
湖北黄石宾客服务经理年龄35周岁以下,负责统筹VIP与日常宾客全旅程服务、处理客诉、维护客
4500-5500元/月
酒店经理1-2人月结
宾客服务经理
年龄35周岁以下,负责统筹 VIP 与日常宾客全旅程服务、处理客诉、维护客史、督导前厅服务;有一年以上工作经验优先。负责统筹 VIP 与日常宾客全旅程服务、处理客诉、维护客史、督导前厅服务
薪资福利:薪资待遇4500-5500元
招工人数:1人
;具有竞争力的薪资水平;国家法定假日;广阔的职业晋升空间;入职即办理社会保险;带薪年假;免费工作餐;免费住宿;节日福利;舒适的住宿及办公环境;丰富多彩的员工活动;以上岗位应聘要求:有希尔顿品牌酒店、国际连锁酒店、高星级酒店工作经验优先录用。简历邮箱:(请优先发简历,收到均会回复)
工作地址:黄石经济技术开发区园博大道266号(黄石恐龙奇域旅游度假区旁、矿博园对面)
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限工作轻松
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力良好
酒店前台(五险一金福利好国企正式岗位)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待3名,薪资:2800-4000,
年龄:23-35岁,
工作内容:
1.为客人提供高效、友好的入住登记、退房结账及问询服务。
2.熟练操作酒店预订系统,处理电话预订及修改。
3.准确处理现金、信用卡等各类支付交易。
4.熟悉酒店产品与服务,积极向客人推销并解答疑问,妥善处理客人投诉与突发事件。
5.经验:不限,有酒店前台或相关客户服务经验者优先。
6.技能:相貌端正,亲和力强;普通话标准,具备良好的沟通与表达能力;基础电脑操作技能。
7.态度:具备出色的服务意识,性格开朗,有耐心,能适应轮班制工作。
8.其他:应变能力强,能承受一定的工作压力。
以上岗位一经录用,缴纳社保,免费购买商业保险,包三餐,月休4天,工龄福利,生日福利,节假日福利,满一年享受年休假,每月10号发工资
服务员
4000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
立讯大涨价260/天不体检包进管吃住接收暑假工操作工/普工
5000-6000元/月
包装工加班补贴包住夜班补贴餐补11-20人月结电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母
一:岗位及要求
1.岗位名称:普工(组装 / 包装 / 质检岗)—— 无技术门槛,新手可快速上手
2.核心技能:认识 26 个英文字母,会简单操作智能手机,无需工作经验 / 专业技能
3.招聘要求:,身体健康,有二代身份证原件
4.面试当天安排住宿,无需体检
二:薪资待遇
1.薪资待遇:员工同工同酬2130底薪+加班费+20/天餐补+20夜班津贴+岗位补贴 综合薪资6500左右
2. 补贴每个小时额外补贴4元,一个月独立补贴1000+
3.发薪日期:每个月10号发放上月薪资。
三:具体工作内容
1.按照车间生产计划,完成电子元件的组装、包装、贴标等基础操作,无经验要求。
2.主要生产手机/笔记本电路板组装
3.负责产品包装、贴码及装箱工作,确保包装完好、标识清晰,无错装漏装情况
4.对生产过程中的半成品 / 成品进行初步质检,发现外观瑕疵、零件缺失等问题及时上报组长
5.上班时间早上8点-下午17点,中间吃饭休息2小时,加班工时另算,工作制为两班制。
四:福利保障
1.住宿保障:免费提供 4-6 人间宿舍,配备独立卫生间、空调、热水器、衣柜,洗衣机每月平摊水电费
2.餐饮福利:厂区统一提供工作餐,在厂区食堂统一就餐,餐品自选。
3.额外福利:
◦每月举办员工生日会,发放生日蛋糕券;
◦法定节假日发放礼品;
◦工龄满 1 年享受 5 天年假,工龄每增加 1 年年假多 1 天;
◦车间配备饮水机、休息区。
社交账号 / 短视频内容运营
4000-6000元/月
视频运营1-3年大专抖音快手
岗位职责:
负责公司抖音、视频号等平台账号的日常维护与内容发布
独立完成公司日常、产品展示、车间/厂区相关素材的拍摄与剪辑,制作优质短视频
