招聘：漫兰酒店招值班经理 薪资：4000-5000 岗位描述： <BR> 负责酒店日常运营管理<BR> 处理客人入住、退房等相关事务<BR> 确保酒店服务质量<BR><BR>岗位职责：<BR> 有酒店前台、客房工作经验<BR> 具备良好的沟通能力和服务意识<BR> 能够有效管理团队，保证运营效率<BR> 对工作认真负责，能够处理突发事件<BR> <BR>薪资要求：<BR> 4-5k<BR>

招聘：大堂经理（3500起+节日福利） 薪资：3500-4500 职位描述：代表酒店迎送客人，处理主要事件及记录特别贵宾、值得注意客人的有关事项；迎接及带领客人并介绍相关设施和酒店情况；做客人离店记录，落实贵宾接待的每一细节；处理客人投诉，针对客人心理正确解决问题； <BR>任职要求：善于表达，有过大堂经理经验 <BR>工作时间： 3：30-23：30工作8小时<BR>薪资福利： 3500起、年终福利、节日福利 <BR><BR>点击右下方立即申请职位→点击拨打电话图标即可与企业沟通

招聘：前厅经理（管食宿+节日福利） 薪资：4500-5000元/月 职位描述：上传下达 主要是负责招待好客人 及时的点单 开会 做好下面服务人员的培训<BR><BR>任职要求：有过管理经验的<BR><BR>工作时间：10-1417-22<BR><BR>薪资福利：4500+ <BR><BR>职位描述：上传下达 主要是负责招待好客人 及时的点单 开会 做好下面服务人员的培训<BR>任职要求：有过管理经验的<BR>工作时间：10-1417-22<BR>薪资福利：4500+

招聘：酒店主管（节日福利+包吃住) 薪资：4000-4500 岗位描述：<BR>负责员工的日常管理和培训，提升团队整体素质和服务水平。制定并执行工作计划和排班表，合理配置人员，评估员工工作表现。<BR><BR>薪资待遇：<BR>4000左右+提供食宿+上一休一+节日福利

招聘：大堂经理（五险+节日福利） 薪资：3000-8000 岗位描述：<BR> 高效解决问题，提升客户满意度<BR> <BR>薪资待遇：<BR> 3000-8000

招聘：前厅部长（带薪年假7天+孝心父母基金+节日福利） 薪资：3900-4100 岗位描述：<BR> 统筹前厅整体运营，制定工作计划，管理员工。接待重要宾客，处理突发状况，把控服务质量，营造优质消费环境。<BR><BR><BR>薪资待遇：<BR>3900-4100元/月<BR>月休4天+带薪年假7天+孝心父母基金+节日福利

招聘：前台/储备经理（奖金+法定节假日+员工福利+年终奖+五险） 薪资：2600-4000 岗位职责：<BR>1.负责酒店客人入住、退房等接待工作<BR>2.解答客人咨询，处理各类服务需求<BR>3.准确记录客人信息，确保信息<BR><BR>任职要求：<BR>1.大专以上学历，年龄25岁以下<BR>2.具备良好沟通能力，服务意识强<BR>3.标准普通话<BR><BR>工作时间：<BR>上12休24<BR><BR>待遇：<BR>岗位工资2600+提成+奖金+法定节假日+员工福利+年终奖+五险<BR><BR>

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供热情专业的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障客户满意度 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常巡检任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，具备较强应变能力与服务意识 4.能适应轮班制（含夜班），身体健康，无传染性疾病 5.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）者更佳

招人 招人 招人 美豪丽致酒店大同南站方特店 招前台1-2名 四班倒 工资3300-4800 管吃住 氛围好 联系电话：

1. 年龄：18-30岁，男女不限，形象好，气质佳，能展现酒店的良好形象。 ​ 2. 学历：学历不限，有2年及以上酒店行业工作经验，熟悉酒店运营流程和服务标准。 ​ 3. 能力素质：具备出色的沟通能力和服务意识，能热情、耐心地服务顾客，善于与不同类型顾客建立良好关系；性格开朗，积极向上，有较强的责任心和团队合作精神，能在快节奏工作环境中保持高效；吃苦耐劳，能适应倒班工作制度。周末和节假日需根据排班正常上班。 ​ 4. 技能要求：熟练使用电脑及办公软件，如Word、Excel等，能快速掌握酒店销售系统的操作；具备良好的学习能力和应变能力，能快速学习和掌握酒店的新产品、新服务知识，灵活应对各种突发情况。例如遇到系统故障，能冷静引导顾客，采用备用方式完成服务。

