酒店经理
包吃住,佛千灯湖保利洲际酒店管事部员工【工作地点】佛山千灯湖保利洲际酒店【工作时间】管事部员工早班07.00-15.30中班15.00-23.30夜班22.30-07.00【工资待遇】管事部员工3500,可加班月工资达5000管事部主管5500-6000,可加班月达6500元以上岗位均是月休4天,法定节假日2倍工资,包吃,提供住宿,水电费平摊。【工作内容】管事部员工:将餐具简单过一遍水,再放进洗碗机里自动化冲洗,洗完分类叠放好餐具等【工作要求】20-55周岁,身体健康,无外露纹身,无夸张染发
酒店经理长期1-2人月结
酒店前台主管1、遵循酒店前台的各项工作标准,与宾客保持良好的工作关系,做好宾客的个性化服务等;2、协助部门经理安排好员工的上班休息和培训,熟悉酒店系统,熟悉酒店的各种设施设备的位置以及营业时间;3、督促员工在日常的待客服务工作中体现良好的酒店专业形象;4、完成部门经理安排的其他工作任务,良好的沟通能力,有较强的工作责任意识以及服务意识。
酒店经理月结全职
招聘:酒店总经理招聘单位:佛山市鸿新商业综合体管理有限公司上班地点:佛山市三水区大塘万豪广场工作职责:1、负责酒店全面日常运营管理;2、负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;3、负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等;4、负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成;5、负责与公司人事部、培训部、员工规划与发展部共同完成所管辖酒店的人员招聘、培训及员工关怀工作。任职资格:1、大专及以上学历;2、2年以上连锁酒店同等岗位经验或星级酒店管理岗位经验,知名餐饮门店店长经验亦可投递;3、丰富的门店店长运营和管理经验,扎实的门店店长基础业务能力,较强的沟通表达、逻辑思维能力;4、认真负责,有责任心、事业心及敬业精神。️联系人:黄女士电话:
酒店经理
招聘:前厅部实习生薪资:2500元以上/月负责各类来访接待或预订信息、各类会务安排等,为下榻酒店宾客办理入住、退换登记手续,严格遵守客房钥匙管理和发放的验证工作,制作为其他部门提供准确接待信息的有关报表。大专以上学历,酒店管理、礼仪接待、行政管理等专业优先,擅长英语优先,性格开朗、踏实灵活、具有较强服务意识、推销意识与责任感,能接受实习3个月以上三班制优先。实习薪资2500元/月,转正调薪,五天8小时工作制,月休八天联系人:杨老师
佛山南海区急招厨师
6500-7500元/月
上什包住1-2人月结
佛山市南海区 湘菜餐饮,招炒锅师傅多名 要求勤劳本分、服从安排、宿舍近配洗衣机空调、月休三天,节假日补一天工价6500-7500,电话赵厨 联系下午4点半
服务员酒店经理
招聘酒店经理一名工资8000,招聘服务员5名工资4500一个月,收银员一名4500一个月,跑菜生二名4000一个月,具体情况跟老板联系,详谈,一个月几休息,联系电话张总
服务员餐饮收银大堂经理
山丹渔香生火锅店,世博恒太城美食城,诚聘大堂经理1名,有相关从业管理经验者优先,工资待遇面议收银2名:底薪3600?满勤100+工龄100?公休2天服务员数名:底薪3600?满勤100+工龄100?公休2天联系电话:
招聘:酒店客房打扫卫生
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
招聘:酒店客房打扫卫生,整理拆叠床上用品以及卫生间,房间里的所有卫生,年龄在30岁至55岁之间,少假!长期工,会普通话,有经验者优先,工资在3800至4300面聊、提供住宿与厨房煮食(不包食)
楼面经理服务员传菜员洗碗工
招聘容桂马冈酒家招聘如下精英楼面主管,2名楼面部长:2名楼面服务员:2名传菜员,2名洗碗姨,2名月休4天,法定节假日另补。包食宿,宿舍配热水器、空调。有意者请联系:徐小姐:
佛山急招楼面经理
5000-8000元/月
楼面经理月结
招聘:农庄楼面经理薪资:¥5K-8K岗位要求:<br>熟悉酒店管理、酒店餐饮相关工作;<br>具有良好的组织沟通协调能力;<br>熟悉餐饮生产的全过程,能有效安排各项环节的工作;<br>能根据市场变化和顾客需求,及时调整饮食经营策略。
佛山高明区酒店--客房服务员,52岁以下,身体健康薪资福利
4000-5000元/月
客房服务员月结
酒店--客房服务员,52岁以下,身体健康薪资福利:3-5000,月休4天,免费工作餐,,工龄奖工作地址:高明区荷城河江(请于上班时间致电,谢谢,9-12/下午2-6
民宿管家
1、负责做好VIP客户接待/散客团队等到店的接待及客诉服务,整理服务话术及接待标准化流程。据实际入住情况,做好工作计划。2、根据游客所需产品内容,提前对接,协调各个部门安排好所需物资。3、定时巡查园区的情况,如场地卫生、安全、设备设施的情况,有问题需及时解决。4、负责晚间住宿游客的服务工作。5、负责仓库物资的管理、统计、维护、出入库登记、每月盘点,并将盘点表和那些物资库存不足的产品及时补充。6、协助运营主管和支援营内其他人的工作。7、负责园内的美陈和环境维护工作。8、制定sop,根据实际情况修改并完善。9、做好员工考勤及日常管理
栏目概述
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