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前台收银
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、邮件沟通及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,确保房态准确更新,协助完成日结和账务核对 4.维护前台区域整洁形象,配合各部门协作,保障运营顺畅 5.记录并反馈客户意见,积极参与服务优化与培训提升 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、耐心细致 2.能够适应轮班工作制,有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统 4.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验可提供岗前培训 5.学历不限,普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24 薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助 有意者联系:
郑州登封市【火锅店招聘】一、领班1名,3000-4000元年龄28-45周岁,有工作经验优先联系:
3-4千/月
餐厅领班月结全职
【火锅店招聘】一、领班1名,3000-4000元年龄28-45周岁,有工作经验优先联系:
酒店前台
2-5千/月
酒店前台月结全职
形象亲和,沟通流畅,能快速get宾客需求,用微笑化解陌生感; • 细致耐心,熟悉电脑基础操作,能高效处理入住、退房等流程,不出错更贴心; • 有服务意识,愿意主动帮宾客解决小事(比如推荐周边美食、提醒天气),让体验升级。 你能获得的: • 稳定薪资+绩效奖金,多劳多得,福利体系完善(五险一金、节日福利、员工餐); • 系统培训,从服务技巧到应急处理,帮你快速成长为“全能前台”; • 轻松和谐的团队氛围,同事像家人,工作再忙也有归属感。 加入我们,让每一位宾客的旅途,从你的优质服务开始!简历投递:[邮箱地址],联系电话:[联系电话]
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
开封市黄河悬河文化园旁边,新开一酒店,招聘前台两位
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
1. 负责客人入住、退房办理,证件登记、收银开票,做好交接班对账; 2. 接待咨询,解答房型、价格、配套服务等问题,推销增值服务(洗衣券、咖啡、胡辣汤餐券等); 3. 及时处理客诉,协调客房解决客人需求,保护客人隐私; 4. 前台区域卫生、物资盘点,做好每日台账;
前台经理
4-5千/月
酒店前台月结全职前厅管理
岗位职责: 1.全面负责酒店前台运营管理工作,确保宾客接待服务高效有序。 2.统筹安排前台员工班次与工作任务,监督服务流程的规范执行。 3.处理宾客各类需求与投诉,提升客户满意度与入住体验。 4.协调与其他部门的沟通协作,保障信息传递准确及时。 5.定期检查前台区域的环境与设施,维护酒店良好形象。 任职要求: 1.具备较强的服务意识,能够主动为宾客提供优质接待服务。 2.熟悉酒店前台管理流程,能熟练操作相关系统与设备。 3.具备良好的沟通能力和应变能力,能有效处理突发情况。 4.有责任心和团队管理能力,能够带领团队完成各项工作目标。 5.具备基本的数据分析能力,能根据运营数据优化服务流程。
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
上班时间: 早班 7:00-15:30 下午班 15:00-23:30 夜班 23:00-7:00 月休4天,试用期1个月,试用期薪资和正式工一样,职位管食宿 工作内容:办理入住退房开取发票,维护日常系统并及时更新报表,及时跟相关部门沟通,下班前做好当天账单。
铲车司机长期1-2人月结
欢迎愿意来济源工作的全国各地人士投简历。干过矿粉、精矿粉货场:狭小库房堆料、拌料、喂料机上料,很多货场会用铲车属具吊吨包,对空间感要求极高,懂粉料不能混料。 岗位职责:配料机喂料、拖大型配料机、卸散装挂车、卸挂车吨包、分类堆码货物等,仓库空间有局限性需要一定的技术 1、上料:配料机喂料;需要使用电子秤,需要按现场工作人员的要求来执行。 2、下料:拖大型配料机、卸散装挂车,卸挂车吨包,会吊吨包,扯吨袋。 3、成堆:分类堆码货物,将卸下来的货物,堆成小山丘,提高货场使用率。 4、拌料:将两种不同的货场混和在一起,要求拌均。 5、杂事:铲车保养。提高团队工作效率,配合完成货场基础工作或者其他临时性工作任务。 职位详情 开50铲车,铲精矿沙。仓库作业空间有局限性需要一定的技术。是在仓库内比较狭小空间里作业,要求精细化作业,否则铲车作业时容易撞到承重墙、现场的工具、以及其他机器。目前是需要上夜班的。 1、熟练操作铲车,完成物料装卸、堆料、倒运作业; 2、货场场地清理、铲地清扫、车辆设备清洗; 3、配合车辆过磅、回皮,协助做好磅单核对登记; 4、完成货场调度安排的其他现场工作。 介意做辅助工作者请绕道! 工作地点:河南济源的自有货场,公司有3台铲车,需要多名铲车司机。需要统一住员工宿舍,方便统一安排生产。不能住员工宿舍的,只能做替班。 薪酬待遇:包吃包住。根据试车的情况及个人技术水平定薪,月薪6000-8000之间。需要试车试岗后才能定待遇,试用期一个月。每月15日发上月工资 任职资格: 1、执有效的装载机操作证或者其他铲车相关证件。无证,但技术杠杠的也行。 2、10年以上铲车作业经验,且最近一份工作经验也是在开铲车。 3、不酗酒,服从工作安排,提升技术水平及工作效率(重点关注)。 4、无案底,无三高。 加分项: 能倒班,需要适应夜班;适应有粉尘的工作环境及4人间宿舍(需要统一住在宿舍);能接受无固定休息日。 工作强度: 无固定休息日,目前主要是上夜班,不能上夜班的勿扰。 工作地址 济源河南融泰产业园管理有限公司玉川大道
繁育员水电工养殖员
