高薪招聘住家育儿阿姨（带娃+辅助家务） 本人家庭温馨和睦，现有三个可爱宝宝，分别为10个月婴幼儿、3岁、5岁（两名大宝正常上幼儿园），家中已有一位阿姨，现新增招聘一名育儿家政阿姨，诚心寻找踏实靠谱、有爱心的长期阿姨，携手照顾家庭、陪伴孩子成长！ 一、招聘要求 1. 年龄学历：30-45岁，初中及以上文化，识字懂基础常识，沟通顺畅，能配合育儿工作。 2. 身体条件：身体健康、无传染性疾病，持证体检，干净整洁、个人卫生习惯良好。 3. 人品素养：为人正直、诚信可靠、做事踏实有责任心，无不良嗜好，不偷懒、不推诿。 4. 性格心态：性格开朗乐观、温柔有耐心，喜欢小朋友，情绪稳定，积极肯干，主动眼里有活。 5. 工作态度：服从安排、勤快利落，有育儿经验者优先，能长期稳定做工。 二、主要工作内容 1. 育儿核心工作：专职细心照顾10个月小宝宝的日常起居、喂养、辅食、哄睡、日常早教陪伴、卫生护理； 2. 辅助育儿：早晚协助接送3岁、5岁孩子，打理孩子衣物、整理儿童房间、陪伴孩子玩耍； 3. 基础家务：配合家里现有阿姨，负责家庭日常卫生、全屋整洁整理、简单家庭三餐辅助等家务工作； 4. 两名学龄宝宝白天入园，白天主要照顾小月龄宝宝，工作轻松不繁重。 三、福利待遇 1. 家庭氛围简单和谐，家人通情达理，尊重阿姨劳动，相处轻松无压力； 2. 薪资优厚7500元+/月，根据经验面议，待遇从优，节日福利齐全； 3. 包吃包住，生活条件舒适，长期稳定用工，希望双向长期合作。 四、其他说明 希望阿姨真心喜欢孩子，有责任心、有爱心、有耐心，做事主动积极。短期工、公主病、爱偷懒者勿扰！ 合适者可尽快面试上岗，期待踏实靠谱的你加入我们温暖的大家庭！

1.高级育婴师: 工作内容:负责0-3岁小朋友的生活起居。早教启蒙，培养良好的习惯，户外活动等。 任职要求:25-50岁，该岗位不要求学历，不限经验，接受新手。 工作时间: 1.白班:朝九晚六，单休/双休均可，加法假。 2.住家:包吃包住，月休四天，加法假。 2.儿童成长陪伴师: 工作内容:负责2-12岁小朋友的生活起居，早教启蒙，能做幼升小衔接或辅导小学作业，能做英语启蒙或口语交流工资更高。 任职要求: 1.22-40岁之间 2. 专科以上学历 . 3.学前教育、小学教育、英语四级以上薪资保底8000+。 感兴趣直接投简历！面试合适直接上班~

全面负责产后妈妈月子照料、营养膳食搭配；科学护理新生儿，日常起居、健康观察、习惯培养等工作。 岗位要求： 拥有正规月嫂从业资质，拥有真实上户经验，熟手优先； 热爱母婴行业，待人温和，有耐心、有亲和力； 身体健康，体检合格，无传染病，手脚麻利，厨艺良好； 尊重雇主生活习惯，服从安排，做事踏实靠谱。 福利待遇： 薪资待遇优厚，上户即结算，包食宿； 平台客源丰富，不用自己找单，省心就业； 欢迎全职、资深月嫂咨询面试。 联系方式：

岗位职责： 1. 专职照护0-3岁婴幼儿，包括喂养、换尿布、洗澡、哄睡及日常护理 2. 科学开展适龄早教互动，如抚触、儿歌、简单认知游戏等，促进宝宝身心发育 3. 保持宝宝活动区域清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 4. 观察记录宝宝饮食、睡眠、情绪及健康状况，及时与家长沟通反馈 5. 配合家庭作息安排，协助完成宝宝出行、体检等日常事务 任职要求： 1. 有育儿保姆或月嫂工作经验者优先，无经验但热爱婴幼儿照护者可提供岗前培训 2. 具备基本婴幼儿护理知识，了解常见生理现象与应对方法 3. 责任心强、耐心细致，性格温和有爱心，无不良记录 4. 身体健康，持有有效健康证，无传染病及影响照护的疾病 5. 学历不限，需具备良好沟通能力与基础生活自理能力

