招聘重百苏宁家电回收学徒 1.要求不恐高 2.会开面包车 3.多劳多得

岗位职责：负责小学生作业辅导与疑问解答（非教学类工作，无销售任务），协助培养良好的学习行为习惯，促进学生综合能力发展。 工作时间：春秋季周一至周五14:00-21:00，周六及寒暑假期间周一至周六9:00-18:00，周日及法定节假日休息，寒暑假另享十余天额外假期。 工作地点：现有四十余家营业门店，主要覆盖南岸五公里，江北五里店、华新街，渝北龙头寺、嘉州、汽博中心等区域，可根据住址就近分配。 要求：年龄22-30岁，全日制本科及以上学历，专业不限，教育相关专业优先，有无经验均可，教师资格证非必需，期望候选人具备长期稳定发展的意愿。本岗位设有1-2个月培训期，培训合格后独立承担门店运营管理。 公司优势：收入水平高，团队年轻化，管理体系健全，成长速度快，休假制度完善。 岗位福利：无需参与招生，无销售考核；享受丰富假期；定期组织团建活动及下午茶；提供国内外旅游机会；员工子女可免费参加公司课程。

助理小学fhuzhing语文老师。先带薪培训半月日薪90。通过培训后带班150-200/节课

我们的理念是：授人以鱼不如授人以渔，因此我们不从事文化课辅导，而是专注于中小学生——学习习惯与学习方法的培养，引导学生实现自主学习、有计划地学习，并掌握高效实用的学习技巧。 基本要求： 1.具备较强的语言表达能力； 2.拥有良好的问题分析能力； 3.热爱教育行业，对孩子具备耐心和引导力； 4.本科及以上学历。 【薪资待遇】 1.工作时间：周三至周五（9:00～17:30），       周六周日（8:30～18:00），       周一、周二固定双休，不加班； 2.薪资结构：底薪2500元+课时费+提成奖励+职位津贴； 3.试用期底薪保底3000元； 4.综合月薪6k以上，寒暑假高峰期收入可达1w以上。 福利待遇： 校区管理奖金+节假日福利+周中双休+额外工作奖金。 备注： 1.接受应届毕业生（有教学经验者优先录用）； 2.教师入职后享带薪培训，包含跟班听课、试讲考核，逐步过渡到独立带班； 3.学生涵盖幼小衔接、小学及初中阶段，需持有“教师资格证”； 4.配备专业招生团队，教师无需参与招生工作。 教师发展路径： 教师→教学组负责人→分校区教学负责人→分校区执行校长。

1.必备资质与经验 教育背景：心理学、应用行为分析、特殊教育、学前教育等相关专业大专及以上学历。 专业认证：持有影子老师、ABA行为干预师等相关培训证书者优先。 工作经验：有在学校（尤其是普校）为有社交情绪或行为挑战儿童提供一对一支持的经验。有处理攻击性行为案例经验者最佳。 背景调查：需提供无犯罪记录证明，并可接受背景调查。 2.核心能力与技能 行为干预技能：熟练掌握正向行为支持策略，能预防和化解行为危机，绝非使用身体约束或呵斥。 情绪引导能力：能帮助孩子识别、表达和调节愤怒、挫折等强烈情绪。 社交引导能力：能设计并引导孩子参与适当的同伴互动。 记录与沟通：能客观记录行为，并与家长、学校老师、心理老师进行清晰、专业的沟通。 耐心与稳定性：情绪稳定，有极大的耐心和同理心，同时能保持专业边界。 3.工作内容明确 在校期间（课时、课间、午休）全程跟随，提供一对一支持。 执行由心理老师/学校共同制定的个性化行为支持计划。 每日与家长、每周与学校老师/心理老师进行简短沟通。 记录并提交行为观察日志。 4.其他重要事项 工资可以面议按月按天都可以

△科目需求：初高物理、初高数学、小初高语文、小学奥数、初高英语、高中化学~ 可接受25/26届应届生，重庆主城九区近30个校区可就近分配！！！ 纯教学岗位，不涉及招生与续费~ 一、岗位职责 1.负责收集、整理属地学校及学员相关的教学资料，并开展教研工作； 2.根据学生实际学习状况，制定个性化教学方案与课程规划； 3.结合教务学管师反馈，跟进学员课堂表现与知识掌握情况并进行课后沟通； 4.对学生阶段性学习内容实施测评分析，并制定后续提升计划； 5.配合教务学管团队完成学员学习成果的总结与汇报工作； 6.协同咨询及教务人员，为家长提供课程咨询中的学科讲解与学情分析； 7.参与校区学科组及总部教学研究院组织的日常教研与集中教研活动； 二、任职要求 1.本科及以上学历，优先考虑重点院校相关专业或师范类对口专业； 2.持有对应学段教师资格证（入职后一年内取得即可）； 3.具备相应学科教学经验者优先。 三、上班及休息时间 每周一、周二固定双休，工作时段分为早班：09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协调 四、薪资待遇 薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖励教学体系成熟，师资平均年薪13w 五、福利待遇 1.福利保障：五险、双休、带薪年假/婚假、奋战期带薪假期、员工纪念日、入职礼包、团建活动、旅游机会、外派进修、企业赋能培训 2.入职后享多维度成长支持：除常规教学技能培训外，涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报专项学习等 六、晋升机制： 学科教师—校区学科教研员—总部学科教研员—主管—校长