及时回复账号评论区及私信消息,增强用户互动,提高账号活跃度与粉丝增长
基础跟踪内容数据表现,结合反馈调整优化内容策略
任职要求:
具备基本拍摄与剪辑能力(会使用剪映即可),有账号运营经验或短视频作品者优先
熟悉主流短视频平台运行机制,网络敏感度高,能结合行业特性策划内容
工作积极主动,有责任感,可独立完成从素材采集到成片发布的全流程操作
有铸造或制造业相关背景者更佳
我们提供:
稳定的全职岗位,薪资结构为固定底薪3500-4500元 + 绩效奖金500-1500元,与粉丝增长、客户询盘量挂钩
创作自由度高,可根据业务实际灵活发挥创意
享受法定节假日、五险保障,公司提供住宿,团队氛围轻松无压
湖北黄石招聘:设计师薪资:7K-10K本科及以上学历,市场营销、电子商务、广告、视觉设计等
7000-10000元/月
广告安装月结
招聘:设计师
薪资:7K-10K
本科及以上学历,市场营销、电子商务、广告、视觉设计等相关专业优先,可接受实习生、应届毕业生,精通PS、AI等设计软件,熟练使用主流UI设计工具,具备优秀的审美能力和平面排版能力,对色彩、构图有敏锐的感知力,拥有大型公司设计岗位任职经验,熟悉设计流程者优先,能独立应对各类设计需求。
电工5-14天1-2人
花湖国际机场:招一名设备机械电工:会看图接线,压端子,布线走工位,自备工具工价35一个小时如果不会的那种就22一小时工期一周左右!报名电话
大堂经理1-2人月结
招聘:大堂经理薪资:0-5000/月公司:通江县蜀味贰麻火锅店经验要求:不限学历要求:其他招聘人数:2人工作性质:全职职位福利:节日福利职位描述:岗位职责:1.负责来访客户的接待与引导工作,提供专业信息指引,协助办理相关业务。2.监督大堂人员流动情况,维护现场秩序,确保环境整洁有序,预防拥挤混乱。3.协调前台、保安、清洁等岗位员工工作,保障各环节衔接流畅。4.及时响应客户投诉,妥善处理客户不满与疑问,提升客户满意度。5.对新入职员工开展岗位培训,助力其快速融入工作环境。6.面对突发状况,如设备故障、安全事故等,迅速反应,保障客户与员工安全。任职要求:1.具备良好的沟通协调能力,能够有效处理客户关系及内部工作协调。2.拥有较强的现场管理能力,可维持大堂秩序与环境整洁。3.熟练掌握相关业务流程,以便准确协助客户办理业务。4.具备问题解决能力,能妥善处理客户投诉及各类突发情况。5.拥有培训指导能力,可帮助新员工适应工作。6.持有相关行业资质证书者优先考虑。工作地点:诺水云天滨河路
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任薪资:5500.0福利待遇月休4天,提供五险+完善培训体系/晋升空间+酒店内部员工宿舍+工作餐+带薪年假。具体面议,45周岁以下,50周岁以下,联系方式
酒店经理月结
酒店管理人员专科及以上学历,酒店管理相关,2年以上工作经验优先薪资福利:薪资面议,提供食宿工作地址:焉耆县七个星镇中菲酒庄
广西钦州招聘:酒店前厅主管薪资:3-3.5千/月岗位职责:(1)掌握对客服务的礼貌礼仪和标
3000-3500元/月
酒店经理月结
招聘:酒店前厅主管
薪资:3-3.5千/月
岗位职责:
(1) 掌握对客服务的礼貌礼仪和标准,符合《商务礼仪手册》的要求。
(2) 协助上级负责前台基本日常管理工作,确保员工贯彻执行品牌标准及各项规章制度。
(3) 协助上级领导团队达成各项业务指标。
(4) 协助上级监督前台服务流程,确保服务质量。
(5) 协助上级回复网评,收集客户反馈,维护良好宾客关系。
(6) 协助上级及时处理临时挂账业务。
(7) 协助上级组织前台员工进行业务培训。
(8) 协助上级管理宾客遗留物品登记、领取、保管、清理工作。
(9) 安排前台内部的清洁卫生和检查,至少每月安排一次大扫除。
(10) 完成上级交代的其他工作任务。
任职要求
1、身体健康,形象良好,无犯罪违规记录。
2、懂得团队建设,管理理念。
3、性格沉稳,富有正能量,对待工作态度积极向上。
4、听从上级领导合理的安排及指挥。
5、熟悉电脑操作。
需要一名有前厅管理经验的
安徽亳州招聘:前厅经理薪资:8000-15000元面负责前厅部日常运营管理,统筹前台、礼宾
8000-15000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理
