
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
诚招酒店前台,月薪4000、上一天休一天,工作轻松。
要求:沟通能力佳,能熟练操作基本办公软件,有服务意识。
有意者请联系程雪电话:工作地点:天津滨海新区万通上北新新家园东门
急招电竞酒店前台年底双薪包吃住
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职有经验优先形象气质佳优先
【岗位职责】
· 负责宾客接待、入住登记及退房结算
· 提供酒店日常咨询服务,处理客户诉求
· 协助维护前台区域整洁与设备正常
【职位要求】
· 有酒店前台工作经验优先,连锁酒店经验更佳
· 无需学历要求,年龄不限,工作认真负责
【工作时间】
· 倒班制,具体班次面议 白夜休
【薪资福利】
· 综合薪资4000-7000元/月
· 保障 | 包住 | 包吃
招聘酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面统筹酒店日常运营管理,涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门,确保各环节高效协同,达成服务质量与运营效率目标。
制定并执行酒店年度经营计划,把控营收、成本、利润等核心指标,通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。
负责团队建设与管理,包括招聘、培训、考核员工,打造专业服务团队,提升员工职业素养与服务意识,营造积极的工作氛围。
维护客户关系,及时处理客人投诉与需求,保障客人入住体验,提升客户满意度与复购率,树立酒店良好品牌形象。
落实酒店安全管理制度,定期开展安全检查,防范消防、治安、卫生等安全风险,确保酒店运营安全。
关注行业动态与竞争对手情况,结合酒店实际调整运营策略,推动服务创新与产品升级,增强酒店市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与经验
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3年以上酒店管理经验,其中至少1年同岗位管理经验,熟悉酒店各部门运营流程与标准。
(二)专业能力
具备扎实的酒店运营管理知识,精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。
拥有较强的数据分析与经营管理能力,能通过数据复盘优化运营策略,实现营收增长与成本控制。
具备优秀的问题解决能力,能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。
(三)综合素质
拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部合作方(如供应商、旅游平台、政府机构等)。
具备强烈的服务意识与客户导向思维,始终以提升客人体验为核心开展工作。
抗压能力强,能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏,具备较强的责任心与执行力。
具备团队领导能力,能有效激励团队成员,带领团队达成业绩目标,推动团队持续成长。
青年旅舍前台 坐岗2500+
2000-3000元/月
酒店前台月结全职寒假工大学生管住宿只招女生
薪资2500+绩效
节假日有补贴 管住宿
坐岗 白夜倒班 工作清闲
无经验可培训
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2.解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
4.学历不限,年龄18-28周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
急招酒店前台(坐式服务,事儿少
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
我们正在寻找一位前台接待,主要负责酒店前台的日常接待工作,包括接听电话、接待来访客人、管理前台区域等。职位要求年龄在20-35岁,不限工作经验和学历。我们提供稳定的月薪3000-5000元,每月15号准时发放工资。如果你热情开朗,善于沟通,有良好的服务意识,欢迎加入我们!
餐饮服务员(西营门店)
5000-6000元/月
服务员有提成免费培训1-2人月结全职
天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息(年后入职)
招聘门店:
天津西营门大街店2
薪资待遇:简单粗暴,不搞复杂虚假套路
底薪:5000元
提成:营业额达成10w以上按1%激励
综合薪资:保底5000,综合5500–6500
工作内容:快餐门店产品销售、店面清洁等(不涉及到生品加工,也不需像中餐类频繁撤台,门店顾客大部分都会打包带走,堂食很少)
工作时间:
早班10-20点晚班:17-02(需要接受倒班)
月休四天(需避开周五至周日休息)
注意事项:
食宿安排:食宿自理
实习培训:,通过则正常计薪
用工要求:
年龄要求:20–40岁
需持有天津市健康证
性格开朗吃苦耐劳,有餐饮经验伙伴优先,门店附近居住优先
以上为整体招聘细节,为避免浪费您时间,请仔细阅读,可以接受的话辛苦发一下您的简历,感谢理解
剪辑师
报名后请点击“复制老师联系方式”截图保存二维码添加培训处老师微信,开通培训权限,否则报名无效!!!