河南济源猪场招聘保育和育肥饲养员5名,水电修理工2名。综合工资为每人每月6000元以上。要求有猪场工作经验,需通过体检和背景调查,有犯罪记录者请勿应聘。
济源
10月25日 22:26拨打电话
水电工养殖员
河南济源、山西芮城猪场招聘。 招聘岗位:保育及育肥饲养员5名,猪场水电修理工2名。 要求有猪场工作经验,需体检合格,有背调,有犯罪记录者请勿联系。 综合工资6000元以上每人每月。
济源
10月25日 22:17拨打电话
普工/操作工
180-200元/天
操作工普工1-2人月结
工厂干杂活,除锈,装配。
保安包住包吃20人以上月结全职两班倒长白班夜班只上白班只上夜班
岗位职责: 1. 负责小区出入口及公共区域的日常巡逻、值守与秩序维护 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,确保小区安全有序 3. 监控设备值守与异常情况及时上报,配合处理突发事件 4. 协助开展防火、防盗、防破坏等安全防范宣传与基础应急处置 5. 完成物业交办的其他日常服务与临时性工作任务
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
贵港
10月25日 23:10拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调; 2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度; 3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象; 4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标; 任职要求: 1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作; 2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能; 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件; 4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排; 岗位福利: 购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
河南济源【招聘】凯旋时尚酒店诚聘:前台2-3名综合月薪:2200-3000元地址:凯旋城电
2.2-3千/月
酒店前台月结
【招聘】凯旋时尚酒店诚聘:前台2-3名综合月薪:2200-3000元地址:凯旋城电话:()
济源
10月24日 10:25拨打电话
厨师长
3-4千/月
厨师长月结假期工全职兼职
简单易上手
河南济源【招聘】凯旋时尚酒店诚聘:前台2-3名综合月薪:2200-3000元地址:凯旋城电
2.2-3千/月
酒店前台月结
【招聘】凯旋时尚酒店诚聘:前台2-3名综合月薪:2200-3000元地址:凯旋城电话:()
济源
10月25日 00:32拨打电话
客房服务员
2-3千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房清洁整理,包括床铺整理、卫生间消毒、垃圾清运及物品补充 2. 检查房间设施设备运行状况,及时报修并做好记录 3. 协助客人办理入住/退房相关服务,提供基础问询与便民帮助 4.保持公共区域(走廊、电梯间等)整洁有序,定期巡检卫生状况 5. 严格遵守酒店服务标准与安全操作规范,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,仪表整洁,具备良好服务意识 2.无经验要求,有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班工作制 4.具备基本沟通能力,普通话流利 5. 遵纪守法,无不良从业记录
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
月薪2800+,上一天休一天,工作量小,要求:,形象好,性格外向,工作热情积极,有责任心,能主动快速完成老板交代的各项工作任务,有相关经验者优先。
酒店经理
6千-1万/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
希望找一个能长久干下去的员工
1-2千/月
酒店前台月结
前台服务
酒店前台
岗位职责: 1. 负责顾客餐饮各类消费款项的准确收银与结算,熟练操作POS系统及移动支付设备 2. 严格管理收银台现金、发票及票据,每日完成账款核对与报表提交,确保账实相符 3. 配合门店开展日常运营支持工作,如协助盘点、单据归档及基础数据录入 任职要求: 1. 有收银、零售或餐饮前台工作经验者优先 2. 责任心强,细致耐心,能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基础电脑操作能力
招聘服务员
300-310元/天
酒店前台日结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、设备等物资规范管理 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
要有责任心
5千-1万/月
餐厅领班月结
服从安排
酒店前台月结全职管吃管住
岗位职责: 1.负责客人开房、结账、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于店内设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理房间预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合店内及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有普通话等级证书者加分
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