招聘：酒店管理培训生薪资：面议岗位职责1、协助景区酒店、民宿日常运营管理工作，包括客房预订、入住退房手续、客房服务监督等。2、参与酒店前台、客房等轮岗学习，了解酒店整体运作流程。3、分析客户反馈，提出改进建议，提升顾客满意度。4、协助策划并执行酒店活动，提升品牌知名度。任职要求1、教育背景：专科及以上学历，相关专业毕业。2、能力素质：具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及创新思维。3、专业知识：具备扎实的专业理论基础，对旅游行业有浓厚兴趣。4、实践经验：有相关实习或经验者优先，但非必要条件。

招聘酒店前厅经理、大堂经理、销售主管。✅电话

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前厅经理工作地址:唐山市路北区新华道华岩路交叉口北行88米路西5000-7000+绩效奖金＋全勤

【岗位职责】1、负责酒店全面运营管理；2、负责酒店人才发展；3、制定酒店经营计划并实施达成；【任职要求】1、年龄：27-40周岁；2、学历：大专及以上学历；3、工作经验：简约品牌1年酒店总经理带店经验，中端至少两年以上连锁酒店；特殊星级酒店总监级以上管理经验特议；4、技能和能力：具备良好的领导能力、团队协作能力、决策能力、沟通能力、组织协调能力、解决问题能力以及创新能力。熟悉酒店运营流程、市场营销、财务管理等；我们为你提供：薪酬待遇：基本工资+房量补贴+城市补贴+岗位补贴+其他各种福利补贴；职责发展：提供广阔的发展平台，拥有横纵向发展机会；福利保障：入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日，各种专业培训课程；全国分配：全国意向地就近分配。（原则上要求能够接受全国委派，不能接勿扰）

餐饮经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:丰润区城内

【招聘】招领班，服务员，后厨招凉菜、配菜工电话:

招聘餐厅经理一名具有较强的组织能力，负责餐厅日常运营，包括但员工排班、人员调度、库存管理和质量控制。协调与其他部门（如财务、市场等）的沟通和合作，确保餐厅运营顺畅。具有三年以前的学校食堂管理经验者优先！工资面议！！！

领班, 传菜, 洗碗工, 调凉菜, 服务员, 后厨打杂工资待遇优厚，有午餐和晚餐，有经验者优先薪资福利:工资待遇优厚，有午餐和晚餐（工作地址:美雅小区北行100米路东，新法院对面虾的诱惑

烧烤招聘前厅管理人员，工资4000-5000，40以下，有相关经验。4.30到1点。可轮休。工作地点，河北廊坊市安次区北昌

唐山到杭州找A2司机副驾，四天一圈，150方柳汽，联系电话

三场用个40或50都行，现金

信德物流古冶盛泰～轻纺运费25滦县～海河桥26-32滦县～轻纺30-34滦县～大港永生36-38滦县～红旗路34-38滦县～黄骅港42-46滦县～海兴43-45迁安～轻纺36迁安～黄骅港38-44迁安～海兴48-52新东海～轻纺高速口运费22-26新东海～黄骅港38曹妃甸～临港，海河桥24曹妃甸～黄骅港37-40丰南纵横～黄骅港28开平，古冶，京唐港，迁西，青龙都可以装车24小时装卸电话：孟

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九号仓商场 招聘 电工：4000-4500元（须持电工证上岗）保安：3000+500绩效（12小时白班） 保安夜班：3200元 新媒体运营团队: 面议（熟悉美团、、大众点评线上运营模式） 半城酒店招聘 客房服务员薪资: 3000-5000元 前厅接待 薪资: 4000-5000+ 萍姐火锅 前厅经理：5500-7500 前厅主管：5000-6500 传 菜 生：3500-4500 收银员/服务员：3800-5000 甜品师/冷饮师：4000-4500炒饭师傅/炸物师傅：4000-4500 新高兴里餐饮公司 前厅经理：5500-7500 前厅主管：5000-6500 收银/服务：3800-5000 传 菜 生：3500-4500 洗 碗 工：3500-4500 帮 工：3500-4500 员工薪资：岗位工资+绩效奖金+工龄工资+全勤工资。员工福利：1、包三餐；2、温馨宿舍、拎包入住；3、节日福利、生日福利；4、每月团建。联系电话: 地址：石化大道102号九号仓生活广场(博物馆东南侧)