优势:不限时间! 不限地址! 在家就可操作!有电脑即可
注意事项:
1:年龄满足20 岁以上,同时有电脑(笔记本)
2:没电脑的请勿报名 需要下载办公软件
温馨提示
培训时间晚上19:00-21:00 若无时间参加直播培训者,请勿报名
在家就可操作,工作地点无要求,时间无要求,掌握技能后有时间多接没时间少接,必须有电脑有技术。
报名须知 :
不会的 0基础的,可以参加培训 ,资深老师在线指导,若无时间参加培训的 请勿报名
0基础的,提供剪辑技能教学+后期职业规划注意事项及推荐渠道 软件赠送因报名人数过多,请在第一时间主动加客服微信
【可报名人群】
1、在校学生:想兼职,没技术,不想做体力兼职和实体店服务类兼职,无法积累职场经验;面临就业,没有一技之长,通过学习技能给自己赋能。
2、职场新人/低薪职业:收入低,岗位竞争力不高,工作之外时间充裕,想做副业增加收入或转行,通过学习技能增加自己的额外收入。
3、待业人员/宝妈:零收入,没有经济来源,想减轻家庭负担,脱离职场太久,从业迷茫,通过学习技能,实现自己得到收入。
4、新手设计/对口专业:技能差,学习内容不系统,想提升,通过学习设计技能来找到一份稳定的工作。
【学成收益】
掌握技能后全面提升个人竞争力,告别体力工作!帮助企业解决设计需求。
【关于我们】
线上直播培训,打破地域的局限,可以边学习边提升自己的设计技能,同时可以用掌握的技能去推荐的渠道创收,前二节课是免费哦,想要学习更多技能也可报名后续正式课, ,享受在线指导
天津红桥区,初八招帮忙凉菜师傅一名,一天300,帮半个月左右,电话刘
300元/天
凉菜1-2人日结
红桥区,初八招帮忙凉菜师傅一名,一天300,帮半个月左右,电话刘
酒店前台
张家界雅住溪畔精品酒店招聘
酒店前台主理人1名
工资: 3-4k+ 二销提成
酒店提供住宿
需有服务行业经验或酒店工作经验,具有较好的服务意识。
联系人:王总
上什酒店经理
济南西润华集团附近酒店招聘1.前厅经理。
要求:有2至5年前厅经理经验,工资面议。
2.炒锅一名
要求:踏实,手艺好,在大店工作过!工资8000至9000。
联系电话☎:。
服务员保洁开荒保洁餐饮主管酒店经理洗碗工
五彩湾生活区招聘:
1.室内保洁:10人;学历:不限,年龄:55岁以下,无工作经验,4500-5200元
2.餐厅接待员:2人;学历:不限,年龄:30岁以下,无工作经验,5000-6000元,包吃住。
3.酒店经理:餐厅经理各1人;学历:不限,年龄:55岁以下,1年以上工作经验,7000元
4.服务员:5人;年龄45岁以内,工资5000元,包吃住。
5.洗碗工:3人;限55岁以内,工资5000元,包吃住。
以上工作没有清餐,没有清餐
电话::
服务员烧烤洗碗工
【青田招聘】景区包吃住招聘
1⃣服务员(洗碗菜、打扫房间)月4000-4500
2⃣景区整体运营经理(餐厅烧烤名宿)月底薪8000
3⃣铲车司机(懂一点维修)月8000
电话、
酒店经理
招聘
1、驻场经理:有酒店管理从业经验,50岁以内,上班时间8:00-18:00,月休4天,工资面议
2、领班 2 人其中1人需要专业酒店管理从业人员,(精通清洁流程SOP,布草管理,客房排班,铺床,酒店客房查房标准);55岁以内,上班时间8:00-18:00,月休4天,月薪4500元/月,买社保
3、保洁员工:年龄58岁以内,上班时间8:00-18:00,3000元~3600元/月,岗位不同工资不同
工作地点:成都市双流区祥鹤一街881号(泰康之家蓉园)
联系电话:
年前做满三个月
年后做满三个月
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘酒店前台等岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
公寓管理
5000-7000元/月
酒店前台月结
#招聘公寓前台
1、工作内容:接客人到前台、送客人去房间,解决客诉问题
2、工作时间:
09:00--21:00
10.30----22.30
12:00--24:00
20:00--08:00
3、薪资:底薪3000+好评5元一条+续住100元+5元(上不封顶)+全勤200+拉新提成【正常工作5000+,努力工作7000+】
4、包吃住
前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据
4.协调处理客人需求与投诉,及时联系相关部门解决问题,保障服务流程顺畅
