岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议，持续优化生产效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励一线员工 3.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 有相关行业（毛绒玩具)班组长经验者优先

岗位职责 1. 生产组织：依据生产计划科学调配班组人员及作业任务，保障生产进度与订单按时交付； 2. 现场管理：落实班组生产现场5S执行、安全生产规范及设备日常点检，快速响应并处理各类生产异常； 3. 质量控制：督促班组成员严格执行工艺规程，落实首件检验、巡回检查与自检机制，确保产品品质稳定可控； 4. 团队管理：负责班组员工考勤管理、纪律监督与绩效评估，组织召开班前会、班后会，确保工作交接清晰有序； 5. 沟通协调：准确传达上级指令，及时反馈生产中出现的问题及员工意见，协调解决班组内外协作事项； 6. 培训指导：对新入职员工开展岗位操作培训和安全作业指导，持续提升团队整体技能水平。 任职要求 1. 经验要求：具备3年以上制造业生产车间工作经验，其中至少1年担任带班管理职务； 2. 核心素质： （1）执行力强：服从管理安排，能高效推进并完成各项生产任务，不推脱、不延误； （2）责任心强：面对问题主动承担、不回避，勇于担当并积极寻找解决方案； （3）沟通能力强：能够清晰下达工作指令，准确向上汇报情况，与团队成员良好互动，维护班组和谐关系； （4）思想格局开阔：具有团队协作意识和全局观念，善于换位思考，不计较个人得失，乐于配合协作、主动补位； 3. 学历要求：大专及以上学历； 4. 技能要求：熟悉塑料挤出、改性、造粒等相关生产工艺者优先考虑； 5. 加分项：持有叉车证、电工证或具备一定设备维修经验者优先录用。 我们提供 1. 薪酬待遇：月薪7000-8000元（含基本工资+岗位工资+绩效奖金），另设年终奖、工龄工资； 2. 免费食宿：提供免费工作餐及员工宿舍（配备空调、热水器等生活设施）； 3. 带薪假期：依法享受国家法定节假日、婚假、产假等休假权益； 4. 节日福利：春节、中秋、端午等重要节日发放礼品或礼金； 5. 年度体检：每年组织一次全员健康体检； 6. 培训发展：提供岗位技能、管理能力提升及安全教育培训，晋升路径明确（班长→车间主任→生产主管）； 7. 政府人才补贴：符合条件者可申领仪征市/扬州市人才引进相关政策支持。 关于我们 江苏斯瑞达塑业有限公司成立于2011年，系国家高新技术企业、江苏省专精特新企业，专注于相容剂、增韧剂、工程塑料及生物降解材料的研发与制造。公司占地面积近50亩，建有现代化厂房，配备30余台先进双螺杆挤出生产线。目前正处于快速发展阶段（二期项目在建），现面向社会诚招有志于从事生产管理的优秀人才加入！ 若您踏实肯干、敢于负责、善于沟通，并期望在制造业生产管理领域长期发展，斯瑞达将为您搭建实现职业价值的成长平台。欢迎投递详细简历！

上班地址：扬州仪征市仪征市十二圩街道条洲 没相关工作经验的不要联系也不要打电话 船厂直招船舶代班班组长15000~20000 要求：需要熟练看懂图纸，有船厂带班工作经验，包吃住（有保险），年龄55以下， 工作时间9小时，长白班。加班另算 具体详情可以直接电话联系

岗位职责: 1. 负责生产班组的日常运行，带领团队推进生产任务并保障生产目标顺利达成； 2. 统筹安排班组人员执行生产作业，监控生产进度与操作规范落实情况； 3. 执行现场管理规定，涵盖安全生产、作业流程、设备巡检及环境整洁等方面； 4. 管理班组成员考勤、工作效率统计及基础性工作协调事务； 5. 保证生产相关数据记录准确，协助上级完成生产汇报及相关优化工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能高效带领班组成员完成既定生产任务； 2. 了解生产现场基本管理程序，具备一定的质量控制与安全防范意识； 3. 工作态度严谨踏实，能够适应一线生产现场环境并履行管理职责； 4. 拥有较强的沟通表达能力，可及时反馈并处理现场突发问题； 5. 有广告行业车间管理工作经验者优先录用。