招聘：酒店管理薪资：4-6K1、具有诚信、坚毅的品格和敬业、负责的职业道德与团队协作精神； 2、具有较好的专业基础知识和自学能力、进取创新意识； 3、掌握现代服务理念，了解现代服务业发展趋势； 4、熟悉酒店前厅、客房、餐饮、康乐等部门的业务知识； 5、熟悉中国酒店业发展的方针、政策和法规； 6、具有酒店的前厅、客房、餐饮、康乐、会展等管理与基本服务能力； 7、具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通能力以及一定的职业外语表达能力。 8、具有融合、简单、实效、速度、个性化和太极思维。 9、掌握酒店经营管理、经济学和市场营销的相关知识。 10、拥有相关职业资格证书。

前厅经理45岁以下，形象良好；熟悉前厅操作；沟通能力良好；督导前厅员工按照酒店规定为客人提供优质服务；督导前厅员工服务质量标准和操作流程标准；同等岗位1年以上经验优先。薪资福利:工资面议

庐山市某酒店招聘大堂经理3名1. 酒店管理、旅游管理等相关专业大专及以上学历，熟悉酒店各项业务流程。能够有效管理服务团队，具备较强的培训、指导和激励员工的能力，提升团队整体服务水平。2 具有强烈的服务意识，能够积极主动地为客户解决问题，提供优质服务体验。具备出色的沟通协调能力，与酒店各部门保持良好协作关系，确保信息传达准确及时。在面对突发情况如客户投诉、预订系统故障等时，能够迅速做出反应，采取有效措施妥善解决问题，维护酒店形象和客户满意度。3.形象气质佳，具有良好的职业素养和道德品质，能够以身作则，展现酒店的专业形象和文化内涵。4.福利待遇：面议。联系人☎：姚姚（同步）

前厅经理：1.接待客人‌：当客人到达酒店前厅时，前厅经理是他们的第一印象代表，需要亲切地接待客人，询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行，并引导客人到达他们的房间‌2、管理前厅员工‌：领导和管理前厅员工，包括前台接待员、门童和行李员等；制定工作计划，分配工作任务，培训新员工，并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作，确保团队的高效运转。‌3、处理客人投诉‌：及时处理客人的投诉，尽量满足客人的需求，解决问题，保持耐心和冷静，以确保客人的满意度和忠诚度。‌4、管理房态‌：密切关注酒店的房态情况，确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况，合理安排客房的分配，以最大程度地提高客房的利用率。‌协调其他部门‌：5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调，确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理‌督导安全工作‌：6、关注酒店的安全工作，包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。‌预算和成本管理‌：工作流程‌提前到岗‌：提前10分钟到岗，检查仪容仪表，着装规范。‌监督交接班‌：监督前台员工的交接班工作，检查前台交班本及值班经理交班本。‌了解经营情况‌：了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会‌：报告昨日经营情况，宣布今日工作重点。7、‌与宾客沟通‌：主动与宾客沟通，了解宾客对酒店的感受，并将宾客反馈信息完整记录。

任职要求：1.有3年以上酒店客房管理工作经验，有连锁酒店工作经历优先考虑；2.中专以上学历，善于沟通，有较强协调能力。岗位职责：1.全面负责客房部工作；2.负责制定本部门的管理制度及工作程序并实施；3.负责对客房部物资、设备进行管理和控制；4.负责制定客房预算，控制房务支出；5.负责本部门员工的培训、管理及工作督导。

扬春烟酒店前台无具体要求。前台工作薪资福利:2400-3000元月休4天招工人数:1名早8晚6，管饭工作地址:无

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店长一名服务员10名

曹妃甸保税区食堂高薪招聘前厅领班一名，要求有包间经验，年龄18岁以上，40岁以内，四天假有法假，五千起，

客房经理招工人数:1名

切配领班薪资福利:底薪5000-6000+星级奖励工作地址:唐山市路北区

招聘，唐海县丰发饭店招聘经理、主管、领班。工资5000—12000，免费吃住，提供夫妻间，宿舍有空调卫生间，可随时上班

工作经验：至少5年以上餐饮行业工作经验，包括至少2年以上的厨房管理经验。熟练掌握各种烹饪技巧和菜品制作方法，了解食材、烹饪方法和餐饮行业的趋势。具备良好的团队合作和领导能力，能够有效管理和培训厨房团队。沟通能力：能够与团队成员、前台员工和客户进行有效的沟通，协调菜品制作和上菜时间，处理客户投诉和意见。食品安全和卫生意识：具备食品安全和卫生知识，能够确保厨房操作的合法性和规范性，遵守食品安全法规和公司政策。创新能力：能够开发和创新菜品，满足客户需求和口味变化，提升餐厅或酒店的竞争力。能够合理安排厨房工作，确保菜品制作和上菜时间。具备良好的个人品质，如诚信、责任心、勤奋等，能够赢得同事和客户的信任和尊重。

服务员年龄20一45，有工作经验者优先招工人数:4名领班一名