优先 C、餐饮部 餐饮高级服务员 2人 1、,身高165cm以上,形象佳,18岁-35岁,买社保 2、月薪2.8k-3.2k,条件优秀者可薪资面谈 D、(在校)实习生 2名 1、男女不限,年满18周岁,形象气质佳 2、月薪2.5k,包吃住 以上岗位月休6天,法定节假日,包吃住 联系电话:
怀化
1月30日 00:59拨打电话
楼面经理
溆浦万达广场星跃台球正在招聘一名楼面主管,要求具有营运管理经验,男女不限,工作地点在湖南怀化,详情面议。
怀化 溆浦县
1月30日 17:20拨打电话
店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
负责管理前厅工作,配合后厨
酒店前台月结全职带薪培训、带薪年假
云居酒店前台收银招人啦! 不用愁伙食:包工作餐 收入稳定:底薪+绩效奖金 晋升透明:收银→领班→前厅主管/经理,内部优先提拔 门槛低:学历不限,带薪培训1周上手,接受轮班 招聘热线: 地址:洪江市黔城镇黔阳古城云居酒店 欢迎自荐/推荐!急需人手,速来!
酒店前台月结
酒店前台 18 - 38岁,年龄要求40岁以下,教育程度不限,工作经验不限。24小时三班倒,需要上夜班 薪资福利:3000—5000元/月,底薪加提成 招工人数:2人
怀化
2月1日 07:29拨打电话
服务经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.协助总经理进行酒店日常管理工作,确保服务质量; 2.监督和管理酒店员工,提升团队工作效率; 3.参与制定和执行酒店销售策略,增强市场竞争力; 4.维护客户关系,确保客户满意度; 5.处理客户需求,确保客户服务质量。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧; 2.能够根据市场动态调整销售策略; 3.具有良好的客户服务意识,能够处理客户需求; 4.具备优秀的组织和沟通能力,能够有效管理客户关系; 5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
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