1、根据订单情况制定每日包装计划，与仓库对接成品库存及包装辅料使用情况； 2、工作细致，熟悉包装工艺流程，能够准确指导员工规范操作； 3、协助部门主管推进产品质量优化，巡查员工包装作业是否符合工艺要求，发现问题立即纠正； 4、严格执行公司安全生产与劳动保护规定，增强团队协作意识，在保障质量的前提下完成 daily 包装任务； 5、统计每日实际包装产量，分析计划未达成原因；合理控制物料消耗，对报废的包装材料做好登记并分类整理； 6、每日下班前组织清理包装区域卫生，规范物品摆放，确认设备电源已关闭； 7、服从上级管理，及时完成领导交办的其他临时性工作任务。

全年长白班， 东区广陵产业园新工厂：制造汽车动力冷却系统和热能管理系统， 1，，年龄要求20-48周岁有三年以上工厂管理经验， 2，每日免费供应午餐，加班超过2.5小时可免费供应晚餐。免费住宿4-6人间 独立卫生间 岗位核心：全面负责班组日常生产、人员管理、质量管控、安全生产及现场5S管理，保障班组生产任务高效、有序、安全完成。 一：生产任务管理 1. 严格执行车间下达的每日、每周、每月生产计划，合理分解生产任务，根据员工技能、设备状态科学排班、分配工序，确保按时、按质、按量完成生产指标。 2. 全程跟进生产进度，实时监控工位生产情况，及时发现产量滞后、工序卡顿等问题，快速协调解决，每日做好生产数据统计、汇总、上报工作。 3. 配合车间做好产能优化，合理把控生产节拍，杜绝无效工时、物料浪费，提升班组整体生产效率。 二：班组人员管理 1. 负责班组员工日常考勤、排班、请假登记、工位调配等基础人事管理工作，规范班组出勤秩序。 2. 新员工岗前带教、工序培训，讲解岗位操作规范、设备使用方法、质量标准及安全注意事项，快速帮助新员工独立上岗。 3. 统筹班组员工日常工作状态，及时沟通员工工作问题、情绪问题，协调班组内部矛盾，营造团结、高效、合规的班组工作氛围。 4. 落实员工绩效考核基础统计，如实记录员工工作表现、出勤、产能、违规情况，配合上级完成月度考核工作。 三：产品质量管控 1. 严格落实工厂质量管理制度，监督班组员工按照作业指导书规范操作，杜绝违规操作、简化工序等问题。 2. 巡检各工位生产产品，及时排查次品、瑕疵品，第一时间制止质量问题扩散，分析质量异常原因，制定整改措施并跟进落实。 3. 做好生产过程质量记录，配合质检部门完成产品抽检、复盘工作，持续降低班组不良品率、报废率。 四:安全生产与设备管理 1. 每日班前开展安全交底，强调岗位安全风险、操作禁忌，监督员工规范佩戴劳保用品，杜绝违章操作。 2. 负责班组生产设备、工装夹具的日常检查、简单维护与保养，督促员工规范使用设备，发现设备故障、异常立即上报并停机排查，杜绝设备带病作业。 3. 排查班组工位安全隐患，包括用电、用气、物料堆放、消防设施等，杜绝工伤事故、安全事故发生，保障班组安全生产零事故。 五：现场5S与物料管理 1. 负责班组生产区域5S管理，落实整理、整顿、清扫、清洁、素养标准，保持工位整洁、物料摆放有序、通道畅通、设备干净。 2. 管控班组生产物料、半成品、辅料的领用、存放与使用，杜绝物料浪费、私拿、混放问题，做好物料台账核对，确保账物相符。 3. 每日班后组织工位收尾工作，清理现场杂物、关闭设备电源、整理工装物料，做好交接班记录，保障班组工作无缝衔接。 六：制度执行与上传下达 1. 严格遵守工厂及车间各项规章制度、生产流程、奖惩制度，带头合规作业，监督班组全员落实各项管理规定。 2. 精准接收上级工作安排、整改通知、生产调整要求，第一时间传达至班组全员，并落地执行到位。 3. 及时向上级反馈班组生产难题、人员问题、设备及质量异常，提交真实、准确的每日、每周工作汇报，配合车间完成各项专项工作。