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招聘：招聘洗衣工 薪资：1700 - 2500 招聘洗衣工一名，不误接送孩子，有工作经验者优先，踏实肯干，有责任心，细心认真有耐心，干活利索，吃苦耐劳者优先，

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东区酒店招聘店长助理，工资4000-6000左右，管吃管住，电话

招聘：麒麟酒店招聘 麒麟酒店招聘 1：服务员（能吃苦耐劳） 2：吧台，经理（沟通能力强，工作认真负责） 待遇优厚，有意向者请 电话咨询

前台接待/主管 1.年龄18 - 40岁，形象气质佳，沟通能力好；2.会使用基础电脑，有酒店相关经验优先；3.工作认真负责、服务意识强，能接受倒班 薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补，月休四天 招工人数:若干 有意者可直接电话咨询，或到店面试 辜经理 工作地址:富川云橙美宿酒店

前台接待/主管 1.年龄18 - 40岁，形象气质佳，沟通能力好；2.会使用基础电脑，有酒店相关经验优先；3.工作认真负责、服务意识强，能接受倒班 薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补，月休四天 招工人数:若干 有意者可直接电话咨询，或到店面试 李总 工作地址:富川云橙美宿酒店

三里温泉假日酒店 招聘岗位： 前台主管：薪资4000-4500 前台收银：薪资3000-3500 餐厅服务员：薪资 3000-3500 客房服务员：薪资3500-4500 浴区服务员：薪资2800-3000 保安：薪资2800-3000 公共区域保洁：薪资2600-2800 (年龄限制为55岁以下） 节假日双薪，提供食宿，缴纳社保。 联系电话： 酒店地址：洛龙区王城大道王山社区旁

招聘：客房服务员（包食宿+节日福利） 薪资：2000-3000 岗位职责:<BR>1.负责客房的日常清洁和整理，确保客房整洁、舒适；<BR>2.提供基本的客户服务，确保客人的满意度；<BR>3.及时更换客房内的床上用品，并进行相应消毒；<BR>4.检查客房内的设施设备是否完好，及时上报维修需求；<BR>5.处理客人的特殊需求，并提供相应的服务。<BR><BR>任职要求：<BR>1.具备良好的服务意识，能够主动为客人提供优质服务；<BR>2.有良好的责任心和团队合作精神；<BR>3.能够承受工作压力，有吃苦耐劳的精神；<BR>4.具有基本的客户服务技巧，包括但不限于沟通能力和服务意识；<BR>5.细心、有责任心，能够准确理解和执行客人的需求。<BR>包吃+包住+绩效奖金节日福莉+生日福利 <BR><BR>点击右下方立即申请职位→点击拨打电话图标即可与企业沟通

楼层主管 年龄30—40，有3年以上工作经验，形象好沟通能力强 薪资福利:工资4000—5000 招工人数:两名

招聘：客房服务员（底薪2400元/月+提成） 薪资：2400-4000 <BR>客服服务员（底薪2400元/月+提成）<BR><BR>岗位职责：<BR>1.?清洁客房及公共区域，更换床品、毛巾等布草，补充客用品；<BR>2.?检查客房设施完好情况，发现问题及时上报并协助处理；<BR>3.?保持工作区域整洁，遵守操作规范和卫生标准。

沁县优客主题酒店招聘前台收银一名，要求，，会简单电脑操作，能值夜班，薪资面议，联系电话:。。

招聘：收银员（节日福利+工作简单） 薪资：2000-4000 岗位信息：<BR>1.负责酒店各消费区域收款工。<BR>2.熟练使用收银系统，准确录入消费信息，打印账单，办理入住、退房结账等手续。<BR><BR>薪资待遇：<BR>薪资+节日福利<BR>

公家食堂招聘大堂经理，领班，主管数名过了初五可以上班工资面议，电话

招聘前厅经理一名服务员两名，帮厨大姐两名

招聘：餐饮店长（工作轻松+晋升空间） 薪资：7000-10000 岗位职责：<BR>1、对店面进行市场定位和可行性分析；<BR>2、协同各部门开展市场调研、定位、服务等工作；<BR>3、负责店管理的谈判并做出选择评判；<BR>4、店面建设日常事务协调管理；<BR>5、领导交办的其它工作。<BR><BR>任职资格：<BR>1、熟悉行业现状和发展趋势，熟悉店运营流程；<BR>2、要有同行业工作经验；<BR>3、熟练掌握office等办公软件；<BR>4、有带领团队工作的经验。<BR><BR>点击右下方立即申请职位→点击拨打电话图标即可与企业沟通

招聘服务员一名前厅经理一名联系电话