招聘：二管轮 招聘职位：二管轮 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：4400 合同时长：未填写 招聘人数：1

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：丙一 船舶类型：散货船 薪资待遇：11000+ 合同时长：未填写 招聘人数：1

工程师（五险），1 工作地址:开发区 4500-6500元/月 五险

保单资料整理专员（月薪3k-8k），10 工作地址:县城 3000-8000元/月

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招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：2000 合同时长：未填写 招聘人数：1

招聘：二管轮招聘职位：二管轮证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：未填写招聘人数：若干人

工程师（五险），1 工作地址:开发区 4500-6500元/月 五险

招聘：大管轮 招聘职位：大管轮 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：面议 合同时长：未填写 招聘人数：1

1. 负责海上光伏项目建设期全流程安全监督，每日开展海上平台、桩基、支架/组件安装、船舶作业等现场巡查，识别高空、吊装、动火、临时用电、受限空间、海上交通等高风险作业隐患。 2. 对危大工程（如海上桩基施工、大型设备吊装、台风期作业）全程旁站监督，落实作业许可与JSA风险分析，制止违章指挥、违章作业，重大隐患有权直接停工并上报。 3. 监督施工人员PPE正确佩戴、特种作业人员持证上岗，检查安全设施、消防/救生器材、警示标识的合规有效性。 任职要求 （一）基本条件 • 年龄：35周岁以内，身体健康，无职业禁忌，能适应海上潮湿/盐雾环境、驻场及加班。 • 学历：大专及以上，安全工程、工程管理、电力、建筑、海事管理等相关专业优先。 • 证书：必备有效安全员C证；持注册安全工程师、HSE、ISO45001、登高/低压电工证优先。 （二）工作经验 • 3年及以上施工现场安全管理经验，有海上光伏/风电、海工、船舶、海洋平台安全管理经历者优先。 • 熟悉海上施工流程、风险点及防控措施，了解光伏电站施工（桩基、支架/组件安装、电气调试）安全要点。

找带班押运员盛虹上车

招A2驾驶员多名能吃苦耐劳会，固定货，主要跑，浙江，灌云上车，联系电话

电焊，25000-6000元/月组装厢板

招聘长期本工检验员5名职位要求如下:1、钢结构/动静设备/管子/法兰、阀门、管件等产品，焊接/无损/涂装相关专业背景；2、5年以上三方检验工作经验，熟悉检验流程（工厂优秀质检、管理人员有双证，沟通能力强，可额外考虑）；3、必须有焊接证书，另有NDT相关证书/油漆相关证书优先；4、能独立完成第三方英文/中文报告，需要能英文交流；5、沟通能力强，做事认真。长期检验员福利待遇：1、节假日福利费，夏季上项目期间有高温补贴；2、缴纳社保，每年公司提供一次免费健康体检；3、有技术、管理免费培训；4、在职期间，如果考取新的证书，及时调薪；5、每位员工有竞升通道，一旦成为公司优秀管理者，公司给予股权分红激励。（）

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门，优化资源配置，解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全，执行质量检查，确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划，确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档，确保信息透明和可追溯。

我单位现招中级工程师一名，认证合一，喝茶经理，住黑龙江鹤岗，交五险，工期至少一年，有意者带薪联系电话

【公益免费招聘会邀请函】 主办单位：省总工会 时间：下午2:30-5:00 招聘会地点：淮安大学 招聘会类型：综合招聘会（非校园招聘会） 企业报名方式：女士（） 欢迎企业报名参加，欢迎求职者们现场应聘~

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招聘：工程师傅 薪资：4500.0 身体健康、有责任心

连云港市赣榆区招砼工/打灰/浇筑、抹灰、建筑木工 主要自建房，只招赣榆附近的班组

工作内容: 1、负责公司储运部的日常运营与管理事务； 2、统筹商品的入库、出库、存储及运输等环节的管理工作，定期分析各类操作异常情况，制定并实施有效的改进措施； 3、严格遵循GSP质量管理体系要求，完善物流环节内部作业质量控制流程，并推动执行落地。 岗位要求: 1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历； 2、具有3年以上医药行业仓储管理实际工作经验，熟悉GSP管理规范者优先考虑。

岗位职责： 1.生产任务执行：组织班组按计划推进生产进度，严格执行工艺流程与质量要求，确保生产目标如期达成。 2.质量管理：全过程监控生产环节，及时发现并纠正偏差，保障产品品质达标。 3.人员管理：统筹班组成员的日常事务，包括出勤记录、绩效评估及行为规范管理。 4.安全管理：贯彻安全生产制度，督促员工遵守安全作业规定，杜绝安全隐患。 5.现场管理：维护生产区域的秩序与卫生，持续推进5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落实。 人员要求： -年龄：25-40岁。学历：高中或中专及以上，机械、电子、工业工程等相关专业优先。经验：具备2-5年一线生产经验，有1年以上班组长或团队管理经历。 -技能要求：熟悉生产工艺流程及操作规程，能独立处理常见生产异常。具备基本数据分析能力，熟练使用办公软件（如Excel）。掌握安全生产规范及质量管理体系（如ISO9001）相关内容。 -个人素质：工作踏实负责，具有较强的组织带领团队能力。沟通协调能力良好，善于处理团队内部关系。抗压能力强，能适应加班及突发工作任务。