1、根据订单情况合理安排每日包装计划，及时与仓库对接成品库存及包装辅料准备情况； 2、工作细致认真，熟悉包装工艺流程，并能准确指导员工规范操作； 3、协助部门主管推进产品质量优化，实时监督员工包装作业是否符合工艺要求，发现问题立即纠正； 4、严格执行公司安全生产与劳动保护制度，强化团队协作意识，在保障质量的前提下完成daily包装任务； 5、统计每日实际包装产量，分析计划未达成原因；严控物料损耗，对报废的包装材料做好登记并分类整理； 6、每日下班前组织落实包装区域的清洁卫生及物品定置摆放，确认设备电源已关闭； 7、服从上级管理，积极完成领导交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1. 统筹安排拖拉机装配作业，保障装配过程的质量与效率 2. 协同团队成员，确保各生产环节有序衔接、运行流畅 3. 持续优化装配流程，推动工作效率与产品品质提升 任职要求: 1. 具备机械制造领域装配管理相关工作经验 2. 拥有良好的沟通协调能力，能与上级及团队高效对接 3. 能够按时保质完成上级布置的各项工作任务 4. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用

岗位职责: 1. 负责钣金加工班组的日常运作管理与现场指导 2. 监督生产流程，确保符合质量规范及工艺标准 3. 组织协调处理生产过程中的技术难题，持续优化作业效率 任职要求： 1. 具备3-5年机械制造领域班组长工作经验 2. 能够准确评估工时，熟悉生产工艺流程 3. 熟悉钣金加工技术，具有扎实的实操经验 4. 具备良好的团队管理能力，能应对并解决生产中各类实际问题

岗位职责： 1.按照工艺要求完成蓬布产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、产中巡检及产尾清点工作 5. 保持工位整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3.工作认真细致，责任心强，服从管理安排 4.身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5. 初中及以上学历，年龄不限。

省扬州市招聘拉面师傅，工资7500，月休四天，每月10号发工资，上班十小时，住宿独立卧室！（连锁经验张拉拉做过的优先）联系电话：

岗位职责： 1.按照工艺要求完成篷布等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合质检人员完成产品自检与互检，确保成品符合标准 5. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产操作规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，具备基本识图能力 3. 身体健康，能适应流水线节奏，服从生产安排 4.初中及以上学历，能看懂简单中文工序单 5.责任心强，具有良好的团队协作意识

扬州市江都区招消防水

扬州招搅拌车司机两名，高铁活，7500一个月，蔡

一、岗位职责 1. 负责空分制氧装置日常操作，监控空压机、精馏塔、纯化系统等设备运行参数，保证氧气产量、纯度达标，做好运行记录。 2. 负责氧气充装工艺全流程操作，严格按照充装规程操作充装设备、气瓶，检查气瓶外观、压力、阀门等，规范完成充装、检漏、贴标、入库工作。 3. 做好空分设备及充装设备日常巡检，及时排查工艺异常、设备故障及安全隐患，发现问题立即上报并配合处理。 4. 严格遵守安全生产及工艺操作规范，落实防火、防爆、防泄漏措施，杜绝违章操作，保持岗位现场整洁。 5. 完成生产报表填写，配合完成设备维护、工艺优化及上级安排的其他工作。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，化工、机电相关专业优先，有空分制氧或氧气充装工作经验者优先。 2. 熟悉空分制氧基本工艺流程，掌握氧气充装操作规范，了解气瓶管理、安全防护相关要求。 3. 持有压力容器操作证、气瓶充装证等相关证件者优先录用，身体健康，能适应倒班，责任心强，具备安全意识。 4. 做事严谨细致，服从管理，有良好的团队协作能力。

岗位职责： 1. 全面统筹生产管理工作，涵盖生产计划执行、现场作业调度等。 2. 负责人事管理，包括人员排班、考勤统计及绩效评估等。 3. 把控产品质量，制定质量标准并监督执行，确保产品品质达标。 4. 保障安全生产，落实安全制度，排查安全隐患，杜绝安全事故。 5. 管理机械设备，安排设备维护保养，确保设备正常运行。 6. 协调各方关系，与不同部门沟通协作，保障生产流程顺畅。 两班倒，早班8:30-20:30，夜班20:30-8:30，中间两小时就餐休息时间。 待遇：根据淡季和旺季，待遇情况：集体计件5500-8500/月，月休 2-8天，包吃包住。 意向者可获取电话，直接联系工厂人事。 任职要求： 1. 具备高中/中专及以上学历，拥有三年以上生产带班工作经验。 2. 拥有卓越的沟通协调与管理能力，能高效处理各类工作事务。 3. 可适应灵活的工作制度，能承受高强度工作压力。 4. 熟练掌握生产管理相关流程与规范，具备丰富实操经验。 5. 拥有良好的团队协作精神，能带领团队达成生产目标。 6. 持有相关行业资格证书者优先考虑（如有）。 工作地点位于广州市从化区明珠工业园。公司提供五险、食宿、节日福利、免费培训、晋升空间及定期体检等优厚待遇。

