
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
生产班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理
负责生产运营与质量控制,实施5M+1E的系统化管理,确保生产目标顺利完成,主导品质异常分析与改善对策。
在电子制造行业具备5年以上生产管理经验,入职起薪4500元,试用期后6000元。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位要求:
(1)性别不限,具备初中及以上学历。
(2)有食品生产相关工作经验者优先考虑;
福利待遇:
1. 缴纳五险一金并额外提供意外伤害保险
2. 提供免费班车、绩效奖金、免费健康体检及节日福利
海德堡印刷机操作主管
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限包装/印刷
岗位职责:能够熟练操作印刷设备,具备一定的相关工作经验
任职要求:具备良好的责任意识,团队协作能力突出,沟通协调能力强,工作认真负责
设备清洗经理3名,月薪10000元起
1-1.1万元/月
生产管理有提成3-5人月结5-10年学历不限
岗位职责
1、对接各大电厂根据工期,办理开工手续、跟进项目进度、结算资料办理;
2、组织施工团队人员完成电厂设备清洗项目;
3、 保证施工现场设备运行及人员安全
任职要求
1. 55岁以下,必须有5年以上电厂内设备清洗从业经验,熟悉火电、热电厂各类设备清洗业务;
2. 具备业务统筹、团队管理、与业主沟通能力,有电厂现成客户资源优先;
3. 能适应出差,目标感强,抗压能力强,有事业心。
薪资福利
高薪底薪 + 高提成 + 业绩奖励 + 出差补贴,工资10000+,具体面议;
五险一金、公司通过住宿
工作地点
本地办公,业务全国出差
生产工(储备班组长)
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限食品生产计划与物流控制生产工包装工
工作内容:
1、负责鸡蛋的生产加工、质量把控及生产流程的跟踪落实
2、完成上级安排的其他工作任务
表现优异者后期可晋升为生产组长,统筹生产计划、管理团队成员日常事务,并处理各类生产异常情况
职位要求:
1、能吃苦耐劳,具备良好的条理性与执行力;
2、工作态度端正,责任心强,善于与同事沟通协作;
福利待遇:
包吃包住、购买社保、年终奖、节假日福利、团建活动等;
王老吉装箱{300-320/天}不限经验+管吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
企业直招,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
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啤酒贴标签320/天【新人奖金3k】工作轻松+管吃住
9000-10000元/月
用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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房建工长
8000-10000元/月
工长月结全职
1,要求身体健康,无不良嗜好,有集体荣誉感,做事细心负责任,有担当,抗压强,有上进心;2、大专及以上建筑工程相关专业毕业的,拥有7年及以上现场施工经验,施工技能及管理经验突出;3、有干过成都TOD完整项目经验的最好,和五冶成都建工合作过熟悉的;4、提供市场化薪酬待遇。
工长
工长
责任心强,识图能力扎实,精通施工规范,具备出色的现场统筹协调能力与高效执行能力,有5年以上本岗工作经验
薪资福利:薪资待遇优厚
报名截止日期:2026年5月30日
生产领班(山东枣庄)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位概要
负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并持续优化质量管理体系,保障产品质量稳定达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,确保工厂运营高效有序。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中的操作规范性进行监督,确保流程符合标准要求。
2、数据维护
负责加工厂采购、生产、仓储、物流等模块在SAP系统中的数据录入与日常维护,保证信息准确及时。
3、人力资源
组织实施加多宝驻厂人员的日常考勤管理,汇总绩效考核结果,并完成相关审批流程的提报工作。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费、劳务费、仓储费、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等费用的对账、预付或支付申请,确保流程合规、资料齐全。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理与绩效评估,落实运输服务质量监控。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等体系要求;精通饮料半成品及包材的检验标准,了解检测设备的维护与校准,具备制程质量问题应对能力。
3、知识技能:
1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要点;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,熟悉SAP系统应用;
3) 具备仓储管理、质量管理基础知识,了解采购与物流运作流程;
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)工作细致,作风严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)积极主动,条理清晰。
5)执行力强,能严格按计划和规范推进工作任务。
技术型生产厂长
1.2-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理全面质量管理体系生产现场管理
岗位职责:
1、统筹编制工厂年度工作规划及年度生产经营计划,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能成长、生产现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键指标,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,确保生产运作有序、高效、安全,保障交付任务按时完成;
