河西店招聘经理2名，主管4名，待遇优厚，没上班的抓紧联系

酒店前台招聘 诚招酒店前台，月薪4000、上一天休一天，工作轻松。 要求：沟通能力佳，能熟练操作基本办公软件，有服务意识。 有意者请联系程雪电话：工作地点：天津滨海新区万通上北新新家园东门

经理两名工资8000-15000 主管6名工资6000-10000

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

有相关工作经验 工作能力突出，责任心强

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘前台岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

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有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

岗位职责： 1.带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准。 2.督导服务员做好服务工作并亲自参加工作 3.及时跟踪检查台面，对不合格的地方进行指正、改正。 4.及时对餐台上菜速度、情况了解、及时催菜 5.餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅卫生 6.督导服务员认真落实酒店与部门规章制度 7.搞好本班组与其他班组的协调 8.做好班组员工考勤、培训工作。 任职要求： 1、女生身高160cm及以上，男生身高170cm及以上；年龄25-35周岁，有相关工作经验； 2、身体健康，热爱餐饮行业，有健康证。

业务量增加，武清泗村店普洛斯仓和西青辛口普洛斯仓、武清高村仓招聘高叉工5人 1.使用高位叉车进行货物的装卸、搬运和堆垛，确保货物准确放置在指定位置， 2.遵循安全操作规范，保障货物在搬运过程中不受到损坏。 要求： 1.45岁以下，1年以上高位叉车工作经验，有操作科朗叉车经验优先考虑； 2.有叉车证； 3.能适应冷链物流环境。 待遇：综合薪资8000-12000元，提供住宿，每天7元。工资按时发。 另外北辰小淀商超常温仓储招聘高叉，林德高叉，库维， 联系电话：（同）

武清城区招聘 1、夜班消控: 月休6天，4500--5000元、 持有中级证，40岁以下，男女不限，五险， 2、特勤，退伍军人，40岁以下，1.75米以上，月休六天，五险，5200-5500。 储备干部，退伍军人，月休六天，五险，4800，有管理工作经验。 市场专员，35岁以下，本科，双休。 3、保安，40岁以下，1.78米以上，月休六天，五险，4000-4500。 4、团餐服务员，宴会服务员，40岁以下，月休六天，五险。 5、会议服务员，30岁以下，月休六天，五险，5000-5200。 6、综合维修，持有低压操作证，4300-4500，月休六天，五险。 7、保洁，男女不限，60岁以下。 联系电话：（同）

天津市武清区招二保焊/气焊、氩弧焊 氩弧焊、二保焊 工资:50-55元/小时，试活定工资，每月全勤有300元补助。要求有焊工证，能接受上夜班 年龄45岁以下，身体健康。 每月15号发薪，福利待遇管三餐管住宿，采用计时+计件，多劳多得

长白班不体检 组装电动车打螺丝 月薪6000-8000 厂区提供免费工作餐 宿舍厂区内距离短 宿舍独立卫浴有空调 上班可带手机

我们正在招募商品视频拍摄兼职模特，1个月合作周期，工作时间灵活不限，薪资日结超省心！ 岗位职责 1.参与商品视频拍摄，完成商品模特展示动作与镜头表现； 2.配合团队完成拍摄流程，通过表情、动作提升商品吸引力； 3.遵守拍摄规范与法律法规，确保内容合规。 任职要求 1.身高160-170cm，体重45-60kg； 2.性格开朗，能自然面对镜头展示； 3.对时尚、模特行业有兴趣，有责任心且能按时完成拍摄。 日结薪资+时间自由+短期合作，期待镜头感好的你加入！

蔓兰酒店招聘 ①人事行政经理：1名，年龄50岁以内，有相同岗位工作经验1-3年，薪资面试 ②酒店销售/客户经理：3名，40岁以下，有酒店、宴会、房产销售工作经验者优先，形象好气质佳，底薪3200-4000+提成，综合薪资7000-8000 ③餐饮洗杂：1名，年龄60岁以内，工资：2300-2500 ④客房服务员：1名，年龄55岁以内，底薪2500-2800（提成另算），综合薪资3200-4500 ⑤酒店保安：1名，45岁以下，身高175以上，工资3500-4200 ⑥餐饮寒假工：2名，40岁以下，工资2000-2200 福利待遇：包吃包住，月休四天，春节法定节日，员工生日福利，工龄工资等 万豪大酒店 ①客房服务员：1名，年龄55岁以内，底薪2400-2600元，正常8小时，提供二餐工作餐 联系电话：

年龄在35以上50岁之间，有做过酒店管理经营相关工作，

1.全面统筹会所日常运营管理，制定并落地服务标准与运营策略，把控服务品质与会员满意度。 2.负责会员全生命周期维护，深度对接核心会员需求，策划高端圈层活动。 3.搭建并管理高效服务团队，组织培训、考核与激励，优化人效与成本管控。 4.建立客诉闭环机制，妥善处理各类突发问题，维护会所品牌口碑与私密调性。 任职要求 1.3年以上高端私人会所/星级酒店会所同等岗位管理经验，熟悉会员制运营模式。 2.具备出色的资源整合、沟通协调与危机处理能力，深谙高端圈层服务逻辑。 3.形象儒雅，处事沉稳，细节把控力强，具备极强的保密意识。

前厅经理岗位职责有： 1、负责前厅部的全面工作，配合店长完成前厅各项业绩指标，需具备前厅经理工作经验；2、熟知前厅各项业务：入住退房登记 （内外宾）服务、收银类服务、投诉及满意度处理、pms操作、OTA平台运营、网络营销等；3、有良好沟通和协调能力，有较高的抗压性，有处理投诉的耐心和解决能力 4、有一定的英语应用能力，能够应对国际友人的需求

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

武清杨村街里找厨师长一名工资面议：服务员三名；电话-杨老板

天津武清区大光明招聘 收银主管一名 服务员 ❗❗❗ 长期工作 ❗❗❗待遇优厚 ☎

武清新店，1月底开业，招聘经理一名，

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武清新店，1月底开业，招聘店长，经理各一名，

武清杨村街里找厨师长一名工资面议：服务员三名；电话-杨老板

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招聘： 女服务员两名，年龄18岁至55岁， 工资加社保4500元至5000元/月，月休2天，管吃住 地址：天津市武清区杨村瑞天园258号晋宝源大同刀削面

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