
酒店前台
1、负责酒店前台收银工作,确保账目准确无误;
2、热情接待客人,提供优质的入住和离店服务;
3、处理客人咨询,解答相关问题,提升客户满意度;
4、协助处理日常前台事务,保持前台区域整洁有序。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对各种客户需求;
2、熟练使用收银系统及相关办公软件;
3、有相关工作经验者优先,能够快速适应工作环境;
4、工作细致认真,具有较强的责任心和团队合作精神。
酒店前台
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
形象亲和,沟通流畅,能快速get宾客需求,用微笑化解陌生感;
• 细致耐心,熟悉电脑基础操作,能高效处理入住、退房等流程,不出错更贴心;
• 有服务意识,愿意主动帮宾客解决小事(比如推荐周边美食、提醒天气),让体验升级。
你能获得的:
• 稳定薪资+绩效奖金,多劳多得,福利体系完善(五险一金、节日福利、员工餐);
• 系统培训,从服务技巧到应急处理,帮你快速成长为“全能前台”;
• 轻松和谐的团队氛围,同事像家人,工作再忙也有归属感。
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前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
三门峡湖滨区工作内容:负责客人入住登记、退房办理、咨询解答等等岗位要求:35岁以下,有无经
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:负责客人入住登记、退房办理、咨询解答等等
岗位要求:35岁以下,有无经验均可
上班时间:8点到8点两班倒,月休4天
薪资:3000-4000
福利:
联系我时,请说是在三门峡直聘的,谢谢!
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房
7000-10000元/月
操作工贴标签免费培训包吃包住20人以上日结
厂里老板招工310一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
服务员1-2人
御驾三米粥铺招聘,白班1名,18~45岁,夜班人员1名,要求干活踏实,待人真诚,善于沟通,吃苦耐劳,工资面议,电话:
河南济源一个人半天活,算一天,需要带小推车,推几小堆垃圾,需要距离国泰府、柿槟新村比较近的
小工拆除1-2人
一个人半天活,算一天,需要带小推车,推几小堆垃圾,需要距离国泰府、柿槟新村比较近的
厂里老板招工312一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结
7000-9000元/月
包装工包住包吃20人以上月结
厂里老板招工312一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
A2货运司机趟结
招聘A2司机,工作地点嘉应观,驾驶13.75高低板车辆进行专线专货运输,工资按趟计算且从不拖欠,联系地点河南济源市。
临时工酒店经理
招聘招聘招聘
现有内部宾馆急需招聘管理人员一名,年龄35-55岁,男女不限,月工资8500元。
车队管理人员一名,要求年龄35-55岁,男女不限月工资8500元。
有需求的电话:
公司地址:宁东工业园区
酒店经理月结
招聘:国企酒店前厅值班/夜班经理
薪资:5000元以上/月
湖北省洪山区洪山区国企酒店前厅值班/夜班经理
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:6000元以上/月
岗位职责:1、参与制定并组织实施酒店的各项经营计划、经营指标以及规章制度;2、组织开展各项服务工作,合理处理客人投诉及疑难问题;3、定期分析酒店经营的财务状况,制定预算,控制和成本;4、监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况,如有问题及时解决;5、认真细致审核并签发酒店文件;6、主持酒店的基本团队建设,制定基本的管理规范,激励考核员工业务;7、完成领导交给的其他任务;任职要求:1、旅游管理,酒店管理相关专业大专以上学历;2、从事餐饮管理有5年以上,了解西歺服务程序或者做过四星级酒店三年以上客房经理或前厅经理者优先;3、熟悉酒店的日常工作流程和管理规范;4、具备统筹管理客房、接待、会务、餐饮等工作的能力;5、具有很好的组织管理和协调能力;6、具有很强的责任心和良好的职业道德。
强林高尔夫房车酒店
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况
3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率
4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力
3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力
4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
餐饮主管
招聘:餐厅经理
薪资:6000.0-7000元/月
公司:春天时尚酒店
职位描述:
长期,大专以上有管理经验
福利待遇:社保
地址:愚公路中段济源一中北邻
收银员
面议
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理,提供热情周到的前台服务
2.解答客户咨询,处理预订、投诉与建议,提升客户满意度
3.维护前台区域整洁与秩序,确保工作环境专业有序
4.协同各部门做好信息传递与协调工作,保障酒店运营顺畅
5.准确录入和管理宾客信息,严格遵守隐私保护规定
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,形象端正,亲和力强
2.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快且准确
3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排
4.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验可提供培训
5.学历不限,形象五官端正
酒店前台月出勤15天时间灵活
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
岗位:酒店前台
班次:上一休一,月出勤15天,时间灵活
薪资:2500-3000元/月,薪资稳定准时发
要求:形象端正,沟通顺畅,有责任心,有无经验均可,简单培训上手
地址:洛阳天华酒店王府井店
有意者直接沟通,期待加入~
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结假期工全职
酒店前台招聘
我们是一家致力于为宾客提供优质住宿体验的酒店,现因业务发展需要,诚聘酒店前台1名,期待热爱服务行业的你加入!
岗位职责
1. 负责宾客入住、退房办理,准确核对信息并录入系统,为宾客提供高效登记服务。
2. 热情解答宾客咨询,包括周边交通、景点、酒店设施使用等,主动满足宾客合理需求。
3. 妥善处理宾客在入住期间的简单诉求与问题,无法解决时及时上报上级。
4. 负责前台区域的日常管理,如保持环境整洁、整理资料文件、保管备用钥匙等。
任职要求
1. 年龄18-30岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识。
2. 熟悉电脑基础操作,能快速掌握酒店预订及入住系统(无经验者可培训)。
3. 工作认真负责,有耐心,能适应轮班制(含早晚班)。
4. 有酒店前台或服务行业相关工作经验者优先。
薪资福利
• 月薪3500-5000元,含绩效奖金、全勤奖,定期调薪。
• 提供免费员工餐、员工宿舍,缴纳五险,享受法定节假日福利。
• 完善的岗前培训与晋升体系,表现优秀者可晋升前台主管。
应聘方式
联系电话:(工作时间白班夜班9:00-21:00)。
工作地点:1郑州市金水区健康路松月轻奢酒店
2郑州市火车站一马路天隆轻奢酒店
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职前台接待
岗位职责一为宾客提供优质的接待服务确保服务质量二负责办理入住退房等手续确保流程高效准确三处理日常收款工作确保交易的准确性任职要求具备良好的沟通能力和服务意识能够有效解决客户问题二能够熟练操作酒店前台系统具备基本的财务操作能力具有良好的团队合作精神能够与团内成员有效沟通
栏目概述
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