一、工作内容： 1. 负责锂电池组装/加工车间的日常生产排班，根据生产订单组织各工序投产，全程把控电芯加工、成品包装等环节进度，确保按时按质完成每日产能目标； 2. 管理班组纪律，控制生产过程中的不良品率与报废损耗，跟进返工处理及问题复盘，持续降低电芯报废比例； 3. 执行车间安全管理制度，定期巡查设备运行状态及电芯、辅料、成品存放情况，发现异常及时上报并处理设备故障； 4. 协调生产、仓储与技术部门，对接来料异常及工艺流程问题，推动整改措施有效落地。 二、任职要求 1. 具备高中或以上学历； 2. 有1年以上生产班组管理经验，具备锂电池行业工作经验者优先考虑； 3. 掌握基础电脑操作，熟悉ERP系统操作者更佳； 4. 熟悉锂电池生产的基本工艺流程，具备人员调度与现场管理能力，能有效控制物料损耗与生产成本； 5. 责任心强，工作细致严谨，能够适应车间生产工作节奏。 三、薪资范围：6000—9000，有宿舍/房补、有社保，详情面谈。

多年打磨实操功底,懂各类工件毛刺、焊缝打磨标准;具备带班经验,会管人、会排活,抗压能力强;严格遵守安全生产制度,无不良嗜好

厂区是新建的厂区，目前招聘储备班组长。 前期薪资6000-8000购买五险一金，包吃包住 岗位职责： 1、生产任务执行：根据车间计划安排本组打磨任务，做好产前准备，确保按时完成交付。 2、质量过程管控：监督员工按工艺标准作业，对打磨后产品进行抽检，确保产品质量达标。 3、现场安全与6S：作业区6S管理，设备日常点检保养；监督员工佩戴防护用品，杜绝安全隐患。 4、团队管理与培训：负责本组人员调配、考勤与纪律，组织新员工技能培训和质量意识教育。 5、成本与物料控制：管控磨片、砂纸、辅料等消耗，减少浪费，降低单件成本。 6、数据统计与异常上报：本组产量、质量及消耗数据按时提交；遇突发问题及时向上级汇报并协调解决。 任职资格： 1、能熟练操作角磨机、磨光机、砂轮机等常用电动/气动打磨工具。 2、有过汽车行业制造经验或新材料制造4年以上打磨经验。 3、具备安全意识、质量意识、团队协作、手眼协调能力 4、年龄在29-40岁之间。 【公司福利】食堂、宿舍、五险一金、法定节假日、带薪休假等。 【备注】因目前公司新项目在建，如入职后可能会安排前往总部（湖南株洲）学习1-2个月，能接受的投递！！

研发助理（高分子材料方向） 岗位职责 1. 协助研发工程师开展高分子材料（包括相容剂、增韧剂、工程塑料、生物降解材料）的配方开发、性能检测及实验过程记录； 2. 负责实验室常规仪器设备的操作、日常维护与保养工作（如双螺杆挤出机、熔融指数仪、万能试验机等）； 3. 依据标准作业流程完成样品制备、测试分析及数据汇总，确保实验结果真实、完整并可追溯； 4. 参与研发项目的资料收集、文献查阅及技术文档归档； 5. 协助进行实验室原料、试剂和耗材的申领、登记及库存清点； 6. 严格执行实验室安全管理规定，落实化学品规范使用与废弃物合规处置； 7. 完成上级安排的其他研发支持性任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业为高分子材料、材料化学、应用化学、化工类等相关方向； 2. 熟悉高分子材料基础性能及常用测试方法，具备实验室实践经验者优先（含应届毕业生）； 3. 具有良好的实验操作习惯，关注细节，能准确、及时记录实验数据； 4. 品行端正，工作认真，具备较强的责任意识和团队合作能力； 5. 对研发工作充满热情，乐于学习新知识、掌握新技能； 6. 有双螺杆挤出机操作经历或了解塑料改性相关检测技术者优先考虑； 7. 持有大学英语六级证书者优先录用。 福利待遇 1. 薪资范围：月薪5000-7000元（基本工资+岗位工资+绩效），年收入约8-10万元； 2. 奖金激励：根据项目进度及年度表现发放项目奖、年终奖、专利奖励等； 3. 食宿福利：免费提供工作餐，外地员工可享住宿安排或租房补贴； 4. 带薪假期：享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期； 5. 培训发展：提供入职培训、在岗技能提升、安全教育及职业晋升通道； 6. 其他福利：节日慰问品、年度健康体检、团队建设活动等。 欢迎踏实进取、热爱高分子材料研发的优秀人才加入斯瑞达，携手共进！

