
服务员大堂经理
招聘:以下岗位房嫂本店面向社会招聘以下岗位房嫂4名:要求30至55岁,薪资:底薪3000元+工龄奖+奖金,工作时间:上一休一。服务员4名:要求18岁至30岁,薪资:底薪3500元+满勤奖励200元+工龄奖+奖金+公休两天,综合工资3500至4000元,工作时间12小时。收银员2名:要求18岁至35岁,薪资:底薪3500元+工龄奖+充卡提成,综合工资:3500至8000元,工作时间:上一休一。大堂经理1名:要求25岁至35岁薪资:底薪4000+200全勤奖+售卡提成+项目提成+工龄奖+公休两天,综合工资:月入5000元至10000元上不封顶,工作时间12小时。工作地址:牡丹江市西安区西三条路新宏基御庭园0112号门市。联系电话:
服务员
山炙屋日式烧鸟居酒屋招聘:前厅主管:1名服务员:3名薪资:底薪3800元+满勤奖200元+绩效奖金+瓶盖单算工作时间:早十晚十,每月两天公休工作地点:万达南侧联系电话:
餐饮主管
1.行业经验:3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验,具备品牌餐饮管理工作经验者优先;
2.能力要求:具有较强的团队合作意识及服务意识,熟练操作办公软件。
餐厅领班月结全职
招聘
餐厅主管:4500-5000
餐厅服员:3800-4500
工作不忙,活好干,老板人很好
地址:松北宏源街168号漫心府
酒店经理1-2人月结全职
佳木斯长安路(原鼎特酒店)现星辉国际大酒店招聘酒店经理1名薪资:5000‑8000元/月+业绩提成+绩效奖金,,缴纳社保工作地点:星辉国际大酒店岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、前台、后勤、安保等部门工作,落实各项服务标准。制定经营目标,管控营收、成本、损耗,完成酒店业绩指标;做好OTA平台维护、客户维护。负责团队管理:人员招聘、排班、培训、绩效考核,调动员工积极性。处理宾客投诉、突发事件,提升客户满意度;把控服务质量、卫生标准。对接消防、公安、市场监管等相关部门,落实安全、消防、防疫等合规工作。把控物资采购、库存、能耗管控,控制运营成本。任职要求:2‑3年以上酒店经理/前厅经理、店长管理经验,有中高端酒店经验优先。熟悉酒店全套运营流程,懂OTA平台管理,会做成本管控。较强沟通协调能力,抗压能力强,能处理各类客诉及突发情况。福利待遇:节日福利、员工团建、带薪月休、岗位晋升联系电话:
餐厅领班月结全职有经验优先
珍粥道红博公园店
现招餐饮伙伴,包吃包住,待遇从优。
岗位:
前厅主管
厨房大姐、
(有经验优先,无经验可带,踏实肯干就行)
要求:
手脚麻利、有责任心、待人热情,
能长期稳定,不偷懒、不耍滑。
我们提供:
干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围,
工资按时发,福利有保障。
2026想稳定赚钱、好好发展的朋友,
别再犹豫,好岗位不等人!
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期待靠谱的你,一起把日子过红火!
