酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘酒店前台等岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

有相关工作经验 工作能力突出，责任心强

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

酒店前台招聘 诚招酒店前台，月薪4000、上一天休一天，工作轻松。 要求：沟通能力佳，能熟练操作基本办公软件，有服务意识。 有意者请联系程雪电话：工作地点：天津滨海新区万通上北新新家园东门

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

河西店招聘经理2名，主管4名，待遇优厚，没上班的抓紧联系

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘前台岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

经理两名工资8000-15000 主管6名工资6000-10000

年龄25～35岁，有工作经验优先

招两套司机押运拉液氧液氩液氮有经验有R2证的优先俩人保底7500按趟提成综合工资18000到20000左右天津宁河芦台上车电话每月10日准时开工资。

工作内容:自动下料、压接、缠线、模块组装、回路检测等 站岗坐岗均有。 产量工时，早干完早下班 多劳多得，手速快的就天天扒拉人民币吧 工作时间:两班倒（有吃饭休息时间，吸烟指定区域） 男女不限，16－40周岁 工资结算： 月结：产量工时 20元小时（含2元稳岗补贴） 综合工资6000-7500左右每月15号发薪 周结：产量工时 周结19元小时（含2元稳岗补贴） 福利待遇： 厂内免费住宿有空调，没有任何费。 一年两次大福利，干满一年购物卡1700元 平时过节组织活动，福利多多

天津宁河大众整车五险一金，，零费用，入职快。 招聘岗位：操作技工80名 作息时间：白班：8：15-18:45；夜班：18:45-凌晨5:15，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资待遇：岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，可缴保险，加班享受1.5/2/3倍工资，每月15日±1天发放薪资。 企业优势： 1，世界500强单位，有晋升空间； 2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。 3，入职零费用（免费食宿，免费接送，）。 工作地点：天津宁河大众华北基地。 面试流程：填写报名表，线上面试，入职快。

世界500强一汽大众急招操作技工｜线上面试入职快 工作地点：天津宁河大众华北基地 企业优势 世界500强，晋升通道透明 智能化恒温车间，冬暖夏凉，站立岗轻松无压力 入职零费用：免费食宿（宿舍空调卫浴齐全）+通勤班车+ 岗位职责 1. 按生产计划与工艺要求，完成汽车零部件装配、加工、检测等流水线作业 2. 负责工位设备日常点检、清洁与维护，保障生产流程顺畅 3. 严格执行质量标准，做好生产记录，杜绝残次品流出 4. 服从班组长调度，配合团队完成每日生产目标 招聘要求 18-40周岁 学历：高中/中专及以上，专业不限 身体健康，无不良嗜好，适应两班倒 作息时间 白班：8:15-18:45|夜班：18:45-次日5:15 上五休二，按生产任务安排加班，每周一倒班 薪资待遇 月薪5500-6500元（岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴） 加班享1.5/2/3倍工资，每月15日±1天准时发薪 入职即缴天津市五险一金，享节假日福利/高温补贴 入职成功，每月有奖金，推荐人也有奖金，返费自己拿 面试流程 填写报名表→线上面试→快速入职

[烟花]天津一汽大众招聘啦[烟花] 五险一金。 随时报名，面试，入职。 招聘岗位:叉车工，操作工，普工，男女不限（活简单轻松，事少） 岗位描述：配合车间生产线空满器具交换，入库、出库、堆垛等操作，上下AGV托盘车，焊装车间备货空满器具上下牵引车，十吨辅助拔柱，清擦板料、插运顶盖余料箱、废料箱转运，备货，信息核对，理货等工作。 岗位要求:男女不限18-45周岁，两倒班工作，上六休一，（叉车持证上岗）。 福利待遇：叉车工月结23元/时，操作工月结工作时间根据企业产量定，单位供餐，活少事少压力小。 工作地址:天津一汽大众

前厅经理，5 工作地址:浙江义乌 7000-9000元/月 销售能力，1年以上管理工作经验

岗位职责： 1.全面负责别墅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到行业领先水平 2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力 3.领导和培训各部门团队，建立高效协作机制，提升员工专业素养与服务意识 4.处理客户投诉与突发事件，维护会所品牌形象与客户关系 5.与总部及合作伙伴保持良好沟通，推动营销活动落地，提升市场竞争力 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2.拥有1-3年及以上酒店管理工作经验，熟悉酒店各岗位运作流程 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 4.工作责任心强，能适应轮班制和高强度工作环境 5.热爱服务行业，具备较强的服务意识与职业操守

