有相关工作经验 工作能力突出，责任心强

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

我们正在寻找一位前台接待，主要负责酒店前台的日常接待工作，包括接听电话、接待来访客人、管理前台区域等。职位要求年龄在20-35岁，不限工作经验和学历。我们提供稳定的月薪3000-5000元，每月15号准时发放工资。如果你热情开朗，善于沟通，有良好的服务意识，欢迎加入我们！

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘前台岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

薪资2500+绩效 节假日有补贴 管住宿 坐岗 白夜倒班 工作清闲 无经验可培训 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 4.学历不限，年龄18-28周岁，身体健康，无不良从业记录

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

酒店前台招聘 诚招酒店前台，月薪4000、上一天休一天，工作轻松。 要求：沟通能力佳，能熟练操作基本办公软件，有服务意识。 有意者请联系程雪电话：工作地点：天津滨海新区万通上北新新家园东门

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘酒店前台等岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

【岗位职责】 · 负责宾客接待、入住登记及退房结算 · 提供酒店日常咨询服务，处理客户诉求 · 协助维护前台区域整洁与设备正常 【职位要求】 · 有酒店前台工作经验优先，连锁酒店经验更佳 · 无需学历要求，年龄不限，工作认真负责 【工作时间】 · 倒班制，具体班次面议 白夜休 【薪资福利】 · 综合薪资4000-7000元/月 · 保障 | 包住 | 包吃

内容——短音频文本标注；具体工作包含为音频内容标注拼音、声调、标点符号、音节划分及情绪标签等。 * 任职要求：本科毕业且具备英语四六级水平 2）有语音标注相关经验者优先，具备质检审核能力者更优 3）项目周期为2年，后期将上线英文标注项目，具备英文能力（如大学英语四级、六级）者优先考虑（需提供语言能力证明及相关经验证据） 3500+200全勤+300房补+500绩效+400奖金 每周工作六天休息一天，休息日不固定，节假日正常排班，法定三薪日按三倍薪资发放 全职岗位需坐班，不接受兼职人员，要求稳定性强，服务期不少于12个月

负责公司激光器及 STM32 单片机相关硬件主板的开发实施、进度管理与全周期流程控制； 主导硬件方案规划，完成电路原理图设计及相关技术评审工作； 承担电子元器件选型、性能测试与成本核算任务，核心负责 PCB 布局布线设计、优化及生产资料输出； 组织实施样机焊接、功能调试、故障分析与技术迭代改进； 开展产品测试验证、问题溯源定位、性能调优升级，同步管控硬件研发成本； 完成上级安排的其他专业技术相关事务。 任职要求 自动化、电子工程、通信工程等相关专业，本科及以上学历，硕士优先考虑； 具有工业设备信号采集类硬件开发经验，熟练掌握模拟电路与数字电路的设计原理及实际应用； 熟练使用 Cadence Orcad、Altium Designer 等设计软件，具备扎实的 PCB layout 实践能力，有 2~6 层板（含高速信号、电源完整性）设计经验，可独立完成复杂 PCB 的布局规划与优化； 熟悉硬件研发完整流程，掌握 ARM、DSP 等嵌入式芯片及其外围电路的设计方法； 能熟练操作万用表、示波器等检测设备，具备独立焊接、接线、功能调试及故障排查能力； 加分项：拥有 C 语言嵌入式开发能力或功率电子方向硬件项目经验； 工作作风踏实认真，学习能力强，积极主动，对硬件技术有浓厚兴趣和深入研究意愿。

根据项目标注规范及具体要求，在指定标注系统中使用工具对视频数据完成纠错与注释工作。 任职要求: 1、性别不限，专业不限（提供培训，确保理解并能熟练操作），需具备大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2、具备细致耐心的工作态度，责任心强； 3、能够保证工作周期不少于12个月。 岗位福利：全职到岗办公，电脑端操作，无需外勤。综合月收入3000-6000元 工作时间：日班9:00-18:30，晚班14:30-00:00，每周单休，法定节假日享受三倍工资待遇

