招聘大堂经理。要求应聘者具备酒店大堂管理或前厅管理经验，拥有较强的沟通协调、应急处理与团队管理能力。要求服务意识强，工作严谨，执行力高，并熟悉OTA运营。岗位职责包括统筹大堂日常运营，监督服务标准与现场秩序。处理宾客投诉与突发情况，提升宾客满意度。督导前厅、保洁、安保等岗位工作，做好团队管理。配合酒店完成经营指标，优化服务流程。薪资福利面议。有意者请携带个人简历及相关证件，前往酒店前台面试。

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兰州新区一大型酒店招聘服务员主管，福利待遇工资电话联系，代经理

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岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5. 服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

招聘主管2名，薪资面议。工作地址位于榆中县城晨顺大酒店。

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1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作细致耐心，能适应轮班制度，具备较强的责任心 4.接受应届毕业生及转型人员应聘

对工作积极负责，有团队精神。

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招聘前台接待人员。要求工作细致负责，具备良好沟通能力，会基础电脑办公，能适应酒店倒班制度。薪资为3000—4000元/月，另有全勤奖及门店福利。工作地址位于七里河区主城区西站商圈。

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菜很下饭连锁餐厅（东部批发市场店）招聘启事本店经营稳定，客源充足，现扩大团队诚聘以下岗位：1. 前厅主管（1人）负责前厅日常管理、人员统筹、客情维护，薪资面议，门店重点培养，晋升空间大。2. 餐厅服务员（数名）薪资构成：基础工资3800元+200元岗位补贴+工龄工资+销售提成，多劳多得。员工福利1. 每月带薪休息4天；2. 春节、国庆等大型法定节假日安排补休；3. 标准化连锁体系，透明晋升，可往领班、主管、店长发展。工作地点：东部批发市场欢迎踏实肯干、热爱餐饮行业的求职者来电咨询！（，名称十一）

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