招聘各学科优秀教师，可选择兼职或全职岗位，全职岗位享有前6个月无责任保底底薪，并提供带薪培训机会 1、恪守教师职业道德，履行教书育人职责，以身作则，树立良好师表形象； 2、依据《课程标准》及校方教学安排，落实教学任务，完成备课、授课、辅导、作业批改等工作，注重学生良好学习习惯与综合能力的培养，积极参与并承担研究课、公开课的教学实践； 3、参与教学质量评估工作，依照教学目标与考试管理要求，认真执行监考、阅卷、试卷分析及成绩评定等环节，持续提升教学成效； 4、制定学期教学计划并有效推进实施，学期末完成全面的教学总结； 5、配合完成上级交办的临时性工作任务； 任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历； 2、掌握教育学、心理学基础知识； 3、有实际教学经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-31 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜不出脸），多数题目配有参考解析。 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏定量完成，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主！ 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【数、语、英、物、化、生、计算机、医学、环境】 注：实际招聘科目视当前需求动态调整 【薪资待遇】 小学：4-6元/题 初中：6-8元/题 高中：8-10元/题 大学：6-8元/题 小初高按月结算，大学支持日结或周结！不定期发放激励奖金，部分学科设有新人专项奖励，长期参与收益可观，付出与回报成正比，期待你的加入！

一、岗位职责： 1.负责面向本地学校及学员开展教学资料的搜集、整合与教研工作； 2.根据学员实际学习状况制定个性化的教学方案与课程规划； 3.与教务学管师协作，对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后反馈； 4.对学员阶段性学习内容实施测评分析，并据此制定优化提升计划； 5.配合教务学管师完成学生阶段学习成果的总结与汇报工作； 6.协同咨询与教务团队，为家长提供课程咨询中的学科解读与分析支持； 7.参与校区学科组及总部教学研究院组织的日常教研和集中教研活动； 二、任职要求： 1.重点本科（一本）院校相关专业或师范类对口专业毕业； 2.持有相应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3.具备1年及以上教学工作经验（需有正式用人单位），或应届毕业生通过总部教师招聘培训部统一培训并考核合格； 三、上班及休息时间 周一至周二休息，工作日上班时间：早班09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定； 四、薪资待遇： 1.个性化教学（1对1及6人以下小班）教师： 薪资结构：基本底薪+课时费+奖金 平均收入水平：0-12个月5000~10000元/月，1年以上可达12000元/月以上 办公地点归属各校区教学部门； 五、福利待遇 具备健全的晋升体系、激励机制与培训系统，提供多元化员工福利： 1.五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪休假 2.绩效奖金、年终奖金 3.岗位带教培训、外派国内外教育行业交流研学机会 4.公费旅游、节日慰问、入职纪念日活动、多样化团建与文娱项目、生活关怀等 5.入职后享有多维度学习发展资源：除基础业务能力培训外，还包括西南大学研修、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报专项培训等 六、晋升机制： 设置学科专业与管理双通道职级发展路径

我司招聘有害生物防治员2名，男女不限，负责商业综合体/食品工厂，企事业单位的虫害防治工作。需完成现场勘查、药剂布放、监测报告编写及客户沟通。吃苦耐劳，有团队意识。自己有代步工具优先，提供岗前培训+晋升通道。

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工作内容 任职要求 接受培训后熟 任职要求： 悉体验流程， 大专以上学历， 配合做好体验 通过英语四级 转化工作， 考试，有英语教 布置正式会员 师资格证者优， 个性化 具备一定数据 定制学习任务 分析能力

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际教学岗位需求可放宽至中专/技校及以上，但须持证上岗） 5. 经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的跨行业人才加入）

