
轧机长
1-1.1万元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制生产设备管理副业机械设备/机电/重工
要求能够独立操作AGC轧机
热转印车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
热转印车间 组长,熟练掌握热转印实际操作技术,
精通毛配件打磨、喷粉、贴纸、撕纸等转印全工艺流程,
具备处理复杂工件的能力,能按生产计划推进生产进度,
负责产品质量管控、色板试样制作、团队协调管理及计件数据统计等工作。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。
3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。
5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。
2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。
3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
生产主管/组长
6000-10000元/月
生产管理包吃3-5人月结3-5年高中全职组长,拷边,平车,双针生产成本管理服装生产
【岗位职责】
✓ 负责班组人员分配及生产安排,熟悉POLO衫、T恤等服装工艺
✓ 实施精益生产,提升效率与质量
✓ 管控生产现场,确保指标达成
✓ 组织技能培训,推动人才培养
✓ 执行厂纪厂规,监督考勤,增强团队凝聚力
【职位要求】
✓ 了解服装生产流程,能独立缝制整件服装
✓ 有高端工厂“小批量、多品种”生产经验
✓ 沟通能力强,具备团队协作精神
✓ 技校及以上学历,3-5年相关工作经验
生产管理(食品厂)
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职食品/饮料
岗位要求:
1、年龄50以下,高中以上学历、有管理经验或食品生产行业相关工作经验优先
工作内容:
1、根据生产计划,合理分配工作任务给班组成员,协调组员之间的工作,确保生产进度按计划进行。
2、完成领导交代的其他任务。
淡季上班时间7:00-17:30(午休两小时)
旺季上班时间7:00-19:30(午休两小时)
管培生(华东总部苏皖区域)
1.2-1.3万元/月
生产组长/拉长1-3年硕士团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
任职要求:
1、硕士学历,需为全日制毕业,优先考虑电子、机械、自动化、化工、印刷等相关专业;英语专业需通过大学英语四级或六级。
2、具备优秀的书面与口头表达能力,具有良好的协作意识和团队融入能力。
3、擅长问题分析与处理,能积极应对工作中的各类突发状况并有效解决。
4、具备较强的时间规划意识和任务优先级判断力,确保按时高质量完成既定任务。
5、有累计两年及以上制造型企业生产岗位工作经验者优先;条件特别突出者可适当放宽。
岗位职责:
1、熟悉并掌握公司各生产环节的操作流程,具备实际动手操作能力。
2、在部门负责人、车间主管及工艺技术人员的带领下进行现场学习与实践,深入了解其日常职责与工作方式。
3、参与多部门协作会议及相关沟通事务,提供必要的协助与合理化建议。
4、能够独立开展工作,并定期向上级反馈进展,汇报内容需基于真实数据支撑。
5、培养周期为1至2年(包含1年现场实习与不少于半年的集团统一培训)。
6、根据个人综合能力及培养成果,择优安排至大班助理或中层及以上管理岗位。
7、学习阶段工作地点位于江苏扬中市,结业后分配至江苏扬中市、安徽桐城市或江苏海安市工作。
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
车间饮料厂长白班免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
江苏扬州【招护工】小纪街上的,服侍两个老人,4500一个月,管吃管住。年龄60~70岁都可
4500元/月
护工包吃包住月结
【招护工】小纪街上的,服侍两个老人,4500一个月,管吃管住。年龄60~70岁都可以。联系号码
品检工餐补包住包吃
主推发车一手单企业[庆祝][庆祝]周六正常面试![红包]【扬州电子厂LH】年龄:18-45岁-40岁,男女不限(18-24需提供非学生证明),男女不限[强]管吃管住、吃住在厂[强],有清真食堂[红包]员工元/小时餐补300元/月(工期暂定,后续根据市场行情续签)[福]恒温车间,工作轻松,主要做笔记本电脑、手机、手表配件,组装贴标签、品检[福]吃住在厂,住宿免费水电费均摊;特别备注:①无论任何原因②:员工16以上;;③下车间开始计算工时[红包]供应商利润:元/时(开票)。
质检员
【扬州同扬电子】59号面试政策!坐班为主,每月1号发薪!三餐免费,休息时也免费吃!住宿在厂内,纹身不外漏,案底都可!年龄:16-35周岁,20-35周岁,男女不限(提前报备),质检岗位坐班,操作机台!总价元/时,员工元/时,长期支付,点对点计时10.5小时,两班倒一个月一换班,不扣社保,月平均工时300H,长年小时工,不穿无尘服!食宿:吃住在厂,免费三餐,休息时也免费吃,免费住宿6人间,独立卫浴、空调,环境一级棒,水电费企业有免费额度,超出平摊,很少有超出生产手机线路板,岗位以质检、测试为主,普通工作服无尘服随机分配恒温车间,工作十分简单轻松,留职率高,发薪周期当月21号到次月20号![爱心]入职要求:身份证原件和身份证复印件正反面4张,一寸照片3张!无费用,,离职需提前一月正常申请!。
品检工餐补包住包吃
【扬州电子厂 LH】18-45 岁 -40 岁(18-24 需提供非学生证明)
管吃管住、吃住在厂,有清真食堂
工价2⃣2⃣元/小时➕餐补300元/月(工期暂定,后续根据市场行情续签)
恒温车间,工作轻松,主要做笔记本电脑、手机、手表配件,组装贴标签、品检
