鄄城小白杨酒店正在招聘前厅经理、前台收银员和服务员，要求形象好、服从管理，待遇优厚，福利好，招聘地点为山东菏泽。

招聘：部门主管薪资：3000-6000元岗位职责:1.负责洗浴酒店日常运营管理，统筹协调各部门工作，确保服务流程顺畅高效。2.监督员工服务标准与操作规范，定期组织培训与考核，提升团队整体服务水平。3.处理客户投诉与突发事件，维护客户关系，提升客户满意度与酒店口碑。4.制定并执行部门工作计划与预算，控制运营成本，优化资源配置。5.配合公司完成各项经营指标，定期汇报运营数据与改进建议。任职要求:1.具备洗浴酒店或相关服务行业管理经验，责任心强，沟通能力佳。2.熟悉服务行业运营流程，能适应轮班工作制。工作时间：排班

曹县汽车北站附近一大型酒店招聘大堂经理一名，要求管理经验丰富，，联系电话

岗位名称：礼宾员；酒店前台接待；大堂经理（可选其一）岗位要求：1.员工；2.年龄30岁以下；3.身高180以上，形象良好；4.退伍军；5.有相关工作经验者优先。薪资待遇：月薪5000-6000元，管吃管住，每月4天带薪休班。

菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。

住宿条件：免费提供住所、免费提供食堂 福利待遇：店内免费洗浴+组织团建+旅游福利+每月优秀奖励+ 晋升方向：诚信本分、勤奋努力、责任心强、6-12月晋升部门领导或更高 岗位职责： 1、接待到店客人，办理会员卡，结账。迎来送往。 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转； 4、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄18—45岁， 2、较强的服务意识，熟练使用电脑； 3、可无经验,中专及以上学历，如有1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 薪资：底薪3600+200满勤 整个前台所有人售卡提成平分 一个月一般能分到800-1500 综合薪资到手5千以上 公司福利晋升：根据工作表现优异的可以升星一颗星是增加100的底薪前台干的好1个月左右升一星到5颗星就晋升岗位领导工龄奖每年加50的每月底薪包吃包住

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招聘前台2人，房嫂1人 前台 年龄22 - 40岁，责任心强，形象佳，有经验者优先。三班到 薪资福利:3000 - 4000元 招工人数:2人 房嫂 年龄35 - 50岁，识字，吃苦耐劳，有经验者优先， 薪资福利:3500左右 招工人数:1人

宾馆现招聘前台工作人员1名 岗位职责： • 负责宾客入住、退房、登记 • 接听电话、解答咨询、收银结算 • 维护前台卫生，做好交接班工作 任职要求： • 年龄30-45岁，形象端正，有责任心 • 会基本电脑操作，沟通礼貌耐心 • 有宾馆/酒店工作经验优先

接听电话，做好预定，为客人办理开房退房发票等手续

招聘一般人员，薪资以现金结算。

招聘安装人员，负责安装防爆可燃气体探测（布线）7个，并安装火花探测器一套（含一个点位需开孔固定、一个控制箱、一个喷淋供水装置）。工作地点在牡丹区北边胡集，今天下午和明天进行，正常一天即可完工，需现场确认计算电线辅材。有经验者优先，薪资可议，额外和餐费。有意者可报名。

曹县云龙广场商场内有两千多平方米的轻质隔墙工程，工作条件良好，签订合同后完工即可结算现金，也可分批结账。技术熟练者优先考虑，有意者可报名。

现在需要替班人员，负责安装地面工作。

现在在候集寻找替班人员。

经理年龄30-45岁薪资福利:工资8K以上+提成＋绩效，社保及福利工作地址:豪庭假日酒店

1、每周召开的部门例会，检查员工的仪表仪容，宣布一周的客情。 2、分配班组员工工作，保证前台对客服务人手，检查文具及对客服务用品的准备情况。 3、检查每日营业日报表。 4、检查当日房卡钥匙制作情况，并给予落实。 5、检查次日进店团队一览表，团队确认书。 6、核查当班需打印的所有电脑报表，特别房租报 告。 7、督导检查当班员工工作及时解决困难。 8、安排员工分批就餐、 9、查阅＊*＊日志，落实上一班交接内容。 10、进店高峰参与前台的接待工作。 11、检查当班员工的各类资料的输入确保信息发生准确。 12、检查差异房的处理情况。 13、熟记常客姓名，努力提供针对性服务。 14、检查当班员工工作区域内的环境卫生。 15、每日征求客人意见记录在＊*＊本上。 16、每日送团队征求团体陪同、领队和客人意见，到门口挥手送别

勤快，灵活，责任心强，包吃包住，五险一金！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务体系 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力 3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析 4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，职业操守良好

酒店前厅经理岗位职责 1. 前厅整体运营管理 全面负责酒店前厅日常运营工作，统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作，保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核，提升团队服务质量，稳定前厅人员流失率 2. 宾客服务与投诉处理 负责接待VIP客人，及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉，快速化解客诉，维护酒店口碑与好评率，提升客户复购。 3. 房态与账务管理 实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况；核对前厅收银账务、挂账、押金、账单，确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台，把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控，保障线上流量与评分稳定。 4. 安全与台账管理 负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理，严格落实酒店各项规章制度。 与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接，协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况，保障酒店整体运转顺畅。 二、任职招聘要求 1. 年龄25–40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强。 2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验，熟悉酒店全套前厅工作流程。 3. 熟练操作酒店系统、收银系统，懂OTA接单、改价、房态管理。 4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力，抗压能力强。 5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录，有中高端连锁酒店经验优先。 6. 服从管理，稳定性高，能适应酒店轮班、节假日值班制度。 工作地点：西安钟鼓楼

鸿福楼农家宴招聘领班岗位：领班任职要求：1、工作能力强，勤劳踏实，责任心强，有餐饮管理经验优先2、会拍、剪辑，能独立开播做直播，擅长门店线上宣传引流3、沟通协调能力好，能带团队，做好前厅服务管理薪资待遇：薪资优厚，具体面议工作地点：单县南樊路鸿福楼农家宴联系电话：

店员或是店长，年龄20-50岁，主要是做韩式炸鸡，拌饭和火鸡面，有人教，上手快！

郓城城区招聘厨师长一名要求有管理能力出品稳定电话

嘉合大酒店招聘招前台收银一名工作轻松、室内干净、冬暖夏凉主要负责前台接待、收银对账，有无经验均可，免费包教包会！要求：20–45岁，踏实能干、想长期稳定上班的，短期勿扰工资准时不拖欠，待遇优厚地址：鲁西新区马岭岗镇通古集村嘉合大酒店应聘电话：

岗位职责: 负责宾馆前台接待工作，为宾客提供咨询、入住及离店服务。 任职要求： 有一定的外在形象和气质，态度端正，耐心细致。 任职要求：28~42岁，身高1米6以上，体重46~60，有宾馆前台经验优先考虑

形象气质佳，具有良好的沟通能力，性格开朗乐观，做事细心！

认干吃苦，有管理能力，提高团队凝聚力！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全与卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，认同企业文化，有持续学习与改进意识

菏泽牡丹区招餐饮店长

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.认同贝楒酒店时尚简约的服务理念，具备团队协作意识