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2名
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验的优先
滁州定远县新一中金山路,永胜大酒店招聘收银一名,联系电话许总
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
新一中金山路,永胜大酒店招聘收银一名,联系电话许总
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
负责接待酒店来访客人,包括登记入住、接待、引导、协调等服务,确保客人满意度。 主要职责: 1、负责来访客人的登记入住,包括检查客人的预订信息并确认客人的到来。 2、负责对来访客人提供热情周到的接待服务,包括提供引领、解答疑问、提供相关服务等。 3、协调和解决来访客人遇到的问题和需求,确保客人得到及时的协助和解决。 4、维护酒店前台秩序,确保客人、员工和设施的安全。 5、确保所有的接待服务符合酒店的规范和要求。 任职要求: 1、形象气质佳,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2、具备一定的酒店前台接待经验者优先。
酒店前台收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责前台接待入住办理等工作
前厅收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
没什么要求有责任心
民宿前台管家
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
对民宿前台工作流程和工作职责有一定的了解,并且热爱民宿工作
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责前台宾客的接待、问询、引导工作,展现良好的职业形象。 2.熟练操作收银系统,为客人办理入场、消费结算、会员卡充值及挂账等业务。 3.准确收取现金、POS机刷卡、微信/支付宝等各类支付款项,做到账实相符。 4.开具发票、保管和使用各类票据,确保财务流程规范。 5.接听业务电话,妥善处理客人的预订和问询。 6.与各部门(如男/女宾部、休息厅、餐厅等)保持良好沟通,核对客人消费明细。 7.保持前台区域的整洁与有序。 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.性别不限,年龄18-35岁,高中及以上学历。 2.形象端正,气质佳,有良好的服务意识和沟通能力。 3.工作细心,认真负责,有较强的数字敏感度和基本的电脑操作能力。 4.具备良好的学习能力和团队合作精神。 5.有酒店、洗浴、餐饮等行业前台收银工作经验者优先。 6.诚实可靠,品行端正,无不良嗜好。
酒店客房前台服务员
酒店前台
客房打扫卫生和前台接待人员
运营服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结兼职全职
位内容: 1.负责酒店前台的日常接待工作,要求站立微笑服务,包括客人接待、表格登记、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.审核当班账目及发票登记。 4.维持酒店大厅及门口区域的卫生,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 5.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。 6.餐厅服务及客房预排房检查等其他领导安排的工作。 7.服从领导的排班,根据客情调整班次。 8.做四休二或月休四天
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘岗位:酒店前台 薪资:3.1k 岗位职责: 1、引导客人进房间,主动介绍饭店及客房设施设备和服务项目; 2、主动帮助客人解决问题,耐心回答客人的询问; 3、操作OTA平台,接听客人电话,回复客人微信,解答回复客人的询问信息,预订信息; 4、对接客房、餐厅,为客人提供服务。 工作时间及休息: 早班:早8:00-晚20:00 晚班:晚20:00-早8:00 上4休2,俩天白班俩天夜班俩天休息 夜班十二点后店内有小床可在前台休息
安徽淮北找光伏电工
光伏电工
找光伏电工
淮北
1月18日 01:36拨打电话
安徽淮北市区招打合两名,工资面议,非诚勿扰,电话
打荷1-2人月结
市区招打合两名,工资面议,非诚勿扰,电话
淮北
1月18日 01:11拨打电话
安徽淮北要带班一名工资230一天礼拜天一天电话
230元/天
中餐1-2人
要带班一名工资230一天礼拜天一天电话
淮北
1月18日 01:11拨打电话
淮北濉溪县有没有打孔师傅?合欢家园需要打一个热水器的孔。
打孔
濉溪有没有打孔师傅?合欢家园需要打一个热水器的孔。
淮北 濉溪县
1月18日 01:02拨打电话
安徽淮北可有得闲喷漆的师傅,一桶漆
喷漆工
可有得闲喷漆的师傅,一桶漆
淮北
1月18日 00:11拨打电话
楼面经理服务员寒假工
井号海南大院酒店管理有限公司 海南大院海景店招聘 服务员5名:3200-3400元/月 迎宾员3名:3200-3400元/月 迎宾主管1名:3800-4000/月 收银员:2名:3400-3600元/月 楼面主管2名:4500-5000元/月 楼面经理2名:5500-6000元/月 营业部经理1名:5500-6000元/月 各部门寒假工5名:2800元/月 福利待遇:包吃包住,全勤奖,月休四天,春节三倍工资,意外险,五险,员工生日会,点菜提成,婚宴提成 工作地点:滨海大道258号海南大院海景店 联系电话:王经理