薪资:8000-15000元
面负责前厅部日常运营管理,统筹前台、礼宾、总机等团队工作;制定并执行服务标准,提升宾客体验与满意度;处理各类客诉及突发事件,维护良好客户关系;合理排班、管控成本,做好房态与营收数据分析;负责员工培训、绩效考核与团队建设;协调客房、餐饮等跨部门工作,配合 OTA 及会员维护,完成门店经营目标。
湖北黄石招聘:客房服务员薪资:3K-3.5K有酒店工作经验优先,没经验可培训上岗,要求身体
3000-3500元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:3K-3.5K
有酒店工作经验优先,没经验可培训上岗,要求身体健康,服从管理,有服务意识。
湖北黄石招聘:餐厅经理薪资:4K-6K要求大专以上学历,吃苦耐劳,服从管理,做事细致认真,
4000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅经理薪资:4K-6K要求大专以上学历,吃苦耐劳,服从管理,做事细致认真,具有良好的服务意识,具备良好沟通能力;缴纳社保,提供免费员工餐及宿舍,工龄工资,生日休,带薪年休假,公费旅游,年终金和节日福利等
服务员酒店前台
新下陆全国连锁酒店招聘张湖北负责的黄石地区前厅部员工一名,每日工作八小时,待遇为综合月薪3500至4000元,享有月休四天,此次招聘仅有一次机会,不容错过。
湖北黄石宴会经理40岁以下,有全服务型餐饮管理工作3年以上,有宴会厅、政务接待、餐饮宴会管
7000-8000元/月
餐厅领班月结
宴会经理
40岁以下,有全服务型餐饮管理工作3年以上,有宴会厅、政务接待、餐饮宴会管理工作经验优先
薪资福利:薪资待遇7000-8000元
招工人数:1人
;具有竞争力的薪资水平;国家法定假日;广阔的职业晋升空间;入职即办理社会保险;带薪年假;免费工作餐;免费住宿;节日福利;舒适的住宿及办公环境;丰富多彩的员工活动;以上岗位应聘要求:有希尔顿品牌酒店、国际连锁酒店、高星级酒店工作经验优先录用。简历邮箱:(请优先发简历,收到均会回复)
工作地址:黄石经济技术开发区园博大道266号(黄石恐龙奇域旅游度假区旁、矿博园对面)
湖北黄石招聘:餐饮店长薪资:2000-3000工作内容:负责售卖产品,店内日常卫生,吃苦耐
2000-3000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长
薪资:2000-3000
工作内容:负责售卖产品,店内日常卫生,吃苦耐劳,做事麻利
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间
2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。
3.人品诚实可信,能长期做下去
4.形象良好,端庄大方
5.执行力强,勤奋,人品好
6.头脑灵活,简单的东西一学就会
7.严格遵守酒店管理制度
8.能处理好客人的投诉等相关问题
湖北黄石客房主管年龄40周岁以下,负责客房服务、卫生质量、布草耗材、员工排班、查房督导、客
4000-5000元/月
客房经理月结
客房主管
年龄40周岁以下,负责客房服务、卫生质量、布草耗材、员工排班、查房督导、客诉处理。负责客房服务、卫生质量、布草耗材、员工排班、查房督导、客诉处理
薪资福利:薪资待遇4000-5000元
招工人数:1人
;具有竞争力的薪资水平;国家法定假日;广阔的职业晋升空间;入职即办理社会保险;带薪年假;免费工作餐;免费住宿;节日福利;舒适的住宿及办公环境;丰富多彩的员工活动;以上岗位应聘要求:有希尔顿品牌酒店、国际连锁酒店、高星级酒店工作经验优先录用。简历邮箱:(请优先发简历,收到均会回复)
工作地址:黄石经济技术开发区园博大道266号(黄石恐龙奇域旅游度假区旁、矿博园对面)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄石急招酒店大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘黄石酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。