一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效减少产品损耗，合理控制浪费。 二、任职要求 1、学历：专科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入生产一线识别并解决问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与经营，双通道晋升机制助力实现职业管理理想； 2、业务专家：基于对业务运作、客户需求及产品的深入洞察，提供高效解决方案，整合资源推动产品价值落地。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序作业，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：组织开展员工技能培训、绩效评估及综合素养提升工作，增强团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，具备3-5年经验者可放宽至大专。 2、专业：不限专业，工业工程或管理类相关专业优先。 3、任职要求：执行力突出，能扎根车间现场，具备问题发现与解决能力；具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先，具备屠宰行业经验者更佳。

车间管理，依据厂长布置的任务进行有序组织与实施

一、根据生产厂长与车间主任的安排，合理调度工人按计划完成前道工序的加工任务，确保生产流程紧凑且有条不紊； 二、指导并监管员工科学使用原材料，及时收集散落物料，防止资源浪费； 三、实时巡查责任区域内是否存在持续流水或照明未关现象，发现问题后依规对责任人进行处理； 四、严格落实工艺规范，细致核查产品质量，对未达标作业人员予以指导纠正，对多次违规者按规定处置； 五、在生产过程中，原料发放需统筹兼顾，坚持公平、公正、公开原则，杜绝任何形式的偏袒行为； 六、加强对司磅人员的管理，确保工人加工量称重准确无误，一旦发现舞弊行为，立即调离岗位；

喷塑车间组长！负责喷塑车间团队管理，按标准流程组织生产操作 确保产品质量与生产进度达标！

1. 熟悉数控加工基础：能看懂机械图纸、工艺卡片、检验标准，了解常用刀具、工装夹具、量具使用与保养； 2.工艺与质量：熟悉车、铣、钻、镗、攻丝等加工工艺，能协助优化工艺、提升效率； 3. 熟练使用计量器具； 4. 跟踪生产计划； 5. 现场的安全管理。

食品厂招聘男女普工20名，车间主管1名，班组长3名

岗位名称：生产管理岗或者生产班长/主任 岗位职责： 1、依据公司战略发展目标，编制生产方案，建立完善的生产业务规范，保障生产流程高效有序运行； 2、统筹车间设备运维、安全生产与环境管控工作，确保生产环节零隐患，合规操作，稳定运转，建设规范化屠宰作业区域； 3、持续改进生产工艺与设备技术，提升产品质量水平，更好匹配市场需求； 4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制，培育骨干力量，打造高素质管理团队，支撑生产运营需要； 5、通过企业专项培养机制，迅速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产核心人才或管理储备人才； 任职要求：大专及以上学历 岗位福利：五险一金；免费住宿；各类节假日福利； 岗位经验：无需相关经验，由资深师傅一对一指导带教； 成长路径：生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理

招聘高级管理岗位，有意者欢迎随时联系咨询~

岗位职责 1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时完成。 2、现场管理：统筹车间内人员、物资、设备及场地等资源，保障生产流程高效运转。 3、品质管理：跟踪生产环节产品质量，协同厂部开展质量管理，推动实施质量优化措施。 4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理与能力提升。 任职要求 1、学历：全日制本科及以上（表现突出者可放宽至大专）； 2、专业：食品科学与工程、食品质量与安全、工商管理、会计学、财务管理等相关专业； 3、能力：具备良好的组织协调与沟通能力，能深入生产一线识别并解决实际问题，执行力强； 4、经验：具有1-3年生产管理相关工作经验（具备屠宰生产经验者优先）。 职位福利：薪资：7000-15000元 五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、股票期权、每年多次调薪、员工食堂、多次晋升机会

商丘睢阳招贴水沟

商丘市招光伏安装、电焊

商丘市柘城县招光伏安装、招日结工 一天一结 一天350 下班结账 不会的不要

招聘A2驾驶员数名，能吃苦耐劳，诚实稳重，开过17.5大板的优先，不需要盖篷布，2年以上驾驶经验，年龄：25～45岁，长期工事多，临时工勿扰

于虞城县城关镇医院对面工地要一个小工现钱150一

岗位：新能源 拉长 体检免费 可带手机 一、薪资待遇： 计时工资:20-24元/小时，每天工作10小时左右，月休4-6天，月综合收入6500-7500元，工资结清不拖欠，每周可预支工资。 二、岗位职责要求： 日常工作安排，完善员工请销假台账，督促员工日常工作。 工作认真负责，身体健康，无经验也可，新手可带，可带手机。 三、食宿环境： 宿舍4-6人间，空间宽敞，空调、洗衣机、独立卫浴、独立阳台、二十四小时热水，车间恒温空调，环境干净舒适，工资按时发放。 四、员工福利： 包吃包住，一日三餐免费，季度奖，体检免费，高温补贴，交通补贴。