海南
1月18日 01:47拨打电话
客房服务员客房经理
崇文酒店因业务发展需要,现面向社会诚聘以下岗位,前厅经理1名,客房经理1名,前厅接待8名,客房服务员4名,薪资待遇:全勤奖+工龄奖+带薪休假+工资按时发+晋升空间大。有意者联系:
张掖
1月18日 01:39拨打电话
黑龙江大兴安岭招聘酒店大堂经理年龄不现有管理经验者优先
大堂经理
招聘 酒店大堂经理 年龄不现 有管理经验者优先
大兴安岭
1月18日 01:27拨打电话
酒店经理1-2人月结
白龙广场附近中高端酒店招一名管家,淡旺季入住率90%以上,招聘要求:有服务意识、对周边景点文化旅游路线熟悉, 有工作经验的熟练管家优先,待遇面议。 电话:
丽江
1月18日 00:34拨打电话
配菜面点包子
招聘, 清真餐厅服务员3名要求识字,主要工作点菜 注,有小年轻夫妻俩口想学手艺的优先 后厨,面点工一名,要求会做家常(包子,油香,糖油个) 切菜工一名,男女都可以 酒店职业经理人一名 3年以上工作经验 工资待遇详谈,(注本酒店清真) 以上工资待遇详谈, 电话,
北京
1月17日 23:53拨打电话
安徽淮北招客房服务员,薪资2100元以上/月,有经验者优先!联系杨慧慧
客房服务员月结
招客房服务员, 薪资2100元以上/月, 有经验者优先! 联系杨慧慧
淮北
1月16日 22:49拨打电话
服务员传菜员酒店前台
岗位名称:星知澜宴会酒店前台迎宾、销售、传菜员、服务员、勤杂; 岗位要求:1.接待客人并解答客人的咨询;2.根据酒店规定和标准进行各项操作,确保提供优质服务;3.维护酒店环境卫生及整理维护前台秩序; 薪资待遇:各岗位薪资基础构成均为底薪+200元补贴+提成+员工生日福利,具体金额根据岗位不同有所差异。例如前台迎宾和销售工资为3000+200+提成+员工生日福利,传菜员和服务员工资为2600+200+提成+员工生日福利,勤杂工资为2400+200+提成+员工生日福利。所有岗位均享有月休4天的福利。
淮北
1月14日 13:47拨打电话
服务员传菜员酒店前台
星知澜宴会酒店 前台 迎宾工资3000+200➕提成➕员工生日福利月休4天 销售工资3000+200➕提成➕员工生日福利月休4天 传菜员工资2600+200➕提成➕员工生日福利月休4天 服务员工资2600+200➕提成➕员工生日福利月休4天 勤杂工资2400+200➕提成➕员工生日福利月休4天 地址:卧牛路6号 星知澜宴会酒店 电话:
淮北
1月17日 02:32拨打电话
服务员传菜员酒店前台
星知澜宴会酒店 前台 迎宾工资3000+200➕提成➕员工生日福利月休4天 销售工资3000+200➕提成➕员工生日福利月休4天 传菜员工资2600+200➕提成➕员工生日福利月休4天 服务员工资2600+200➕提成➕员工生日福利月休4天 勤杂工资2400+200➕提成➕员工生日福利月休4天 地址:卧牛路6号 星知澜宴会酒店 电话:
淮北
1月12日 19:23拨打电话
安徽淮北,尊享专属优惠!招聘:酒店前台餐厅服务员客房服务员客房领班联系电话:
服务员客房服务员酒店前台
,尊享专属优惠! 招聘: 酒店前台 餐厅服务员 客房服务员 客房领班 联系电话:
淮北
1月8日 08:30拨打电话
前台,客房服务员
面议
酒店前台月结全职
前台负责接待,办理入住 客房服务员服务客房卫生,整理客房
酒店前台月结全职
永泉小镇招聘:前台接待、做房员、厨娘、案板、打荷等多个岗位。身体健康,精神面貌佳,有较强的沟通能力,有经验者优先
酒店前台月结全职酒店前台,有良好的沟通能力
来安县学苑宾馆招聘前台一名:要求会电脑,年龄45岁以下,工作时间:上午8:00—下午8:00,月休3天,工资底薪3400加提成,预计月收入4000元左右,,联系电话:陈经理
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1、受理电话、互联网等不同形式的客房预定;2、为客人准确快速地办理入住登记和退房手续,合理安排好各种房间;3、检查当天预定,并与房态核实;4、做好交接班工作,保证工作的延续性5、开发票等其他事务 任职资格:1、有服务意识;2、具备基本的电脑操作3、能接受倒班4、有经验者优先
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准; 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度; 3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励; 4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理; 5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。 任职要求: 1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程; 2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务; 4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本; 5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
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