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河南省百事饮料有限公司（新增一个月超级短期工，也可留任。）(不要暑假工） 长期工、短期工、实习生、叉车工、质检员、储备干部火热报名中 优势：1、长白班、坐岗、进车间可带手机 优势： 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间 优势：3、可预支工资（可发现金）、恒温车间 一、工作内容：主要从事百事可乐、雪碧的贴标签、扫日期码、包装、封口，质检等简单手工工作。 二、薪资待遇： 1、短期工、实习生：185-230元/天（，，也可发现金） 2、长期工：试用期第一个月5000-5900，一个月转正后5900-7900（可安排长白班， 三、工作时间：每天工作8-10个小时，，可调休 四、吃住待遇： 1、公司提供免费工作餐（主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止）； 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶！ 3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿

招聘岗位： [玫瑰]1.普工 [玫瑰]2.焊工(有证无证都接收) 【工作内容】辅助操作机器、不费力气，一看就会 【工作要求】21-42周岁，28-38周岁，身体健康，两班倒，月休4天。 【薪资待遇】综合薪资6500-7500 福利： 1.工作餐免费！ 2.住宿免费！ 3.不住宿舍补贴200/人/月 4.全勤奖100元/人/月 5.夜班补贴8元/天 6.营养费3元/天 7.高温补贴15元/天 8.在职每满一年涨100元，三年300元 9.优秀员工奖励100元/月 10.焊工补助800+/人/月 11.叉车补助200/人/月 12.每个节日均有福利

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【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 注！7天之后工资天天结不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季空调恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序 5.配合完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1.年龄30-45岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.家住洛阳东花坛附近的最好，男女不限

《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工26一小时，返费工6000元 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:临时工招募政策; 招年龄18—48男女不限 模式一（返费工模式）：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5,000元(含税) 老派遣工:5,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二（高价小时）：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 6～8月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 9～10月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

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直聘高端上门做饭师：做饭好吃、就近安排、工资高 1.年龄要求55岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭做饭、洗衣烫衣、卫生、收纳整理，轻松简单 3.工作时间:9:00--13:00，15:00-19:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、薪资待遇：8000-20000元，上不封顶 岗位多多：育婴师，早教师，月嫂，工程师，产后修复师，养老护理，收纳师等都可私聊我了解 直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！ 4.薪资待遇：7000-15000，按照服务质量7000-15000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动及精细动作发展游戏 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理与生理发展特点 3.持有育婴师（四级/五级）或保育员职业资格证书者优先 4. 身体健康，无传染病史，能提供健康证明 5.无不良从业记录，具备良好的职业道德和沟通能力

单一：住家陪护老人 福田御景华城住家陪护老人1对1照顾90岁自理男老人，房子90平，做老人和自己一日三餐，做家务。子女偶尔回来吃饭，有单独休息房间。9000/10000元50岁以内阿姨 单二：儿童陪伴师 宝安公馆1号住家儿童陪伴师，照顾6岁女孩一切和带睡，英语口语交流，辅导作业，智力开发。不用做饭做家务，做自己房间卫生。10000休4天，大专以上学历做的联系 单三：住家保姆 福田黄岗新村雇主2大2小100平，早晚接送7岁孩子上下学，做饭做家务，清淡口味家常菜，48岁以内阿姨（接受新手），7500休4天 单四：【工作类型】住家育婴师 【工作地址】龙岗坂田 【上户时间】合适上户 【人口面积】三口之家，90平方 【工作内容】主带两个月的宝宝，需要带睡，负责宝宝的一切，兼顾做饭做家务，收纳整理，爱干净，带宝宝不玩手机，爱干净，喜欢小孩，擅长做辅食，简单早教，48岁以下。 【工作薪资】8500休4天 单五：【订单类型】晚餐单 【工作地址】南山中信红树湾 【客户情况】2个人 【薪资待遇】45x3X22=2970 【工作时间】16:00～19:00 【工作内容】做饭，会简单面食优先，做卫生，收纳整理 【工作要求】50以下，家常菜，享受法定节假日 单六：住家别墅单 【工作地址】东莞塘厦 【上户时间】随时 【人口面积】【3一7人】无小孩，300平 【工作内容】主要做饭做卫生，分区打扫 【工作要求】擅长做粤菜，会骑电动车，做事干净麻利，会杀鸡，家里有2只可爱小狗狗，不需要打理 【年龄籍贯】50以下广东阿姨，做过别墅家庭优先，厨艺要好 【工作薪资】9000--1000休4无法定，有年终奖和社保 单七：住家陪护单 宝安区固戍三大一小，房子120平 需要护工，会讲粤语，53岁岁一下，性格温和，沟通能力好，照顾89岁脑梗女老人，身高140，体重115斤，意识清晰，卧床全护理，包尿片，做康复，做饭，做家务，不用做卫生有钟点工阿姨，9000/10000月，法定节假日（包括春节）双倍 单八：私人助理单 福田口岸男客户，93年的32岁，主要负责日常照顾和出行安排。要求：30岁以下,身高160以上，形象好，会开车。大专以上学历，情商高的。 工资待遇：1.5-2W 单九：深圳第二人民医院大量招男女护 新手一对一260一300/天， 手熟一对二480—600/天 VIP病房350—500/天 ICU监护室450—800/天 要求55岁下以的男女，体身健康，勤劳踏实，有责任心，有爱心，耐有心，有服务意识 单十：招聘家电清洗师，软装工程师 看个人能力，薪资待遇8000~15000/月. 不限经验，月休4天，自由调休，不包吃住，配多功能清洗，机和软装机一台。 要求品行端正，能吃苦耐劳，有强烈服务意识，服从公司安排，无案底，无大面积纹身，年龄20~55岁以内，留公司就业 工作地址:深圳 单十一：收徒弟 如你哪天失业了，想换工作了 ，感到没方向感了，就来深圳找我，我带你做家政，百分百走出困境。虽然不让你一夜暴富，但只要你努力一点月入过万不是梦，我们的工作就是接话电回信息，做过销售的优先！工月资15000—50000之间，不会我亲自带，培训指导教做自媒体视频，要求60岁以内，不限文化，不颜限值，善沟于通，性格开朗，有认坚真持学和习工作的空杯心态，每天工作8小时，早上8点晚到上六点，中午休两小个时，公司包吃包住，休单有想做联的系我，我的徒我弟来充 单十二：深圳爱帝宫月子中心 熟手45岁以下， 新手3

