音乐烤吧！招聘，领班6000到6500起，迎宾5500到6000，服务员5000到5500，跑菜5000到500，包吃住，工资待遇高，具体每个岗位私聊

硬性要求： 身高182以上，168以上，大专以上学历，形象气质佳，服务意识强。 一、福利待遇： 1.包吃住，每餐三菜一汤，宿舍设施设备齐全，不用交水电费。 2.门店直招，入职不用任何费用。 3.生活便利，工装有阿姨洗。 4.月带薪休假4天，在这边过年给带薪年假。 二、补贴 化妆补贴：每月额外300 高温补贴：个别岗位200-500 学历补贴：大专200每月、本科500每月。 保险补贴：。 三、岗位要求: 1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。 2、服务意思强，做事认真，有责任感，服从公司安排。 3、接受交手机，接受夜班，接受站岗 4、身体健康，能吃苦； 工作时间: 早班8:00到20:00 夜班20:00到8:00 四、薪资工龄制（工龄越长薪资越高，平均三个月 涨一次）：底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。 晋升空间大，员工升级快，满一年月工资可拿8500+ 面试时间：14：00一17：00

酒店前台办理入住退房 收银 工作简单轻松 不包住宿

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客户投诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.服务意识强，形象端正，具备基本英语沟通能力者优先 4. 学历不限，有相关从业资格证书或连锁餐饮管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出

1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

接待顾客，办理入住，处理网上订单做好登记，工作轻松简单年龄18-30岁欢迎来应聘

招聘前台接待2名，做六休一，基础工资4600+全勤奖100+提成。另有餐补，综合薪资4700-6000，包住

上晚班8点到8点

岗位职责： 1、负责接听电话、在线平台及到店等多渠道的预定订单核对，准确录入并及时更新预订信息 2、高效处理预订变更、取消及特殊需求备注，确保信息零差错 3、每日核对当日及次日抵店客人名单，提前准备房卡、发票及入住资料 4、熟练办理入住登记、退房结账、换房续住等全流程前台服务，兼顾效率与温度 5、严格遵守公安系统要求，规范完成境外宾客住宿登记与信息上传 任职要求： 1、学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2、有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3、熟练操作办公软件及酒店PMS系统，责任心强，注重细节与服务品质 4、能适应轮班制工作（含夜班），具备团队协作意识与抗压能力 5、遵守职业操守，无不良从业记录，认同酒店服务文化

1.需要有经验的民宿前台管家，负责接待客人，在店内服务客人，必须有经验，有服务意识。性格开朗随机应变能力强。 2.每天需要查房，阿姨打扫好的房间需要仔细检查后才可以交房给客人。 3.动手能力要强，需要会铺床，旺季需要配合阿姨给阿姨帮忙铺几张床。 4.包住不包吃，自己一个人一个房间，早餐可以包，中餐晚餐自己做，提供厨房使用

上海崇明岛要俩二氧焊工点工500可以包口，没有要求成型好看就行，总共50来圈，十天活，，

普工1名 废品打包站干活 50岁-60岁左右 吃苦耐劳 要求长期工 每天工作9小时 工资：200元/天 下雨休息，工作地上海崇明区电话

上海崇明要一个冷菜大工，工资8000-8500，要求要熟练烧东西。 要一个小中工5000，包吃住月休2天 有兴趣的兄弟随时给我打电话

招聘岗位：普工，操作工，组装岗位。工作内容不复杂，易操作上手 任职要求： 1.年龄16-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

