京润珍珠北京翠微百货店 店长1人 【福利】：购买五险一金、节日礼、店铺任务目标奖等 【待遇】：底薪+绩效+店铺提成，法定节假日三薪，平均薪资6000-10000上不封 【班次】：排班轮休 【要求】： 1具有1年以上珠宝店长工作经验，熟悉珠宝行业，具有相关的知识和技能； 2.具备良好的沟通技巧和销售策略，具有领导能力和团队合作精神； 3.具备基本的财务管理和法律知识，能够处理店内的财务和合规事项； 4.具有良好的人际关系和领导能力，能够有效地管理团队和处理员工问题； 5.具有积极的态度和抗压能力，能够处理突发情况和应对挑战； 6.有线上运营直播工作经验者优先。

海淀区中关村 招聘后厨通岗5000~5500 招聘外卖打包出餐5500~6000店长7000 月休两天。

招聘：龙湖天街小象动悟公园（店长） 薪资：5000-7000 职位：店长，工作地点:在海淀印象城翠微店（优先） 应聘条件： 男女不限，年龄40岁以下，具有一定的管理组织能力，有销售、幼教、儿童乐园、萌宠店或零售连锁类门店等相关管理工作经验，优先考虑。薪资构架：标准薪资+提成。 转正后平均综合薪资6000+ 工作时间: 日常：11:00-19点或12：00-20：00等8个小时（中间1个小时吃饭休息时间），周六日、节假日：10小时班次（中间一小时吃饭休息时间）根据商场及店铺客流高峰时间段来安排上班时间。月休4，法假3倍薪资。

正规养老驿站，单休，所有项目10提，不用问别人挣多少，你努力就有有回报

【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

任职要求： 1，需要对新鲜事物感兴趣，学习设备操作及线上渠道维护。 2，希望在21岁到35岁之间，年轻有活力，同时有一定工作经验。 负责接待大空间VR门店消费客户，商场相关事宜，以及美团、大众点评、抖音、小红书等线上渠道的维护及适当直播获客

1、分析经营，监督指导，发现并解决问题。2、保证品质和支出，梳理门店工作，适时修改。

万达广场招聘导购，高奢高化，零食，服装，鞋区，可选岗位，先到先得。 一、工作时间 9:00-22:00，午休一个半小时，做二休一，月休十天 二、薪资待遇 固定薪资5500-6500，节假日三薪，15号发薪。 名额有限，先到先得，需要私聊

岗位职责： 1.负责家装主材的销售工作（瓷砖、室内门、洁具、橱柜等），了解市场动态，为客户提供专业的产品介绍、价格预算及搭配建议； 2.维护公司分配的渠道和客户关系，定期与渠道沟通，了解需求，提供优质的服务； 3.完成销售目标，制定销售计划，跟踪销售订单，确保销售流程的顺畅； 4.与供应商和生产商沟通，协调产品供应和交付时间； 5.收集市场和竞争对手信息，为产品和服务优化提供参考。 任职要求： 1、高中及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业优先； 2、2年以上家居建材行业经验优先；熟悉家装主材产品知识及装修流程，有一定审美能力； 3、形象气质佳，具备良好的沟通能力和谈判技巧； 4、有较强的市场分析和销售规划能力，能够独立完成销售任务； 5、形象气质佳，具备良好的客户服务意识，能够处理客户的投诉和问题； 6、具有团队合作精神，能够与团队成员共同进步。能承受工作压力，有较强的目标感和执行力。 薪资福利： 1、薪资结构：底薪+提成+年终业绩奖金 2、福利：社保、午餐、定期培训、丰富团建 3、晋升空间：销售专员—店面经理—项目总

岗位职责：责任心，上进心，学习能力强 任职要求：积极向上，干活不墨迹， 岗位福利：无责任底薪，饭补，交通补，房补 岗位经验：有经验者优先，小白也能接受

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日结250 海淀科创园保安 白班18-30岁，夜班18-35岁，身高180以上，无前科，形象好 必须有保安证，需要提供无犯罪记录证明 12小时，白班站坐结合，夜班坐岗 日结，最少干20天。 包吃包住 位置，海淀区