安徽娘子军家政服务有限公司，成立于2016年，安徽省AAAAA级家政服务企业，安徽省家政服务行业促进会副会长单位。全国21个培训基地，200+连锁合作机构，合肥10+分支机构，近10年稳扎稳打，口碑过硬。不是小作坊，是大平台。 招聘岗位：育婴师 你要做的事 0-3岁宝宝日常护理：喂养、洗澡、抚触、作息调整 科学添加辅食，营养搭配 早期教育：讲故事、唱儿歌、语言训练、潜能开发 行为习惯培养：睡眠、饮食、社交 与宝妈沟通宝宝情况，给出专业建议 我们要的你 25-55岁，身体健康 有爱心、有耐心，喜欢孩子 有无经验均可——零基础我们从头教！ 持育婴师证优先，没有证公司帮你考 为什么选娘子军？5个硬理由 不培训不上岗，但培训我们包 80小时系统培训，5大模块全覆盖：思想道德、心理素质、工作技能、礼仪礼节、安全知识。实操为主，真学真会，不是走过场。 零基础也能入行 没做过育婴师？没关系。我们的培训从零开始教，学会为止，学不会免费复训，不收一分钱复训费。 培训完直接上岗，不用自己找单 考核通过直接安排上户，公司有稳定客户资源，不愁没单做。合肥10+分支机构，就近安排。 收入有保障 等级 月收入 说明 初级育婴师 5000-7000元 刚入行，1-2年经验 中级育婴师 7000-9000元 3-5年经验，会早教会辅食 高级育婴师 9000-12000元 5年+经验，专业技能强 做得好、客户满意，收入只会越做越高。 大平台有底气 公安系统身份核实+健康体检，对阿姨也是保护。上岗3天专人回访，遇到问题公司帮你协调，不是扔出去就不管了。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、大运动引导、语言启蒙及精细动作培养 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议及家庭照护指导 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（员）职业资格证书或相关培训合格证明 3.具备基础医学常识及婴幼儿常见病预防与护理能力 4.身体健康，无传染病史，具备健康证 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私

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招聘保洁员，年龄要求在56周岁以内，身体健康。薪资福利为月工资3500元左右。招聘人数为2名。工作地址为焦作市武陟县文化路东段808号（三条龙东200米路南河南田中禾食品有限公司）。

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1. 负责球鞋成品的个性化定制创作，涵盖手绘涂鸦、配色调整、图案设计及细节装饰等环节，实现从创意到实物的完整落地，打造独一无二的定制鞋款； 2. 独立完成设计方案策划，与客户深入沟通需求，准确把握其定制意图，并将其转化为切实可行的设计成果，确保整体风格统一与最终呈现效果； 3. 掌握多种球鞋材质与面料特性，熟练运用手绘工具及设计软件进行创作，保障定制作品在工艺品质与视觉美感上的双重达标；

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