吃住在厂,住宿免费水电费均摊;
⚠特别备注:
①无论任何原因②:员工16以上;。。
巴音郭楞库尔勒市现场维护工程师工作地址:4500-8000元/月
4500-8000元/月
工长工程师月结
现场维护工程师
工作地址:库尔勒
4500-8000元/月
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排;
2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进;
3、现场施工机械调配管理;
4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题;
5、会测量放线,会使用GPS;
6、有过市政及拉管施工管理工作经验;
任职要求:
1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范;
2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题;
3、工作地点根据公司项目所在地确定。
工长小工
海拉尔招带班工长,成手维修工、小工,主营旧楼维修改造相关。要求,会简单维修水电物业各种零活,沟通能力强,工作认真,负责任,会开车,55岁内,不喝大酒。外地可包吃住
技术工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科法兰克熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD
1.负责数控车床的调机操作;
2.能够熟练进行图纸的识读与分解;
3.具备加工工艺设计的相关知识;
4.熟悉数控系统结构及程序编制。
跟单文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专建材家居家具
1.根据生产订单及各班组实际技术能力,配合主管合理制定班组生产排程,明确交付周期,并推动执行,过程中如遇异常情况需及时上报处理。
2.配合主管对各班组产量按月、周、日进行细化分解,将目标落实至每位员工,同步跟进指标完成情况,实施计件考核管理。
3.负责发货环节的进度把控,包括货柜到厂时间、装柜安排,确保外发订单在质量、交期及数量方面符合要求。
4.持有叉车证或具备CAD图纸识读能力者优先考虑,薪资将根据技能情况相应调整。
下料班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
岗位职责:
1. 负责统筹与组织下料作业,保障生产环节有序高效运转;
2. 对团队成员进行过程监督与技术指导,确保产品品质与作业效率达标;
3. 快速响应并处理生产中出现的异常情况,持续提出优化建议。
任职要求:
1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识;
2. 具备团队管理经验,能独立应对和解决现场问题;
3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感;
4. 熟练掌握激光切割设备的独立操作技能。
设备主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专
【工作内容】
-负责公司各类设备的日常维护、保养及管理工作,保障设备稳定运转;
-编制设备操作规范与维保计划,并监督落实执行,确保生产安全、连续、高效运行;
-及时响应设备故障,组织维修人员快速排查并解决异常,最大限度缩短停机时间;
-按周期开展设备巡检工作,识别潜在隐患,有效降低设备故障率和损耗;
-统筹协调设备的安装、调试等实施环节,确保设备运行性能符合既定要求;
-开展员工设备使用与维护培训,提升团队操作规范性与专业能力。
【任职要求】
-具备机械工程、电气工程或相近专业大专及以上学历;
-掌握常用生产设备的工作原理与维护技术,拥有扎实的设备管理实践经验;
-精通设备故障分析与处理方法,具备较强的应急响应能力;
-具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
-工作认真负责,具备优秀的组织管理能力和风险防范意识;
-持有设备维护、管理类相关资质证书者可优先录用。
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 依据工程师提供的图纸及样品,负责拖拉机在各试装阶段的装配工作,及时记录装配过程中发现的问题,并提出改进意见;
2. 落实生产排程,有序组织生产任务,确保紧急订单按时完成及库存量的合理控制;
3. 对本班组的质量控制、生产效率与产出数量全面负责,统筹生产任务分配、现场调度及物料使用管理;
4. 结合当班生产计划与人员配置,合理安排各班组人员分工及作业时间;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 具备机械制造行业相关装配工作经验
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与主管及团队成员顺畅交流
3. 能够在规定时间内高效完成指派的工作任务
4. 具备团队协作意识,可快速适应团队环境并积极发挥作用
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中
工作内容
1.跟进订单生产进程,确保各环节按计划推进并准时交付;
2.统筹协调内外部资源,保障生产运作顺畅高效;
3.监控产品质量状况,及时识别并处理生产过程中的异常问题。
任职要求
1.拥有良好的沟通与协调能力,能与相关部门及外部单位协同配合;
2.工作积极主动,具备较强的责任意识和执行能力,确保任务按时落实;
3.具备基础的数据分析能力,可对生产相关数据进行有效追踪与分析。
栏目概述
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