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量达到行业标准，提升客户满意度 2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算方案，监控运营成本，提高经营效益 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置，建立高效协作的工作机制 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与声誉 5.与总部、合作伙伴及外部机构保持良好沟通，推动品牌建设与市场推广 任职要求： 1.学历不限，具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑 2.有3-5年及以上酒店运营管理经验，独立负责过中型以上酒店项目者优先 3.熟悉量贩式Ktv前厅、各模块运作流程，具备较强的组织协调能力 4.具备良好的服务意识和抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排 5.语言表达流畅，具备基础的沟通能力，熟练使用办公软件

有工作经验者优先，责任心要强

1.全面统筹会所日常运营管理，制定并落地服务标准与运营策略，把控服务品质与会员满意度。 2.负责会员全生命周期维护，深度对接核心会员需求，策划高端圈层活动。 3.搭建并管理高效服务团队，组织培训、考核与激励，优化人效与成本管控。 4.建立客诉闭环机制，妥善处理各类突发问题，维护会所品牌口碑与私密调性。 任职要求 1.3年以上高端私人会所/星级酒店会所同等岗位管理经验，熟悉会员制运营模式。 2.具备出色的资源整合、沟通协调与危机处理能力，深谙高端圈层服务逻辑。 3.形象儒雅，处事沉稳，细节把控力强，具备极强的保密意识。

明天芦台白云酒店招聘客房保洁 上班时间8：00-17：00，性别不限，年龄不限，最好有客房服务员的经验，工资一天200-300要年龄大的，主要工作收拾客房18块钱一间，做的私信我 联系方式:

诚聘酒店前台接待 我们正在寻找热情、细心、有责任心的酒店前台接待加入我们的团队。如果你热爱服务行业，善于沟通，欢迎加入我们！ 职位要求： 1.年龄18-35岁，形象气质佳，普通话标准； 2.熟练使用电脑及办公软件，具备良好的服务意识； 3.工作认真负责，能适应倒班制。 岗位职责： 1.负责前台接待、入住登记、退房结算等工作； 2.接听电话，解答客人咨询，处理简单投诉； 3.协助维护酒店大堂秩序，保持环境整洁； 4.完成上级安排的其他工作。 我们提供： 1.有竞争力的薪资+提成+奖金； 2.完善的培训体系，清晰的晋升通道； 3.员工餐、节日福利、带薪年假等福利； 4.舒适的工作环境，友好的团队氛围。 工作时间：轮班制（早班/中班/晚班），月休4天。

有酒店前台经验，并会使用抖音，小红书，携程等平台软件

形象气质佳，举止得体，亲和力强。普通话标准流利，沟通表达清晰，善于倾听。熟简单的办公软件

1，年龄20至40岁左右。 2，性格活泼沟通能力超强，有爱心，非常热情，热爱生活。 3，懂电脑简单操作。 4，工作时间段22：00--次日8：00 工作资薪3000～4000，根据面试情况确认

年龄：要求在18-35岁之间。学历：要求高中及以上学历，有酒店前台工作经验优先。 形象气质：形象气质佳，具备良好的沟通能力和亲和力。 语言能力：普通话标准，口齿清晰。 个人素质：工作细心、认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 身体条件：身体健康，能够适应轮班工作制。 酒店前台工作的主要职责包括办理宾客入住/退房手续及咨询服务、处理电话预订、订单核对及开发票等。

酒店招聘 1.前台3人，工资2500加提成5元每间房。

负责为住店客人办理离退手续

前厅经理

过年不回家！过年不回家！过年不回家！ 岗位职责: 1.为客人提供优质的接待服务，确保客人满意度； 2.处理客人入住及退房手续，确保流程高效准确； 3.解答客人咨询，提供必要的旅游及住宿信息； 4.处理客人投诉，确保问题及时解决； 5.维护前台区域的整洁和专业形象。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够有效地解决客人问题； 2.有责任心，能够遵守工作流程和标准； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4.能够适应弹性工作时间，包括周末和节假日； 5.有无经验均可，有稳定工作态度者优先。