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1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
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包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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一、薪资待遇:
1、[现在入职工价]:280~308/天
280/天x26=7280/月[最高7280]
280/天x28=7840/月[最高7840]
308/天x26=8008/月[保底8008]
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二、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
三、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由]
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久续签多久
四、[工作内容]:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单
活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....[入职要求]:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作
轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过
后需常规体检统一安排
五、[包吃包住]:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为
止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
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育婴员20人以上
岗位职责:
1.负责婴幼儿日常生活照料,包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等
2. 科学开展早教互动,如语言启蒙、感官训练、大运动引导等
3. 观察记录婴幼儿生长发育情况,及时发现异常并反馈家长
4.保持照护环境清洁卫生,定期消毒玩具、餐具及生活用品
5. 配合家长制定个性化育儿计划,做好沟通与交接工作
任职要求:
1.热爱婴幼儿照护工作,有耐心、责任心和亲和力
2. 具备育婴师或保育员相关证书者优先
3. 身体健康,无传染病及不良嗜好,持有效健康证
4. 无犯罪记录,品行端正,具备良好职业道德
5. 具备基础急救知识,能应对突发状况
育婴师
8000-10000元/月
育婴员月结
【岗位职责】
1、负责0–3岁婴幼儿的日常生活照料,包括喂养、辅食制作、洗澡、抚触、穿衣、睡眠照料、大小便护理等,保证宝宝日常干净、舒适、作息规律。
2、根据婴幼儿月龄科学搭配饮食,合理安排喂奶、辅食、水果、饮水,养成良好的饮食习惯,杜绝挑食、偏食问题。
3、负责婴幼儿房间、玩具、用品的日常清洁、消毒与整理,保持生活环境干净卫生,预防细菌滋生和交叉感染。
4、观察宝宝身体、精神、体温、皮肤及排便情况,及时发现感冒、积食、过敏、不适等异常状况,并第一时间告知家长,做好日常健康记录。
5、根据婴幼儿生长发育特点,开展适龄早教启蒙、感官训练、大运动、精细动作训练、语言互动、绘本阅读、儿歌游戏等,促进宝宝智力、体能、性格全面发展。
6、培养婴幼儿良好生活习惯、卫生习惯、作息习惯及基础自理能力,耐心引导宝宝情绪,做好情绪安抚与陪伴。
7、配合家长完成宝宝日常护理、疫苗接种、体检陪护,记录宝宝每日饮食、睡眠、排便、活动情况。
8、尊重家长育儿理念,主动沟通育儿情况,服从合理工作安排,工作细心、耐心、有责任心,无不良嗜好。
9、严格遵守卫生安全规范,杜绝危险操作,看护期间时刻关注宝宝安全,防止磕碰、误食、摔伤等意外。
【薪资待遇】
8000-10000元/月+包吃包住+节假日福利
【工作时间】
班组岗位:12小时制
专陪岗位:24小时制
【任职要求】
1、持有母婴护理相关专项能力证书(如母婴护理师证、月嫂证、育婴师证等)。
2、身体健康,无传染性疾病,身体条件能够适应医院陪护工作,持有三个月内三甲医院有效体检证明或健康证。
3、无违法犯罪记录,无征信问题。
4、具备良好的职业道德和服务意识,有爱心、耐心、责任心;
5、工作踏实、吃苦耐劳,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
6、服从工作安排,遵守医院及公司各项管理制度。
育儿保姆(只照顾宝宝)
7000-9000元/月
育婴员11-20人月结全职
岗位职责:
1. 专职照护0-3岁婴幼儿,包括喂养、换尿布、洗澡、哄睡及日常护理
2. 科学开展适龄早教互动,如抚触、儿歌、简单认知游戏等,促进宝宝身心发育
3. 保持宝宝活动区域清洁卫生,定期消毒玩具、餐具及生活用品
4. 观察记录宝宝饮食、睡眠、情绪及健康状况,及时与家长沟通反馈
5. 配合家庭作息安排,协助完成宝宝出行、体检等日常事务
任职要求:
1. 有育儿保姆或月嫂工作经验者优先,无经验但热爱婴幼儿照护者可提供岗前培训
2. 具备基本婴幼儿护理知识,了解常见生理现象与应对方法
3. 责任心强、耐心细致,性格温和有爱心,无不良记录
4. 身体健康,持有有效健康证,无传染病及影响照护的疾病
5. 学历不限,需具备良好沟通能力与基础生活自理能力
8000起聘请育婴师专带5个月宝宝不做饭
7000-12000元/月
育婴员20人以上月结全职
1,工资8000至12000,香蜜湖住家,两口家庭 带一个5个月宝宝,雇主工作很忙经常出差,请一个可靠的阿姨照看宝宝,要求人品好,会辅食早教,有爱心和责任心,48岁以下,
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主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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【三】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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