主要负责照顾宝宝的饮食起居，工作轻松

宝宝游泳馆｜兼职水育师招募♀️ 寻找喜欢小朋友、细心有耐心的小伙伴 工作内容： 协助0‑6岁宝宝游泳陪护、泳后洗澡、抚触、哄护宝宝； 教具整理、区域消毒卫生，配合门店日常运营。 时间：周末、节假日优先，可协商排班，时间灵活，就近优先 有无经验均可，门店提供全套免费培训 薪资：时薪+手工补贴，结算准时 希望你： 热爱小朋友，有责任心，做事细心，身体健康； 育婴、幼教、护士、有带娃经验优先考虑。

现诚心招聘住家育儿嫂一名，照顾家里小朋友，工作氛围轻松、家庭和睦，长期稳定！ 任职要求 1. 年龄40岁左右优先，身体健康、干净利落、无不良嗜好。 2. 性格温和稳重，有爱心、耐心、责任心强，真心喜欢孩子。 3. 懂基础幼儿教育，懂得科学带娃、陪伴孩子成长，擅长日常陪护、习惯养成、简单早教陪伴。 4. 做事细心踏实，眼里有活，生活习惯良好，讲究卫生。 工作休息 • 全职住家工作，每月休息4天。 薪资待遇 • 工资面议，人品好、经验丰富者薪资从优，长期稳定合作。 孩子已经上幼儿园，平时偶尔接送孩子上学,家里事情不多，家庭关系简单和睦，真心寻找靠谱、稳定、能带好孩子的阿姨！合适可尽快上岗。

【岗位职责】 - 负责新生儿日常护理，包括喂养、洗澡、抚触、脐带护理等 - 协助产妇进行产后恢复，如乳房护理、恶露观察、情绪疏导 - 进行小儿推拿，促进宝宝健康成长 - 管理月子期间的饮食调理与生活起居安排 【职位要求】 - 高中及以上学历，1年以下家政或育婴经验 - 持有月嫂证、育婴师资格证或养老护理员证优先 - 会小儿推拿、懂产后康复者优先 - 有幼师经验或月子中心工作经验者优先 - 无经验也可，公司提供岗前培训 【工作时间】 09:00-18:00，做五休二 【薪资福利】 - 综合薪资：8000-15000元/月 - 包住、包吃 - 年底双薪

带小孩煮自己的饭打扫卫生

工作内容 1. 负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、洗漱、换尿布、哄睡等，做好衣物、奶具、玩具的清洁消毒。 2. 观察婴幼儿健康状况，配合完成预防接种，对常见轻微不适进行基础护理，及时反馈异常情况。 3. 开展简单早期启蒙，通过游戏、绘本等方式，辅助培养婴幼儿语言、认知及动作发展能力。 4. 配合家长执行育儿计划，定期沟通婴幼儿饮食、睡眠、情绪等情况，提供科学育儿建议。 任职要求 1. 初中及以上学历，持有育婴师相关资格证书者优先。 2. 有1年以上婴幼儿照护经验，熟悉0-3岁婴幼儿生长发育特点。 3. 有爱心、耐心和责任心，细心严谨，善于观察和沟通。 4. 欢迎想入行或者转行的新人联系。

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求： 1-有责任心，能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利： 1-月薪7000-11000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排，方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅 有空调 洗衣机热水器

直招10个临时工【可夜班】！日结480一天！下班直接结账！一天8小时！长期干有住宿！工作简单轻松不需要经验！ 1、工作内容主要是连锁店配送《日用品、蔬菜水果等等》3kg小件！把打包好的给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：自由安排上班时间有空闲都可以做，可夜班！ 3、工作要求：18-57岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要押金！） 4、工资待遇：480一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货成都1-5环主城区可以就近安排 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱。

【工作时间】9:00－18:00 大小休 【薪资待遇】无责底薪阶梯式提成，可面谈 入职购买社保 招聘兼职（全职） 任职要求 1.筛选邀请家长，上门咨询 2.接受打电话，负责邀约，或者讲座形式 3.有高考志愿填报，多元升学规划经验优先 4.热爱教育行业 多元化的升学路径.志愿填报，产品丰富多样化，高考新变化大，也是现在家长需要的服务 福利待遇 月休6天，中午2小时午休 薪资按天计算，还有奖励拿

暑假工即将开学！大量补人！ 该工价限制一周报名！名额有限！先到先得！ 想挣钱的！来找我！不要爱偷懒的！要踏实肯干的！ 推荐朋友入职推荐费800元 开年新产线招普工、搬运工（无需经验） 新人入职奖金6000 人走结清！接受短期工！短期工长期工都可以！可周结！可以来电咨询了解清楚！ 【立即点击联系！】 【薪资待遇】：小时工～正式工 结算灵活：支持日结、周结、月结，离职随走随结，人走账清 预支福利：入职上班满7天可预支1500生活费，缓解手头压力 ｛小时工｝：日入300块钱以上一天 （搬运更高具体来电咨询） ｛正式工｝：综合8000+++/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成＋加班) 两种模式可以任选 搬运工：比普工高2000一个月，以上不封顶，多劳多得不管控加班。 【招聘岗位】普工，搬运工，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~54周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排宿舍。