晚托辅导老师，看管学生作业完成每天的任务，对工作认真负责即可

一、职位名称：资源工程师 二、工作地点：合肥市 三、岗位职责：（以数学为例） 1、以提升大模型效果为目标，对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析，并能对题目、答案、解析审核修正；熟悉中高考阅卷细则，能对模型效果进行评测 3、根据项目需求，制定标准规范文件并能对数据进行判断，构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求：（以数学为例） 1、一本及以上学历，数学相关专业，数学学科相关知识掌握程度高，学科能力强，优先师范类专业； 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识，熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上，至少带过1年高三毕业班；有题库建设、知识体系构建，高中数学考试，模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽； 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程，并能根据实际情况提质增效，高效完成需求； 4、具备一定的项目管理经验，能对需求进行分析、拆解，按期交付； 5、对数据有一定敏感度，能够快速掌握数据标注与质检的规范，并产出高质量的有效数据； 6、熟练掌握office、excel等办公软件； 7、具有主动思考和学习意识，良好的沟通能力和团队工作精神，具有较强的抗压能力，责任心强，认真负责； 8、掌握python基础编程能力者优先； 五、薪资待遇 2800（底薪）+1500（岗位）+1000（绩效）++200（全勤）=6000 注意：当月15日之前（不好含15日）入职，，当月15日之后入职，，比如2.28-3.14 入职的，4月开始

岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

岗位职责: 1.负责快手账号内容的投放工作 2.提升账号影响力 3.监控账号数据 任职要求: 1.男女不限，年龄不限，学历不限 2.可居家办公，可兼职，可全职

岗位职责 1、遵守教师职业道德规范，履行教书育人职责，以身作则，承担班主任相关工作； 2、主动参与科研项目及教学改革实践，主持一项课题研究，每年提交一篇教育教学类论文； 3、负责教学质量评估工作，依据教学标准与考试要求，严谨完成监考、阅卷、试卷分析及成绩评定，持续提升教学成效； 4、编制学期教学计划并有效执行，期末进行系统性工作总结； 补充说明 1、具备本科或以上学历，持有教师资格证或具备高级教师职称； 2、具有较高的专业素养与教学能力，任职期间曾获县级及以上科技成果奖励； 3、具备一定教学实践经验，性格耐心，富有亲和力，沟通能力强

岗位职责： 针对小学至高中阶段学生，开展数学、物理、化学、生物等单科知识的系统化教学与辅导。 任职资格： 1、具备大学本科及以上学历，师范类专业优先考虑； 2、遵守教师职业道德规范，服务意识强，热衷教育事业，关爱学生成长，以身作则，树立良好榜样； 3、授课逻辑清晰，语言生动有趣，善于互动交流，能根据学生特点实施个性化教学，注重启发式引导； 4、普通话表达标准，形象良好，品行端正，行为举止文明得体，富有亲和力； 5、头脑灵活，反应迅速，具备较强的应变能力和严谨的工作态度，勤于学习，态度谦逊； 6、欢迎应届毕业生或在某一学科领域成绩突出者加入。 工作时间： 单休，上午九点至下午五点 员工福利： 节日福利、生日福利、全勤奖励、五险、员工旅游、资深年资奖金、绩效奖金 工作地址： 重庆市长寿区北城中学正对面3楼（松鼠AI） 补充说明： 1、大学专科及以上学历，师范类专业优先； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3、讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 4、普通话标准，相貌端庄，人品正直，举止大方得体，有亲和力； 5、思维敏捷，反应速度快，应变能力强，做事严谨，虚心好学； 6、接受应届大学生或单科成绩优异者。 工作时间：单休，朝九晚五 员工福利：节日福利、生日福利、全勤奖、五险、员工旅游、资深年资奖金、绩效奖金 工作地址：重庆市长寿区北城中学正对面3楼（松鼠AI）

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岗位职责 1、 遵守教师职业道德规范，履行教书育人职责，以身作则，承担班主任相关工作； 2、 主动参与科研项目及教学改革实践，主持一项课题研究，每年提交一篇教育教学类论文； 3、 负责教学质量评估工作，依据教学标准与考试要求，严谨完成监考、阅卷、试卷分析及成绩评定，持续提升教学成效； 4、 编制学期教学计划并有效执行，期末进行系统性工作总结； 补充说明 1、 具备本科及以上学历，持有教师资格证或具备高级教师职称 2、 学术与教学能力突出，任职期间曾获县级以上科技成果奖励 3、 拥有一定教学实践经验，性格耐心，具备良好的沟通能力和亲和力

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主要面向K12领域，全职或兼职均可。 全职岗位需本科及以上学历，不限经验与专业背景，入职前将统一组织笔试，用于评估应聘者的知识储备，欢迎学科基础扎实或有志于提升教学能力的教师加入。 当前正值秋季招聘季，面向23届、24届毕业生开放全职岗位，欢迎对教育培训行业有兴趣的老师咨询了解，公司将提供系统化岗前培训，助力无经验教师快速成长。 兼职岗位要求具备两年以上实际教学经验，暂不接受应届毕业生申请。 有意向的老师欢迎进一步沟通交流~

