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【岗位职责】1.负责酒店前厅日常运营管理工作，确保前厅服务高效有序。2.协调各部门之间的沟通与合作，处理客户投诉，提升客户满意度。3.制定并执行前厅服务标准及流程，监督员工工作表现。4.定期组织前厅员工培训，提高服务质量。5.跟踪市场动态，制定营销策略，吸引新客户。6.能熟练运用OTA，对房态房量有高度【任职要求】1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.至少2年酒店前厅工作经验，有管理经验者优先。3.具备良好的沟通能力和团队协作精神。4.持有酒店管理从业资格证书或相关证书。5.熟练掌握英语，具备流利的口语交流能力。6.贯或熟悉当地市场环境者优先。【福利待遇】1.月薪3800-5500元，具体面议。2.提供工龄奖、绩效奖金。3.定期组织团建活动，提供职业发展培训机会。

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前厅主管要求：1、性别：不限年龄在45周岁以内2、仪表端庄、热爱酒店工作、反应敏捷、善于交际具有较好的管理和协调能力3、学历不限，有一年以上前厅主管经验4、工作时间上24小时休24小时待遇：工资3900元+满勤200元免费食宿

三王来朝快捷宾馆招聘：经理：一名，年龄不限，工薪面议房嫂：两名勤杂工：一名，男女不限(做饭)万能工：一名(水电)联系电话：地址：哈尔滨市道里区安国街117号

招聘：4300元/宾主管!提供薪金：4300元/月鑫宇会馆招聘宾主管一名上24休息24

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哈尔滨松北万达秀园小郡肝火锅麻辣串招聘洗碗：3700注：稳定长期干的，短期勿扰包食宿,有月休寝室有热水冰箱洗衣机电话:地址：哈尔滨市松北区恒源街959号小郡肝串串香（万达秀园D7-106)

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急 聘哈市即将开业的冷鲜食品城现招聘以下人员：1、保洁员若干名:年龄60周岁以下（身体健康者可适当放宽）男女均可，月薪2700元，月休4天。2、万能工2名:年龄50周岁以下（身体健康工作经验丰富者可适当放宽），持有电工证，精通水电，能完成砖、木、瓦、水、电焊等小修小补等工作。工资3500-4000元，月休4天。3、商场保安人员若干名:有两年以上工作经验，持有保安证，年龄55周岁以下，身体健康，无犯罪前科，薪资2700-2800元，两班倒上24休24。4、消控员两名：年龄50周岁以下（身体健康工作经验丰富者可适当放宽），有两年以上工作经验，持有中级证书，可以独立操控或简单维护，无犯罪前科，薪资3500-4500元，两班倒上24休24。工作地点：道外区南马路68号联系人及电话：刘女士

汉庭酒店招聘：高级值班经理一名值班经理一名（有华住经验）前台二名（有华住经验，级别可谈）电话：（）

部门主管大专以上或酒店管理相关专业，有相关岗位工作经验优先考虑；为人踏实可靠，沟通能力强，能处理酒店各类服务问题；协助部门经理做好部门经营管理工作。薪资福利:薪酬面议招工人数:5名河北敬业酒店隶属于—敬业集团，是一家集餐饮、住宿、会议、娱乐为一体的五星级商务花园酒店。酒店重视人才引进和在岗培训，培养的年轻员工先后获得省市技能比赛一等奖。优秀员工按照“赛马不相马”的原则提拔干部，畅通职业发展通道。酒店先后获得五星级旅游饭店、国家五叶级绿色饭店、国家五钻级酒家、金钥匙国际联盟酒店、中国服务示范企业、中国酒店业卓越服务酒店等行业内顶级认证，并加入中国旅游饭店协会会员、中国烹饪协会会员。（同）工作地址:石家庄市鹿泉开发区昌盛大街110号酒店办公楼201室

酒店常务副总年龄35 - 45周岁，男女不限，大专或以上学历，责任心强，吃苦耐劳，有奉献精神，有相关酒店管理经验3年以上。协助总经理执行酒店各项决议，完成总经理做出的经营计划以及分配的各项具体任务；检查酒店管理制度、岗位责任制和服务规范的落实、执行情况；随时督导各部门的服务质量；熟悉掌握酒店日常经营情况，查阅酒店经营日报表；需根据总经理安排，主持召开经营例会或专项业务会议，对业务工作进行协调；根据旅游市场及酒店经营管理方针制定酒店长远规划和年度计划；制定各部门工作目标、工作流程和标准、协调各部门关系、审批各部门计划、检查督导下级工作计划的落实及各部门原材料和各项成本控制；研究市场动向、搜集信息，协助开发新菜品、开发新客源。薪资福利:15000 - 18000元/月，月薪1.5万以上，与业绩挂钩，年终奖+包吃包住+五险等/工作地址:浙江省嘉兴市海盐县长安北路1887号

酒店总经理大专及以上学历，酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先，至少5 - 8年酒店行业工作经验，其中3 - 5年担任高级管理职位（如副总经理、运营总监等）。具备高度的责任感和职业道德，具备创新思维，具备出色的领导才能，具备优秀的沟通和协调能力，具备较强的财务管理能力，熟悉酒店运营的各个环节，熟悉酒店管理系统（PMS）、客户关系管理（CRM）系统等信息化工具，熟悉酒店行业的法律法规，熟悉当地市场和文化，熟悉市场动态，注重客户体验。带领团队实现酒店目标，引入新的管理理念和服务模式，提升酒店竞争力，激励和管理团队，提升员工的工作效率和满意度，在复杂情况下做出快速而有效的决策，确保酒店运营的顺利进行，与员工、客户、供应商及合作伙伴保持良好的关系，制定预算、控制成本、提高盈利能力，熟悉酒店运营的各个环节，通过数据分析发现问题并提出改进措施，优化酒店运营，确保酒店运营符合相关法律要求，根据本地需求调整酒店运营策略，制定并执行有效的市场营销策略，提升酒店的知名度和入住率，注重客户体验，提升服务质量，确保客户满意度和忠诚度。薪资福利:15000 - 30000元/月，年终奖+包吃包住+五险等/工作地址:浙江省嘉兴市海盐县长安北路1887号

奎屯丽呈睿轩酒店招聘：前厅接待：要求高中及以上学历，五官端正，会简单电脑，年龄18-40岁，薪资3500-5000加提成前厅主管：要求高中及以上学历，五官端正，年龄18-40岁，薪资3800-5500加提成前厅经理：要求高中及以上学历，年龄18-50岁，有酒店管理经验者优先，薪资4000-6500加提成以上岗位均免费培训，并有缴纳社保，员工餐，节假日福利，生日补贴等福利面试电话：赵经理

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高新招聘抓串工1名（成手）底薪4000+满勤200+4个半天休息服务员2名底薪3600+满勤200+4个半天休息+酒水提成科研路烧烤店军哥（12点以后打电话）

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