招聘：奶茶店长 薪资：4-6K元/月 1、熟知茶饮的制作流程，及参与新品的研发及试品 2、客诉处理、员工管理、店内管理、库存盘点等； 3、 负责奶茶店的日常运营管理 4、 保证产品质量和服务水平

四季青精品童装市场诚招 店铺店长1名，要求有工作经验，熟悉档口工作流程，有责任心，审美好，沟通能力强，销售能力强。 工资待遇好，期待加入 联系电话： 黄女士同步

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中国回力 诚招店长，店员 待遇：底薪+全勤+养老补助+提成（/4）+总提+工龄 月休3天 要求：年龄25-45岁，有责任心，勤劳踏实，有带店经验，有团队合作精神。 联系电话： 工作地址:银川阅彩城三楼 银川砂之船奥莱负一

奢觅SEEME设计师品牌女装包头首店（包百大楼店） 01、招聘形象好气质佳假期工数名，底薪+提成可达3500-7000 02、招聘半天班导购数名，底薪+提成可达4000-8000。 03、招聘高销穿版的，形象好气质佳，身高165+，体重110斤以下，底薪+提成4000-9000。 04、销售有经验店长，熟练掌握办公软件、当下主流进销存系统，底薪+总提成可达5000-10000，要求有责任心，有运营店铺，带队高销能力。 以上意向人员，联系电话，。

岗位职责: 1、儿童娱乐项目(负责售票、儿童看护、保持店内整洁干净) 2、具备销售经验，从事过儿童游乐的优先。 3、根据企业每日日志，登记每日店铺流水。 4、喜欢小朋友的优先。 可接受小白哦~ 要求:年龄不限要有活力，性格开朗积极向上，要吃苦耐劳有上进心责任心，有较好的沟通能力和售卡能力。

店铺内部直招 5500包食宿，月休4天 工作内容：备货（解冻鸡排、肉串等）、裹粉、炸制鸡排、收银等 不要求经验，优先考虑有肯德基后厨经验，有炸鸡等相关经验者。

五谷磨房是一家在商超里做专业食补养生的上市公司，福利待遇优厚！五险一金！ 需要招呼顾客和试吃！

1. 收银服务：熟练操作收银系统，准确收取顾客台球消费、商品销售等费用，提供快速且无误的结账服务，确保现金、银行卡、电子支付等收款方式的处理准确，及时开具正规发票或消费凭证。 2. 会员服务：为新顾客办理会员卡，详细介绍会员权益、优惠政策；协助老会员查询积分、办理积分兑换，处理会员信息变更、挂失解挂等业务，定期对会员消费数据进行整理分析，为俱乐部会员活动策划提供数据支持。 3. 商品管理：负责台球用品、饮品小吃等商品的陈列补货，确保商品种类齐全、摆放整齐，定期盘点库存，及时向采购部门反馈缺货信息，对临期商品进行合理处理，避免损耗。 4. 客户接待：以热情、友好的态度迎接每一位顾客，解答顾客关于台球规则、场地使用、设备租赁等疑问，处理顾客投诉与建议，及时向上级反馈，确保顾客满意度。 5. 场地管理协助：配合场地工作人员进行场地预订管理，记录顾客预订信息，提醒顾客按时到场；在场地空闲时，协助检查台球桌、球杆等设备设施是否正常，及时报修损坏物品。 6. 数据统计与报表制作：每日营业结束后，准确统计当日收银数据、会员消费数据、商品销售数据等，制作各类报表并提交上级审核，定期对营业数据进行汇总分析，为俱乐部经营策略调整提供数据依据。 7. 环境维护：保持前台区域的整洁卫生，整理收银台、展示架等区域物品，营造良好的消费环境。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历，财务、酒店管理等相关专业优先。 2. 经验：有1年以上收银工作经验，有服务行业工作经验者优先。 3. 技能：熟练使用收银系统和办公软件，具备基本的财务知识，能准确进行账目结算与核对。 4. 素质：具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责、细心耐心，有较强的应变能力和抗压能力 。

