漫展协助兼职年龄：20—30周岁，男女不限；形象整洁大方，无外露纹身或跳色染发；要求做过零售销售行业，快闪店经验，长期能做优先，相貌端正。收银，导购，盘货，理货，打扫卫生，产品介绍，现场秩序维护，仓库货品整理等薪资福利:190元/天（）法定节假日双倍薪资报名时请备注“百财聘”并截图岗位，便于交流和录取！工作地址:北京市东城区王府井大街301号(王府井地铁站E1口可直达商场B2层)

不是配送，不是配送，不是配送！！ 全职：每天预支210-230/天，剩余薪资下个月15号补发 全职/兼职，男女不限，18-45岁，不是配送，不是配送，不是配送 1、分拣员7-9K 岗位:根据订单在规定时间内进行拣货，计件制，多劳多得 2、白班理货员7-9K 岗位:搬运货物，摆放到货架，上架商品，工作轻松，简单不累 3、水产员7-8K 岗位:负责鱼蛙水产品的水产暂养、宰杀处理 4、夜班理货员8-10K 岗位:商品理货上架，搬运等 位置：全北京地区就近分配

机场门店销售店员，便利店、免税店、奢侈品店、日化店、文创店、食品店、特产店店员，底薪5500+销售提成，月薪8000-12000。五险一金、社保齐全、五天工作制双休。需要大专及以上学历，形象好18-38岁优先。

负责店内服务顾客，帮顾客拿取食品，烤制部分商品以及收银工作

白班：收银 理货员， 烘焙小二等（男女不限） 夜班：上架，收货（夜班 8k+）夜班上班时间22-6 吃饭休息1小时 工作时间：8小时两班制：6-14，14-22 （包含1小时吃饭休息）上六休一 薪资：薪资5110，夜班8000+；法定节假日三薪，每月10号准时发薪； 要求：18-40周岁，愿意长期在超市行业发展，接受外地出差培训 新一批入职的员工内部晋升（初级小二→师傅→主管）级别提升有层级奖 入职后需去南京门店培训学习月底回北京门店上班，出差培训期间工资正常算。不让你花一分钱!

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年满18周岁-40周岁，男女不限 负责门店食材的炸制、分切；清洁与安全，9.30--02.00之间排班，每天10小时，月休4天，5500元/月，每天超过10小时以上的按19元/时算加班费；法定加日上班补贴230元/天/人

超市熟食区和水果区 1、持健康证面试通过就上岗 2、排班制，无夜班，不累 3、时薪16+提成，周结，过度优选

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1、完成店长或店助分配的业绩指标； 2、顾客抱怨与投诉的应对与汇报； 3、能很好的和同事配合，为顾客提供优质的服务； 4、保持店铺卫生的清洁度及维护卖场活泼陈列； 5、月底协助店长、店助完成库存盘点。 任职要求： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳； 4、年龄18-35岁，身体健康。

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北京市东城区招工地力工、工地小工/杂工，日工资200元，需要开具无犯罪证明，年龄60岁以下。管吃住！

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平时主要拿拿货，打印单据。不忙时候整理货物，将货物归位，采购的材料入库。

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• 岗位名称：门店店长 • 所属部门：运营部 • 工作地点：整整运动按摩门店 • 岗位性质：全职 二、岗位职责 （一）门店日常运营管理 1. 全面负责门店日常经营管理工作，统筹门店人员、服务、环境、物资、设备等全流程运营事务，制定并执行门店运营计划，保障门店高效、有序运转，达成门店经营目标。 2. 负责门店员工日常管理，包括人员排班、考勤管理、工作监督、绩效考核，优化团队工作流程，提升团队整体工作效率与服务执行力。 3. 把控门店服务质量与环境卫生标准，定期检查服务流程、店内清洁、设备维护等工作，打造专业、舒适、整洁的服务环境，维护门店品牌形象。 4. 管理门店日常物资采购、库存盘点、成本控制，合理规划门店运营成本，杜绝资源浪费，保障门店经营利润。 5. 处理门店日常突发问题、客户投诉与纠纷，快速高效解决问题，提升客户满意度与复购率，维护门店口碑。 （二）专业技术与评估管理 1. 具备独立客户评估能力，针对客户身体状况、运动损伤、肌肉劳损等问题，完成专业的身体评估、症状诊断，制定个性化按摩、康复调理方案。 2. 熟练运用专业手法、筋膜刀等技术，为客户提供优质运动按摩、肌肉放松、康复调理服务，同时监督、指导店内技师专业技能，提升团队技术水平。 3. 负责门店专业技术体系优化，跟进康复理疗、运动按摩行业新技术，协助公司完善服务项目与技术流程，保障门店服务专业性。 （三）团队与客户管理 1. 负责门店技师团队的技能培训、带教指导，定期组织专业技能、服务流程培训，提升团队专业素养与服务能力。 2. 维护客户关系，挖掘客户需求，拓展新客户、留存老客户，搭建客户维护体系，提升门店客户粘性与口碑传播力。 3. 配合品牌运营需求，执行门店营销活动、推广计划，协助提升门店客流量与业绩，完成门店业绩指标。 三、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，康复治疗、运动康复、中医推拿、按摩理疗等相关专业优先；拥有2年及以上运动按摩/康复理疗手法实操工作经验，具备门店管理经验者优先。 2. 专业技能：精通运动按摩、肌肉放松各类专业手法，熟练掌握筋膜刀操作技能；具备扎实的运动康复、身体评估专业知识与实操能力，能独立完成客户身体评估、康复方案制定。 3. 管理能力：具备独立门店运营管理、统筹协调能力，熟悉服务类门店日常经营流程，能高效处理门店管理、团队带领、客户服务等各项事务。 4. 综合素养：具备良好的沟通表达、客户服务意识，责任心强、抗压能力强，做事认真细致，热爱运动康复、按摩理疗行业，认同门店品牌理念。 5. 其他：无不良从业记录，具备良好的职业操守，能全身心投入门店经营管理工作。

年底溢价留守补贴+年三薪+活简单+无需经验+可预支 【工作时间】：夜班无需倒班 【工作待遇】：时薪26一小时 【工作内容】：在室内理货，摆放任务，工作简单。 【工作要求】：工作踏实认真就行，愿意干直接上班，不卡人。