振华重工招聘： 人员要求：年龄18-52周岁，身体健康（）、无犯罪记录、吃苦耐劳，现场试活现场定工价。 工作时间7:00-11:0012:30－16:30加班自愿天天可以加班。 1、二保焊：200-350/8小时，1.4的药芯焊丝，具体工价现场试活现场定，不同的手艺都要。大师傅也可以直接计件多劳多得制。具体面谈。管住吃饭补贴 2、冷作工持证：要求会气割点焊懂图纸能独立操作，优先考虑有振华经验的师傅，280-350/加班另算 3、招聘仓管员数名： ，中专或者高中及以上学历仓库物资打包，分类，吊装，白班8小时， 年龄50以下，有经验者年龄可放宽。工资待遇：缴纳上海的五险，上26天，工资5772元/月。上满勤30天，另外增加300元/月的满勤奖，多上一天补贴100元/天。 饭补10元/天。厂区有食堂吃饭便宜，包住水电费平摊。 无经验者，实习期间在5000元/月，实习期三个月，只要会干，实习期随时结束。 上满勤30天，另外增加300元/月的满勤奖，多上一天补贴100元/天。 有活就干干，没事办公室歇歇 4、打磨工：200-240元/8小时，加班1：1，角磨机打磨焊缝，有经验能直接上手包活干的综合月薪：8000-12000元。 新手打磨工200加班另算 5、自动焊接小车熟练工：240-260/8小时，综合月薪：70000-9000元。 6、熟练埋弧焊，月薪9000元-13000元/月。要求熟练工能独立操作，打底，气刨，盖面都要做。平铺的场地，直接包活干 新手也可以男女不限 7、半自动割刀招聘数名：学徒师傅都可以 其他福利（工资之外）： 1、吃饭厂区有食堂3餐25元管饱 2、包住宿，饭补10元/天（4-6人/间，有空调彩电、洗衣机、热水，免费浴室对本司员工24小时免费开放） 3、过年800公里内公司车接车送。 地址：上海市崇明区长兴岛凤滨路666号

魏榆温泉酒店 招人招人 浴工作人员3名 前厅总台 2 名 公卫 1 名 工资：3000—5000元 电微 安宁东街金润店

武昌光谷招聘 前厅经理工资8000-1万 领班、主管5000-7000 地址光谷三路烽云慧城 联系电话范

招贤纳士 你有才 我有财 现在就等你来 酒泉欢禧酒店现招聘人员如下： 招聘岗位：前厅主管2名： 年龄25-40岁；薪资：4000-6000 要求：有星级酒店筹备、运营工作经验2年以上，工作责任心强，有较强的管理能力和执行力。 前台接待2名： 薪资：3000-4000，中专及以上学历，年龄20-35岁，形象气质佳，有亲和力；有外地，星级酒店同岗位或销售工作经验者优先。薪资：底薪+全勤+提成。 应聘热线：(微同号)

招聘：酒店旅店经理 薪资：5-6K元/月 酒店住宿营运管理，有相关工作经验优先

酒店前台 2名 酒店主管1名 要求，热情大方，热爱工作 电话

上海崇明招聘如下： 炉灶师傅：8500-9500 3名 配菜中工：6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面：8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位，一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假，法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近，环境好 ：刘

上海崇明招聘如下： 炉灶师傅：8500-9500 3名 配菜中工：6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面：8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位，一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假，法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近，环境好 ：刘

长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘（前台一名）工资3300-7000左右。详细电联

上海崇明区高端酒店招聘西餐厨师 主管 8000，冷、热房厨师6000-7000，学徒4500-5000，月休 4 天，包吃包住工作住宿环境舒适 联系电话：沈

上海崇明招聘如下： 炉灶师傅：8500-9500 3名 配菜中工：6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面：8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位，一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假，法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近，环境好 ：刘

上海崇明区高端酒店招聘西餐厨师 主管 8000，冷、热房厨师6000-7000，学徒4500-5000，月休 4 天，包吃包住工作住宿环境舒适 联系电话：沈

上海崇明招聘如下： 炉灶师傅：8500-9500 3名 配菜中工：6500-7000 3名 切配主管:10000-12000 1名 要求:有丰富的切配档口管理经验 冷菜刀面：8000-8500 2名 冷菜中工:6500-7000 2名 冷菜烧档:8500-9000 1名 以上招聘岗位，一旦录用、包吃住、均月休4天、满一年享带薪年假，法定节假日加班工资 、晋升空间大 。宿舍近，环境好 ：刘

统筹门店运营管理，包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标，控制成本损耗，监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件，优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训，实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历：高中/中专以上学历，大专优先（连锁餐饮需管理类专业）。‌ 经验：3年以上餐饮管理经验，熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力：具备成本核算、数据分析及应急决策能力，抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构：底薪（5000-8000元）+销售提成

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语对话能力更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日 岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4. 协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 负责前台现金及票据管理，完成日结账务与报表汇总，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，热爱服务行业

招酒店前台