招聘小初高全科教师（全职、兼职） 语文、数学、英语、物理、化学、奥数 七大科目同步扩招，诚邀加入 福利待遇： 全职：底薪+课时费+奖金+五险+双休（6k-3w） 兼职：高额课时费+不定期调薪+排课量充足（优先按老师时间安排） 节日礼品发放，定期提供点心与下午茶 办公氛围轻松活跃，团队协作高效融洽 朝九晚六，周末双休，提供食宿 节假日可申请调休+双倍薪资 要求： 1. 本科及以上学历（其他岗位需求可详询） 2. 持有教师资格证 3. 兼职需具备教学经验及熟悉学科考点 4. 具备责任心、热爱教育、关心学生、治学严谨、尊重家长、以身作则、持续学习 25个校区就近分配！ 欢迎有志于教育行业的新手教师投递简历，我们配备专业教研团队系统培养，助力提升教学能力！培训期间正常发放薪资，由教研主管带队进行题型解析、磨课实训，全面提升授课水平，实现教学突破！ 地址：重庆市陈家桥南渝中学对面

缺编校区：北碚城南、渝北水木天地、南坪金辉融侨、江北鲁能六街区、两江爱琴海、龙溪财富中心 有这样一家机构 不讲资历排位，没有内耗纷争 比起学历与过往经历，我们更看重你是否拥有工作的热忱，是否敢于突破自我 如果你想实现自我价值，迈向更优秀的自己，欢迎加入我们！ 您将负责： 1、以积极的态度、真诚的关怀、温暖的笑容和阳光的心态，为家长与孩子提供贴心服务； 2、承担幼少儿阶段全英文课程教学，掌握该年龄段学习特点，熟悉相应教学流程； 3、灵活运用多种教学手段与技巧，营造轻松愉快的学习环境，帮助学生高效掌握英语，提升学习兴趣； 4、依据校区教学服务标准，跟进学生学习进展，向家长提供高质量的教学后续支持； 5、配合处理学生相关反馈问题，及时回应并协调解决家长意见； 6、参与组织包括校外实践在内的各类校区教学活动； 7、保持持续学习的状态，积极参与公司安排的各项培训，不断提升专业能力，更好地服务每个家庭。 我们希望您具备： 1、本科及以上学历，英语相关专业背景，语音标准，通过专四或同等水平以上考试； 2、持有英语教师资格证书； 3、具备两年以上教学经验，熟悉PU Think OD教学体系者优先； 4、性格亲和，富有责任感，热爱儿童教育事业。 我们为您带来： 1、具市场竞争力的薪资待遇，丰厚绩效奖励，每月准时发放； 2、完善的五险一金保障； 3、带薪病假，体贴照顾您的健康需求； 4、享有5-10天带薪年假，工作之余也能安心休憩； 5、多样化旅游激励方案，助您奔赴心中的“诗与远方”； 6、节日慰问、人文关怀及礼金，定期送上温暖惊喜； 7、员工子女享受内部就读优惠，助力孩子成长起步； 8、舒适办公空间与融洽团队氛围，搭配丰富多彩的员工活动； 9、系统化岗前培训与持续在岗提升机会，每季度开放晋升通道，发展空间广阔。

岗位职责： 1.负责事业单位考试职测文科部分（言语理解、判断推理）的教学工作，承担线上课程讲授任务，保障授课质量； 2.参与教研相关工作，如课程体系搭建、教学策略改进、考题趋势分析等；负责教学资料的撰写与题目编制，包括讲义修订、模拟试题开发、真题详细解析等内容； 3.能够完成录播课程录制及直播课程讲授，依据实际教学需要灵活调整授课进度与形式； 4.关注学员学习进展，汇总教学反馈信息，不断优化授课内容与教学方法，提升学员满意度与考试通过率。 岗位要求： 1.学历要求：本科及以上学历，专业不限； 2.经验要求：具有2年以上行测或职测文科模块（言语理解、判断推理）授课经历，了解公职类考试尤其是事业单位考试考情者优先考虑； 3.专业能力：熟练掌握行测、职测文科模块的知识框架，能够清晰传授解题思路与应试技巧，具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； 4.教研能力：可独立开展教研任务，熟练进行讲义编写、模拟题设计、真题深度解析等工作，确保内容准确且实用； 5.授课能力：语言表达流畅，能适应录播课程对内容精准度的要求，同时具备直播课堂的互动组织与节奏把控能力。 底薪6-9k+课时费(60-80/节)，试用期3个月，朝九晚六，周末双休~购买重庆本地的五险一金~