5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护,确保工作环境专业有序
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能应对日常接待需求
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统,学习能力强,适应轮班工作安排
4.形象端正,举止得体,具备较强的应变能力和抗压能力
5.有责任心,注重细节,能够主动为客人提供优质服务体验
前台收银
4000-6000元/月
酒店前台月结假期工全职
一、核心工作内容
1.宾客接待:办理入住、退房手续,核对预订及身份信息,分配房卡;解答宾客关于酒店设施、周边资讯的咨询,处理换房、延迟退房等需求。
2.账务管理:,核对客房消费明细,完成多方式结算;整理单据并对接财务对账,妥善保管现金、发票等。
3.预订处理:接收、确认线上线下预订,及时录入系统,处理预订变更与取消,维护宾客信息档案。
4.协调与应急:对接酒店各部门落实宾客需求,处理简单投诉;配合安保做好访客登记,执行应急预案;完成交接班及前台物资、卫生管理。
二、任职要求
1.基本条件:高中及以上学历,18-30周岁,形象气质佳,普通话流利
2.专业技能:熟练操作酒店管理PMS系统及办公软件,熟悉酒店服务流程、价格与预订政策,具备基础账务处理能力。
3.职业素养:服务意识强,沟通协调能力佳,有责任心;能适应轮班制及节假日工作,抗压能力强,严守财务及宾客信息保密制度。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
重庆江北区职责范围:接待服务:热情接待每一位客人,为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
职责范围:
接待服务:热情接待每一位客人,为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。
入住办理:为客人办理入住手续,包括登记、证件核验、、房间分配等。
退房结算:为客人办理退房手续,包括账单结算、押金退还、房间检查等。
信息传递:及时将客人的需求和意见反馈给相关部门,协调各部门为客人提供优质服务。
其他职责:接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。
服务标准:
仪容仪表:员工应注意自身形象,穿着整洁、得体,保持良好的精神面貌。
语言表达:具备良好的语言表达能力,能够流利地与客人沟通交流,解答客人的问题。
服务态度:应热情、友好、耐心,为客人提供周到的服务,让客人感受到家的温暖。
工作效率:熟练掌握业务知识,快速、准确地为客人办理入住和退房手续,提高工作效率。
技能要求:
沟通能力:能够与客人进行有效的沟通,理解客人的需求和问题,并提供满意的解决方案。
协调能力:协调各部门之间的工作,确保客人需求得到及时满足。
应变能力:能够灵活应对各种突发情况,妥善处理客人的投诉和问题。
服务技能:具备良好的服务意识和服务技巧,能够为客人提供优质的服务。
计算机技能:熟练使用酒店管理系统和办公软件,提高工作效率和准确性。
职业发展:
晋升机会:优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管,负责管理和培训新员工,承担更多的责任。
职业转型:前台工作经验可为其他职位提供基础,如客户服务、行政、销售等。
晋升为酒店管理层:通过不断学习和努力,有机会晋升为酒店的管理层,如部门经理、助理经理等,甚至更高职位。
工作环境:
快节奏:前台是酒店的核心部门,工作节奏快,需要具备较强的抗压能力。
多任务处理:需要同时处理多项任务,如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。
团队合作:与酒店其他部门密切合作,共同为客人提供优质的服务。
总之,酒店前台是酒店的重要组成部分,负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神,以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红桥区诚聘酒店大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘红桥酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。