混凝土工人，55以内，300一天，正常工作9小时，加班另算，包住不包吃，

本科学历，厂里发展空间大包吃住，交五险

一、岗位职责： （一）生产计划与执行 1、依据公司生产目标，编制车间年度、月度、周及日生产计划，并推动落实，保障生产任务按时达成。 2、跟踪生产进度，统筹资源配置，及时协调解决生产过程中的各类问题。 （二）质量管理 1、监督生产各环节符合质量规范，把控产品品质，降低不良品产生率。 2、协同质检部门开展质量检验，处理质量异常并制定改善方案。 3、定期组织车间质量分析会议，识别问题并迅速采取应对措施。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术工作，确保工艺流程稳定高效运行。 2、分析生产中出现的技术难点，提出优化建议，提升工艺运行指标。 （四）设备管理 1、组织操作人员开展设备日常点检与巡检，联合设备部门制定设备定修计划。 2、督导操作人员完成设备的清洁、紧固、维护与保养工作，保障设备正常运转。 3、配合设备部门推进设备抢修与定修作业，降低设备故障对生产的干扰。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，涵盖排班安排、考勤管理、绩效评估等内容。 2、组织开展员工技能培训，提升团队专业能力与作业效率。 （六）安全管理 1、贯彻执行安全生产管理制度，确保车间作业环境安全可控。 2、定期实施安全巡查，识别风险隐患，防范安全事故发生。 （七）成本控制 1、监控生产过程中物料消耗情况，减少损耗，控制生产支出。 2、提出流程优化建议，提升生产运作效率。 3、定期召开成本分析会议，持续压降车间运营成本。 （八）技术创新 1、关注选矿行业前沿技术动态，推动车间技术革新与应用。 2、优化生产系统能效表现，积极引入新工艺、新技术以降低能耗水平。 （九）现场管理 1、维持车间现场秩序，确保作业区域整洁、规范。 2、推行5S管理体系（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升现场管理水平。 （十）其他 1、建立并完善车间各项管理制度，确保工作规范化运行，监督制度落地并持续优化。 2、高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先考虑。 2、经验：具备8年以上生产设备或车间管理经验，3年以上团队管理经历；有矿山、水泥、钢铁、化工等行业工厂或车间管理背景者优先。 3、技能：熟悉选矿工艺（含重选、磁选、浮选）及相关设备结构与运行原理；掌握现代车间管理方法，精通质量管控、成本控制、绩效考核及安全环保管理；了解选矿厂自动化控制系统，能运用系统提升管理效能；熟练操作CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件。 4、素质：具备优秀的团队领导与组织协调能力；良好的跨部门沟通协作能力；抗压性强，善于应对复杂问题；具备预算编制与成本管理能力；职业操守良好，工作严谨踏实，责任心强。

江苏连云港，招：要班组。具体面议 小工240元 钢筋工290. 木工290. 混凝土290 架子工，要登高证370， 大工也可以自己找3个小工，一起工作 一天九小时， 加班一小时33元， 无犯罪记录， 管住不管吃， 提供劳保用品，保险，工资，国家项目工资有保障， 工期三年，现在可以报名， 带班的在这个基础上给10块。具体面议。

岗位职责: 1. 负责封边设备的调试与维护，保障封边工艺的稳定性和成品效果 2. 配合团队成员，落实厂长安排的各项生产任务 3. 持续优化作业流程，积极学习新方法以提高作业效率 任职要求: * 有相关工作经验 1. 具备良好的沟通意识，能与同事顺畅协作 2. 按时保质完成 assigned 工作任务，确保生产标准达标 3. 具备主动学习能力，愿意不断提升自身技术水平

岗位职责： 1. 负责制药生产设备从选型、安装、验证到维护、维修及退役的全周期管理工作。 2. 编制并落实设备预防性维护（PM）方案，确保设备运行满足GMP规范与EHS标准。 3. 组织开展设备故障诊断与应急抢修，降低产线停机时长，保障生产任务顺利推进。 4. 建立和完善设备台账，主导SOP编写与培训，实现操作与维保流程规范化。 5. 联动生产、QA、QC等相关部门，牵头完成设备类偏差分析、CAPA执行及变更管理。 6. 参与设备供应商审核，负责备品备件管理及维护预算的统筹控制。 7. 推进设备节能优化、技术革新及自动化提升等相关改进项目。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、制药工程或相关专业背景。 2. 具备5年以上制药行业设备管理经历，熟悉固体制剂或无菌制剂核心设备运作。 3. 深入理解GMP及FDA/EMA法规中关于设备管理的相关要求；熟练操作CAD、CMMS系统及常用办公软件；具有风险评估及设备验证（IQ/OQ/PQ）实践经验。 4. 工作踏实认真，抗压性强，具备良好的问题分析、沟通协调与团队协作能力。

我公司的钢渣处理车间招聘值班主任，三班两运转，每个月上 20 个班到 22 个班，带领班组 20 个人一个班组管控全公司的生产工艺。安全管控，风险辨识等生产组织管理工作