3、主导车间产品质量管理工作,对出现的质量问题进行分析溯源,制定整改措施并跟进闭环验证;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,预防各类安全事故,及时应对和处理现场突发状况;
5、负责生产过程中设备异常的应急处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养;
6、持续推动生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本管控目标,科学协调与调配企业内部各项资源。
岗位要求:
1.大专及以上学历(统招),年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装、一次性用品或印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售及客户提出的产品相关问题,提供必要的技术支持;
4.具有团队管理经历,具备较强的现场问题解决能力;
5.熟悉制造工厂整体生产流程,掌握产品质量控制方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作压力。
备注:非本行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
生产厂长(技术方向)
1.2-1.7万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理现场管理设备管理
职位描述:
1、统筹编制工厂年度工作计划、年度生产经营方案及OKR目标的细化分解,涵盖利润指标、销售目标、生产总量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键内容,并监督各职能部门执行落地;
2、依据客户订单情况科学排产,实施生产现场的组织与管控,确保生产流程有序、高效、安全推进,保障交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,针对质量问题开展原因分析,制定整改措施并跟进闭环,确保整改有效并形成验证记录;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与操作规范,强化安全意识,杜绝安全隐患,负责生产现场突发事件的应急响应与处理;
5、负责生产过程中设备异常的及时处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养,保障设备稳定运行;
6、持续推进生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本控制要求,合理调配公司内部各项资源,提升资源使用效率;
岗位要求:
1.全日制大专及以上学历,年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装材料、一次性用品或印刷类行业生产管理经验者优先;
3.具备技术背景的生产厂长,能够回应销售团队及客户的疑问,提供必要的产品与技术支持;
4.具有团队管理实践经验,具备较强的现场问题分析与解决能力;
5.熟悉制造工厂整体运作流程,掌握产品质量管控的核心方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作节奏,抗压能力强;
备注:非相关行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验家居家具经验
车间生产与制造,专注于木门加工
电子订单处理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员免费培训月结1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电子订单的全流程跟进与管理,保障各环节顺畅执行
2.具备良好的数据分析能力,能快速响应并处理订单异常情况,执行力强,能适应一定工作压力
3.熟练操作电脑办公软件,非销售性质岗位,无需电话沟通,无外出任务
4.入职后享有3-5天免费岗前培训,内容简洁易懂,上手速度快
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,情绪稳定,抗压性强
2.能够高效完成电子订单处理工作,具备较强的应变与问题解决能力
工作时间:
早上九点半至下午四点半,周末双休,法定节假日按规定休息
厨师1-2人
滕州快餐厅要厨师一名
干的打电话
工资面议
上班时间 早班5点到2点
正常班 8点半到1点半 下午3点半到7点半
菜品简单家常菜
混子绕行
大型企业直聘储备管理干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科生产管理方向
岗位职能1. 协助部门主管推进日常运营、任务跟进及团队协作
2. 参与公司组织的培训与考核,逐步成长为基层或中层管理人才
任职条件
1. 本科及以上学历,具备管理经验者优先考虑
2. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和执行力,责任心强,能适应高强度工作
3. 愿意扎根基层发展,具备明确的职业发展目标
薪资体系:基本工资+绩效奖金+年终奖励+管理补贴,晋升路径清晰透明
保障:依法缴纳五险一金,提供带薪培训,免费提供食宿
福利:节日礼品、生日关怀、团队建设活动、法定节假日按规定带薪休假并享受调休
带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等
加班按规定享有加班补贴及调休安排
储备管理人才
3000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
【岗位职责】
· 公司管理岗位定向储备,初期深入学习并掌握公司各项业务流程
· 业务能力达标后,结合个人表现可晋升至班组长、质检、职能类等管理岗
【职位要求】
· 本科及以上学历,专业不限
· 年龄20至35周岁,性别不限
· 普通话流利,熟练使用常用办公软件
【薪资福利】
· 试用期工资3500元
· 综合薪资4000-7000元+
· 缴纳五险一金,提供食宿,另享饭补
【晋升空间】
栏目概述
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