【啤酒促销】 招募周末啤酒试饮促销员 【门店地址】 盒马北清路店 北京市海淀区大牛坊社区四期西北 【活动档期】 2.14-2.1.21-2.22 两个周末 【上班时间】 10.00-19.00或者11.00-20.00， 中间休息一小时 【活动要求】 要求年龄25-45岁，有促销经验 2持有食品健康证 3积极主动试饮，有责任心 【薪资待遇】 200+10（全勤）/天，做完就结 【联系方式】 刘经理qian594584303

岗位职责: 1.负责超市生鲜区域的整体经营规划，确保销售目标的实现。 2.监督和管理生鲜商品的采购、存储、销售等环节，保证商品质量和新鲜度。 3.与供应商沟通协作，确保供货稳定，成本可控。 4.制定营销策略，推广生鲜产品，提高销售业绩。 任职要求： 1.具备良好的组织、协调、沟通能力，能够有效管理团队。 2.对生鲜商品有一定的了解，能够根据市场趋势调整经营策略。 3.具有较强的抗压能力和服务意识，能够承受工作压力。 4.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队。

月休息四天，工资6000-7000，无住宿

小象超市和悦站招聘 生活补贴:1000 全职分拣员:5人留年(招学生工) 夜班理货:1人留年长期 白班理货:1人留年长期 兼职分拣:5人留年 要求年龄:（22-38）留年人员 彭 面试地址：海淀区永泰庄路和悦城

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不可思议运动街区招聘店员 工作内容： 1、准确、快速地验票，流利介绍场馆项目，推动客户购买次卡和团建等 2、制作票务收入统计表格，新媒体抖音小红书推广工作 3.为顾客提供专业的运动潮玩项目（保龄球、桌球、飞镖、射箭、SWITCH、PS、桌游等）指导，在顾客游玩过程中，提供贴心协助，如解答疑问、帮忙拍照等。帮助顾客更好地体验各类设施。 4.对场馆内的娃娃机进行维护，补充、挑选公仔玩具，帮助客户兑换礼品，进行娃娃机日常运营管理。 工作时间及薪资 1.工作时间： -早班：09：00-18：00。 -晚班：13：00-22：00。 -月休一天。 2.薪资待遇：月薪5500-7500元（转正后）。 岗位要求： 1、年龄22-32岁，女生身高1.65-1.75，男生1.7-1.85，五官形体端正，形象干练，干净整洁，大方得体，精神饱满，充满活力，头发梳理整齐，颜值高的优先。 2、具有1-3年基础从业经验，服从工作任务安排，拥有良好的沟通能力和团队协作精神，能与同事有效配合，有格局。 3、执行应变理解能力强，逻辑思维清晰灵活，有敬业精神，热情，乐观，积极灵活处理工作中的突发情况。 4、具备强烈的服务意识，热情、耐心、细心地对待每一位顾客。接受过正规培训（如当过销售礼仪接待）。 5、熟悉基础办公软件、PPT、具备环境洞察、分析能力、对小红书、抖音熟练应用者优先。 6、较强服务意识和动手能力，愿意学习掌握新知识，对店内各项项目，SWITCH、PS、娃娃机有一定了解。 7、身体素质良好，能适应长时间站立和走动的工作强度。 8、法定节假日上班有补贴。 该岗位优势： 1、工作环境好，位于五棵松的高端商场-五棵松万达广场，属于商场的主力品牌店，也是不可思议运动街区的全国优质门店，属于高端店。 2、公司给予全面系统的培训 3、团队工作氛围好，不定期组织全体店员团建活动。