酒店前台月结全职电脑键盘熟练，机敏活络，需要提升能力的来
上海一间森林时尚概念青年酒店招聘啦！！！
宾馆酒店前台5名，凡有工作积极性，抗压能力强，熟练电脑打字，转正，考核以后5000~10000以上+包住宿，无经验可培训，上升空间更大，经培训可升任副店长，店长，运营总监，工资可达15,000。
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酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展；
2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告
3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持
4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报；
5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。
6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。
任职资格：
1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇；
2、良好的表达沟通能力与问题解决能力；
3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。
中餐厅前厅主管
6-8千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1. 统筹前厅排班、餐前餐后检查及物料管控；
2. 负责包间及宴席接待，独立处理客户投诉，维护老客户关系；
3. 带教新员工，监督服务流程及卫生标准执行；
4. 配合门店完成培训、考勤等日常管理工作。
任职要求：
1. 年龄20-40岁，具备2年以上中餐厅前厅工作经验，熟悉宴席接待流程；
2. 具备良好的沟通能力和应变能力，有团队管理经验。
酒店经理11-20人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，持续提升酒店盈利能力
3. 带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设，提升客户满意度与复购率
4. 落实安全管理制度，保障宾客与员工人身财产安全，合规处理突发事件
5. 指导、培训及考核管理团队，营造积极向上的组织氛围，推动人才梯队建设
任职要求：
1. 具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，具备独立操盘单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
3. 熟悉酒店运营全流程，精通PMS系统及基础财务分析，具备较强的经营决策与跨部门协调能力
4. 具备优秀的服务意识、领导力与抗压能力，善于沟通激励，认同 hospitality 行业价值观
5. 持有酒店职业资格证书（如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE、CETTIC酒店管理师等）者优先
酒店前台
6-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分
酒店
4-7千/月
酒店前台月结全职
1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作
2、确保按照公司服务标准，提供高质量前台服务
3、完成上级主管交办的其它工作。
任职要求：
1、男女不限，形象好，气质佳，年龄18-30岁
2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力
3、普通话标准流利
钢筋绑扎长期3-5人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰
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集成吊顶1-2人
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酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆，生意稳定、客源优质、工作环境顶级！招聘岗位：前厅管家岗位优势：轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗，一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限，年龄适配前厅服务岗位，形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌，沟通顺畅，服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用，无经验优秀者也可培养！工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位，档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试，简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址：重庆南岸区曼庚公馆联系方式：童靠谱高端好岗，名额有限，招满即止！
客房服务员保安
麗枫酒店（乐都汇对面）诚聘：前厅经理:25-30岁，月休4天，薪资区间:4000-6000元，可住宿前台接待员:22岁以上，倒班制，薪资:3000-5000元，可住宿客房服务员:08:00-17:00，月休4天，底薪+计件，薪资区间:3000-6000元，可住宿保安员:倒班制，薪资:2800元以上人员提供工作餐、五险，节日福利等，提升空间大地址:海港区河北大街中段158号杨女士
酒店店长
4-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略
4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
4-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续
2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等宾客服务
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及各类日常行政事务
4. 核对账单、日结报表及系统数据录入，确保财务信息准确无误
5. 协同客房、餐饮等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备酒店前台或相关服务行业工作经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
店长，服务员，保洁
6-7千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围
