，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

一、岗位职责 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作，制定门店经营方案 把控营收业绩，完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标，策划节假日、淡季引流活动 成本管控：管控人力、水电、布草、耗材、采购成本，审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资 客户服务管理：处理客诉、差评、特殊入住纠纷，提升 OTA 评分、复购率，维护线上平台（美团、携程、飞猪）店铺 团队管理：招聘、培训、考核、排班、激励员工，搭建服务标准，稳定员工流失率 安全与合规：落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范，定期安全巡检，配合市场监管、公安检查 设施维护：对接维修师傅，跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修 对接投资人 / 总部，定期上交经营报表、收支台账，汇报门店问题与优化方案 二、任职要求 硬性条件 年龄 28–48 岁，有 1 年及以上同规模酒店店长经验；连锁酒店（如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店）管理经验优先 熟悉酒店全套运营流程：OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准 会做经营数据分析，能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表 无不良征信、无犯罪记录，能长期稳定驻店上班 能力素质 极强沟通应变力，擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接 懂人员管理，会带团队、做服务培训，抗压能力强，节假日、晚高峰能在岗顶岗 具备基础财务对账能力，每日核对营收、现金、线上回款，账目清晰无差错 有营销思维，会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户 自律细心，重视卫生、消防安全，做事有条理 加分项 持有消防证、酒店职业经理人证书 手上有协议公司、旅行社渠道资源 有 2 家以上门店操盘盈利提升案例 可接受门店住宿 三、薪资福利 底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖，综合薪资 XX–XX 元 包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红 业绩达标额外奖励，盈利门店年终分红 完善晋升通道：单店店长→区域督导

岗位职责： 1.统筹餐厅运营，制定并执行培训计划，提升团队效能与顾客满意度 2.优化资源管理，主导LSM活动策划，推动餐厅利润增长与营业额目标达成 3.监督执行公司标准（排班、订货、人事等），确保系统高效运行 4.指导团队完成日常报表（日报、周报、利润分析），实现数据化运营 任职要求： 1.大专，有经验可以降低学历中专及以上学历，2年以上连锁餐饮管理经验，西式快餐背景优先 2.适应轮班制，具备高效决策与团队领导力 3.热爱餐饮行业，服务意识强，目标驱动型人才 岗位福利： 做五休二，每天8小时轮班制（早/中/晚班），平衡工作与生活 全面保障：五险一金+商业保险，覆盖医疗、养老等多重需求 员工关怀：企业福利年假、法定假期、员工餐5折，享受达美乐专属福利 成长计划：完善培训体系（带薪培训）+ 透明晋升机制，助力职业飞跃

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 5.学历不限，有3-5年餐饮主管/经理岗位经验者优先

【岗位职责】 - 负责餐厅日常运营，统筹前厅与后厨管理； - 管理团队服务流程，提升顾客满意度； - 协调人员排班，确保高效运转； - 完成上级交办的其他任务。 【职位要求】 - 3-5年中餐厅、会所或酒吧管理经验； - 具备领班或店长工作经验优先； - 有较强沟通协调与执行能力。 【工作时间】 无固定时间，具体班次面议。 【薪资福利】 - 综合薪资：10000-16000元/月； - 基础薪资：10000元/月； - 奖金：全勤奖金； - 福利：五险、包住（单人间）、包吃、加班补助、免费工服、商业医疗保险、工作餐标高； - 住宿条件：淋浴、wifi、空调、洗衣机。

干活酒店和有证的优先录用

处理简单客诉，做好餐中服务，监督好收尾工作。为第二天做好餐前准备工作

有贴砖师傅。手硬一点的有没有？有的联系我，我有1万5000平的地板砖。

找罐车押运员一名，一天210联系电话

甘肃靖远招驾驶员一名，开25吊车，有意者打电话

招铲车司机，白银花，商混站，一个月8000，

招聘高速试验人员。工作地址位于甘肃白银。

嘉峪关店招聘大堂经理一名服务员数名。联系电话

招聘酒店经理1名。薪资范围为5000-10000元。工作地点位于山东省日照市东港区秦楼街道临沂路与莒州路交汇处日照人力资源服务产业园1417室。提供五险及节假日福利。对学历和工作经验无要求。

招聘酒店经理1名。提供五险及节假日福利。工作地点位于山东省日照市东港区秦楼街道临沂路与莒州路交汇处日照人力资源服务产业园1417室。月薪范围为5000至10000元。

招聘东方之门附近酒店夜班领班。管吃不管住。工资170。人不多。住房补贴300。。55岁以内。能适应夜班工作的。。上班时间8~8，可以管三餐。上班地址，地铁1号线3号线东方之门附近。工资月结，可以预支。也可以日结。

乌拉特中旗锦颐酒店招聘：餐厅管家1名薪资待遇:3500—5000主要工作:1.早餐、下午茶对客工作流程，日常卫生维护，每月例休4天岗位要求：认真负责，吃苦耐劳，有敬业精神年龄要求:38岁以下工资待遇优厚录用享:1.管吃住2.交五险，生日福利，工龄福利3.节日福利，法定假休息4.全国连锁晋升空间大，外派福利电话:

招聘:景泰翰林中餐店招聘厨师长1名要求:责任心强，有经验工资:8500-9000公休2天联系电话:

招聘前台服务员。年龄要求为20至40岁。学历要求为高中及以上，财务、酒店管理等相关专业优先。薪资福利为月薪加提成。工作地址位于天天来广场向南50米。

维也纳酒店白银平川店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]客房服务员：2名综合薪资：2500-3000，底薪2200＋全勤200执行力100+做房提成（保底10间）+工龄工资（1年100，5年封顶）福利:月休4天，管早餐、餐，重大节日发放礼品，定期团建，福利众多，不可错过，联系电话:

平川区单位食堂招聘厨师长，要求技术好有责任心，面点师最好会拉牛肉面，周末双休，福利待遇好，

白银万豪万枫酒店招聘信息【客房服务员】1名，3100-3400+提成，有相关工作经验；一经录用，公司可提供食宿，享年终奖、加班补助、节日福利、绩效奖金及其他补贴。联系电话：雒女士

招聘客房服务员。要求礼貌热情接待客人，完成上级交代的任务。薪资福利为月薪加提成。工作地址位于天天来广场向南50米。

康园大酒店招聘（一）招聘岗位：1、收银员2名，工资面议；2、服务员2名，工资面议；3、保安师傅1名，工资面议；工资一月一结。（二）招聘要求：年龄18岁至55岁，男女不限，喜欢服务行业，吃苦耐劳、责任心强，有工作经验者优先。以上岗位人员一经招聘录用待遇从优，包食宿。（三）招聘电话: 

靖远酒店全城招人啦！地址：靖远南大街二中斜对面电话：客房服务员3名月薪2800-3000元，免费提供午餐工作轻松稳定有意向直接电话/联系，踏实干活就行，非诚勿扰！

白银市白银区银光十字萨尔塔手抓美食城招聘厨师长一名，手艺要好，工资8000-9000元，手艺越好工资越高，联系电话：

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