1、熟练掌握Solidworks设计软件的使用。 2、依据流程图完成三维模型绘制，并输出BOM清单。 3、持续对设备结构进行优化与改进。

职位性质： 全职 招聘部门： 硬件 招聘人数： 1人 职位月薪：7000～12000 学历要求： 本科 工作经验： 3~5年 年龄要求： 不限 性别要求： 不限 语言能力： 不限 简历语言： 不限 工作地区： 天津 职位描述： 岗位职责： 1. 依据客户实际需求，拟定项目开发实施计划，完成满足功能、性能及质量规范的产品设计与开发 2. 按照项目任务要求，完成电路原理图与PCB布局设计 3. 负责电子元器件的选型及技术评估工作 4. 编制硬件测试方案，承担硬件调试及系统联合调试任务 任职要求： 1. 具备扎实的硬件设计与调试经验，能够独立开展工作，具备较强的故障分析与处理能力，熟练掌握C语言编程 2. 掌握模拟与数字电路基本理论，熟悉常用模拟电路、模数转换电路及各类接口电路的设计方法 3. 具备独立判断和解决技术问题的能力，拥有良好的团队协作意识、沟通能力与职业责任感 4. 勤奋好学，乐于钻研，能适应较高强度的工作环境 5. 具备以下背景者优先考虑： 有数据采集系统设计及信号处理相关项目经验者优先

招聘：酒店运营管理 薪资：10K-25K 职位详情： 1.全面负责酒店的经营管理，根据公司战略发展需求,制定公司运营项目发展规划,和年度运营工作计划 2、建立健全酒店管理公司内部管理体系、运行机制及各项规章制度 3、组织和实施公司开业前期的筹备及开业后运营协调和监管工作 4、筹备酒店管理公司的装修、运营活动的招商及策划工作； 5、建立高效、专业的运营管理团队,做好酒店的内部技术支持和管理 6、负责酒店的经营决策和商务谈判工作 7、负责酒店经营管理过程中突发事件的处理和解决。

诚聘：酒店经理 1名 要求：有酒店运营管理经验，熟悉前厅、客房、服务标准，责任心强，有团队管理能力。 待遇：薪资面议，包食宿+福利+晋升空间。 我们需要一位有担当、懂经营、爱服务的伙伴，一起把品质做上去，把口碑做出来！ 有意者私聊/电话：

酒店经理 性别不限，年龄28 - 50岁，需3年以上星级或连锁中大型酒店管理工作经验 薪资福利:工资面议，可免费提供食宿，城区有班车往返， 招工人数:1名 工作地址:广德市誓节镇阮村社区海棠小镇（广德西收费站向东500米）

太平洋丽晶酒店诚聘： 餐饮经理 餐饮服务员 房扫员 保洁员 我们为员工提供优厚福利：缴纳社保，发放工龄工资，享有带薪年休假✈，更有免费食宿！ 联系电话（）：

安吉度假酒店招聘酒店前台领班，工资5000元起，马上到岗，包吃住，联系电话：舒女士

中餐店招聘 面点主管：9000-10000 配菜主管：7500-8000 配菜：5500-6000 福利待遇 1、月休4天、包吃包住 2、每月超额奖金 + 转正享身股分红 3、带薪年假 + 法定节假日福利 4、不定期带薪外出学习 联系方式 联系人：王女士 电话： 工作地点：天津津南

津南区招聘经理1名，服务员3名，工资面谈，电话刘总

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津南区招聘经理1名，服务员3名，工资面谈，电话刘总

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营运运营

配菜主管 薪资福利:7000 - 7500，月休4天、包吃包住，每月超额奖金+转正享身股分红，带薪年假+法定节假日福利，不定期带薪外出学习 工作地址:天津津南

工作自由，包吃包住 底薪4000-6000

连锁酒店前台，晋升空间大