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育儿只带孩子不做饭 月入过万管吃管住节假日双倍工资

育婴单： 1、【订单类型】: 住家育婴单 【工作地点】：光明 【到手薪资】：9000-10000/休4 【工作内容】：主带6个月宝，带睡，3口之家，辅助做饭，不用做家务，家里有小时工，有独立房间 ，没有宠物。 【要 求】: 育儿师性格随和，有爱心，有耐心，做事利索，眼里有活，爱干净，好沟通,会做 辅食,健康证 2、【工作地点】深圳南山南头 【薪资待遇】9500-10000元/月，月休4天 【工作内容】负责满月男宝的全流程照料，纯奶粉喂养，打扫宝宝独立房间卫生；无需承担全家正餐制作（雇主父亲负责做饭） 【任职要求】有小月龄宝宝护理经验，做事干净利落，对宝宝有爱心、有耐心。 3、深圳福田育儿单[爱心] 【工资预算】：10000-13000/26天 【工作地址】：福田区下梅林绿景虹湾 【家庭人口】：4口之家，爸妈和两宝。爷爷奶奶有时来住几天。 【房间面积】：180平 【工作内容】：专职照顾两个双胞胎男宝宝，宝宝目前3个月，不用家务做饭，有家务阿姨。 【上户时间】：马上上户 【工作要求】：50岁以内，45岁内为佳。 【其他要求】：希望阿姨有耐心、对宝宝有爱心，法定节假日都有，无宠物。 4、南山住家育婴师单 8500~9000元，不分大小月月休4天，100平方，3大1小，带1岁宝宝，晚上带睡，简单家务做饭，要求有独立带的宝宝经验，会做宝宝辅食，能独立安排规划自己的工作，年龄要求45岁以内 5、【类型】住家育儿嫂 【地址】南山区 【内容】带2个月宝宝，辅助做饭做家务 【要求】不限籍贯，50岁以下，有带小月龄宝宝经验，爱干净，好沟通，性格好，有爱心和责任心 【薪资】8000-8500单休 全年13天法定假日 6、住家育儿嫂 【地址】福田区 【工作内容】带3个月宝宝，辅助做饭做家务 【阿姨要求】广东阿姨优先，45岁以下，有带小月龄宝宝经验，爱干净，好沟通，性格好，有爱心和责任心 【薪资】8500休4 全年13天法定假日

全面负责产后妈妈月子照料、营养膳食搭配；科学护理新生儿，日常起居、健康观察、习惯培养等工作。 岗位要求： 拥有正规月嫂从业资质，拥有真实上户经验，熟手优先； 热爱母婴行业，待人温和，有耐心、有亲和力； 身体健康，体检合格，无传染病，手脚麻利，厨艺良好； 尊重雇主生活习惯，服从安排，做事踏实靠谱。 福利待遇： 薪资待遇优厚，上户即结算，包食宿； 平台客源丰富，不用自己找单，省心就业； 欢迎全职、资深月嫂咨询面试。 联系方式：

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常喂养（母乳/奶粉/辅食制作与喂食）、起居照料（穿衣、洗漱、洗澡、抚触、哄睡、纸尿裤更换及床品整理） 2. 开展基础健康护理，包括体温与排便观察、红臀湿疹预防、口腔耳鼻清洁及简单应急处理配合 3. 实施早期启蒙教育，开展大运动、精细动作、视听语言等适龄训练，并协助培养规律作息与良好习惯 4.按时提醒并协助完成疫苗接种、用药管理，及时向家长反馈宝宝身心状态 5. 保持照护环境整洁安全，严格执行卫生消毒与个人防护规范 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，耐心细致，责任心强，无不良从业记录 2. 具备育婴员相关培训证书或职业资格证者优先 3.身体健康，持有有效健康证明，无传染性疾病 4. 具备基本沟通能力，能与家长良好协作 5.学历不限，有相关经验者优先

为0-6岁婴幼儿提供游泳洗澡抚触护理等服务及指导

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

工厂招聘上料工，需求紧急。

鸿运附近小区招保洁，上午7一11点，下午1：30一5：30工资1982休息4天要求60岁以下身份证为准。电话

建华北大街和平路2个清理垃圾13.30到8-255

新房装修后的保洁，60岁以下，吃苦耐劳

陪一老人，生活能自理，每天逛公园，做做饭，月结三千

岗位职责： 1市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创新方向，按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与增长趋势的系统性分析，为产品开发提供数据支持与决策依据。 2创意概念 结合产品创新目标，依托皮革材料的独特属性，围绕使用场景、功能升级、文化表达等维度，每月提出不少于5项具备可行性的皮革创意构想方案。 3创意产品规划 依据年度创意产品开发计划，明确产品的市场定位、目标人群及定价策略，制定完整的产品定位方案，确保与品牌调性及市场战略相匹配，增强产品竞争力。 4创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从研发到落地的全过程管理，联动销售、技术、生产等相关团队，整合资源解决关键技术问题，严格把控项目进度与质量标准；结合内部评审意见与用户测试反馈，持续优化样品设计，全面提升产品的实用性、舒适度与视觉表现力。 5推进成品化落地 协同服装设计团队完成创意产品的最终成衣方案输出，对接设计室、版房及加工单位推进实物制作，并负责成品库存的统筹管理。 任职资格 1性别：不限，年龄范围：25-45岁 2教育水平：本科及以上学历，专业背景：产品设计、皮革工程、设计类、时尚艺术类相关领域 3工作经验：具备3年以上创意产品开发经历，拥有完整参与从概念构思至量产落地项目的经验，熟悉产品全生命周期运作流程。 4工作知识：掌握皮革材质特性、生产工艺流程、创意设计方法、市场分析逻辑以及营销策略基础 5工作技能 （1）具备扎实的产品设计与开发能力，熟练操作各类设计软件与工具，能够精准表达产品图案、色彩组合等细节内容。 （2）熟悉皮革材料性能及加工工艺，了解皮革制品的生产环节，具有突破常规的创新意识，敢于探索新设计理念与技术应用路径，保障创意实现的可行性。 （3）具备市场调研与数据分析能力，能研判市场需求变化、竞品动态与消费者偏好，掌握当前皮革品类的流行趋势、价格分布与品牌布局，为产品策划提供有效支撑。 6通用能力素养 （1）对时尚潮流与美学设计具有敏锐感知力，富有创意思维与灵感捕捉能力。 （2）具备优秀的沟通协调能力与跨职能协作意识，能够高效整合设计、制造、市场等多方资源推动项目进展。 （3）工作态度认真细致，具备较强的项目管控能力与执行推动力，可在高压环境下确保项目按时高质量交付。

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吨包加工厂招工: 缝纫工30名， 要求： 1、年龄18-55岁，男女不限； 2、不良嗜好，能服从管理，吃苦耐劳； 待遇： 1、计件工资，根据工艺难度不同，单件工费0.5-7元不等，实习期1500-2500，熟练工2500-10000； 2、新手工人前三月有实习补助，补助从第四个月开始发放； 3、车间工作环境干净整洁粉尘，有空调，冬暖夏凉； 4、常年有活，只要肯干工资没有上限； 地址:焦作市城乡一体化示范区文昌街道丰收路与东海大道交叉口东北角中轴集团东风工业园区内 联系人： 刘

下午需要一个小时工。