招工啦招工啦 思茅区曼臻酒店招前厅管家3名 联系电话/

前台 工作内容： 前台接待、入离登记办理、前厅卫生维护、行李接送、客房卫生检查、客人住店期间问题解决（递送物品、指导客人设备使用、故障设施维护报告）。 工作时间： 白班7-17、晚班16-1，一周一换班。一周一休，月休4天 要求： 1. 有责任心，吃苦耐劳，干净整洁，礼貌待人； 2. 工作时间不得喝酒抽烟，无不良嗜好； 3. 乐观开朗，具备对突发状况的应变能力； 4. 20-35岁，有体力进行基础的行李搬运； 包食宿，住宿为两人间。 ！！！应聘时请先做自我介绍，有疑问直接问。有意向则提前约线下面试时间

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

弥勒沐森酒店 招聘岗位：酒店前台2名 岗位要求：会电脑基本操作有经验优先。 上班时间：两班倒，十二小时，月休2天 薪资待遇：底薪2700+各类提成

招聘前台一名，待遇面议，工作轻松，会正常使用电脑优先，要求五官端正，脾气良好，18-38岁，2个人12小时上班制度，有意联系本人或拨打

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

招聘酒店前台两名，负责前台收银接待

需要酒店前台一名，男女不限，有经验更好，无经验可以带，能吃苦耐劳，有责任心，年龄在18岁至40岁，每天12小时，两班倒，工资面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

福慧村宜尚酒店招兵买马了 招厨师2名月薪4600以上 招前台2名月薪3500以上 有兴趣的来店详谈联系电话何总

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井号拉萨岷山天瑞大酒店招聘（酒店地址:博达路2号） 1、前台主管，1人，，有1-2年酒店前台管理经验，汉语流畅，有健康证的可尽快到岗 2、前台接待员，1人，，有1年酒店前台工作经验，汉语流畅，有健康证的可尽快到岗 联系电话：樊经理 （同号）电话咨询时间：10:00-22:00 ⚠ 添加备注：应聘岗位、姓名及联系电话，诚邀优秀人才加入我们的团队！

0招聘启事 本酒店位于老城区核心地段，现因经营发展需要，面向社会公开招聘以下岗位人员： 1. 酒店店长 1名 负责酒店整体运营管理、团队建设、服务品质把控、业绩目标达成及日常事务统筹，有同岗位酒店管理经验者优先。 2. 前台经理 1名 负责前台接待、收银、客诉处理、排班管理及前厅团队管理，熟悉酒店前台系统，沟通及应变能力强。 3. 客房领班 1名 负责客房卫生质量监督、布草管理、客房人员排班、成本控制及客房服务标准落地，有客房管理经验者优先。 待遇：薪资面议，带薪假期、晋升空间大。 工作地点：老城区某大酒店 应聘方式：姚经理

高端私人会所·专属管家招聘 坐标：城市福建漳州核心私密圈层会所 我们需要这样的你 1. 形象气质佳，年龄22-35岁，，168cm+，谈吐优雅、举止得体 2. 具备高端酒店、私人会所、豪宅管家、高端餐饮服务经验者优先 3. 熟悉商务接待、礼仪规范、酒水茶歇、行程安排等全流程服务 4. 细心沉稳、保密意识强，擅长沟通，有极强的服务意识与责任心 5. 无不良嗜好，做事高效，能适应高端圈层服务节奏 你的工作内容 • 负责会所贵宾一对一专属接待，全程贴心跟进服务 • 统筹会所内场景布置、餐食安排、茶酒服务、细节把控 • 处理贵宾需求、行程对接、私密事务协调，严守客户隐私 • 维护会所环境品质、物资管理、服务流程优化 我们提供 • 高薪待遇：底薪12000+绩效+提成+年终奖金 • 福利保障：五险一金、包食宿/餐补、带薪年假、节日福利 • 成长空间：高端服务体系培训、圈层资源积累、晋升通道清晰 • 工作环境：私密高端、氛围优质、同事友善、工作体面 面试需要先投简历，电话微信同步

鸿烨酒店 招聘岗位：前台 要求：要有驾驶证要把客人停车会电脑基础操作 待遇：3000元一个月管吃、上一天休一天、八点半到第二天八点半交接班 联系电话： 地点：凌云路94号鸿烨酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

井号景迈六时康养度假酒店 急招 井号客房服务员 人数：6人 日期：到15号，13号试用（试用期间点位照算） ：17元/间（点），每天保底12-20间，多干多得，据个人能力而定，男女不限，有做房经验者，包吃包住！ 地址：云南普尔澜沧惠民六时酒店（景迈山下） 联系：李先生 （同号）可或电话沟通！

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善好花园酒店(宁洱)有限公司招聘 岗位：客房服务员 (2名) ，30-55岁，手脚勤快，做事认真，有工作经验优先考虑 工资待遇：600+按计件结算工资，每月（4000-7000），含早餐午餐 上班时间：8:00-16:00 联系电话： 2026年

鸿烨酒店 招聘岗位：前台 要求：要有驾驶证要把客人停车会电脑基础操作 待遇：3000元一个月管吃、上一天休一天、八点半到第二天八点半交接班 联系电话： 地点：凌云路94号鸿烨酒店

【思茅菜】招聘啦！我们因业务发展需要，现诚聘以下岗位精英加入团队： 凉菜师1名，薪资4000-5000元/月，负责凉菜制作与出品，把控口味与质量； 煮米线师傅1名，薪资3300-3800元/月，专注米线烹饪与配料搭配，确保出品稳定高效； 厅面领班1名，薪资3500-4000元/月，负责前厅运营管理与服务协调，提升顾客用餐体验。 以上岗位均包吃住，每月安排休息3天，工作地点位于东风东路49号。年龄要求55岁以下，有相关工作经验者优先。 欢迎热爱餐饮、踏实肯干的你加入我们，共创美味事业！联系电话：。

日常负责酒店民宿管理

普洱曼迪精品酒店招聘一、客房服务员2名薪资:2500～4500正常班（8点30到17点），无需上夜班。任职要求：亲和力强，能吃苦耐劳，做事认真。年龄25-45周岁。二、早餐服务员1名薪资:2800～3800上班时间（早6点到2点）。任职要求：亲和力强，能吃苦耐劳，做事认真。年龄25-45周岁。联系电话：桃女士(电联）面试地址：思茅区普洱中心3栋曼迪精品酒店