五家渠国企单位招聘（有酒店经验的优先） 前台主管1名: 35岁-40岁。工资4500元 岗位要求：主管岗位 有2-3年前台工作管理经验，责任心强，沟通能力强，相貌端庄，气质佳。身体健康。 前台员工2名：25岁-40岁工资3600元 每周休息一天，员工值夜班，倒班制，节假日有假。 岗位要求： 责任心强，服务意识强，相貌端庄，气质佳。 联系电话：

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酒店经理 1、有两年以上酒店同岗位工作经验；2、思想端正、形象好、气质佳、热情大方、服务意识强；3、会讲普通话，具备团队协调、应急处理能力、熟悉办公软件。 薪资福利:酒店提供住宿，薪酬面议 招工人数:1名 工作地址:五家渠市102团甘莫大道六公里处

前台经理 年龄20—45岁，有相关工作经验的优先 招工人数:1名 ， 工作地址:五家渠102团甘莫公路6公里五家渠柠檬酒店

前台收银:上班时间两班倒，白班九点半到下午七点半，晚班七点半到第二天早上九点半，上两个白班，两个夜班，休两天， 保底3000+200全勤+绩效 管住，吃只有中午午餐， 个人的自媒体（如抖音，快手，小红书，微信等）随时要听酒店安排发作品

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1.保障焊接产品满足质量保证体系和其它各项技术、工艺文件标准的具体要求，填写焊接产品的检验记录，确保记录与实物的可追溯性； 2.检查焊接设备、工具状态，做好设备日常清洁、保养及调试；施工后清理作业区域，回收剩余焊接材料及废料，妥善处理焊接残渣，保持现场整洁； 3.按焊接施工规范及设计要求，开展全工序同步质量自检，重点核查焊缝外观质量（无裂纹、气孔、夹渣、未焊透等缺陷）、焊缝高度与长度达标情况、焊接部位牢固度，确保焊接强度符合板房结构安全要求。 任职要求： 1.持有有效《特种作业操作证（焊工）》证件在有效期内 2.熟练掌握电弧焊、气体保护焊等常用焊接方法，能根据构件材质（彩钢板、镀锌钢板）、厚度设定适配焊接参数，保障焊缝成型美观、强度达标； 3.具备全流程质量自检能力，能实时核查焊缝尺寸、外观（无裂纹、气孔、夹渣等缺陷）及牢固度，及时整改质量问题；掌握焊接设备日常维保技能，能独立完成班前设备检查、班后清洁保养，识别设备异常并配合维修； 4.具备协同配合能力，能精准响应班长指令，配合辅助工完成构件定位、废料清理等协作工作

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岗位名称：酒店前台经理、酒店维修人员、酒店保洁员； 岗位要求：酒店前台经理：1. 年龄25-40岁；2. 熟悉酒店运营流程；3. 具有良好的沟通协调与抗压能力。 薪资待遇：酒店前台经理薪资4500元+提成；酒店维修人员、酒店保洁员工资面议。

岗位名称：值班经理（电影行业、酒店、餐饮连锁门店等相关行业值班经理岗位） 岗位要求：1. 年龄30岁以下，大专及以上学历；有电影行业、咖啡/茶饮、酒店或餐饮行业经验者优先。2. 3年以上相关工作经验。3. 熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识。 薪资待遇：基本工资+五险一金，带薪年假、过节津贴、免费观影等福利。工作内容：1. 协助上级制定和实施工作标准和服务流程。2. 指导和监督影城营运管理工作，提升服务质量。3. 负责影城服务管理，监督各岗位执行服务规范。4. 掌握员工思想动态，开发员工潜能。5. 巡视各岗位，发现问题及时处理并记录。6. 主动服务客人，收集意见并及时上报。7. 负责员工排班、培训及日常纪律管理。8. 完成公司布置的其他任务。

岗位名称：酒店工作人员；管家；前台接待；其他共20多个岗位。 岗位要求：1. 年龄50岁以下；2. 男女不限，户籍不限；3. 有经验者优先录取。 薪资待遇：基本工资+社保+补助+餐食，薪资水平为5000元—8000元左右。

岗位名称：前厅经理；客房管理经理（若存在多个岗位名称）。 岗位要求：1. 进行前厅部管理事务和工作的计划、控制、指挥和监督；2. 处理前厅部日常工作，指导和控制日常人力以应付人员紧张；3. 维护客房和公共区域高度清洁，安排清洁工作。 薪资待遇：月薪3500元以上。

招聘启事：延年酒店因业务需要现诚聘以下人员：前台接待，地区不限，有经验者优先待遇3500+提成+全勤奖。 工作12小时休息24小时。地址：五家渠102团长安西街199号。联系电话：

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招聘一名有经验的酒店前台

诚聘客房经理 1. 负责客房部整体运营、卫生质量及团队管理 2. 管控成本、优化服务，处理客诉及日常协调 3. 有客房管理经验，熟悉酒店运营流程 4. 责任心强，沟通及现场管理能力良好 待遇：面议 地点：西域文旅酒店（五家渠四中对面） 电话：

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招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 2600+提成

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.吃苦耐劳，可适应轮班制（含夜班），具备较强责任心和应变能力 4. 学历不限，有酒店前台实习或工作经验者优先考虑 5.遵纪守法，无不良记录，认同酒店服务文化

年龄35岁以下，漂亮气质佳，有工作经验，底薪6千，包吃住和社保。

做过酒店前台优先

工酒店工作人员