岗位职责： 1. 负责粉末厂生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 组织并实施新员工岗前培训与在岗指导，提升团队操作规范性与安全意识 3. 监控生产流程关键节点，及时发现并协调解决设备、物料及工艺异常问题 4. 执行现场5S管理与安全生产监督，落实各项规章制度与操作标准 5. 汇总生产数据，协助上级优化作业流程与人员绩效管理 任职要求： 1. 具备粉末相关制造业生产管理经验者优先 2. 熟悉粉末生产流程及常见设备基本操作与维护要点 3. 具备良好的沟通协调能力与团队带教能力 4. 责任心强，具备现场管理工作节奏

1、计件工资，多劳多得，第一个月5000-6000元/月，第二个月开始6000-7000元/月，技能熟练后，可以达到7000-8000元/月，后期主操一般工资9000到11000元/月。 2、两班制时间：8;00-20:00 / 20:00-8:00 3、住宿情况：两人间，2人间100元/月房租，水电费均摊，每个宿舍都有空调和热水器，厨房间的电器自己配置后可自行烹饪。 四、员工福利 旗滨集团拥有完善的福利体系，共20余种员工福利：员工食堂、员工宿舍、餐补、高温补贴、加班补贴、倒班补贴、节日礼包、员工活动、生日礼包、通讯补贴、培训学习、困难补助…… 公司为您提供具有竞争力的薪资福利，系统的培训，为您的职业生涯提供广阔的成长空间，我们诚邀有理想、有激情、敢于挑战的优秀青年加盟，与长兴节能共同成长，共创辉煌

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

【岗位】新能源车间组长 【薪资】综合8000‑10000元，缴纳社保，后期薪资可调整 【上班时间】08:30‑17:30，六休一，包吃 【工作地点】武汉正和瑞达科技有限公司内（华森辅材） 【任职要求】 1. 头脑灵活，愿意钻研学习生产技术； 2. 吃苦耐劳，可接受车间粉尘作业环境，能够接受加班； 3. 有基础现场管理经验，可统筹班组日常生产工作。 【工作内容】负责纳米板车间班组生产管理，做好人员调度、生产进度跟进，落实车间各项现场生产工作。

商丘市永城市招钢筋工、钢筋绑扎

【岗位职责】 1. 负责注塑车间的全面管理工作，确保生产任务按时完成。 2.组织并监督生产计划的实施，保障生产流程有序进行。 3. 协调人员、设备与物料资源，提升生产效率与现场管理水平。 4. 推动安全生产与现场5S管理，维护良好的作业环境。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力。 2. 沟通能力良好，能够有效推动团队协作。 3. 工作认真负责，能在压力下保持高效执行。 4. 有制造业基层管理经验，熟悉车间运作流程。

明天要钢筋工4人现钱300电话

商丘市睢县招工地力工、工地小工/杂工、工地打磨工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑

明天可有得闲的后台要两个人

诚聘：快餐店主管1名，有管理经验者优先，工资面议地址：未来天境电话：

跟进生产进度，协调人员安排生产任务

商丘市睢阳区招泥瓦工、建筑木工、钢筋绑扎 一天杂活，钢筋植筋绑扎，木模板支模，混凝土浇筑，施工时间早上七点到晚上五点，到点下班，一大工一小工，大工260，小工160，一天活

1.负责编制与完善部门相关文件体系，审批通过后组织实施并监督落实。 2.依据公司生产安排，科学配置人力与设备资源，确保生产任务优质高效完成。 3.组织召开车间例会，跟踪纠正及预防措施的落实情况，确保执行到位。 4.推行车间现场管理规范，推进生产区域标准化运作，定期评估员工执行效果，落实奖惩机制。 5.定期开展安全教育培训，持续组织安全检查，强化安全生产意识与防控措施。

明天白班招聘一名钢筋工，要求年龄在55岁以内，需携带身份证，在酱子小院上车。