3年以上工作经验，要求精通设备管理，机电一体化、电气自动化、设备管理等相关专业，五年以上工作经验。

招聘仪征餐饮部经理，薪资为4000-6000元。

扬州市仪征市招钢筋工、钢筋绑扎

招聘餐饮主管，薪资为4500-5500元。

扬州需要三个做大料的，十个小时350，一天

1、全面主导工厂生产运营管理工作，制定并落实生产计划，保障生产过程高效、安全、环保，实现稳定产能输出； 2、持续优化生产工艺流程，统筹团队建设与管理，提高设备运行效率及产品品质； 3、建立健全生产管理体系，推动成本控制与效率提升，助力完成公司年度经营指标； 4、加强跨部门协同联动，响应客户实际需求，保障供应链顺畅及客户关系稳定； 5、主导技术革新与智能化工厂建设，促进生产体系数字化转型升级。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、制造、管理等相关专业，具备10年以上生产管理岗位工作经验； 2、掌握行业生产技术规范，熟练运用精益生产、6S管理、ISO体系等管理工具； 3、具有战略规划能力与强效执行力，能够带领团队解决产能制约问题； 4、具备较强抗压能力，优秀的沟通协调水平，有大型制造企业管理工作经历者优先； 5、认同企业价值观，富有责任感、创新精神及长期发展意愿。

扬州市招钢筋绑扎

岗位职责： 1.优化生产资源配置，合理调度人力、物力与财力，提升生产效率与质量。 2.负责生产团队的建设与管理，激励员工，打造高绩效的生产团队。 3.监控生产过程中的各项指标，及时解决生产中的问题与突发状况。 4.推动生产技术创新与改进，提高产品竞争力与企业生产效益。 5.与其他部门紧密协作，确保生产环节与整体业务流程的顺畅衔接。 任职要求： 1.具备丰富的食品厂生产管理经验，熟悉生产运营全流程。 2.拥有出色的团队管理能力，能够有效激励和领导团队。 3.掌握先进的生产技术与管理理念，具备创新意识。 4.拥有良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作。 5.具备较强的问题解决能力，能迅速应对生产中的挑战。 福利待遇： 五险，白班，月休4天

岗位职责： 1. 依据工程师提供的图纸及样品，负责拖拉机在各试装阶段的装配工作，及时记录装配过程中发现的问题，并提出改进意见； 2. 落实生产排程，有序组织生产任务，确保紧急订单按时完成及库存量的合理控制； 3. 对本班组的质量控制、生产效率与产出数量全面负责，统筹生产任务分配、现场调度及物料使用管理； 4. 结合当班生产计划与人员配置，合理安排各班组人员分工及作业时间； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备机械制造行业相关装配工作经验 2. 拥有良好的沟通协调能力，能与主管及团队成员顺畅交流 3. 能够在规定时间内高效完成指派的工作任务 4. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥作用

岗位职责: 1. 负责拖拉机装配工作的整体协调，保障装配过程的质量与效率 2. 配合团队成员推进生产任务，确保各环节衔接顺畅 3. 不断优化作业方式，提高装配工作的效率与品质 任职要求: 1. 具备机械行业装配管理相关工作经验 2. 拥有较强的沟通能力，能与上级及同事保持良好协作 3. 可按时完成上级安排的各项工作任务 4. 具备团队协作意识，能够快速适应团队并发挥积极作用