
机电工技术负责人
招聘技术总工一名,工作地点位于浙江省衢州市衢江区百灵南路。薪资面议。要求具备较强的团队管理能力,熟悉研发新产品流程,年龄在25至55岁之间,专业为机械设计或机电一体化。
工艺管道工程技术员/技术负责人
8千-1万/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工艺管道工程项目图纸绘制、技术交底及施工方案编制
2.编制并整理管道安装相关报检资料,确保符合质监及验收规范
3.协同施工团队落实技术标准,解决现场技术问题
4.参与材料选型、工序验收及隐蔽工程记录管理
5. 配合项目进度,按时完成技术文档归档与移交
任职要求:
1.熟练使用CAD等绘图软件,具备独立识图与制图能力
2. 熟悉压力管道安装规范及特种设备报检流程
3. 具备良好的沟通协调能力与现场技术指导经验
4.工作认真负责,能适应工地环境及阶段性加班
5.学历不限,有工艺管道工程相关从业经验者优先
矿工
浙江巨元矿业有限公司招聘选矿车间筹备组负责人若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,矿业工程、矿物加工工程、矿物资源工程等相关专业,5年以上萤石矿企业管理和技术工作经验,待遇面议。
五职矿长(矿长)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,采矿、地质、矿建(井建)、通风、测量、机电、安全等矿山相关专业,10年以上矿山生产管理相关工作经验,地下矿山工作经验不少于5年,待遇面议。
五职矿长(总工程师)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,采矿、地质、矿建(井建)、通风、测量、机电、安全等矿山相关专业,10年以上矿山生产管理相关工作经验,地下矿山工作经验不少于5年,待遇面议。
五职矿长(机电矿长)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化控制等相关专业,10年以上矿山生产管理相关工作经验,地下矿山工作经验不少于5年,待遇面议。
技术岗(安全方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,采矿、安全等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
技术岗(采矿方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,采矿工程、矿物加工工程、矿物资源工程、安全工程等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
技术岗(机电方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化控制等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
技术岗(地质方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,资源勘查工程、地质工程等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
技术岗(测量方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,测绘等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
技术岗(通风方向)若干名,要求45周岁(含)以下,专科及以上学历,通风技术与安全管理、矿井通风与安全等相关专业,5年以上矿山企业管理和技术工作经验,地下矿山工作经验不少于2年,待遇面议。
风险控制岗若干名,男女不限,35周岁(含)以下,大学本科及以上学历,并具有相应的学位证书,法律、审计等相关专业,3年以上工作经历、1年以上相关工作经验,待遇面议。
财务会计岗若干名,男女不限,35周岁(含)以下,大学本科及以上学历,并具有相应的学位证书,会计、财务管理等相关专业,3年以上工作经历、1年以上相关工作经验,待遇面议。
技术主管/负责人
1-1.2万/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责市政类工程项目全过程技术管理与施工指导
2.组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案
3. 监督现场施工质量、安全与进度,协调解决技术问题
4.持证上岗并配合完成B类安全生产考核合格证书转入手续
5.参与图纸会审、技术交底及竣工验收等关键环节
任职要求:
1. 持有住建部门颁发的安全生产考核合格证(B证),须可转入本公司
2.具备市政公用工程相关项目技术管理经验,有同类项目负责人经历者优先
3.熟悉国家及地方市政工程技术规范、质量验收标准和安全文明施工要求
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力强
5. 依法缴纳社会保险,认同公司企业文化,能适应项目现场工作节奏
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200元/天,包吃住,不挑人,当天安排宿舍。
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用人条件:不挑人,当天安排宿舍,欢迎你来。
吃饭住宿:当天安排吃饭住宿,吃的很好,五菜一汤,包六餐,(上班点都可以去吃)住宿很好4人间,不用坐班车,就住在厂里。
各位求职者:我文采不好,但是我真诚,真实招聘的。我在线等你咨询我。来时可以直接带上行李,招满就停。
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沈家东方附近某单位招保洁1名双休,节假日休,建议年龄51周岁至56周岁,保安1名交社保,身体健康、无犯罪记录、吃苦耐劳、薪资面议、联系电话
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长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
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3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
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绿化技术员
合庆招聘绿化工,年龄要求60岁以下,包吃包住。薪资为170元一个班,每个班工作九个小时。有时需要上夜班,平时为白班。另招聘技术员,薪资为6000元以上一个月。有意者可报名。
招聘室外工程(小市政)技术负责人
1.3-1.4万/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
招聘室外工程(小市政)技术负责人
岗位职责
1、全面负责项目室外小市政(雨污、消防、热力、强弱电管网、道路、基层回填、铺装、路沿石)技术总管控。
2、主持图纸会审,编制专项施工方案、总技术交底,把控各管网交叉排布,解决施工现场重大技术难题。
3、管控工程质量、工序、试验检测,审核签证、技术变更,对接甲方、监理、设计沟通技术问题。
4、指导技术员、测量、劳务班组工作,把控沟槽回填、级配碎石基层、管道安装、道路铺装质量,统筹多专业管网交叉施工,避免管线打架。
5、统筹全套竣工资料,参与分部分项、竣工验收。
任职要求
1、10年及以上室外市政管网道路项目技术负责人经验,完整操盘过小市政外线管网、道路铺装项目。
2、精通雨污、热力、消防、强弱电管网、道路基层、级配碎石、铺装、路沿石整套工艺,熟悉市政相关规范。
3、熟练编制施工方案、专项交底,擅长管线综合排布,能处理现场管线冲突、技术疑难问题。
4、持有二级及以上市政建造师证书或副高l级工程师职称,沟通协调能力强,可驻场,能统筹管理技术团队。
衢州衢江区招内架2—3人包工为主。小工2—3人要长期的,
400-500元/天
内架小工综合承包长期1-2人
衢州市衢江区招内架2—3人包工为主。小工2—3人要长期的,电话
拆架小工1-4天3-5人日结
衢州市衢江区招拆内架拆木大工3人,可点可包,工地小工/杂工5人,260一天,每天打考勤,干完活后人走帐清。没做过工地的匆扰。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衢州爬架技术员最新招聘在线招聘信息,主要招聘衢州爬架/提升架相关人才。作为爬架/提升架工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解爬架/提升架的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。