索拉美朵酒店招聘经理1名
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店
招聘酒店经理 1名
要求30岁以上40岁以下,男女不限。
工作地点,道里,江北两店共63间房。
有连锁酒店管理经验优先。
薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
酒店值班经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业操守
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理3-5人月结全职
南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘
1.值班经理一名 (华住体系优先)最好,宿舍(不是华住体系勿扰)
2.客房服务员3名
以上岗位,管吃住,缴纳五险
电话:王女士 微信同步
面点厨师改刀
江南360食堂招聘:(1)厨师1名,5500-7000元/月,周休1天;(2)副厨1名4000-5000元,周休1天;(3)改刀1名,4000-4500元,周休1天;(4)面案1名,5000-6000元,周休1天。联系人:赵先生,电话:
辽宁丹东前台经理、酒店经理有相关酒店管理经验,会处理突发情况薪资福利:高薪面议工资准时发放
酒店经理酒店前台
前台经理、酒店经理有相关酒店管理经验,会处理突发情况薪资福利:高薪面议工资准时发放,不拖欠
酒店经理月结
招聘:酒店前台主管(工资4200元起+绩效奖励+福利)薪资:4200-5000元/月岗位职责1.负责酒店客房前台日常运营管理,确保服务流程高效、规范。2.熟练操作OTA平台,处理订单、预订及客户咨询,提升线上预订转化率。3.协调酒店各部门工作,保障客户入住与离店体验顺畅。4.监督前台团队工作表现,制定并落实服务标准与培训计划。5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉。6.定期汇总运营数据,为管理层提供决策支持。任职要求1.具备酒店或相关行业前台管理经验,熟悉酒店运营流程。2.精通OTA平台操作,具备良好的数据分析与沟通协调能力。3.擅长团队管理,能够带领前台团队完成各项服务目标。
服务员保洁
扎旗洗浴酒店招聘带班主管:2名,,有责任心,支配与执行能力强(薪资面议)收银员:2名薪资待遇:底薪2600+满勤300+提成(上一休一)浴服务员2名:底薪2500+满勤200+提成(上一休一)保洁员数名男女不限要求:35-55岁能吃苦耐劳,能服从安排(早九晚九)薪资待遇:底薪2500+提成(管两餐)打听道勿扰,非诚勿扰!有意者联系:
开封龙亭区大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
2-3千/月
酒店经理1-2人月结
开封大河希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员,包工作餐,工资2600月休四天
酒店经理
5千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并落实经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备出色的客户关系管理经验
5.持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁酒店管理经验者优先
客房服务员
客房服务员能吃苦耐劳,爱干净,身体健康,工作细致认真,服从安排,年龄30-50岁。1.负责客房打扫卫生,更换布草,补充客房用品,清理垃圾;2.在客人退房后检查房间是否有物品损坏或遗留客人物品上班时间:轮班制白班8:00-17:00→全天8:00-第二天8:00→休息→白班→全天→休息
客房服务员
黑龙江牡丹江酒店客房小时工招聘启事:提供每小时10元的薪资福利,工作时间灵活,每日仅需工作五六小时,现招聘1名小时工。
黑龙江牡丹江赫本酒本招聘:客房服务员,底薪2500+满勤200提成+工龄工资五险上两天休息
客房服务员
赫本酒本招聘:客房服务员,底薪2500+满勤200提成+工龄工资五险上两天休息一天
客房服务员月结全职会俄语优先
绥芬河利豪宾馆 诚聘员工
本店紧邻口岸,常年接待俄罗斯客商,现面向社会招聘:
一、前台接待 4人
薪资:面议
工作内容:
1. 负责宾客入住、退房、押金收取、收银对账;
2. 美团/携程线上订单处理,公安旅客信息登记上传;
3. 接待中俄旅客,解答出行、货运相关咨询。
岗位优势:掌握俄语口语者优先,俄语熟练薪资可上浮
要求:会基础电脑操作,服务态度好,接受白夜轮班,年龄22-45岁。
二、客房服务员 10人
薪资:面议
工作内容:客房清洁、卫生间消杀、床品更换、客房物资盘点维护。
要求:吃苦耐劳,爱干净,服从管理,有无酒店保洁经验均可,年龄30-55岁。
员工福利
1. 包食宿,宿舍配套齐全;
2. 每月可调休息,旺季额外绩效奖金;
鑫海宾馆8楼精装单间出租
面积35-150㎡,宽带齐全
可做:直播间、外贸办公室、电商直播工作室、客服工作室、自媒体剪辑室、美甲美容工作室均可
24小时电梯安保,全天可用,长租价优
租金面议,
地址:通天路120号
餐厅领班月结
经理年龄28至45岁,男女不限,有餐饮管理经验,会简单拍视频,踏实稳定长期干。前厅管理.人员排班.处理客诉..宣传引流。薪资福利:底薪5000+绩效+提成,包吃包住,月休2天。招工人数:1名
黑龙江牡丹江;3.宾馆前台三班倒,有夜班有白班,要求,,年龄30-40,形象佳性格稳定,短
酒店前台
;3.宾馆前台三班倒,有夜班有白班,要求,,年龄30-40,形象佳性格稳定,短期勿扰,联系电话:
黑龙江牡丹江宾馆招聘:前台工作人员,要求对工作态度认真负责、有责任心、干净利落、有经验者优
酒店前台
宾馆招聘:前台工作人员,要求对工作态度认真负责、有责任心、干净利落、有经验者优先.联系方式:
黑龙江牡丹江招聘:旅店房嫂日结旅店招钟点工,一小时15元上午8点30分一11点30分联系电
15元/时
客房服务员日结
招聘:旅店房嫂日结旅店招钟点工,一小时15元上午8点30分一11点30分联系电话可日结长期
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