4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求
5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.学历不限，热爱餐饮行业，责任心强，服务意识突出
5.能适应轮班制工作安排，具备较强的执行力与问题解决能力
酒店客房服务员
5-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾
3. 检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报
4.遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品，保障客人隐私与财产安全
任职要求：
1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心
3.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作良好
4.无不良记录，遵守酒店规章制度 工资待遇： 5500-7000 每月四天休
客房经理月结全职
酒店客房经理
全面负责酒店客房部运营管理，统筹客房清洁、布草管理、物资管控、客房质量、员工管理、客诉处理，保障客房卫生、服务品质，控制部门成本，提升客人入住体验，完成部门各项经营管理指标，直接汇报酒店店长
主要工作职责
1. 运营与品质管理
• 制定客房清扫流程、检查标准，每日查客房、公区卫生，督导客房服务员、保洁、PA工作，把控客房卫生、设施完好度。
• 合理安排房态，对接前台，跟进脏房、维修房、退房查房，保障客房及时售卖，减少客房等待时长。
• 巡检公共区域，把控公区卫生、环境、物资摆放，发现设施损坏及时报工程维修。
2. 人员管理
• 负责客房部员工排班、考勤、岗位分工，做好新员工岗前培训、业务实操培训。
• 监督员工仪容仪表、服务礼仪，开展绩效考核，处理员工日常问题，提升团队工作效率，稳定人员流失。
3. 物资&成本管控
• 管理布草、客房易耗品、清洁物料，统计盘点，控制耗材损耗，杜绝浪费，做好申领、出入库登记。
• 管控布草洗涤损耗，对接洗衣厂，跟进布草破损、丢失处理，合理控制部门运营成本。
4. 客户服务与客诉处理
• 处理客房相关客人投诉：卫生问题、设施故障、噪音、物品遗失等，快速响应、妥善安抚客人，跟进闭环，复盘问题避免重复发生。
• 收集宾客反馈，优化客房服务细节，提升住客满意度。
5. 安全与台账管理
• 落实客房安全管理，防火、防盗，督导员工留意客房异常情况，做好失物招领登记管理。
• 填写部门各类报表：房务报表、物资盘点、损耗统计、完成上级交办的各类报表。
• 配合酒店质检、内部检查，落实整改项。
任职要求
1. 学历：中专及以上学历，酒店管理相关专业优先；
2. 经验：1‑3年以上酒店客房主管/客房经理工作经验，熟悉客房全套作业流程，星级酒店经验优先；
3. 能力：熟悉客房标准作业、布草耗材管理；具备排班、团队管理能力；沟通协调强，能处理客诉；懂基础成本管控；
4. 其他：能接受轮班、节假日值班；做事细致严谨，有责任心，熟悉酒店PMS系统优先。
工作权限
• 客房部人员工作安排、绩效考核建议权；客房物资申领审批；客房质量判定；处理一般客房宾客投诉。
如果你需要，我可以给你两个简短版本：招聘平台精简版、用于岗位职责说明书的极简版。
客房服务员月结全职
普陀区金沙江路1995号如家商旅酒店急招打扫客房阿姨若干名，包吃包住，具体事宜面议，求推荐，联系电话
上海普陀区人民广场招厨房主管一名，工资7000～8000，月休四天，有过一定的厨房管理经验
7-8千/月
厨师长月结全职
上海人民广场招厨房主管一名，工资7000～8000，月休四天，有过一定的厨房管理经验
餐厅店长
7-8千/月
餐饮店长月结全职
1、全国知名连锁餐饮餐厅，上海市场今年会有15家左右开店计划。
2、安排员工班次，核准考勤表。
3、对员工进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。
4、经常检查餐厅内的清洁卫生，员工个人卫生、服务台卫生，以确保顾客的食品安全。
5、参与每次盘点及物品用具的保管，保证餐厅固定资产及用具的安全完整。
岗位职责：
1. 管理餐厅内的日常管理及营运工作。
2. 安排员工班次，核准考勤表。
3. 对店内员工进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。
4. 经常检查餐厅内的清洁卫生，员工个人卫生、服务台卫生，以确保宾客的饮食安全。
5. 参与门店的物料盘点及物品用具的保管，保证固定资产及用具的安全完整。
任职要求：
1. 三年以上餐饮管理工作经验。对餐饮行业有浓厚兴趣，有较强的组织管理能力和良好的团队协作精神。
2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客的投诉和建议。
3. 有责任心，能够承受工作压力。
4. 具有良好的职业道德和工作态度，有责任心，细心，能够独立解决问题。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、设备维保及合规性管理工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力，注重细节与服务品质
4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证
药膳总厨
1.5-1.8万/月
行政总厨月结全职
岗位职责：
1.负责厨房药膳菜品区域日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化
3. 组织团队员工培训与考核，提升团队专业技能与服务意识
4.严控食品安全与卫生标准，落实各项检查及整改要求
5.协调前厅后厨沟通，保障高峰时段高效有序运转
任职要求：
1. 熟悉药膳中餐/融合菜系优先
2.精通食材采购、库存管理及成本核算，具备较强预算意识
3.持有有效健康证及厨师相关职业资格证书
4.具备良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
5.责任心强，注重细节，认同餐饮行业服务理念
餐厅领班
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与安全规范
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调厨房、前厅及后勤部门协作，确保出品质量与服务流程顺畅
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳
3.熟悉食品安全法规、消防及卫生管理制度，持有健康证
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件
5. 有服务意识，注重细节，认同企业文化，愿长期稳定发展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普陀区招聘酒店大堂经理230一天在线招聘信息，主要招聘普陀酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
