招聘：酒店前厅薪资：2500-4000负责酒店前厅日常运营管理工作,确保服务质量与客户满意度。2.协调前厅各部门工作,提升整体服务效率与协作水平。任职要求1.具备良好的沟通能力与客户服务意识,有酒店或演艺行业相关经验者优先。2.熟悉酒店前厅操作流程,掌握基础办公软件使用技能。

年龄28岁至52岁，要长相端正，有管理经验，普通话标准，处事反应能力强！

【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店

会处理顾客提出的任何突发问题，会做好评数据，会管理整个店子

酒店管家薪资：3500-6000元/月联系人：陈女士电话：

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 管控成本、提升营收，能懂美团抖音的基本运营操作。 3. 负责员工招聘、培训、考核，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与良好口碑 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4. 具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，具备持续学习与改进意识

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强

阿香米线长沙大润发餐厅诚聘以下人员 : 餐厅助理，全职和长期兼职 1.餐厅助理：4700-5300元/月。购买五险，包吃住，节假日补休。 2.全职服务员：4000元-4400元/月，月休四天，每天工作9小时，包吃住，有全勤奖，工龄工资（1名，18-38岁，可长期工作） 3.兼职服务员：17-19/小时，每天工作4-9小时   半天班  全天班  学生，宝妈均可，每周需供3-4天工作时间（寒假出勤优先考虑） 工作内容： 前厅：迎宾/点餐/传餐/收台 后厨：切配/产品制作/洗碗 踏实肯干，服从安排 招聘电话：     微信手机同号 地址 :湖南省长沙市望城湘江新区金山桥街道雷锋大道1118号永旺梦乐城四楼426阿香米线

前厅主管 年龄18-45岁，身体健康有活力，男女均可；熟悉餐饮服务流程，有经验者优先；服务意识强，会沟通、能应对并解决问题；能跟上烧烤店的忙碌节奏，抗压、应变力在线；真心热爱餐饮这行，想长期踏实干下去 薪资福利:4k-5k，薪资细节面议，包吃包住，节假日福利 工作时间15:30-2:30月休三天 工作地址:浏阳市礼花路新城国际（陈双财烧烤铺）

急招|酒店前台 工作地点：怀化市 岗位职责： 负责客人入住、退房登记、公安实名上传、收银对账、房态管控、接待问询、订单处理、客诉跟进，做好交接班工作，保持前台整洁。 任职要求： 年龄18-40岁，会基础电脑操作；做事细心有耐心，服务意识强；无不良嗜好；有酒店前台经验优先，新手可培训。 福利待遇： 底薪+提成+全勤奖；轮班制；包吃住／餐补；节日福利；稳定长期；每月按时发工资。

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底8000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

—诚招—服务员:2名(待遇面议)前台收银：2名（待遇面议）居民楼酒店

家具底漆打磨师傅3名

招募【聊天主播】抖音 平台 在家工作，不露脸形式，提成日结 有无才艺均可 年龄：18~35周岁 要求：有无经验都可（只要够努力，能学习） 1. 抖音平台 每天下播自提40%+月结(0- 4)% +奖励 2. 设备：手机+一个安静的直播环境 3. 普通话标准即可，纯绿色语音电台 4. 兼职选1个时间段（3小时）月入8K+。全职选2个时间段（6小时）月入1.5W+ 工作时间段：9-12 12-15 15-18 18-21 21-24 24-3 3-6 6.首月保底1500-2500，第二月转正永久保底3小时2000元 ，6小时4000，可签劳务合同，提供设备宿舍 7.可以兼职，可以短期，可以做假期工 8.本公司申明：全程无任何费用

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备基础财务分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，具备良好的职业形象与亲和力 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备基础财务知识与数据分析能力，能独立完成经营分析报告 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

负责酒店管理

主管薪资福利:包吃住月休4天，不用上夜班，待遇优招工人数:主管1名领班1名

接待主管1.形象气质佳，性格开朗，沟通表达能力优秀；2.有餐饮相关工作经验优先；3.具备才艺者优先录取。负责到店客户接待、咨询讲解、现场对接、用餐氛围仪式主持、配合宴会统筹等相关工作。薪资福利:底薪4000元/月+提成（具体面议）招工人数:1名工作时间：面议工作地址:溆浦县

招聘：星级接待管家薪资：4200-6000负责酒店宾客接待,提供标准化、个性化管家式服务。2.协调各部门资源,高效处理宾客需求与突发状况。3.维护客户关系,提升宾客满意度及复购率。4.执行服务标准,确保接待流程规范且富有温度。任职要求1.具备优秀服务意识,形象气质佳,沟通能力强。2.有高端酒店或物业服务经验者,优先考虑。

招聘：客房服务员薪资：2600-4000负责客房清洁、整理及物品补充,确保卫生达标。2.检查设施设备完好情况,发现异常及时上报维修。3.响应客人需求,提供礼貌、高效的基础服务支持。4.配合团队完成每日工作量,维持区域整洁有序。任职要求1.身体健康,无传染性疾病,具备良好卫生习惯。

前台收银员年龄20-38岁，身高160以上，形象气质佳，为人诚恳、热情、责任心强，熟悉电脑操作；有相关收银工作经验者优先薪资福利:综合薪资2500元/月招工人数:1名工作时间：8:30-20:30（两班制）工作地址:溆浦县锦源惠丰大酒店

【华瑞大酒店】原利顿大酒店～招聘前台收银1名（倒班制）要求：身体健康，服从安排，吃苦耐劳，服务意识强，有相关经验者优先考虑。工资面议欢迎来电咨询：

招聘酒店保洁阿姨一名工作内容：客房打扫、更换布草、卫生间清洁、补充一次性用品，发现房间设施问题及时上报。任职要求：身体健康、手脚勤快、爱干净、做事细心，服从安排，有酒店保洁经验优先。工资面议。上班时间：白班，08:00—16:00，月休3天工作地点：（侬晴酒店）鹤城区怀西路851号联系电话：

黔城的看过来谢班长黔城食府急招服务员、领班包吃住，月休三天电话：，欢迎推荐！

辰州国际酒店诚聘前台接待员2名，男女不限，有经验优先

麓湘人家壕塘店｜春节储备为迎战春节旺季，现诚聘：前厅主管1名｜50岁以下，有餐饮管理经验，4000-5000元+提成前厅领班1名｜50岁以下，有餐饮管理经验，3200-3500元+提成待遇实在，有意向欢迎联系！马小姐:

负责管理前厅工作，配合后厨