成都市招〈高定木作安装工组〉，墙板，房门、柜类安装。 需看在安装或者已安装工地，谈好就上岗。

地址：上海闵行 需求：住家双胞胎育儿嫂 详情：坐标闵行，3月龄双胞胎，纯奶粉喂养； 找45岁以下住家育儿嫂，需带睡1个+家人3顿简餐+轻家务，家有长辈可简单辅助； 上户预计2026年9月初上，薪资10000到15000/26天

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及早教互动 2.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长或医疗机构 3.保持育婴环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 4. 配合家长制定个性化养育计划，提供科学育儿指导与情绪支持 5.协助处理婴幼儿常见健康问题，如轻微发热、皮肤护理等，必要时联系医生 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础急救知识与婴幼儿常见病护理经验 3.无犯罪记录，身体健康，持有有效健康证 4. 学历不限，接受岗前培训与持续学习

本公司招收月嫂，育儿嫂，保姆，护工多名。有经验者优先。新手也可以。免费岗前培训。培训后即可上岗。

北京育婴师｜8000-25000｜无经验要求

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2.科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

蛟龙港淮河路二段246号诚招后段装鞋一名，有意者请联系

暑假或者空闲时间帮忙看店接待客人要洗的衣物做好标识

提供食宿购买五险一金 入职保底18-20元每小时起 次月开始计件5000-8000每月 大邑城区汽配公司 急聘最后15名 设备操作岗/检验等 1、面试要求：（25-48），身体健康，适应倒班。 2、工作内容：汽车刹车片/瓦盖等数控机加/检验等工作。 3、上班时间：倒班白班8点至晚8点左右（夜班：20:00-08左右），每天10小时左右，月休2-4天。 4、工资待遇:计件后综合5000-8000每月，（）/宵夜免费等福利。 5、上班地址：大邑工业园区

午饭午饭【订单类型】：午饭午饭【上户地址】：青羊区中坝站附近【上户时间】：尽快上户【工作内容】：11点前把午饭做好就能走详细要求：做饭好吃就行【联系电话】：彭老师（未接电话）

每晚23点上班，早上8:30下班，工资6000/月，包住，每天管一餐，试用期一个月，。

【薪资福利】 √26一小时，薪资综合7500左右 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √岗位津贴最高900元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 食品厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每天十小时，加班自愿

日结最低做三天 150-160/天+包三餐+包住 新津食品厂，大龄工的福利日结专场 ＃男女不限18-55岁、需要带身份证原件，免费办理健康证 不面试、直接安排空调住宿，自带生活用品 工作：生产线上的操作工，比物流快递轻松，空调恒温车间 要求：听从现场安排，寝室不喝酒，打架闹事的就莫来了 前15天150/天，160/天，住宿免费、包吃三餐， 上班时间: 晚上18:00~早上6:00 早上6：00-晚上18：00 每个班次，提前30分钟签到 不足时间按照小时折算 [爱心]要求至少能做3天以上的 备注：报名加微信:身份证正面+电话 自行前往时间：12：30到

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，执行销售目标，记录并反馈市场与顾客建议 5.遵守门店规章制度，保障服务规范与营业安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5.热爱零售服务行业，有学习意愿与团队合作精神

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠活动执行 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，维护良好购物体验 5. 配合门店完成日常巡检、交接班及临时性协助工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验可培训，具备基本计算与沟通能力 3. 服从安排，能适应轮班及节假日工作 4. 诚实守信，无不良信用或财务违规记录 5. 具备基础电脑操作能力，会使用扫码设备者优先

岗位职责: 1.全面负责门店的日常运营与管理工作，确保服务质 量和客户满意度 2.组织并带领团队完成各项经营目标，提升门店业绩和运营效率 3.落实标准操作流程，保障食品安全、出品品质及工作安全 4.负责团队建设与人员培养，营造积极向上的工作氛 围 5.协调资源，优化成本控制与库存管理，提升门店盈 利能力 任职要求: 1.热爱服务行业，具备强烈的责任心和敬业精神 2.具备良好的组织协调能力和团队管理经验 3.擅于沟通，能够有效激励团队成员共同达成目标 4.具备较强的问题解决能力与应变能力 5.能够适应快节奏的工作环境，承受一定的工作压力